Не работой единой. А то только про нее тут получается последнее время.
На прошлых выходных ездил в Казань, где однозначно был впечатлен происходящим там благоустройством. Особенно после Москвы, где, например, на Воробьевых горах, сейчас сезонперекладывания плитки благоустройства.
Помимо всего прочего удалось еще и принять участие в Дворовых играх. Они проходили в одном из лучших по благоустройству дворов Казани. В программе было три игры в ходе которого десяток команд соревновались: вышибалы, горячая картошка и что-то вроде салок, но чуть сложнее.
Мне сложно не сравнивать с Москвой, но это точно формат, который при московских деньгах и ресурсах хотелось бы у нас видеть вместо программы «Мой район», где цели совсем иные. Хотя у нас и дворов такие по благоустройству сложно найти, где было бы легко развернуть такого формата мероприятие.
Особенно радует, что проведено оно было администрацией города при поддержке бюджетной организации и местного лайфстайл-медиа. Очень ценная коллаборация, которых в городах должно быть как можно больше. Низовые инициативы конечно хорошо, но максимального эффекта они достигают только при поддержке государства (идеально доказывается кейсом ныне убитого Московского велопарада).
Если же говорить о Казани как о городе, то это, безусловно как глоток свежего воздуха после Москвы, где город превратился в одну большую корпорацию с небольшими ростками чего-то живого. Осталось только Нижний посмотреть и можно будет сравнить и его, что с Москвой, что с Казанью.
Подробнее про прошедшие Дворовые игры можно почитать тут:
https://entermedia.io/people/uchastniki-i-gosti-dvorovyh-igr-o-nostalgii-vezenii-i-sorevnovaniyah-s-detmi/
На прошлых выходных ездил в Казань, где однозначно был впечатлен происходящим там благоустройством. Особенно после Москвы, где, например, на Воробьевых горах, сейчас сезон
Помимо всего прочего удалось еще и принять участие в Дворовых играх. Они проходили в одном из лучших по благоустройству дворов Казани. В программе было три игры в ходе которого десяток команд соревновались: вышибалы, горячая картошка и что-то вроде салок, но чуть сложнее.
Мне сложно не сравнивать с Москвой, но это точно формат, который при московских деньгах и ресурсах хотелось бы у нас видеть вместо программы «Мой район», где цели совсем иные. Хотя у нас и дворов такие по благоустройству сложно найти, где было бы легко развернуть такого формата мероприятие.
Особенно радует, что проведено оно было администрацией города при поддержке бюджетной организации и местного лайфстайл-медиа. Очень ценная коллаборация, которых в городах должно быть как можно больше. Низовые инициативы конечно хорошо, но максимального эффекта они достигают только при поддержке государства (идеально доказывается кейсом ныне убитого Московского велопарада).
Если же говорить о Казани как о городе, то это, безусловно как глоток свежего воздуха после Москвы, где город превратился в одну большую корпорацию с небольшими ростками чего-то живого. Осталось только Нижний посмотреть и можно будет сравнить и его, что с Москвой, что с Казанью.
Подробнее про прошедшие Дворовые игры можно почитать тут:
https://entermedia.io/people/uchastniki-i-gosti-dvorovyh-igr-o-nostalgii-vezenii-i-sorevnovaniyah-s-detmi/
Одно из наиболее значимых нововведений в МИСИС в контексте развития студенческих сообществ и участия в хакатонах — система перезачетов за проектную деятельность.
Студенты, успешно проявившие себя вне академического пространства университета, имеют право на перезачет профильного предмета.
Каждый семестр мы тщательно собираем и анализируем достижения студентов, проводим их валидацию.
Есть подход, при котором проектная деятельность создается в "тепличных" условиях университета, и только лучшие команды выходят за его пределы.
Наш путь отличается: мы создаем условия, которые стимулируют студентов сразу ориентироваться на реальный рынок, активно развивая свои навыки.
Создание и внедрение такой системы требует больше времени и усилий, в первую очередь из-за необходимости правильно организовать процесс включения студентов, чтобы они как можно раньше начали применять полученные знания.
Благодаря этому студенты уже на 2-3 курсах могут работать в ведущих ИТ-компаниях страны.
