Hello hello! Ediția #69 din Newsletter or Legale este aici, tocmai bună pentru frigul de afară care va veni: https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-69
Substack
Newsletter pe Legale #69
Nole va juca aparent la Australian Open, Facebook și Google au mai luat o amendă pentru GDPR, Bolt trece la săptămâna de muncă de 4 zile și în Franța nu mai vinzi legume și fructe ambalate în plastic.
Hello hello!
Am venit cu ediția #71. Sunt sigura ca cea mai buna știre de aici este că Primark va deschide un magazin fizic in Romania.
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-71
Am venit cu ediția #71. Sunt sigura ca cea mai buna știre de aici este că Primark va deschide un magazin fizic in Romania.
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-71
Substack
Newsletter pe Legale #71
🛒 Primark vine în România, unele state elimină restricțiile COVID-19, altele implementează noi restricții, Instagram vrea să implementeze subscripții plătite în Stories, Gucci scoate NFT-uri.
Hello hello!
Am revenit și cu ediția #72 de astăzi, fix cu o doza de legale în februarie.
Dacă îl poți shareui cu prietenii tăi, ar fi ideal :)
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-72
Am revenit și cu ediția #72 de astăzi, fix cu o doza de legale în februarie.
Dacă îl poți shareui cu prietenii tăi, ar fi ideal :)
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-72
Substack
Newsletter pe Legale #72
Nadal a câștigat Openul Australian, Spotify îl menține pe Joe Rogan, Instagram testează noi funcționalități, TikTok Shop e aproape de realitate,
Am revenit la ediții lungi lungi ca pentru o săptămână întreagă!
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-74
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-74
Substack
Newsletter pe Legale #74
Site-urile de porn îți vor cere vârsta, Youtube intră pe NFT-uri, SUA suspendă importurile de avocado și aparent nu vom mai putea folosi Google Analytics.
A fost o săptămână atipică pentru toată lumea.
Din resursele pe subiect, îți recomand să citești, pentru a fi lămurit:
✅Statutul jurnalistului în război - https://www.avocatoo.ro/blog/statutul-jurnalistului-in-razboi
✅Ce înseamnă să fii refugiat? Cum dobândești acest statut? Persoanele din Ucraina au statut de refugiat? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-inseamna-sa-fii-refugiat-cum-dobandesti-acest-statut-persoanele-din-ucraina-au-statut-de-refugiat
✅Ce înseamnă codul SWIFT? Și de ce este important pentru Rusia? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-inseamna-codul-swift-si-de-ce-este-important-pentru-rusia
✅Te poate înrola în armată? În ce condiții? - https://www.avocatoo.ro/blog/te-poate-inrola-in-armata-in-ce-conditii
✅Ce înseamnă ”lege marțială”? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-inseamna-lege-martiala
✅De cine se judecă crimele de război? - https://www.avocatoo.ro/blog/de-cine-se-judeca-crimele-de-razboi
✅Ce este un război? De ce (nu) suntem în război? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-este-un-razboi-de-ce-nu-suntem-in-razboi
✅Forța majoră în contracte: ce înseamnă și cum te impactează „război pe teritoriu” și „război la graniță” - https://www.avocatoo.ro/blog/forta-majora-in-contracte-ce-inseamna-si-cum-te-impacteaza-razboi-pe-teritoriu-si-razboi-la-granita
📽 În care am vorbit cu lect. univ. dr. Elena Lazăr despre conflictul ruso-ucrainean din perspectiva dreptului internațional public: care sunt limitele, regulile și ce se întâmplă de fapt acum: https://youtu.be/BtGcZycq87g
Din resursele pe subiect, îți recomand să citești, pentru a fi lămurit:
