‌‏برادر مدیرعامل
فرزند مدیر حراست
خواهر قائم مقام مدیرعامل
خلاصه همه رو استخدام کردند که از این سفره بی نصیب نمانند!

‏تلخ ترین قسمت این تحقیق و تفحص اینجاست که بفهمید این حجم از تخلف، فساد و رانت در بازه سال های ۹۶ تا ۱۴۰۰ اتفاق افتاده...

#فساد_اقتصادی
#فولاد_مبارکه_اصفهان

🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

‏تخلفاتی که تو باشگاه های زیرمجموعه فولاد انجام شده رو باید یک روز کامل بهش پرداخت!
استخدام های غیرقانونی
استخدام های فامیلی
پرداخت های خارج از عرف
سفرهای خارجی افراد
جوایز عجیب غریب


‌‌‏باشگاه سپاهان سال ۹۸ سود ده بود، اونقدر بالای سقف قانونی پاداش پرداخت کردن که شرکت شده زیان ده!
خود باشگاه ۸۰ تا دوچرخه برقی خریده برای مدیران فولاد!
دوباره خود باشگاه سپاهان ۸۸ تا گوشی سامسونگ با مخلفات برای مدیران فولاد خریده!

#فساد_اقتصادی
#فولاد_مبارکه_اصفهان

🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

طرف 147 میلیارد از پول فولاد رو ورداشته رفته برای خودش یک شرکت هواپیمایی زده!

#فساد_اقتصادی
#فولاد_مبارکه_اصفهان

🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

این دو تا از کسانی بودند که بیشترین انتصابات دستوری رو در شرکت فولاد مبارکه اصفهان داشته اند

ببینیم آقای اژه‌ای چه میکنه...

#فساد_اقتصادی
#فولاد_مبارکه_اصفهان

🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

#فولاد #تحقیق_تفحص

همانگونه که مستحضر هستید در چند روز اخیر گزارش تحقیق و تفحص از شرکت فولاد مبارکه منتشر شده است. بنابه فرمایش برخی از دوستان تصمیم گرفتیم برخی از جنبه های این گزارش را تفسیر کنیم تا جوانب این تخلف قابل توجه بیشتر مورد بحث قرار بگیرد.

1) این گزارش دوره حدود 4 سال را مورد بررسی قرار داده که مربوط به مدیریت آقای عظیمیان بر ابرشرکت صنعتی ایران بوده است. مطابق چیزی که در گزارش تحقیق و تفحص آمده است اصلی ترین هدف بررسی مشکلات ناشی از به کارگیری مدیران سفارشی و تاثیر آن بر منافع عام در این شرکت بوده است. همان مشکلی که ما در بسیاری از شرکت های خصولتی داریم و همچنان ادامه نیز دارد. بخشی از تخلف ها باعث ضرر و زیان مستقیم شرکت شده است و بخشی نیز تخلفاتی است که شاید منجر به ضرر و زیان نشده باشد اما به نوعی قوانین، مقررات و آیین نامه ها رعایت نشده است. مشخص نیست آیا مسیری تعریف شده است که ضرر و زیان هایی که به شرکت وارد شده برگشت داشته باشد یا نه. در واقع بخشی از این عدد با پیگیری قضایی قابل بازگشت به شرکت است و منابع سهامداران عام قابل جبران است.

2) تخلف های صورت گرفته در دوره ی چهار ساله در واقع باعث کاهش سود و ضرر و زیان به سهامداران در آن دوره شده است. در واقع تاثیر این تخلف ها و ضرر و زیان ناشی از آن دایر به گذشته است. البته در صورت ادامه روند مدیریت شرکت به شکل گذشته می توان انتظار داشت در حال حاضر نیز ضرر و زیان های مشابه متوجه سهامداران می شود. اما نکته اساسی این است که ان چیزی که ما به عنوان صورت های مالی در کدال می بینیم، چیزی است که بعد از این تخلف ها به جا مانده و بار مالی اضافی به صورت مالی وارد نمی شود.