Мне кажется, что идеальной целью является создание системы, где сочетание академической и внеучебной деятельности готовит специалистов, которые к моменту выпуска по опыту и набору навыков приближаются к уровню middle. Для достижения этого потребуется еще много усилий и времени, так как система включает множество элементов. Все, о чем я пишу выше, о деятельности нашего Центра технологических конкурсов и олимпиад, — это составляющие этой большой и сложной мозаики направленной на подготовку самых высококвалифицированных ИТ-специалистов в стране.
Будем продолжать и далее создавать уникальные форматы по образованию в сфере ИТ.
Подробнее про систему перезачетов можно почитать тут: https://misis.ru/university/news/admission/2023-08/8657/
Студенты, успешно проявившие себя вне академического пространства университета, имеют право на перезачет профильного предмета.
Каждый семестр мы тщательно собираем и анализируем достижения студентов, проводим их валидацию.
Есть подход, при котором проектная деятельность создается в "тепличных" условиях университета, и только лучшие команды выходят за его пределы.
Наш путь отличается: мы создаем условия, которые стимулируют студентов сразу ориентироваться на реальный рынок, активно развивая свои навыки.
Создание и внедрение такой системы требует больше времени и усилий, в первую очередь из-за необходимости правильно организовать процесс включения студентов, чтобы они как можно раньше начали применять полученные знания.
Благодаря этому студенты уже на 2-3 курсах могут работать в ведущих ИТ-компаниях страны.
Мне кажется, что идеальной целью является создание системы, где сочетание академической и внеучебной деятельности готовит специалистов, которые к моменту выпуска по опыту и набору навыков приближаются к уровню middle. Для достижения этого потребуется еще много усилий и времени, так как система включает множество элементов. Все, о чем я пишу выше, о деятельности нашего Центра технологических конкурсов и олимпиад, — это составляющие этой большой и сложной мозаики направленной на подготовку самых высококвалифицированных ИТ-специалистов в стране.
Будем продолжать и далее создавать уникальные форматы по образованию в сфере ИТ.
Подробнее про систему перезачетов можно почитать тут: https://misis.ru/university/news/admission/2023-08/8657/
Очень странно вспоминать свое первое начало учебного года в МИСИС уже пять лет назад. Тогда для меня сцена большого зала, где были собраны все первокурсники было чем-то отдаленным…Ну да, там какие-то важные люди, что-то интересное и нужное говорят, вау…
И вместе с тем максимально странно на контрасте ощущать, что уже третий год я сам выхожу на эту сцену и причастен к организации мероприятий на этой сцене.
А в этом году еще и выступил перед всем первым курсом (не только Института компьютерных наук), где побывал в необычной для себя роли мотивационного спикера. Не опять рассказывать про победы студентов, их успехи и как мы это делаем. А про то как выстроить свой майндсет чтоб извлечь из внеучебки как можно больше и действительно приобрести не только опыт, но и мышление, окружение, идеи и драйв.
Сегодня же провели День Института компьютерных наук, который стал частью Фестиваля Компьютерных наук в этом году. На нем уже классически рассказывал про хакатоны. А дальше в рамках феста митап и хакатон. Об этом всем подробнее напишу позже.
И вместе с тем максимально странно на контрасте ощущать, что уже третий год я сам выхожу на эту сцену и причастен к организации мероприятий на этой сцене.
А в этом году еще и выступил перед всем первым курсом (не только Института компьютерных наук), где побывал в необычной для себя роли мотивационного спикера. Не опять рассказывать про победы студентов, их успехи и как мы это делаем. А про то как выстроить свой майндсет чтоб извлечь из внеучебки как можно больше и действительно приобрести не только опыт, но и мышление, окружение, идеи и драйв.
Сегодня же провели День Института компьютерных наук, который стал частью Фестиваля Компьютерных наук в этом году. На нем уже классически рассказывал про хакатоны. А дальше в рамках феста митап и хакатон. Об этом всем подробнее напишу позже.
За последнее время, и сентябрь в частности, случилось чего-то мало, но зато очень классных вещей.
В начале сентября помимо классических рассказов студентам про всю ИТ-движуху в МИСИС - сделали Фестиваль Института компьютерных наук. В ходе него задачей было погрузить студента максимально в новую среду, зарядить мотивацией учиться и продолжать строить самые топовые университетские ИТ-комьюнити страны.
В рамках Фестиваля провели День ИКН (по классике уже третий год подряд рассказали про все студ. движухи), лекцию "Как найти великую цель и не потерять ее" (тут мы не ожидали такого спроса от студентов, надо искать причины почему так зашло), и конечно, наш первый хакатон в смешанном формате с массовым участием студентов ITAM.Hack. Завершили все показом фильма о стажировках в Яндексе.
