招聘岗位：日本精英招聘‼️
薪资范围：30k-40K rmb + 8%年薪提成
国籍：日本
语言： 中、日（优秀日英文也可以）

岗位职责：
1. 制定和执行公司的招聘战略，能够流利沟通中日文，确保招聘活动与公司战略一致。
2. 设计、优化和管理招聘流程，确保高效率、高质量的招聘活动。
3. 确保招聘渠道的多样性，包括招聘网站、社交媒体、校园招聘等，以吸引不同层次和领域的人才。
4. 建立并维护与候选人、员工和外部招聘资源的积极关系，提高公司在市场上的声誉。
5. 进行招聘数据整理和分析，制定招聘报告。
6. 协助面试沟通和跟进过程，协助制定和执行候选人评估方案。
7. 确保新员工的良好入职体验，协助公司培养和保留优秀人才。

任职要求：
1. 本地人，中日文听说读写流利
2. 本科及以上学历，人力资源相关专业优先
3. 至少3年以上招聘经验或猎头经验，有名企背景优先
4. 出色的人际沟通和团队协作能力，能够应对复杂的招聘挑战
5.工作地点要在当地办公室
6.负责给本地市场猎头公司客户开发和招聘需求

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菲律宾-BGC-正规合法-白产行业-办公室办公

🌱 财务分析 | 财务合作伙伴：4000$-5000$

🌱 财务经理：8,000$-12,000$

🌱 用户增长 OEM： 6,000$-10,000$

🌱 投放广告经理-DSP+ADN： 6,000$-10,000$

🌱 菲律宾正规彩票-业务负责人/站长：10,000$-20,000$

🌱 体育商务：4,000$-8,000$ (本地体育新闻直播-纯白产项目）

🌱 游戏制作|游戏策划|Cocos|测试开发|运维：5,000$-9,999$

🌱 Slots游戏数值策划：远程 （4000$-5000$)