✅Statutul jurnalistului în război - https://www.avocatoo.ro/blog/statutul-jurnalistului-in-razboi
✅Ce înseamnă să fii refugiat? Cum dobândești acest statut? Persoanele din Ucraina au statut de refugiat? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-inseamna-sa-fii-refugiat-cum-dobandesti-acest-statut-persoanele-din-ucraina-au-statut-de-refugiat
✅Ce înseamnă codul SWIFT? Și de ce este important pentru Rusia? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-inseamna-codul-swift-si-de-ce-este-important-pentru-rusia
✅Te poate înrola în armată? În ce condiții? - https://www.avocatoo.ro/blog/te-poate-inrola-in-armata-in-ce-conditii
✅Ce înseamnă ”lege marțială”? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-inseamna-lege-martiala
✅De cine se judecă crimele de război? - https://www.avocatoo.ro/blog/de-cine-se-judeca-crimele-de-razboi
✅Ce este un război? De ce (nu) suntem în război? - https://www.avocatoo.ro/blog/ce-este-un-razboi-de-ce-nu-suntem-in-razboi
✅Forța majoră în contracte: ce înseamnă și cum te impactează „război pe teritoriu” și „război la graniță” - https://www.avocatoo.ro/blog/forta-majora-in-contracte-ce-inseamna-si-cum-te-impacteaza-razboi-pe-teritoriu-si-razboi-la-granita
📽 În care am vorbit cu lect. univ. dr. Elena Lazăr despre conflictul ruso-ucrainean din perspectiva dreptului internațional public: care sunt limitele, regulile și ce se întâmplă de fapt acum: https://youtu.be/BtGcZycq87g
Avocatoo
Statutul jurnalistului în război - Avocatoo
Care este statutul jurnalistului în război? Cine intră în aceste categorii? Vlogerii, blogerii, freelancerii intră în categorie?
Am revenit la vesti mai bune, în ton cu vremea de afara și avem o noua doza de Legale care intra la fix 👀
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-79
Nu uita sa te bucuri de 🌞 si sa iesi la o plimbare de 10 minute la pranz, pentru niște vitamina D.
https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-79
Nu uita sa te bucuri de 🌞 si sa iesi la o plimbare de 10 minute la pranz, pentru niște vitamina D.
Substack
Newsletter pe Legale #79
Instagram lansează funcții de moderare pentru live-uri și se bagă pe NFT-uri, Spotify cumpără numele de la Camp Nou, și până la WW1 bărbății purtau roz fără probleme (și nu neapărat roz somon).
Hello hello,
Am ajuns la ediția #81 din NL pe Legale, iar partenerul ediției YOXO are o ofertă foarte bună în perioada asta pentru portare la telefonie mobilă și internet.
Ai ultima ediție aici 👉 https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-81?s=w
Vă recomand să vă uitați și pe videoclipul de aici: https://www.tiktok.com/@anaudriste/video/7082794114240072966 ce răspunde la veșnica întrebare: ”Poate angajatorul să mă întrebe dacă vreau să rămân însărcinată?. Iar pentru comentarii, poți intra și la postarea de pe Facebook - https://www.facebook.com/audriste/posts/10228439419349787
Am ajuns la ediția #81 din NL pe Legale, iar partenerul ediției YOXO are o ofertă foarte bună în perioada asta pentru portare la telefonie mobilă și internet.
Ai ultima ediție aici 👉 https://avocatoo.substack.com/p/newsletter-pe-legale-81?s=w
Vă recomand să vă uitați și pe videoclipul de aici: https://www.tiktok.com/@anaudriste/video/7082794114240072966 ce răspunde la veșnica întrebare: ”Poate angajatorul să mă întrebe dacă vreau să rămân însărcinată?. Iar pentru comentarii, poți intra și la postarea de pe Facebook - https://www.facebook.com/audriste/posts/10228439419349787
Substack
Newsletter pe Legale #81
⌚ s-a lansat Omega x MoonSwatch, Instagram lansează funcții noi în mesaje, în America o să poți să ai genul X în buletine, Spania introduce rația la alimente (în curând), iar ratele la credit cresc.