Хотелось написать прямо тут про хакатон, но понимаю, что для нашей команды Хакатон клуба и Центра технологических конкурсов и олимпиад - это стало таким большим вызовом и проектом, что это достойно отдельного поста.
По итогам Фестиваля можно сказать, что тестить разные форматы нужно и круто. Нельзя сидеть на одном месте, нельзя пытаться вечно улучшить те же форматы, что были в прошлом году даже если критики говорят обратное.
Верю, что эффект от такой цепочки мероприятий прямо на первой учебной неделе (кстати, участие в Фестивале приняли не только первокурсники по итогу) - это эффект на ближайшие 4 года. Это про то какое первое впечатление оказывает университет на студентов, это про их мотивацию и заряд пройти первые стрессовые месяцы учебы в новой среде.
В начале сентября помимо классических рассказов студентам про всю ИТ-движуху в МИСИС - сделали Фестиваль Института компьютерных наук. В ходе него задачей было погрузить студента максимально в новую среду, зарядить мотивацией учиться и продолжать строить самые топовые университетские ИТ-комьюнити страны.
В рамках Фестиваля провели День ИКН (по классике уже третий год подряд рассказали про все студ. движухи), лекцию "Как найти великую цель и не потерять ее" (тут мы не ожидали такого спроса от студентов, надо искать причины почему так зашло), и конечно, наш первый хакатон в смешанном формате с массовым участием студентов ITAM.Hack. Завершили все показом фильма о стажировках в Яндексе.
Хотелось написать прямо тут про хакатон, но понимаю, что для нашей команды Хакатон клуба и Центра технологических конкурсов и олимпиад - это стало таким большим вызовом и проектом, что это достойно отдельного поста.
По итогам Фестиваля можно сказать, что тестить разные форматы нужно и круто. Нельзя сидеть на одном месте, нельзя пытаться вечно улучшить те же форматы, что были в прошлом году даже если критики говорят обратное.
Верю, что эффект от такой цепочки мероприятий прямо на первой учебной неделе (кстати, участие в Фестивале приняли не только первокурсники по итогу) - это эффект на ближайшие 4 года. Это про то какое первое впечатление оказывает университет на студентов, это про их мотивацию и заряд пройти первые стрессовые месяцы учебы в новой среде.
Замечательный проект про работу с природой с помощью технологий. Рад быть причастным к таким проектам 🙂
По ссылке в посте можно почитать большую историю про то зачем нужно детектить барсов и как это сделано.
По ссылке в посте можно почитать большую историю про то зачем нужно детектить барсов и как это сделано.
Forwarded from Yandex Cloud
Вместе со студентами Школы анализа данных Яндекса мы разработали нейросеть, которая умеет определять на снимках и видео с фотоловушек 10 видов животных, в том числе снежных барсов, или ирбисов, внесённых в Международную Красную книгу.
По оценкам экспертов, в России обитает не больше 90 ирбисов, 24 из них — на территории Сайлюгемского национального парка в Республике Алтай.
Технология позволит учёным, работающим в парке, более эффективно изучать ирбисов в естественной среде обитания и понять, как можно защитить их популяцию. Если раньше на то, чтобы найти на тысячах снимков снежного барса, уходили дни и даже недели, теперь это занимает секунды.
#yacloud_general
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Возможно, технические и научные открытия — это не моё, но изучать архитектуру и историю Москвы — одно из моих любимых хобби. И вот на днях подвернулся повод для этого.
Вместе с @arskvshru мы подготовили небольшой материал об архитектуре одного из корпусов нашего Университета МИСИС. Мы разобрали интересный факт: самый непримечательный архитектурно корпус МИСИС, по всей видимости, имеет корни из Ленинградского ар-деко 30-х годов.
Более чем уверены, что эту историю можно дополнительно исследовать, используя архивные данные. Возможно, кто-то из причастных к проектированию здания всё ещё жив и может подтвердить нашу гипотезу о связи проекта Ленинградского Интуриста 1932 года с Московским Учебно-лабораторным корпусом 1970 года.
Материал доступен по ссылке.