🌱 产品经理（体育媒体）：6,000$-8,000$

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支付平台研發暨產品負責人（台湾籍）办公地台北 松山
台湾时间：9：30-18:30 周末休息
Head of Product & Engineering — Payment Platform
薪資待遇： 月薪 NT$150,000–200,000（依能力及經驗核定）
學歷要求： 本科／大學以上
工作經驗： 支付、金融科技或相關行業 5 年以上
職位類型： 高階管理職
職位介紹
我們正在尋找一位具備成熟管理能力、良好溝通協調能力及支付產業經驗的研發暨產品負責人，統籌公司支付平台的產品規劃、技術研發、交付管理與線上系統穩定性。
公司目前的支付系統已持續營運超過 5 年，主要業務涵蓋銀行卡支付及代收、業務平台 API 串接、虛擬資產錢包、支付管理後台、交易數據統計及相關安全管理。
目前系統已進入成熟營運階段，職位重點並非大量新功能研發或架構重建，而是透過有效的團隊管理、完善的交付流程及風險控制，確保業務持續穩定運作。
我們希望候選人具備良好的技術理解與管理判斷能力，但不要求直接參與程式碼開發。
主要工作職責
1. 研發及產品團隊管理
全面統籌研發與產品團隊的日常管理、工作安排及績效管理。
建立清晰的職責分工、工作優先級與交付標準。
維持團隊穩定性、執行效率及良好的合作氛圍。
能有效處理人員衝突、跨團隊合作問題及資源分配。
建立合理的工作機制，減少對個別核心人員的過度依賴。
2. 需求管理及高品質交付
統籌業務需求評估、產品規劃、研發排程、測試驗收及正式上線。
協調產品、研發、測試、維運及業務等相關部門。
確保每次需求交付符合預定時程與品質標準。
評估需求變更對既有系統的影響，避免不必要的技術風險。
建立可追蹤、可驗收、可回溯的交付管理流程。
3. 線上系統穩定性與風險控制
對正式營運環境（Production / OL）的穩定性及變更品質負責。
建立完善的上線審核、風險評估、測試驗收、監控及回滾機制。
協調團隊處理線上異常、交易故障及緊急事件。
推動事故復盤與持續改善，防止同類問題重複發生。
建立有效的監控、告警、事件升級與應急處理制度。
確保系統變更不對現有支付交易及核心業務造成重大影響。
4. 向上管理及跨部門協調
作為管理層、業務部門及研發團隊之間的主要溝通窗口。
能將複雜的技術問題轉化為管理層易於理解的業務風險、成本及解決方案。
主動回報項目進度、潛在風險、資源需求及重大問題。
面對緊急需求或不同部門的目標衝突，能有效協調並提出可執行的方案。
具備獨立判斷能力，能在交付速度、業務需求與系統穩定性之間取得合理平衡。
5. 支付業務及技術管理
理解銀行卡支付、支付渠道對接、交易處理、回調通知、對帳及異常交易處理等業務流程。
熟悉 API 串接與第三方支付服務整合的基本原理及風險。
了解虛擬資產錢包、交易安全、權限控管及金鑰管理等相關概念。
具備支付管理後台、交易報表、數據統計及資料庫基礎知識。
能夠與技術團隊有效討論架構、效能、安全及穩定性問題，並做出合理的管理決策。
任職要求
必要條件
本科／大學以上學歷。
5 年以上支付、金融科技、銀行卡支付、第三方支付或相關產業經驗。
具備實際帶領研發、產品或跨職能技術團隊的管理經驗。
曾負責已正式營運的核心業務系統，熟悉上線流程、變更管理及事故處理。
具備成熟的溝通協調、向上管理、衝突處理與團隊領導能力。
了解支付系統基本架構、API、資料庫及資訊安全風險。
具備良好的責任感、風險意識、情緒穩定性及執行能力。
加分條件
曾管理長期營運的支付或金融交易平台。
具有高交易量、高可用性或 24/7 系統維運管理經驗。
熟悉虛擬資產錢包安全、多重簽署及相關安全架構。
熟悉支付清算、對帳、風控、稽核及相關合規要求。
具有跨部門或跨地區團隊管理經驗。
具備建立標準化交付、上線審核、事故管理及績效管理制度的實際經驗。
我們特別重視的個人特質
成熟穩健： 不盲目追求技術創新，以業務安全與穩定為優先。
高情商與溝通能力： 能有效管理不同性格的團隊成員，並與業務及管理層建立良好合作關係。
結果導向： 不僅管理工作進度，更能確保實際交付成果。
風險意識： 對支付、資金及正式環境變更保持高度謹慎。
主動管理： 能提前識別風險，提出方案，而非被動等待指示。
責任擔當： 面對問題能有效組織資源、推進解決，並建立防止再次發生的改善措施。
本職位以團隊管理、跨部門協調、項目交付及線上系統穩定性為核心，不以候選人的直接程式開發能力作為主要評估標準。


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📍亚美尼亚
平台运营 *3
活动运营
商务助理 28岁以下
马甲包 业务专员
上架工程师
网红推广 10-12K


