Фандрайзер в БФ «ВБлагодарность», Москва

Мы ищем фандрайзера с свою небольшую, но дружную команду.

Задачи:
1 Ведение, контроль и развитие существующих проектов;
2 Разработка и выстраивание фандрайзинговой стратегии;
3 Поиск и привлечение компаний и партнеров и выстраивание долгосрочных отношений с ними;
4 Коммуникация с частными донорами, составление текстов и графика рассылок;
5 Подготовка отчетов по результатам проведенных активностей; 6 Организация фандрайзинговых акций, анализ эффективности; 7 Привлечение средств через социальные сети и другие каналы коммуникации;
8 Привлечение новых спонсоров под благотворительные мероприятия;
9 Документооборот, ведение отчетности (месяц, квартал, год);


Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы на аналогичной должности от года
- Ответственность, коммуникабельность, инициативность, самостоятельность
- Любовь к благотворительности
Условия:
- Офис м. Автозаводская
- Официальное трудоустройство
- Заработная плата по результатам собеседования;
- Занятость: полная или частичная (возможность работы из дома)


О нас: 9 фонд оказываем помощь медицинским работникам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, помогаем медицинским учреждениям в регионах, разработали программу профилактики выгорания среди медиков. Организовываем и проводим благотворительные мероприятия для мед работников, развивая культуру благотворительности, привлекая внимание к труду медиков.


Сайт фонда vblagodarnost.ru


Почта для резюме : anna.bez@vblagodarnost.ru с темой письма “фандрайзер»

Шеф-редактора для бренд-медиа schoolnko.ru федерального проекта по продвижения медиакомпетенций некоммерческого сектора «Медиашкола НКО»

Обязанности:
 • Составление контент-плана. 
 • Написание текстов на сайт (3-4 материала в день).
 • Общение с руководством, экспертами. Пригодится умение правильно задавать вопросы, узнавать детали и работать с правками.
 • Редактура и вычитка материалов. Каждый материал перед публикацией должен быть проверен.
 • Анализ статистики. Необходимо отслеживать показатели проекта, и корректировать стратегию с их учетом. Пример: сколько материалов написано, опубликовано.

Требования:
 • Креативность!
 • Опыт работы редактором не менее 1 года.
 • Умение работать с текстом: чувствовать стиль, придумывать удачные заголовки, структурировать текст в соответствии с задачей.
 • Умение быстро погрузиться в тему.
 • Умение писать грамотные и интересные тексты. Мы считаем, невозможно стать хорошим редактором, если сам не умеешь писать.
 • Коммуникабельность. Эта работа подразумевает под собой много общения.

Условия:
 • Удаленный формат,
 • Работа по договору с самозанятыми или с ИП. Оклад: 60 000 рублей плюс щедрые бонусы.
 • Полный рабочий день.


Если Вас заинтересовала эта вакансия, пришлите свое резюме и тестовое задание на v.zagitova@breakingtrends.io

Менеджер по продажам экологических мероприятий АНО «Экологичное мышление» Нижний Новгород, можно удаленно

Обязанности:
- Прямые продажи экологических мероприятий коммерческим компаниям.
Требования:
- опыт в продажах;
- умение составлять КП, формировать базу, вести переговоры;
- целеустремленность;
- понимание проблем окружающей среды, бережного потребления, Esg;
- искреннее личное желание улучшить состояние окружающей среды, применение экологических практик в собственной жизни.
Оплата: % от продаж.
Резюме можно направить в телеграм @Elvira_Sayfulina

PR-специалист в федеральный проект  «Лидеры социальных изменений» «Медиашколы НКО»

Обязанности:
• руководить группой, состоящей из 20 участников проекта и следить за прогрессом обучения;
• следить за выполнением KPI проекта (публикации в СМИ, ведение социальных сетей и организация прямых эфиров);
•  достигать публикаций в СМИ об участниках проекта, помогать в написании пресс-релизов и координация результатов группы;
•  участвовать в разработке и реализации PR-проектов и стратегий Медиашколы;
• участвовать в разработке идей по продвижению Медиашколы в СМИ и социальных сетях;
• взаимодействовать со СМИ, блогерами, инфлюенсерами, представителями государственных и муниципальных властей, благотворительными и социальными организациями, выстраивать и развивать отношения с журналистами, вести базу СМИ;
• собирать информацию и разрабатывать структуру для написания главных текстовых материалов Медиашколы;
• руководить и держать связь с командами проекта, контролировать график сдачи работ и достижения KPI.
• контролировать работу копирайтера, SMM-менеджера и дизайнера.