Вместе с @arskvshru мы подготовили небольшой материал об архитектуре одного из корпусов нашего Университета МИСИС. Мы разобрали интересный факт: самый непримечательный архитектурно корпус МИСИС, по всей видимости, имеет корни из Ленинградского ар-деко 30-х годов.
Более чем уверены, что эту историю можно дополнительно исследовать, используя архивные данные. Возможно, кто-то из причастных к проектированию здания всё ещё жив и может подтвердить нашу гипотезу о связи проекта Ленинградского Интуриста 1932 года с Московским Учебно-лабораторным корпусом 1970 года.
Материал доступен по ссылке.
Telegraph
Как Ленинградский Интурист стал Московским Горным
Архитектура, как зеркало времени, зачастую отражает историю, культуру и технологические изменения. Иногда замечательные проекты, задуманные в прошлом, обретают новую жизнь в будущем, претерпевая существенные изменения. Один из таких уникальных примеров —…
Интересно наблюдать, как меняется жизненная обстановка в зависимости от того, какая новость о профессиональном празднике доходит до меня. В прошлом году я даже отметил День строителя, хотя это казалось нерелевантным для меня. А в этом году в мое информационное поле попал День преподавателя высшей школы, к которому я теперь имею непосредственное отношение.
Я давно интересуюсь различными аспектами преподавания в университете и не только. Недавно я сам был первокурсником и помню, каково это – учиться математическому анализу или программированию. А теперь я сам стал преподавателем, к счастью, не математики, где нужно преподавать конкретный скоуп знаний по методичке.
Мне повезло: я могу передавать не только определенные методики или стандарты (как в математике), но и свой собственный опыт, наблюдения и экспертизу.
Однако это также накладывает определенные ограничения: нужно находить время для подготовки занятий, что делает преподавание более ресурсоемким, чем если бы мне просто нужно было следовать методичке с готовыми домашними заданиями, лекциями и т.д. Но именно это и делает преподавание интересным – возможность создать с нуля уникальный курс, который будет интересен и полезен студентам. Страшно осознавать, сколько всего можно рассказать лучше, интереснее, нагляднее, и как много классных домашних заданий можно подготовить, которые действительно помогут студентам.
Не уверен, сколько времени я проведу в преподавании, но одно я понял точно: это увлекательное занятие, которое манит тратить на него больше времени, чем я могу себе позволить. Но к счастью огромное количество задач и челленджей в других частях жизни вынуждает грамотно балансировать между всем.
С Днем преподавателя высшей школы всех причастных :)
Я давно интересуюсь различными аспектами преподавания в университете и не только. Недавно я сам был первокурсником и помню, каково это – учиться математическому анализу или программированию. А теперь я сам стал преподавателем, к счастью, не математики, где нужно преподавать конкретный скоуп знаний по методичке.
Мне повезло: я могу передавать не только определенные методики или стандарты (как в математике), но и свой собственный опыт, наблюдения и экспертизу.
Однако это также накладывает определенные ограничения: нужно находить время для подготовки занятий, что делает преподавание более ресурсоемким, чем если бы мне просто нужно было следовать методичке с готовыми домашними заданиями, лекциями и т.д. Но именно это и делает преподавание интересным – возможность создать с нуля уникальный курс, который будет интересен и полезен студентам. Страшно осознавать, сколько всего можно рассказать лучше, интереснее, нагляднее, и как много классных домашних заданий можно подготовить, которые действительно помогут студентам.
Не уверен, сколько времени я проведу в преподавании, но одно я понял точно: это увлекательное занятие, которое манит тратить на него больше времени, чем я могу себе позволить. Но к счастью огромное количество задач и челленджей в других частях жизни вынуждает грамотно балансировать между всем.
С Днем преподавателя высшей школы всех причастных :)
Этому миру нужен герой.
Страсти вокруг OpenAI подутихли и поэтому, кажется, самое время написать сюда мысль, которая пришла во время всей драмы.
Замечали ли вы, что общественное мнение давно ищет себе героя? Кого-то нового и влиятельного, кто способен изменить мир. Раньше такими героями были главы взлетающих IT-корпораций, такие как Стив Джобс, Билл Гейтс и другие. Однако со временем этот тип лидеров стал привычным.
Иногда общество все еще ищет героев в Долине, с аналогичным бэкграундом. Но часто это заканчивается неудачами, как, например, крах криптобиржи или обман инвесторов.