📍越南
运营经理
客户维护主管
活动运营
资深用户运营
社媒运营专员
海外社媒运营主管
运营管培生：前往越南入职 后迪拜培训 28岁以下


📍马来西亚
网红推广
工作地点：马来西亚新山，包吃住
上班时间：12小时
试用期间：3个月
薪资范围：10K，每个月涨0.5K。12K封顶

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🔥🔥🔥马来西亚-岗位上新

🍇FB广告投放优化师（到岗）
薪资待遇：底薪9,000–10,000 RMB/月 + 个人广告消耗提成，考核合格后转正，底薪增加1,500 RMB/月。

🍇高级FB广告投放优化师
薪资待遇：底薪12,000–15,000 RMB/月 + 个人广告消耗提成

🍇FB广告投放主管
薪资待遇：底薪15,000–18,000 RMB/月 + 团队管理提成
——————————-

行业：iGaming / 博彩
重点市场：印度
招聘国籍：中国
工作方式：到岗办公，马来西亚

💡只要中国籍，年龄35岁以下 ，优秀者可放宽要求。
不压护照 ，一天10-12个小时 周休半



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#越南胡志明市


1. 资深社媒运营1名（入职胡志明）

2. 用户运营专员1名（入职胡志明）

3. 活动运营专员1名（入职胡志明）

4. 客维主管1名（入职亚美）

5. 培训专员1名（入职亚美）

6. 运营管培生 (华人不限国籍，前期迪拜/格鲁吉亚学习，后期越南)

7. 海外 Google SEO 专员 (优先海外籍，可远程or到岗胡志明) 收直招简历

8. Android 开发及 Google Play 上架工程师（入职亚美）

9. 马甲包-业务专员（入职亚美）

10. 网红推广（入职亚美）

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高级老虎机数值策划 1名

国籍：中国或者台湾
工作地：远程，仅限中国以外的地区
薪資：30k-50k

職責
1、岗位核心： 负责游戏数值系统的平衡、概率模型搭建，直接对游戏的RTP（玩家回报率）负责。
2、数值模型搭建： 负责老虎机及哈希类游戏的底层数值框架搭建，包括概率计算、赔率设定、RTP（返奖率）控制。
3、了解游戏风控体系，需根据项目需求，设计游戏风控逻辑；
4、体验调优： 针对老虎机及哈希类游戏，调整不同RTP及风控模式；平衡玩家的“爽感”与挫败感。
5、数据分析： 监控线上运营数据，根据数据反馈反推数值问题并进行动态调整。



任職要求
1、本科及以上学历，数学、统计学、计算机等理工科专业优先。
2、专业技能： 精通Excel（函数、VBA），能熟练使用Matlab或Python进行模拟验算者加分。
3、项目经验： 具有3年以上老虎机游戏数值策划经验，有成功上线项目且营收数据良好者优先。
4、核心能力： 对概率论、博弈论有深刻理解，对数字极度敏感，了解博彩心理学。
5、能够熟练使用AI处理数值相关工作


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#維護專員 #菲律賓pasay

台灣籍女生 / 外籍女生 中文流利聲音好聽 （女生）

➡️台湾 25k休8 - 台湾 单人单间
休8 入职第一个月是休4 第二个月休6 第三个月后面才休8

#辦公地點： 統一公司宿舍自行辦公 （菲律賓pasay)
#需要交護照，電腦公司會提供

端午节 中秋节一天双薪
春节七天双薪 （在岗才享有）
半年可请假回国15天
未使用补贴5000人民币
一年一次机票报销 人民币3000额度上限
年后发放13薪 （底薪➗12✖️入职月份）
转正后可办理公司9g 满一年免赔


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菲现场：(卡加延）

‼️‼️安全总监/专家/经理（最紧急）
‼️‼️安全工程师（最紧急）
‼️‼️运维总监（最紧急）
‼️‼️DBA经理（紧急）
Fling高危安全风控开发工程师
渗透测试工程师
技术总监
高级网络工程师（需持有HCIE或CCIE证书）
高级系统工程师
Java，产品（区块链，交易所，大厂经验）



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#馬來到崗 #單間宿舍 #不壓護照

项目类型：游戏私服项目
二、招聘岗位
🩷爬虫工程师
🩷网络安全工程师
🩷黑帽技术工程师
三、工作地点及工作安排
工作地点：#马来西亚 · 吉隆坡
工作模式：办公室现场办公（需到岗）
工作时间：每天9小时
休息制度：每周单休
年假福利：每年15天
四、住宿及生活福利
食宿安排：公司包吃包住
住宿标准：提供单人间
五、其他福利
机票福利：机票费用可报销
护照管理：公司不扣押护照