🖖 De cu vineri, ca lectură ușoară, poți citi cum se implementează o politică de social media la nivel de corporație :) si nu numai. https://www.avocatoo.ro/blog/cum-implementam-o-politica-de-social-media-in-corporatie
Nu de alta, dar social media este tot mai prezentă în viețile noastre (și cu bune, și cu rele).
Nu de alta, dar social media este tot mai prezentă în viețile noastre (și cu bune, și cu rele).
Avocatoo
Cum implementăm o politică de social media în corporație? - Avocatoo
Cum scriem și implementăm o politică de social media în corporație care să ne ajute să ținem lucrurile sub control în companie?
Hello hello comunitate!
Am lansat azi, la căldură, cursul privind declarația unică – cum o completezi când ai venituri din NFT, crypto, acțiuni, Only Fans, Patreon, produse și servicii digitale, chirii sau ca PFA.
Avem si o reducere speciala cu codul PELEGALE30, care ofera un discount de 30% din prețul afișat.
Fie pui codul la final, fie dai click pe link-ul de mai jos 😊 Iar dacă vrei sa promovezi cursul nostru mai departe, contra unui comision, scrie-mi in privat :-D
O saptamana minunata!
https://academie.avocatoo.ro/completeaza-corect-declaratia-unica-in-2022?coupon=PELEGALE30
Am lansat azi, la căldură, cursul privind declarația unică – cum o completezi când ai venituri din NFT, crypto, acțiuni, Only Fans, Patreon, produse și servicii digitale, chirii sau ca PFA.
Avem si o reducere speciala cu codul PELEGALE30, care ofera un discount de 30% din prețul afișat.
Fie pui codul la final, fie dai click pe link-ul de mai jos 😊 Iar dacă vrei sa promovezi cursul nostru mai departe, contra unui comision, scrie-mi in privat :-D
O saptamana minunata!
https://academie.avocatoo.ro/completeaza-corect-declaratia-unica-in-2022?coupon=PELEGALE30
Incepand cu 16 mai 2022, masca nu va mai fi obligatorie in aeroporturile din UE si pe zboruri.
https://travelfree.info/eu-to-drop-face-mask-mandate-for-air-travel/
https://travelfree.info/eu-to-drop-face-mask-mandate-for-air-travel/
TravelFree
EU to drop face mask mandate for air travel - TravelFree
Mandatory face masks for flights dropped by EU authorities. EASA and ECDC say while masks would be no longer required from May 16th they still help protect against Covid-19. Face masks will not have to be worn in airports and on flights in the EU from May…
PFA-urile pot obține vechime în muncă dacă îndeplinesc 3 condiții:
(1) Minim 12 salarii minime brute ca venit
(2) Contribuțiile plătite la zi
(3) Să nu aibă activitatea suspendată / cu pauze
(4) Să aibă codul CAEN adecvat (whatever that is)
Curierii (serviciile postare de curierat) vor fi obligati sa transmita catre ANAF detalii cu privire la destinatarii coletelor cu plata ramburs.
ANAF zice ca pentru ca si deoarece evaziune fiscala si alte cele. Vom vedea. În plus, vor sa introduca sistemul de factura electronica pentru orice fel de B2B, indiferent daca e sau nu in relatie cu statul.
Dar pana marti, poti sa savurezi linistit editia #87 din Newsletter pe Legale Newsletter pe Legale #87 - by Ana-Maria Udriste (substack.com)
(1) Minim 12 salarii minime brute ca venit
(2) Contribuțiile plătite la zi
(3) Să nu aibă activitatea suspendată / cu pauze
(4) Să aibă codul CAEN adecvat (whatever that is)
Curierii (serviciile postare de curierat) vor fi obligati sa transmita catre ANAF detalii cu privire la destinatarii coletelor cu plata ramburs.