В последние несколько лет СМИ пытаются превратить в мирового героя Илона Маска. Он действительно вкладывает много средств в создание такого имиджа, используя свои уникальные методы. Но часто это сталкивается с проблемами, таким как очередной пещерный антисеметизм или другие неэтичные поступки, что лишает Маска статуса великого героя, ведущего мир к светлому будущему.
И вот, кажется, мир нашел своего героя. Сэм Альтман, до недавнего времени был лишь фоном в новостях об очередной версии СhatGPT. А как он выглядит было известно лишь энтузиастам ИИ и гикам. Теперь он вышел на передний план как "гений-филантроп", собравший миллиарды на прорыв в сфере ИИ, ученый-гений, ведущий человечество к светлому будущему с совершенным искусственным интеллектом, которого злодеи прогоняют из своей компании. Ну новый Джобс, не иначе.
С одной стороны, радует, что такие личности все еще возможны в современном мире, который часто кажется переполненным негативом. С другой стороны, это напоминает о тоске мира по романтизму настоящих лидеров, способных менять мир к лучшему, строить, а не разрушать. Не один ли я задумался об этом на фоне всей драмы вокруг OpenAI?
Страсти вокруг OpenAI подутихли и поэтому, кажется, самое время написать сюда мысль, которая пришла во время всей драмы.
Замечали ли вы, что общественное мнение давно ищет себе героя? Кого-то нового и влиятельного, кто способен изменить мир. Раньше такими героями были главы взлетающих IT-корпораций, такие как Стив Джобс, Билл Гейтс и другие. Однако со временем этот тип лидеров стал привычным.
Иногда общество все еще ищет героев в Долине, с аналогичным бэкграундом. Но часто это заканчивается неудачами, как, например, крах криптобиржи или обман инвесторов.
В последние несколько лет СМИ пытаются превратить в мирового героя Илона Маска. Он действительно вкладывает много средств в создание такого имиджа, используя свои уникальные методы. Но часто это сталкивается с проблемами, таким как очередной пещерный антисеметизм или другие неэтичные поступки, что лишает Маска статуса великого героя, ведущего мир к светлому будущему.
И вот, кажется, мир нашел своего героя. Сэм Альтман, до недавнего времени был лишь фоном в новостях об очередной версии СhatGPT. А как он выглядит было известно лишь энтузиастам ИИ и гикам. Теперь он вышел на передний план как "гений-филантроп", собравший миллиарды на прорыв в сфере ИИ, ученый-гений, ведущий человечество к светлому будущему с совершенным искусственным интеллектом, которого злодеи прогоняют из своей компании. Ну новый Джобс, не иначе.
С одной стороны, радует, что такие личности все еще возможны в современном мире, который часто кажется переполненным негативом. С другой стороны, это напоминает о тоске мира по романтизму настоящих лидеров, способных менять мир к лучшему, строить, а не разрушать. Не один ли я задумался об этом на фоне всей драмы вокруг OpenAI?
День рождения в январе — это возможность подводить итоги не под Новый год, а в течение января.
Опять выдался год, когда было мало времени на написание сюда текстов. Снова не реализовал те творческие идеи и задумки (действительно ли я их придумывал, чтобы реализовывать?). Опять не научился уделять больше времени людям.
В то же время, можно сказать, что это был год, весь состоявший из попыток построить что-то новое. Иногда успешно, иногда нет. И, пожалуй, именно это и делает его важным: в течение года я не забывал о важности попыток, экспериментов и риска. Возвращение к этой философии — важный итог года.
Обратной стороной этого достижения стала снова потерянная способность поддерживать баланс между работой и жизнью, достижение которого когда-то очень помогло в 2022 и удалось частично сохранить в 2023. Но, возможно, это даже хорошо, что теперь я понимаю: в текущих реалиях оба аспекта жизни достижимы, а значит, можно научиться балансировать.
Создали Центр технологических конкурсов и олимпиад в МИСИС, экспериментировали с подготовкой студентов к хакатонам, десятки мероприятий, организация хакатонов и иногда даже собственные победы в малых хакатонах, Яндекс-амбассадорство, работа в Облаке, кураторство в университете, курсы для магистров и бакалавров по ИТ. И все же кажется, что можно было сделать больше. Но, кажется, это уже явно про 2024)
Желаю себе в 2024 сходить в отпуск впервые с сентября 2022 и вернуть тот самый баланс.