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#新媒体矩阵运营负责人 #可远程 可到岗

休假：9休6（长白班）
薪资：3000-5000U （可根据能力还可更高）
绩效：面议
办公地点：远程/斯里兰卡🇱🇰

#岗位方向：自媒体矩阵运营 / 流量增长 / 商业变现**

#岗位职责

1. 负责公司自媒体矩阵项目的整体规划、搭建及运营，目标规模100个以上账号。
2. 熟悉抖音、快手、视频号、小红书、B站、YouTube等主流平台的运营机制、流量推荐算法及内容增长策略。
3. 制定多账号矩阵运营策略，包括账号定位、内容策划、批量生产、发布管理、数据分析及账号优化。
4. 具备从0到1孵化账号的能力，能够通过内容运营实现粉丝增长、稳定流量及商业变现。
5. 探索并落地多种变现模式，包括平台创作者收益、广告合作、品牌曝光、联盟营销及私域流量转化等。
6. 结合AI工具及自动化技术，提升内容生产、账号管理及团队运营效率。
7. 搭建运营团队，制定账号增长、流量、收入等核心KPI，并对项目最终商业收益负责。

#任职要求

1. 具有3年以上新媒体、自媒体或短视频运营经验，有矩阵账号实际操盘经验者优先。
2. **必须具备真实的商业变现经验**，曾通过自媒体账号、流量矩阵或内容项目实现持续收入。
3. 有成功孵化账号、批量运营账号或管理多平台矩阵的实际案例。
4. 熟悉至少2个主流内容平台的流量机制、商业化规则及运营策略。
5. 具备较强的数据分析能力，能够根据播放量、互动率、粉丝增长、转化率及收入数据优化运营。
6. 了解AI内容生产、自动化运营工具及相关工作流程者优先。
7. 具备团队管理能力，能够独立制定运营方案并推动落地。

#优先考虑

- 曾操盘20个以上自媒体矩阵账号。
- 有体育资讯、赛事解说、热点内容或泛娱乐领域运营经验。
- 有YouTube、TikTok等海外平台运营及变现经验。
- 曾实现单账号或矩阵项目稳定月收入，并能够提供相关数据。
- 有成熟的矩阵运营方法论、商业变现渠道及团队搭建经验。
- ⁠会使用ai

#面试需提供

1. 过往实际运营的账号或矩阵项目案例。
2. 账号规模、粉丝量、月播放量及增长数据。
3. 实际变现方式、月度收入及个人负责的具体工作。
4. 曾经管理的团队规模及运营账号数量。

我们更看重实际操盘成果，而非单纯的运营年限。

有流量增长能力、有真实变现经验、能够独立搭建矩阵运营体系的人才优先。


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#C端运营主管 #到崗菲律賓索萊爾

公司项目：中国综合盘（体育 / 彩票）
国籍要求：不限
学历要求：大专/本科毕业
住宿：公司提供单间宿舍
工作时间/休假：12小时月休2
（含2小时吃饭休息）

📍工作地点：菲律宾马尼拉 Solaire

🪙薪资待遇：

底薪：5000 – 10000 USD / 月（具体面议）+年终项目奖金

🗓️岗位要求

具备C端运营管理经验 主管级 2年以上
项目种类无限制

🔗岗位职责：
1.负责站点整体运营管理
2.带领团队完成业务目标
3.执行并落实上级安排的运营策略
4.优化团队效率及运营流程

🎥现场待遇福利：
✅生日津贴 120 USD+ 其他节日礼金+ 年终奖金
✅ 生活补贴 180 USD/月
✅ 住房补贴 330 USD/月（如不住宿）
✅ 入职满6个月享15天带薪年假
（若不休假，公司补贴1000U/机票补贴 300U）
✅ 机票报销（仅限经济舱）
✅ 免费食宿
✅ 免费提供生活用品
✅ 不定期团建聚会
✅年度涨薪：根据年度表现考核调整
✅⭐年终项目奖金

