▶️ Прямой эфир про HR-бренд уже завтра.

Приходите, чтобы узнать:

✅как выстроить HR-бренд под задачи компании,
✅как убедить стейкхолдеров инвестировать в него,
✅какие новые компетенции нужны для развития современного бренда.

Спикер: Татьяна Леонтьева, эксперт по развитию корпоративной культуры и HR-бренда в крупных российских и международных компаниях.

🥇 Проекты Татьяны отмечены наградами BEMA, Employer Branding Award, Graduate Award.

🖥 Завтра в 18:00 таймер 🔝 станет активной ссылкой, и вы сможете подключиться.

❓ А пока, пишите вопросы в комментариях, Татьяна разберёт их в прямом эфире ⬇️

———————-
Эфир окончен, спасибо за участие, коллеги

🖐🫰🙌 Прямой эфир сегодня в 18:00

🔔 Включайте уведомления в канале, заводите будильники или ставьте напоминание в календаре.

Татьяна Леонтьева расскажет, как сделать так, чтобы соискатели хотели у вас работать.

➡️ Присоединяйтесь к обсуждению и задавайте вопросы: https://t.me/pulsehr?livestream

—————-
Эфир окончен, спасибо за участие, коллеги

⭐️ Гайд по разработке ценностного предложения для кандидатов и сотрудников.

«Три кита современного HR-маркетинга — это EVP, Employee Experience и сам Employer Branding. В этом гайде представлено большое и ультимативное представление, как разрабатывать современное EVP. Но как эти три понятия — EVP (ценностное предложение работодателя), Employer Brand (бренд-работодателя) и Employee Experience (опыт сотрудника) — взаимодействуют между собой?

🍬 Представьте, что у вас есть конфета. Красивая обертка и реклама этой конфеты — это Employer Branding. EVP — это краткое описание вкуса и свойств этой конфеты. А Employee Experience — это уже сама конфета и её вкус, физические свойства.

Вот так, на примере конфеты, можно понять, что такое современный HR-маркетинг. И именно с изучения EVP вы можете начинать, ведь конфета у вас уже есть», — Артём Фатхуллин, управляющий директор HR-бренда и внутренних коммуникаций Сбера, автор telegram-канала «Артём, в чём сила HR-бренда?».

💘💘
Ставьте ❤️ если забираете гайд себе в работу, и расскажите, какие особенные ценности есть в вашей компании 🤩