ANAF zice ca pentru ca si deoarece evaziune fiscala si alte cele. Vom vedea. În plus, vor sa introduca sistemul de factura electronica pentru orice fel de B2B, indiferent daca e sau nu in relatie cu statul.
Dar pana marti, poti sa savurezi linistit editia #87 din Newsletter pe Legale Newsletter pe Legale #87 - by Ana-Maria Udriste (substack.com)
Pe grupuri și pe sub mână a vuit că Medlife și-a luat amendă de la ANSPDPC pentru că nu a respectat GDPR.
Bineînțeles, cu un iz ușor dramatic și de can-can, exact cum am folosit și eu titlul pe TikTok. *Medlife îți aruncă datele tale la coșul de gunoi.*
❓Ce s-a întâmplat mai exact?
Destul de simplu. Într-o anumită unitate Medlife, în coșul de gunoi s-au găsit mai multe documente, printre care: fluturașe de salariu, analize medicale, CNP-uri ale persoanelor etc. La prima vedere ți se pare ceva extraordinar. Cum să se poată întâmpla așa ceva? 🙀
Destul de simplu x2.
Printezi documente. Vine pacientul și zice să îi scoți un set de analize. Apoi îl lasă pe acolo. Ai un angajat care primește fluturașul de salariu și îl lasă pe birou sau îl aruncă la coș. A dat cineva la imprimantă prea multe documente și rămân pe acolo etc.
Sunt zeci de situații care se întâmplă constant în companii și pe care le ignori de zi cu zi pentru că ți se par normale.
🤔 Ce trebuia să fie făcut în situația asta?
- procedură de tocat documente
- procedură de clean desk policy
și sigur mai găsim 😂
La proceduri suntem maeștri, mai ales la scris din ele. Doar că trebuie să le și implementezi și să fie fezabile. Degeaba ai o politică de 30 de pagini dacă în realitate ea nu se poate aplica.
Sau nu ai timp să faci instructajul angajaților.
Poate că aveai scris pe undeva că toate documentele extra care rămân cumva trebuie duse la shredder. Ok, dar 2 zile la rând nu a mers. Sau a fost o nebunie prin birouri etc. Sunt atât, dar atât de multe scenarii.
Nu spun că este ok să se întâmple. Nici pe departe. Spun doar că trebuie să vedem cum putem implementa în mod real anumite chestii care chiar să-și atingă scopul. Că altfel scriem până poimarți.
*PS: și dacă lași documente în imprimantă e încălcarea GDPR. Și dacă le lași în sala de meetinguri după o ședință. Și în mapa de pe scaunul mașinii. Și ar trebui să îți blochezi desktopul de fiecare dată când te duci la baie, oricât de rapid te taie (că poate nu apucă să se blocheze automat).*
:) de tinut minte, pe viitor.
Bineînțeles, cu un iz ușor dramatic și de can-can, exact cum am folosit și eu titlul pe TikTok. *Medlife îți aruncă datele tale la coșul de gunoi.*
❓Ce s-a întâmplat mai exact?
Destul de simplu. Într-o anumită unitate Medlife, în coșul de gunoi s-au găsit mai multe documente, printre care: fluturașe de salariu, analize medicale, CNP-uri ale persoanelor etc. La prima vedere ți se pare ceva extraordinar. Cum să se poată întâmpla așa ceva? 🙀
Destul de simplu x2.
Printezi documente. Vine pacientul și zice să îi scoți un set de analize. Apoi îl lasă pe acolo. Ai un angajat care primește fluturașul de salariu și îl lasă pe birou sau îl aruncă la coș. A dat cineva la imprimantă prea multe documente și rămân pe acolo etc.
Sunt zeci de situații care se întâmplă constant în companii și pe care le ignori de zi cu zi pentru că ți se par normale.
🤔 Ce trebuia să fie făcut în situația asta?
- procedură de tocat documente
- procedură de clean desk policy
și sigur mai găsim 😂
La proceduri suntem maeștri, mai ales la scris din ele. Doar că trebuie să le și implementezi și să fie fezabile. Degeaba ai o politică de 30 de pagini dacă în realitate ea nu se poate aplica.