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#区块链交易所后端工程师 #熟练掌握 **Java 或 Go**，

**工作地点：**［远程］
**薪资范围：**［25-40k］

只要這三間公司出來的
hashkey
ucloud
wg


## 岗位职责

1. 负责数字资产交易所核心后端系统的设计、开发与维护，包括订单、交易、账户、资产及资金流水等模块。
2. 根据业务方向参与现货或合约交易功能开发，保障高并发场景下系统的稳定性、数据一致性与处理效率。
3. 设计可靠的资金处理流程，落实幂等、对账、异常补偿及操作审计，保障资产变动准确、可追溯。
4. 配合钱包团队完成充提币接口及状态流转，处理交易确认、重复通知、超时重试等异常场景。
5. 建设和优化 REST API、WebSocket 接口及消息处理链路，支持行情推送与业务系统集成。
6. 参与代码评审、自动化测试、性能优化及线上故障排查，持续完善技术文档和监控告警。

## 任职要求

1. **3年以上后端开发经验**，具备独立负责业务模块设计、开发及上线的能力。
2. 熟练掌握 **Java 或 Go**，理解并发编程、内存管理及常见性能问题，具备扎实的编码能力。
3. 熟悉 MySQL／PostgreSQL、Redis，以及 Kafka／RabbitMQ 等消息队列，有实际生产环境使用经验。
4. 理解分布式系统中的事务、一致性、幂等、锁机制和故障恢复，能够结合业务风险选择合理方案。
5. 具备高并发系统开发经验，熟悉数据库优化、缓存设计、限流、熔断及服务降级。
6. 理解资金系统的精度、记账、冻结与解冻、对账等基本要求，能够避免重复扣款、超扣及账实不符。
7. 了解交易所基本业务，包括订单生命周期、成交、手续费、资产余额及充提币流程。
8. 具备良好的问题定位和协作能力，重视代码质量、测试覆盖及生产环境安全。

## 加分项

- 有数字资产交易所、证券、支付或清结算系统开发经验。




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#待招岗位：体育产品经理 （英语可以作为工作语言）
#工作地点：菲律宾BGC-办公室办公
#薪资范围：USD 5,000-6,500
#行业： 纯白产，体育媒体手机app
#硬性要求： 懂体育、懂菲律宾体育


#岗位简介
菲律宾一站式体育内容平台，聚焦菲律宾主流体育赛事及联赛，包括 NBA、PBA、

UAAP、MPBL 等，为用户提供实时比分、最新体育资讯、比赛视频集锦及其他体育内容。
平台通过互动社区连接体育粉丝与本地体育内容创作者，致力于打造一个集体育内容、用户互动与社区运营于一体的综合性体育平台。
目前，已上线 Apple App Store 和 Google Play。

我们招聘一位熟悉菲律宾用户与媒体生态的体育媒体产品经理，负责规划和推动体育内容产品的发展。

#工作职责：
• 制定体育媒体产品的路线图、优先级和阶段性目标，推动产品从需求调研到上线迭代。
• 关注菲律宾本地及国际体育赛事，结合用户需求规划新闻、赛程、比分、数据、视频和社区互动等产品功能。
• 通过用户调研、竞品分析和数据分析，发现产品机会并持续优化用户体验。
• 与编辑团队协作，设计内容发现、推荐、订阅、推送和分享等机制。
• 与设计和技术团队协作，撰写产品需求、梳理流程、跟进开发与验收，确保功能按计划交付。
• 根据用户留存、活跃度、内容消费和商业表现等指标评估产品效果，提出并推动改进方案。
熟悉用户增长，能够围绕拉新、激活、留存和转化设计并迭代增长策略。
• 支持广告、会员、赞助或其他商业化产品的规划与落地，兼顾用户体验与业务目标。
• 跟进菲律宾市场的移动互联网、社交媒体和体育内容消费趋势。
#任职要求：
• 本科及以上学历，具备 3 年以上产品经理经验；有媒体、内容、体育或消费互联网产品经验者优先。
• 了解菲律宾本地用户的媒体使用习惯及体育兴趣；熟悉篮球、拳击、足球、排球等本地受欢迎的运动项目者优先。
• 具备较强的用户洞察、需求分析、产品规划和项目推进能力。
• 能够熟练使用数据分析支持产品决策，理解核心用户增长与留存指标。
• 具备良好的跨团队沟通能力，能够运营、技术、涉及团队有效协作。
• 对体育内容和数字媒体有热情，能够适应赛事期间较快的工作节奏。
#加分项：
• 曾负责体育资讯、比分、赛事社区、短视频或内容推荐类产品。
• 熟悉菲律宾社交媒体与数字内容平台生态。
• 有东南亚市场产品经验，或参与过多语言、多市场产品的经验。
• 有订阅、广告、会员或其他内容商业化经验。