3) فولاد مبارکه آینه تمام نمای وضعیت مدیریت شبه دولتی در کشور است. در واقع با مراجعه به سایر شرکت های خصولتی و شبه دولتی بعید است وضعیت بهتری از آن چیزی که در فولاد می بینیم قابل مشاهده باشد. کمااینکه گزارش تحقیق و تفحص از خودروسازها در اوایل دهه ی 90 و گزارش های مشابه دیگر کما بیش همین نتایج را نشان می دهد. متاسفانه انتخاب سلیقه مدیران بنگاه های اقتصادی و سرلوحه قرار گرفتن اهداف غیراقتصادی در این بنگاه ها نتیجه ای جز این ندارد.

4) یکی از نکات با اهمیت رهایی و بی بند و باری در زیرمجموعه های بی شمار این بنگاه های اقتصادی بزرگ است. در واقع به دلیل نبود مدیریت موثر و کنترل و نظارت مناسب از سوی مدیریت ارشد شرکت ها، شاهد آن هستیم که مدیران زیرمجموعه ها به هر شکل دلشان خواسته با منافع عامل برخورد کرده اند. به نظر می رسد بعد نزدیک به 20 سال هلدینگ داری شبه دولتی، خصولتی و حتی خصوصی (به همراه سایر ذینفعان مانند بانک های خصوصی)، مدیران ارشد هلدینگ بیشتر درگیر جلسات بدون نتیجه و گزارش پر کردن بوده اند و مدیران زیرمجموعه ها نیز چون اکثرا تحمیلی بوده اند، هر طور دلشان خواسته منابع عام را به باد داده اند

✍ حسن کاظم زاده

#فساد_اقتصادی
#فولاد_مبارکه_اصفهان

🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

خلاصه ای از فساد 91 هزار میلیارد تومانی شرکت فولاد مبارکه اصفهان (#فولاد)

1- تخلف 57 هزار میلیارد تومانی در تولید و فروش
یکی از بخش‌های مهم تخلفات فولادمبارکه، بخش مربوط به تولید و فروش محصولات است. ارزش ریالی تخلفات در این حوزه 57 هزار و 769 میلیارد تومان برآورد شده است. بخش عمده تخلفات این حوزه مربوط به تفاوت حاصل از تفاوت مابین قیمت فروش فولاد مبارکه اصفهان با بازار است. در این بخش نزدیک به 54هزار میلیارد تومان تخلف برآورد شده است. ایجاد رانت نزدیک به سه‌هزار میلیارد تومانی از دیگر بخش‌های تخلفات این حوزه است.


2- تقدیم رانت به سایپا و ایران‌خودرو
یکی از تخلفات فولاد مبارکه، فروش محصولات فولادی به شرکت‌های ایران‌خودرو و سایپا مازاد بر نیاز و عدم تناسب با تولید خودرو آن هم با قیمت پایین‌تر است که به‌موجب صورت‌های مالی حسابرسی‌شده شرکت‌های ایران‌خودرو و سایپا به علت مازاد بر نیاز ورق خریداری‌شده، این محصول مازاد را در بازار فروخته‌اند و تحت‌عنوان سود و زیان فروش مواد اولیه شناسایی شده است.


3- تخلف 26 هزار میلیارد تومانی در قراردادها
بررسی‌های صورت‌گرفته از نحوه انعقاد قرارداد و انتخاب اشخاص طرف قرارداد حاکی است عمده قراردادها از طریق اخذ استعلام یا ترک تشریفات منعقد شده است، به‌عنوان نمونه از سال 1397 تا مهرماه 1400 مجموعا 15 هزار و 550 فقره سفارش خرید در شرکت فولاد صورت پذیرفته که 73 درصد از لحاظ قیمت به‌صورت ترک تشریفات انجام شده است.


4- از تخلف 7 هزارمیلیاردی تا پروژه‌کردن بورس!
حدود 3,9 هزار میلیارد تومان از تخلفات این حوزه مربوط به عدم‌ تعیین‌تکلیف و وصول وجوه حاصل از فروش صادراتی شرکت فولادمبارکه نزد یکی از شرکت‌های تراستی است. سرمایه‌گذاری‌های غیرضرور در بخش‌های غیرتولیدی، جذب و به‌کارگیری افراد غیرمتخصص، خرید و فروش سهام برای شرکت فلز تدارک توسط شرکت‌های کارگزاری و سرمایه‌گذاری غیرضرور در خرید زمین از شرکت سرمایه‌گذاری توکا تنها بخشی از تخلفات این حوزه است.