Sau nu ai timp să faci instructajul angajaților.
Poate că aveai scris pe undeva că toate documentele extra care rămân cumva trebuie duse la shredder. Ok, dar 2 zile la rând nu a mers. Sau a fost o nebunie prin birouri etc. Sunt atât, dar atât de multe scenarii.
Nu spun că este ok să se întâmple. Nici pe departe. Spun doar că trebuie să vedem cum putem implementa în mod real anumite chestii care chiar să-și atingă scopul. Că altfel scriem până poimarți.
*PS: și dacă lași documente în imprimantă e încălcarea GDPR. Și dacă le lași în sala de meetinguri după o ședință. Și în mapa de pe scaunul mașinii. Și ar trebui să îți blochezi desktopul de fiecare dată când te duci la baie, oricât de rapid te taie (că poate nu apucă să se blocheze automat).*
:) de tinut minte, pe viitor.
🤑 Când faci o promoție de preț (de oricare mai nou, nu doar de soldare, alea-alea) prețul de referință trebuie să fie cel mai mic din ultimele 30 de zile.
✍ Spre exemplu: dacă pe site-ul X ai produsul Y la 120 de lei, dar în ultimele 30 de zile l-ai vândut cu 100 de lei, promoția o vei face nu din 120 de lei, ci din 100 de lei.
😏 Dar ca să nu vadă lumea că ”reducerile ie fake” sau ”așa puțin mi-a dat discount, eu mai aștept”, alegem să folosim alte tertipuri, precum:
(a) Preț Recomandat de Furnizor: nu are nicio treabă cu consumatorul
(b) Preț Maximal de Vânzare: aha, idem
(c) Preț de Vânzare Recomandat: nici pe departe
Punem prețurile de mai sus mici și punem chiar prețul de vânzare obișnuit cu litere mai mari, roșii și eventual cu o reducere, ca să zică oamenii că este redus.
Nu este. Prețul de referință rămâne în continuare cel mai mic preț din ultimele 30 de zile.
✍ Spre exemplu: dacă pe site-ul X ai produsul Y la 120 de lei, dar în ultimele 30 de zile l-ai vândut cu 100 de lei, promoția o vei face nu din 120 de lei, ci din 100 de lei.
😏 Dar ca să nu vadă lumea că ”reducerile ie fake” sau ”așa puțin mi-a dat discount, eu mai aștept”, alegem să folosim alte tertipuri, precum:
(a) Preț Recomandat de Furnizor: nu are nicio treabă cu consumatorul
(b) Preț Maximal de Vânzare: aha, idem
(c) Preț de Vânzare Recomandat: nici pe departe
Punem prețurile de mai sus mici și punem chiar prețul de vânzare obișnuit cu litere mai mari, roșii și eventual cu o reducere, ca să zică oamenii că este redus.
Nu este. Prețul de referință rămâne în continuare cel mai mic preț din ultimele 30 de zile.
Hello hello,
Pentru că avem multe modificări ale Codului Fiscal pe care le vom aborda in urmatoarea perioada, let us know ce vreti sa stiti mai bine 👇
Pentru că avem multe modificări ale Codului Fiscal pe care le vom aborda in urmatoarea perioada, let us know ce vreti sa stiti mai bine 👇
Anonymous Poll
46%
impozitarea pentru micro
30%
impozitarea pentru PFA
28%
impozitarea pentru freelanceri
34%
contractele part-time
39%
dividende
The owner of this channel has been inactive for the last 5 months. If they remain inactive for the next 28 days, they may lose their account and admin rights in this channel. The contents of the channel will remain accessible for all users.
The owner of this channel has been inactive for the last 5 months. If they remain inactive for the next 17 days, they may lose their account and admin rights in this channel. The contents of the channel will remain accessible for all users.