Требования:
• опыт работы в сфере PR/маркетинга от 2-х лет (обязательно);
• база СМИ и связи с журналистами на федеральном и региональном уровнях;
• опыт работы с блогерами на условиях PRO-боно;
• опыт работы с социальными сетями и продвижения аккаунтов;
• желание развиваться в проектах в области науки, образования, просвещения, благотворительности и социального проектирования;
• отличное знание медиарынка;
• умение выстраивать план работы с медиа в зависимости от ЦА;
• способность грамотно и вовлекающе писать обращения в медиа (пресс-релизы), а также проводить устные питчинги для журналистов;
• отличные коммуникативные навыки, внимательность к деталям, навыки постановки задач разработчикам/копирайтерам;
• опыт личного участия или работы в НКО (приветствуется);
• опыт работы с коммуникационными стратегиями.

Условия работы:
• заработная плата 60 000 рублей до вычета налогов;
• график работы с 10 до 19 часов по московскому времени;
• полностью удалённый формат;
• своевременная выплата заработной платы.

Если Вас заинтересовала эта вакансия, пришлите свое резюме и тестовое задание на v.zagitova@breakingtrends.io

Менеджер благотворительных программ в Благотворительный фонд Острова, Санкт-Петербург

Зарплата от 85.000
 
Об организации:
Фонд создан в 2010 г., занимается всесторонней помощью людям с редким генетическим заболеванием – муковисцидоз. Подробнее о нашей работе можно прочитать на сайте .www.ostrovaru.com и в группе http://vk.com/bfostrova.
 
Обязанности:
- Прием и обработка заявок в рамках программы фонда (стипендиальная программа для студентов)
- Взаимодействие с пациентами по оформлению индивидуальной помощи через договоры пожертвования
- Заказ лечебного питания для 20-30 пациентов
- Организация процесса повышении квалификации для медицинских работников (бронирование проезда, проживания, договоры с учебнм заведением и слушателями)
- Сопровождение документации по научным грантам (2-3 в течение года)
- Оформление проектов пациентских организаций по запросам (2-5 в год)
- Участие в подготовке ежегодной научно-практической конференции

Требования к кандидату:
• быть готовым к рутинным задачам и большим объемам документов изо дня в день
• быть готовым много общаться (по телефону и письменно) с людьми из медицинского сообщества, с пациентами и их семьями
• умение разделять общее дело организации
• навык взаимодействия в команде, ориентация на выстраивание партнерских отношений (коллектив 10 человек)
• ответственное отношение к срокам исполнения задач
• умение самостоятельно находить любую информацию для решения рабочей задачи, навыки работы с большими объемами информации, организовывая ее в структуру (таблицы, регулярный накопительный учет данных и т.п.)
• свободное владение ПК, приложениями MS Office, облачный сервис «Яндекс-документы». Готовность осваивать новые IT-сервисы для организации работы.
• владение сервисами видеоконференций: Zoom, GoogleMeet, webinar.ru.
• желательно знание основ финансового и бухгалтерского учета организации, ориентирование в законодательстве в сфере благотворительной и добровольческой деятельности
 
Плюсом для кандидата будут:
• Опыт работы в некоммерческой или благотворительной организации.
• Знание английского языка
 
Условия, которые предлагает организация:
• Заработная плата – 85 тыс. руб., включая НДФЛ.оформление по ТК РФ. Отпуск 28 календарных дней. Есть годовая премия.
• График работы 5/2, с 10.00 до 18.00, офис у м.Горьковская, обед плавающий. Возможность удаленной работы 1-2 дня в неделю обсуждается только после испытательного срока.