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招聘岗位：产品经理（区块链 / 钱包 / C2C 方向）

薪資：面議 #泰國居家

我們正在尋找一位熟悉區塊鏈、數位資產錢包及 C2C 撮合業務的產品經理，負責錢包、交易撮合及法幣入金相關產品的規劃與迭代，推動需求落地，提升交易體驗與資金安全。
一、工作職責
1. 產品規劃與需求設計
深入理解用戶需求及業務場景，制定產品規劃與迭代方案，梳理業務流程，獨立產出產品原型、需求文件（PRD）及驗收標準。
2. 錢包產品建設
負責數位資產錢包及 Web3 熱錢包相關功能設計，涵蓋多鏈資產展示、充幣提幣、轉帳收款、交易紀錄及私鑰管理方案等核心模組。
3. C2C 交易與撮合設計
負責掛單、訂單撮合、付款確認、放幣、取消及申訴等流程設計，完善交易規則、額度控管與異常處理機制。
4. 法幣入金通道建設
深入調研並對接全球主流法幣入金通道，如 Simplex、MoonPay、Banxa、Mercuryo 等第三方服務商或銀行 API，設計流暢的「法幣 → 加密貨幣」購買及入金流程，提升支付成功率與用戶體驗。
5. 鏈上充提體驗優化
完善充值地址產生、多鏈適配、確認數、Gas 費、到帳狀態同步及 Memo / Tag 校驗等規則，推動錯充、漏單、到帳延遲等異常情境的處理方案落地。
6. 資金安全與風控設計
協同風控、合規及安全團隊，設計 KYC / AML、交易限額、異常交易識別及資金安全相關規則，滿足業務開展地區的合規要求。
7. 跨團隊推進與交付
協調研發、測試、營運及外部合作方，追蹤開發進度，參與測試驗收，推動產品按計畫上線並持續優化。
8. 數據分析與競品研究
結合用戶回饋、交易數據、入金轉換率及失敗原因發現問題，持續研究錢包、C2C 及法幣入金產品，為產品迭代提供依據。
二、任職要求
具備 3 年以上產品經理經驗，其中至少 2 年區塊鏈或數位資產產業核心產品經驗。
熟悉數位資產錢包與 C2C 交易撮合業務，有實際產品設計及落地經驗，能夠獨立負責完整產品模組。
深度參與過錢包充提相關產品建設，理解鏈上轉帳、交易確認、Gas 費及多鏈適配機制，了解 EVM 與非 EVM 鏈的差異，有鏈上入帳異常處理經驗。
理解 Web3 錢包運作原理，熟悉 HD 錢包、公私鑰、助記詞及簽名機制，具備私鑰管理與資金安全意識。
具備法幣入金通道（On-ramp）的實際對接經驗，了解信用卡、簽帳金融卡、銀行轉帳（如 SEPA、SWIFT、ACH）及 Apple Pay / Google Pay 等支付方式的串接流程與相關合規要求。
熟練使用產品設計與協作工具，可依團隊情況使用同類工具：
原型設計：Axure、Figma、墨刀等。
流程梳理：Visio、draw.io、ProcessOn、XMind 等。
文件協作：Word、飛書文件、Confluence 等。
需求管理：Jira、禪道、TAPD 等。
數據分析：Excel 等，能夠完成數據整理、分析及圖表展示。
邏輯清晰，能梳理複雜的資金流轉與交易規則；具備良好的溝通協調能力、執行力及責任心，能夠推動跨團隊問題解決。
具備良好的英文讀寫能力，能夠閱讀英文產品及技術文件，並與海外服務商或團隊進行工作溝通。