5- پرداخت حقوق ماهیانه 60 میلیونی برای مشاوران خیالی
یکی از بخش‌های تخلفات فولادمبارکه، تخلفات مربوط به ارتباطات و نیروی انسانی است. به‌کارگیری مدیران غیرمرتبط و عدم توجه به نظام شایستگی لازم برای مشاغل، اولویت ملاحظات سیاسی و ترجیح ارتباطات شخصی، پرداخت‌‌های غیرمتعارف، دور زدن فرآیندهای قانونی استخدام و... ازجمله موارد سوءمدیریت در این حوزه است. طبق گزارش تحقیق و تفحص، مدیرعامل فولادمبارکه (حمیدرضا عظیمیان) مبتنی‌بر اظهارنظر صریح دستگاه‌های مسئول نظارتی بازنشسته بوده و اعاده به‌کار وی پس از انتصاب و فاقد وجه قانونی بوده است.


6- استخدام سفارشی 200 بازنشسته در فولاد مبارکه
بیش از 200 نفر از بازنشستگان طی این مدت در فولادمبارکه به‌کار گرفته شده‌اند. سپردن اغلب کرسی‌های هیات‌مدیره شرکت‌های تابعه و سرمایه‌پذیر به افراد معرفی‌شده از طرف مسئولان دولتی و برخی نمایندگان مجلس، رویه جاری مدیرعامل وقت فولادمبارکه بوده است.


7- حقوق 77 میلیونی مدیر روابط‌عمومی
مدیر روابط‌عمومی شرکت که از تاریخ 20 بهمن 99 در این شرکت منصوب شده، مبلغ قراردادش برای یک سال 580 میلیون تومان (ماهی بیش از 48 میلیون تومان) بوده که البته وی برای 6 ماه و 10 روز حدود 468 میلیون تومان (بابت حقوق، مزایا، ماموریت و پاداش) دریافتی داشته است. به‌عبارتی وی به ازای هر ماه، حدود 76 میلیون تومان حقوق دریافت کرده است.


8- 3 میلیارد تومان حقوق دریافتی مدیرعامل!
مجموع پرداختی‌های صورت‌گرفته به مدیرعامل تا پایان شهریور1400، جمعا مبلغ سه میلیارد و 59 میلیون تومان بوده است. علاوه‌بر آن، مبلغ 216 میلیون تومان بابت ماموریت خارجی بوده است. از کل مبالغ مذکور حدود 831 میلیون تومان آن پاداش بوده است. علاوه‌بر آن، مبلغ 31 میلیون و 600 هزارتومان نیز به‌عنوان سکه بهار آزادی دریافت کرده است.


9- ماجرای یک وانت گز اصفهان
یکی از بخش‌های قابل‌تامل در تخلفات فولادمبارکه، پرداخت غیرقانونی به اعضای غیرموظف هیات‌مدیره است. ازجمله این افراد، اسرافیل احمدیه است. وی رئیس خانه صنعت، معدن و تجارت استان اصفهان بوده است. قرارداد اولیه ایشان از تاریخ اول دی‌ماه 98 تا 29 اسفند 99 تحت‌عنوان مشاوره به فولاد و با مبلغ 225 میلیون تومان با شرکت فنی‌ومهندسی فولادمبارکه منعقد شده و درحالی‌که قرارداد به پایان نرسیده (چهار ماه بعد) قرارداد دیگری منعقد شد که شروع آن از تاریخ اول اردیبهشت 99 تا پایان اسفند 99 برای مدت 11ماه با مبلغ 388 میلیون تومان بوده که 11 ماه آن با قرارداد قبلی همپوشانی دارد.