Данная позиция подходит для кандидатов без релевантного опыта работы. Мы обучаем в процессе работы, но одновременно просим каждого приходящего впервые в сферу НКО самостоятельно пройти бесплатные курсы в первые два месяца испытательного срока:
- Социальное проектирование https://stepik.org/course/31893/promo
- Финансовая грамотность НКО https://stepik.org/course/3157/promo
 
Своё резюме (CV) просим прислать на почтовый адрес с пометкой «менеджер в БФ Остров» rabota@uvalery.ru

Секретарь в экологический проект Чистые Игры (г. Санкт-Петербург)

Мы - команда международного экологического проекта “Чистые Игры”. Мы объединяем людей по всему миру через Чистые Игры - командные соревнования по сбору и сортировке мусора. Вовлекая сообщества, организации и страны, мы делаем планету чище. В наших играх выигрывают все! Подробнее о нас: https://cleangames.org/

Сейчас мы находимся в поиске секретаря – человека, который всегда готов прийти на помощь к коллегам: найти нужную информацию, создать ссылку для встречи, подготовить важный документ или отправить письмо. Если вы хотите заниматься добрым и полезным делом в международном экологическом проекте, то возможно мы ждём именно вас!

Обязанности:
- Ведение документооборота организации
- Составление писем, договоров и иных документов по шаблонам
- Согласование и назначение встреч
- Тревел-поддержка команды проекта
- Выполнение вспомогательных задач по запросу коллег

Требования:
- Опыт работы на схожей должности
- Высокий уровень владения ПК, базовым пакетом офисных программ (Word, Excel), работа с облачными хранилищами (Google Drive, Яндекс.Диск), навык работы с оргтехникой
- Грамотная письменная и устная речь
- Внимательность к деталям
- Гибкость и обучаемость
- Преимуществом будет опыт работы с системой постановки задач Битрикс24

Условия:
- Заработная плата 50 тысяч рублей на руки
- Работа в офисе в пешей доступности от ст. м. Кировский завод, Автово
- Полная занятость (Пн-Пт, 8-часовой рабочий день)
- Возможность развития в интересном вам направлении
- Доступ к платформе для обучения и развития ваших профессиональный и личных навыков
- Несколько корпоративных мероприятий в онлайн и офлайн формате в год

Если вас заинтересовала вакансия - ждём ваше резюме на почте secretary@cleangames.org. В случае возникновения вопросов пишите на почту или @AnVein

SMM/райтер в Социальный стартап giri (помогаем другим социальным предпринимателям) Москва (Стажировка летняя)


О проекте: Giriclub.ru

Обязанности
(1) SMM, продвижение телеграмм-канала, группы ВК, создание рилс с помощью инструментов ИИ, оформление постов (есть уже шаблоны в Canva)
(2) Брать интервью у социальных предпринимателей (письменно) и делать о них посты
(3) Находить классные проекты и писать посты (например, подборки по городам)

Особенности:
- информационный ToV
- говорим на языке аналитики
- Подойдет для желающих создать портфолио из хороших текстов или желающих потом развивать себя в социальных проектах

Условия Когда: Июль/ август (можно не полностью, можно продлить) Как: удаленно, гибкий график Сколько: 35000₽/мес


Ждем ваши резюме, пару слов о себе, а также список из 4 любимых социальных предпринимателей (с описанием, почему они классные) в telegram @annagorman

PR-менеджер в приют для собак "Островок надежды"(удаленный формат)

- Приют - некоммерческая организация, созданная для поддержки бездомных животных (в первую очередь собак, но впоследствии и кошек). В приюте живут более 500 собак и более 20 кошек.
- Приют располагается в Ломоносовском районе Ленинградской области, недалеко от Красного села.