三、加分條件
熟悉娛樂城業務及包網系統，了解會員管理、儲值提款、遊戲串接、優惠活動及代理體系等業務流程，有相關包網專案的產品設計或落地經驗者優先。
有錢包、C2C 或區塊鏈產品從 0 到 1 的建設經驗。
有 MPC 錢包、智慧合約錢包或帳戶抽象（AA）相關產品經驗。
有支付、金融科技、國際化產品或海外支付通道串接經驗。
熟悉區塊鏈瀏覽器及常用錢包，能夠獨立體驗、分析同類產品。
應徵請附履歷及相關專案介紹，說明本人負責的模組、關鍵決策與實際落地成果。



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#运维k8s #日本大阪 #必須統招本科
#單人間

职责描述：
1、负责公司生产系统和测试系统搭建、更新、升级等；
2、负责公司技术基础组件搭建、更新、升级等；
3、负责公司办公环境日常维护；
4、为业务、行政等相关部门提供IT技术支撑。
5、为业务系统提供漏洞扫描、基线检查、弱口令检查、渗透测试等服务
职位要求：
1、本科及以上学历，3年以上运维工作经验；
2、学习能力强，具备较好的沟通和协作能力;思维逻辑清晰，语言书面表达能力强；
3、工作积极主动，具有较强的敬业精神与工作责任心。
4、熟悉K8S环境搭建，管理及优化，协助开发人员定位问题，至少1年以上生产K8S维护经验，有100+以上大型系统维护经验者优先；
5、熟悉jenkins、maven、gitlab、nacos、kong等devops工具；
6、熟悉k8s环境下promethues、grafana、elk、zabbix等日志及监控工具使用；
7、熟悉主流Linux系统的安装和日常维护，包括不限于网络配置，用户及权限管理，监控，安全、故障处理等；
8、熟悉mysql、mongodb、redis等主流数据库的安装和管理；
9、熟悉Tomcat、Kafka、Nginx、zookeeper、rabbitmq、keepalived等主流中间件的安装和管理；
10、熟悉路由器、交换机，防火墙等网络设备的设置和管理；
11、为新上线业务系统提供漏洞扫描、基线检查、弱口令检查、渗透测试等服务；
12、有python编程经验，熟悉ITSM流程优先。
职能类别：运维工程师关键字：运维k8s

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遠端
▼ 項目營運負責人（全職）



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💥💥重点招聘岗位：

内网安全运营 / 反入侵工程师（防守与检测侧）

岗位定位：负责办公网、生产网的入侵检测、告警研判、应急响应与防护策略运营，偏“防守方”与“持续运营”。

岗位职责
• 建设并运营主机安全、终端安全、流量安全等内网基础安全系统的检测与防护策略。‌
• 对入侵告警进行研判、降噪与溯源，协同应急响应团队完成处置。‌
• 基于ATT&CK框架开展威胁狩猎，分析全流量日志、终端日志与威胁情报，还原攻击链。‌
• 负责SIEM/SOC平台及NDR、EDR、WAF、防火墙等设备的策略配置与规则优化，降低误报率。‌
• 推动漏洞全生命周期管理，包括扫描、修复跟踪与闭环复测。‌

薪资待遇：4w+
入职地点：菲律宾



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