#فساد_اقتصادی
#فولاد_مبارکه_اصفهان

🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

*👌رئیس قوه قضاییه رفته بازدید و رسیدگی به شکایات. شاکی از فرصت استفاده کرده پته قاضی و دادستان و... را ریخته جلو قاضی القضات!*

❓پس تمام سال‌های گذشته حفاظ و دستگاه های نظارتی چه می‌کردند که طبری ها و افراد فاسد آنقدر جولان دادند.

سازمان های نظارتی زیر نظر قوه چه می‌کردند که امروز وضعیت سازمان‌های دولتی اینقدر اسف بار است ......😢

#فساد
#قوه_قضائیه
🆔 @ourpresident
🌐 ourpresident.ir

#مهم #حتما_بخوانید

❌ از جدی ترین ایرادات لایحه #عفاف و #حجاب

✍️ عبدالصمد خرم آبادی (معاون دادستان کل کشور)

🔻#لایحه_عفاف_و_حجاب با وضعیت فعلی اصلاً قابل دفاع نیست و دارای اشکالات و ایرادات زیادی است.

یکی از ایرادات اصلی این لایحه این است که مطابق با تبصره ۳ ماده ۳۶ و ماده ۶۳ آن، فقط در جرایم مواد ۳۶، ۴۸، ۵۱ و ۵۶ (یعنی همکاری با دول بیگانه، برهنگی، ارتکاب جرایم از ناحیه اتباع بیگانه و تعرض به بانوان محجبه،) ضابط می‌تواند مستقیماً با مرتکبان به عنوان مرتکب جرم مشهود برخورد و آنها را جلب و نزد مقام قضایی حاضر نماید و در سایر جرایم مشهود موضوع این قانون به ویژه کشف حجاب یا بدپوششی یا عدم رعایت حجاب شرعی، این اختیار از ضابطان سلب شده است.

🔻این در حالیست که به موجب قانون آیین دادرسی کیفری که در حال حاضر قابل اجراست، ضابطان می‌توانند با چنین جرائمی برخورد نمایند و #طرح_نور بر اساس قانون آیین دادرسی کیفری فعلی به مرحله اجرا درآمده است.

و در صورت تصویب لایحه برخی از مواد قانون آیین دادرسی کیفری فعلی در مورد برخورد با جرایم مشهود کشف حجاب نسخ خواهد شد و طرح نور در صورت تصویب لایحه تعطیل خواهد شد.

🔺در این لایحه نه تنها اختیارات ضابطین، بلکه حتی بسیاری از اختیارات قضات و #دستگاه_قضایی نیز سلب شده‌است و قضات نیز حق صدور دستور جلب مستقیم افرادی که مرتکب جرایم جرایم مشهود فوق الذکر می‌شوند را ندارد.

این در حالیست که به موجب قوانین جاری در جرایم مشهود دادستان یا بازپرس اگر شاهد ارتکاب جرم باشند، می توانند راسا نسبت به شروع به تحقیقات و صدور دستور جلب و بازداشت متهم اقدام کنند.

🔻اما در اجرای مواد فوق الذکر حتی اگر یک مکشفه در مقابل دادستان شهر، یا بازپرس یا قاضی دادگاه رسیدگی کننده به پرونده اش، مرتکب جرم بدحجابی شود آنها اختیار برخورد با وی را ندارند در این صورت مقام قضایی هم فقط باید از دوربین نیروی انتظامی بخواهد تا این لحظات نامبارک تجری نسبت به قانون و شرع را ثبت کند و حق هیچ گونه مداخله‌ای ندارد.

🔻 در واقع می‌توان گفت که این قانون با سلب اختیار #نیروی_انتظامی و مقامات قضایی در برخورد با جرائم مشهود #کشف_حجاب محیط مناسب را برای برخورد با مظاهر فساد از بین برده است و مغایر با اصل سوم #قانون_اساسی است که دولت جمهوری اسلامی را مکلف نموده محیط مساعد برای مبارزه با کلیه مظاهر #فساد و تباهی را فراهم کند.

اینجانب این مطالب را به برخی از فقها و حقوقدانان محترم #شورای_نگهبان منتقل کردم.

‌🆔 https://eitaa.com/daiiani
🆔 https://virasty.com/dayyani
🆔 https://t.me/ourpresident
🌐 ourpresident.ir