Обязанности:
- продвижение животных из приюта через платные и бесплатные каналы: VK, Авито, Телеграм и т.п.
- повышение узнаваемости, продвижение приюта
- поиск работников в приют

Требования:
- умение подбирать подходящие инструменты/каналы продвижения и анализировать их эффективность
- умение настраивать таргетированную рекламу в VK
- грамотность, развитые коммуникативные навыки
- любовь к животным (в особенности к собакам и кошкам), желание помочь им найти дом
- базовое владение любым фоторедактором

Условия:
- удаленный формат работы, график - по договоренности
- зп зависит от объема работ, оплата после собеседования и стажировки
- возможна подработка
- только пиар хвостиков

По вопросам трудоустройства звонить или писать в ватсапе: Екатерина 89500384419

Корпоративный фандрайзер в центр "Как ты"

Центр «Как ты» занимается поддержкой и просвещением в сфере психического здоровья. Наша миссия: дать людям знания и поддержку, необходимые для поддержания психического здоровья.

В задачи фандрайзера будет входить:
- Доработка стратегии работы с корпоративными партнёрами;
- Увеличение и ведение базы корпоративных партнёров;
- Привлечение и удержание партнёров;
- Планирование и организация фандрайзинговых мероприятий;
- Совместная работа с SMM и PR-специалистами Центра, когда это необходимо для фандрайзинговых задач;
- Работа с фандрайзинговыми площадками;
- Отчётность.

Требования:
- Успешный опыт привлечения средств в НКО;
- Умение вести переговоры;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Пунктуальность;
- Инициативность;
- Самостоятельность;
- Вы не боитесь обсуждать с партнёрами тему денег и называть точные суммы;
- Умение работать в коллективе.

Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство;
- Удалённая работа;
- Оклад от 80000 рублей (итоговая сумма обсуждается с успешными кандидатами и зависит от их опыта и готовности вкладываться в работу)
- Бонус по итогам года;
- Дружный коллектив, готовый к новым идеям и поддержке всех начинаний.

Пожалуйста, помимо резюме пришлите небольшое сопроводительное письмо с рассказом о себе и успешных рабочих кейсах. Отклики без сопроводительного письма рассматриваться не будут.

Ждём ваше резюме и сопроводительное письмо на admin@ngolikeyou.ru с пометкой “Вакансия фандрайзера”.

Фандрайзер в Благотворительный фонд Анастасия, Москва

Зп 120 000 (что для рынка очень круто), полная занятость, офис (1 день удаленка)

Нужен человек в команду с упором на digital. Вам необходимо будет настроить рассылки, пройти верификацию на фандрайзинговых площадках и тд

Требования:
• Опыт работы с CRM;
• Опыт работы с е-mail рассылками, краудфандинговыми платформами;
• Excel (сводные таблицы и формулы);
• Опыт работы в сфере НКО и благотворительности, интерес к социальной проблематике;
• Отличное владение русским языком, безупречная грамотность, умение вести деловую переписку;
• Умение самостоятельно вести проекты и работать в команде;
• Отличные навыки работы с текстом — подготовка фандрайзинговых текстов, комментариев, информационных и презентационных материалов.

Условия:
• Полная занятость, график работы 5/2, 1 день из дома
• ДМС (после 1 года работы);
• Официальное оформление, полное соблюдение ТК РФ (социальные гарантии, отпуск);
• Полностью белая заработная плата, квартальная, годовая премия;
• Комфортный, современный офис;
• Профессиональный рост и развитие в рамках компании;
• Территориальное расположение офиса: м. Тульская, ул. 1-й Павловский переулок, 3.
• Сплоченная команда, интересные задачи и возможность реализации своих идей!

Свои резюме и сопроводительные направляйте на почту rabota@uvalery.ru с пометкой «Digital-фандрайзер в Анастасию»

Фандрайзер по работе с корпоративными партнерами в Благотворительный фонд "Время детства", Москва, удаленно

От 100 000 рублей

Благотворительный фонд помощи детям с онкологическими и онкогематологическими заболеваниями «Время детства» оказывает всестороннюю помощь семьям с детьми, которые проходят лечение онкозаболеваний в НПЦ «Солнцево».