Вот такие итоги 2023😻
Опять выдался год, когда было мало времени на написание сюда текстов. Снова не реализовал те творческие идеи и задумки (действительно ли я их придумывал, чтобы реализовывать?). Опять не научился уделять больше времени людям.
В то же время, можно сказать, что это был год, весь состоявший из попыток построить что-то новое. Иногда успешно, иногда нет. И, пожалуй, именно это и делает его важным: в течение года я не забывал о важности попыток, экспериментов и риска. Возвращение к этой философии — важный итог года.
Обратной стороной этого достижения стала снова потерянная способность поддерживать баланс между работой и жизнью, достижение которого когда-то очень помогло в 2022 и удалось частично сохранить в 2023. Но, возможно, это даже хорошо, что теперь я понимаю: в текущих реалиях оба аспекта жизни достижимы, а значит, можно научиться балансировать.
Создали Центр технологических конкурсов и олимпиад в МИСИС, экспериментировали с подготовкой студентов к хакатонам, десятки мероприятий, организация хакатонов и иногда даже собственные победы в малых хакатонах, Яндекс-амбассадорство, работа в Облаке, кураторство в университете, курсы для магистров и бакалавров по ИТ. И все же кажется, что можно было сделать больше. Но, кажется, это уже явно про 2024)
Желаю себе в 2024 сходить в отпуск впервые с сентября 2022 и вернуть тот самый баланс.
Вот такие итоги 2023
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Путевые заметки
Вчера представил большой проект над которым команда талантливых студентов Университета МИСИС трудилась последние два месяца. Команда разработала инструмент НейроСтаниславский — он позволяет драматургу писать пьесу с использованием нейросети ruGPT-3, разработанной…
За несколько месяцев до того, как GPT-технологии стали предметом массового внимания, мы рассказали о том, как искусственный интеллект может помогать в творческой работе, например, театральному режиссёру. Мы разработали простой, но эффективный инструмент, который позволил написать и поставить короткую пьесу.
Спустя полтора года мир технологий, бизнеса и продуктов в этой области претерпел колоссальные изменения. В подкасте мы обсудили то, как сегодня выглядит возможное сотрудничество между творчеством и GPT-моделями. Также затронули основные предпосылки нашего проекта НейроСтаниславский, рассказали о его создании и о том, как в рамках него мы стремились сделать ИИ более доступным и интуитивно понятным для широкой аудитории, что сегодня пытается сделать каждый второй стартап.
Понимаю, что некоторые разбирающиеся могут поругать меня за упрощение технических деталей, касающихся нейронных сетей, но такова была задача в данном контексте)
Хочу выразить благодарность коллегам из Александринского театра @cultteh за интересный диалог и приглашение участвовать в таком замечательном проекте, а также за возможность поделиться историей НейроСтаниславского. Приятного прослушивания!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Приходите к нам в Университет МИСИС, у нас классно 🔥
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Мой МИСИС
Почему в свое время наши выпускники выбрали именно Университет МИСИС? Спросим у них 🤩
Мы запускаем новый проект, в котором выпускники разных лет будут делиться историями о своем пути и том, как alma mater повлияла на их карьеру. Первый герой —Даниил Ефимов, выпускник Института компьютерных наук. Кстати, сейчас Даниил учится на 2 курсе магистратуры и работает проектным менеджером в Yandex Cloud.
👉🏻 Смотреть ВКонтакте
👉🏻 Смотреть на RUTUBE
👉🏻 Смотреть на YouTube
💻 Хочешь узнать еще больше про Университет МИСИС? Тогда приходи 20 апреля на наш День открытых дверей — будем создавать будущее вместе!
dod.misis.ru
@nust_misis | #выпускникмисис #абитуриентмисис
Мы запускаем новый проект, в котором выпускники разных лет будут делиться историями о своем пути и том, как alma mater повлияла на их карьеру. Первый герой —Даниил Ефимов, выпускник Института компьютерных наук. Кстати, сейчас Даниил учится на 2 курсе магистратуры и работает проектным менеджером в Yandex Cloud.
👉🏻 Смотреть ВКонтакте
👉🏻 Смотреть на RUTUBE
👉🏻 Смотреть на YouTube
💻 Хочешь узнать еще больше про Университет МИСИС? Тогда приходи 20 апреля на наш День открытых дверей — будем создавать будущее вместе!
dod.misis.ru
@nust_misis | #выпускникмисис #абитуриентмисис
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM