«Нормальный возраст»: в ГД выступили за активный прием работников старше 50
Приглашение работников старше 50 лет является нормальным процессом, заявил глава комитета Госдуры по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. По его словам, сегодня уникальная ситуация, когда специалистов не хватает, когда работодатели бегают за соискателями вакансий и происходит некое сближение позиций, предложений, потребностей и желаний.
«В данном случае уже возрастные ограничения отходят на второй план. А что в 50 лет человек не человек? Нормальный средний возраст. Самое главное, чтобы был специалист, который соответствовал бы необходимым квалификационным требованиям, был ответственным, хотел работать и по достоинству получал заработок за свою работу», — сообщил он.
#иностранные #специалисты #поломались #несите #пенсионеров
СОБИРАЕМ АРМИЮ
Приглашение работников старше 50 лет является нормальным процессом, заявил глава комитета Госдуры по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. По его словам, сегодня уникальная ситуация, когда специалистов не хватает, когда работодатели бегают за соискателями вакансий и происходит некое сближение позиций, предложений, потребностей и желаний.
«В данном случае уже возрастные ограничения отходят на второй план. А что в 50 лет человек не человек? Нормальный средний возраст. Самое главное, чтобы был специалист, который соответствовал бы необходимым квалификационным требованиям, был ответственным, хотел работать и по достоинству получал заработок за свою работу», — сообщил он.
#иностранные #специалисты #поломались #несите #пенсионеров
СОБИРАЕМ АРМИЮ