Обязанности:
- развитие отношений с бизнесом, поиск новых точек для роста, предложение идей для создания актуальных совместных проектов;
- привлечение новых корпоративных партнеров и доноров, выстраивание комфортной системы работы с ними;
- проведение встреч с потенциальными благотворителями, презентация работы фонда с целью заключения договора на финансовую поддержку благотворительных программ;
- актуализация и расширение карты имеющихся и потенциальных доноров, анализ КСО компаний, разработка новых моделей партнерства, подготовка фандрайзинговых акций и партнерских предложений;
- разработка и реализация фандрайзингового плана согласно стратегии организации;
- координация партнерства на всех этапах, отслеживание поступающих пожертвований, подготовка отчетов, рассылка благодарностей и ведение обратной связи с донорами и партнерами;
- тесная коммуникация с командой фонда, умение работать сообща;
- участие в подготовке информационных и рекламных материалов фонда, а также в подготовке материалов для новостных бюллетеней, годовых отчетов, презентационного пакета для благотворителей.

Условия:
- Испытательный строк 3 месяца (оформление по ГПХ/самозанятость), далее полная ставка в штат (ТК РФ). ЗП – от 100 000 рублей;
- Работа удаленная с выездами на встречи и переговоры;
- Полный рабочий день 5/2 с 10 до 18 часов.
- Небольшой дружный коллектив, возможность самореализации и роста. Мы расскажем, покажем и поможем, нам главное – вовлеченность в работу фонда и желание стать частью команды.

Наш кандидат:
- профессионал с опытом работы в НКО и благотворительности;
- умеет вести переговоры в разных форматах;
- готов к нестандартным интересным задачам;
- обладает способностью принимать решения и мягко добиваться желаемого;
- умеет планировать и распределять время, высокий уровень самоорганизации;
- активный, быстрый, работает оперативно и слаженно;
- многозадачность – главный «конёк»;
- обладает стратегическим мышлением и опытом долгосрочного планирования;
- не боится «холодных» звонков и встреч;
– может быстро загуглить/изучить/найти/спросить и сделать.

Резюме направляйте на почту rabota@uvalery.ru с пометкой «фандрайзер время детства»

Фандрайзер в Благотворительный фонд «Созидание» https://bf-sozidanie.ru/

Чем необходимо заниматься:
- Разработка фандрайзинговой стратегии и плана мероприятий по привлечению средств;
- Привлечение финансов на программы фонда;
- Организация фандрайзинговых мероприятий;
- Поддержание и развитие отношений с действующими благотворителями;
- Анализ эффективности мероприятий и ведение отчетности;


Что мы вам предлагаем:
- Официальное трудоустройство, Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц (оклад и ежемесячная премия)
- Гибкий график работы (8.00-17.00, 9.00-18.00, 10.00-19.00), после испытательного срока возможен гибридный график
- Офис фонда расположен по адресу: Москва, ул. Магнитогорская, д. 9, офис 620 (ст. метро Новогиреево, автобусы 645 и 276 до остановки «ул. Магнитогорская»)


По всем вопросам пишите в ЛС @HR_Lesik

Немного откровений

Два месяца как занимаюсь индивидуальным подбором людей в команду в секторе . Продвигаю вакансии, ищу разные инструменты, часто даже «из своих» денег делаю платные размещения, тестирую гипотезы. Спойлер - дам себе еще месяц и возможно закрою лавочку.

К каким выводам я пришла:
❗️Все хотят фандрайзеров, который придет на голую полянку и сделает из нее густой лес из проектов, контактов, денег, возлагая на этих специалистов всю ответственность «жизни» организации
❗️Все хотят «готовых» спецов с базой, контактами из бизнеса, опытом, чтобы хоп и не надо вкладываться
❗️Людей ищут на условия - фикс+%, где фикс весьма скромный. Будем честны, переменная часть не может быть сразу большой, по итогу уровень зарплаты все равно низкий
❗️Качественные отклики только с профильных каналов. В качестве эксперимента я попробовала поработать с хх и заплатила 7.000 за публикацию, однако на позицию фандрайзера ко мне пришли администраторы, смм и помощники руководителя
❗️Могу теперь с уверенностью сказать, что у меня классный канал и очень качественная аудитория, потому что все самые хорошие резюме пришли с моего же канала
❗️Очень мало где публикуют вакансии бесплатно
❗️Я держу процесс, пока мы ищем людей, но есть кейсы, когда мы закрыли вакансию, я дала обратную связь на все отклики, а человек либо не вышел, либо отказался и получается все мои усилия впустую
❗️Работать с кадрами в секторе - тернистый путь. Либо условия непростые, либо квалификация не устраивает клиента
❗️Вакансия на удаленке дает возможность кандидатам и регионов быть в секторе, кроме этого обычно происходит мэтч зарплаты и условий, но работодатели не готовы к этому, ожидая готовых спецов, проживающих в городе
❗️У каждого клиента есть внутренний портрет - возраст, опыт, ощущение этого мира, согласна, это важно и человек должен быть с вами на одной волне, однако все же гибкость это важно

Вот такие выводы, я даже взяла консультацию у одной коллеги, чтобы выяснить, вдруг это со мной что-то не то, но вроде все то, а что тогда не то? Что думаете?

Менеджер проектов в Благотворительный фонд помощи детям "Кораблик", Москва

обязанности:
- ведение текущих проектов фонда;
- привлечение партнеров (имеющихся и новых) к реализации проектов;
- создание и активное участие в реализации новых проектов;

требования:
- релевантный опыт работы от 2 лет

условия:
- полная занятость (5\2)
- работа в уютном офисе в 2 минутах от м. Профсоюзная
- зар.плата от 70.000 (по итогам собеседования)

контакт для связи:
+7 968 766 1876
контактное лицо Анастасия

PR-специалист в фонд «Жизнь как чудо»

Мы — команда фонда «Жизнь как чудо» — работаем для того, чтобы ни один ребёнок в стране не умирал от заболеваний печени. Стать ближе к этой цели можно вместе с профессиональной и заряженной командой коммуникаций, в которой сейчас не хватает PR-специалиста.

Каждый день мы через разные каналы рассказываем истории подопечных, друзей фонда и талантливых врачей, объясняем сложные вещи понятным языком и информационно поддерживаем программы и события фонда. Всё это — для того чтобы больше людей понимали важность работы фонда, знали о заболеваниях печени и могли обратиться за поддержкой, а также вовлекались в помощь подопечным. Так мы становимся ближе к достижению нашей миссии — снижению уровня детской смертности от заболеваний печени. Нашему будущему коллеге предстоит взять на себя важное направление — продвижение программ и деятельности фонда «Жизнь как чудо» в СМИ.

Что нужно будет делать:
— Создавать и реализовывать медиаплан по продвижению фонда в СМИ. Это могут самые разные медиа, от деловых до медицинских — почти к любому можно придумать интересный подход
— Курировать выпуск материалов о фонде в СМИ: формулировать вовлекающие инфоповоды, готовить питчи для журналистов, искать героев и вдохновляющие истории, помогать журналистам в подготовке материалов — чтобы им было приятно, интересно и легко работать с нами
— Формировать вокруг фонда пул дружественных журналистов и СМИ
— Отвечать на запросы от журналистов, готовить комментарии
— Проводить мониторинг и аналитику упоминаний о фонде в СМИ
— Участвовать в разработке идей по продвижению фонда вместе с PR-отделом: у каждого сотрудника есть возможность предлагать самые смелые идеи за пределами своей функциональной роли, обсуждать их с командой и воплощать в жизнь

Что мы ожидаем от кандидата:
— Умение работать с текстами — писать на человеческом языке, при необходимости редактировать
— Умение формулировать инфоповоды под конкретные медиа
— Наличие тёплых контактов в СМИ будет преимуществом, но главное — это проявлять инициативу и не бояться искать новые возможности для партнёрств
— Высшее образование по специальностям филология/журналистика/пиар/маркетинг (готовы рассмотреть кандидатов с другим образованием)
— Желание учиться и развиваться, готовность погружаться в тему заболеваний печени (для этого не нужны специальные знания, главное — интерес к новому, а об остальном мы расскажем!)
— Ответственность и активность

Что мы предлагаем:
— Полную занятость, рабочий день с 09:00 до 18:00
— Уютный офис в центре Москвы (м. Менделеевская/Новослободская)
— Поддержку и помощь коллег
— Обучение и профессиональный рост
— Интересные и разнообразные задачи
— Возможность своей работой влиять на решение проблем в сфере заболеваний печени у детей
— Официальное трудоустройство и заработную плату 80 тысяч рублей.

Мы рассматриваем отклики только с сопроводительными письмами – расскажите, почему вам интересна эта вакансия. Кандидатам предложим выполнить тестовое задание.

Отклики на вакансию можно присылать на электронную почту pr@kakchudo.ru или в телеграм @lizarusskikh.

Руководитель направления социально значимых событий в VK, Москва

Команда медиастратегии и развития сервисов отвечает за контентное наполнение VK Музыки, сообществ и партнёрских программ. Мы работаем с инфлюенсерами, спецпроектами и новостными сервисами. У нас более трёхсот специалистов, которые создают контент для пользователей ВКонтакте и организуют знаковые мероприятия.

Сейчас мы ищем руководителя направления социально значимых событий.

Задачи
- Лидирование проектов федерального масштаба;
создание доверительных отношений с коллегами, партнёрами и агентствами на разных этапах процесса;
- мониторинг трендов индустрии, обновление баз подрядчиков;
- выполнение полного цикла управления отделом;
мониторинг ведения закупок;
- организация крупных мероприятий;
- съёмки контента (работа с шоу, блогерами, артистами);
координация работы агентств;
- создание крупных медиапроектов;
- взаимодействие со смежными подразделениями.


Требования
- Опыт управления командой не менее четырёх человек от трёх лет;
- навык подготовки презентаций;
- знание рынка event-индустрии (площадки, подрядчики, артисты и другое);
- умение работать в режиме многозадачности;
- способность планировать и координировать различные аспекты мероприятий и проектов, видеть риски и выстаивать тайм-менеджмент;
- умение эффективно общаться и учитывать все внешние и внутренние запросы собеседника;
- способность находить нестандартные решения в ситуации полной неопределённости;
- стремление к большему, усердие и самоотдача, чуткость, выдержка и ответственность за результат.



отклик

Менеджер по продажам в ИТ-компанию (удаленно)

Зарплата: от 150 000 рублей

В динамично развивающуюся ИТ-компанию, работающую уже более 4 лет на стыке технологий и благотворительности разыскивается коллега мечты. Флагманский продукт — givr.ru, инновационный сервис, который делает сбор онлайн пожертвований  более эффективным и управляемым процессом. Среди клиентов крупные благотворительные фонды, но это не предел!

Основные требования:
1 Реальный опыт продаж в b2b сегменте.
-Глубокие знания сектора НКО и понимание его потребностей.
-Личные контакты в благотворительном секторе и отличная репутация.
-Опыт в продажах ИТ-продуктов, знание принципов работы CRM и программ лояльности. Понимать принципы Perfomance marketing, знать что такое lifetime, ARPU, LTV, churn rate, retantion.
-Стратегическое мышление и умение убеждать.
-Сильные коммуникативные навыки и любовь к общению с людьми.
-Самостоятельность, ответственность и целеустремленность.

Условия работы
-Полностью удаленная работа с гибким графиком.
-Фиксированная оплата плюс бонусы за успешные продажи (зп 150 000)
-Полная свобода действий и возможность проявить себя в крупном и значимом проекте.
-Работа в дружелюбной и поддерживающей команде профессионалов, где ценится каждый сотрудник.

Для отклика пишите мне на rabota@uvalery.ru с пометкой «менеджер по продажам в айти»

Хотим рассказать вам о нашем партнёре - проекте Sci_Career. Он поможет в поиске работы как в России, так и за рубежом.
Ежедневно на канале вы сможете найти:

- Подборки вакансий в области науки, образования, просвещения и научных коммуникаций и других областей;

- Релевантные позиции для PhD и Postdoc со всего мира;

- Публикации эксклюзивных вакансий в научной и научно-технической сфере;

- Анонсы мероприятий, стажировок, грантов и конференций;

- Полезные гайды по написанию статей и их публикаций, составление резюме и CV, прохождению собеседований и адаптации в новой лаборатории.

Подписывайтесь и будьте в курсе всех интересных научных событий!
https://t.me/sci_career
https://vk.com/sci_career