#IFS #универсальность #тайл #джастис #онтологика
Это было неизбежно, и вот. В этом блоге появился тег #тайл.
Это наше слово для обозначения «описания/спецификации структуры общественных отношений»; специально взяли незанятое слово, чтобы не фонить ни в юриспруденцию, ни в социологию, ни в психологию, и при этом еще намекнуть на сборный, стыкуемый, «плиточный» характер описываемых структур.
Но это была преамбула, а фабула вот в чем.
Мы уже два раза встретились с экспериментальной группой (из выпускников групп УИ) по внутренним семейным системам + нарративной практике, и там происходит какой-то мой вариант разбора того, что пишет Шварц, структурированно так, как это принято в системном подходе.
Я не сертифицированный IFS-практик.
Люди разговаривают, но не просто так, а им даны специальные объекты внимания, чтобы отделять от собеседника явные части и помогать этим частям оставаться отделенными.
Это делается, чтобы помочь им вести спокойный разговор и в конце концов голос мог получить Селф, который оказывает на всех очень доброе целительное воздействие. Даны маркеры успеха и неуспеха.
Тот, кто является проводником в процессе расспросов находится в своем процессе тоже, у него параллельный поток объектов внимания, которые тоже нужно удерживать относительно себя.
Эта структура имеет следующие уровни (буду писать с больших букв объекты внимания, #простите):
- уровень, на котором говорят между собой Части;
- уровень, на котором могут говорить Селф и Части;
- уровень, на котором могут говорить Агент и Агент, (например, когда просит поговорить какую-то Часть с другой Частью и так далее).
Эти структуры описываются функциональными/ролевыми взаимодействиями точно так же как и все остальные, и укладываются в тайлы.
Это было неизбежно, и вот. В этом блоге появился тег #тайл.
Это наше слово для обозначения «описания/спецификации структуры общественных отношений»; специально взяли незанятое слово, чтобы не фонить ни в юриспруденцию, ни в социологию, ни в психологию, и при этом еще намекнуть на сборный, стыкуемый, «плиточный» характер описываемых структур.
Но это была преамбула, а фабула вот в чем.
Мы уже два раза встретились с экспериментальной группой (из выпускников групп УИ) по внутренним семейным системам + нарративной практике, и там происходит какой-то мой вариант разбора того, что пишет Шварц, структурированно так, как это принято в системном подходе.
Я не сертифицированный IFS-практик.
Люди разговаривают, но не просто так, а им даны специальные объекты внимания, чтобы отделять от собеседника явные части и помогать этим частям оставаться отделенными.
Это делается, чтобы помочь им вести спокойный разговор и в конце концов голос мог получить Селф, который оказывает на всех очень доброе целительное воздействие. Даны маркеры успеха и неуспеха.
Тот, кто является проводником в процессе расспросов находится в своем процессе тоже, у него параллельный поток объектов внимания, которые тоже нужно удерживать относительно себя.
Эта структура имеет следующие уровни (буду писать с больших букв объекты внимания, #простите):
- уровень, на котором говорят между собой Части;
- уровень, на котором могут говорить Селф и Части;
- уровень, на котором могут говорить Агент и Агент, (например, когда просит поговорить какую-то Часть с другой Частью и так далее).
Эти структуры описываются функциональными/ролевыми взаимодействиями точно так же как и все остальные, и укладываются в тайлы.
#споры #коммуникация #ответственность
В спорах мне часто кажется, что я делаю следующее: «убедить собеседника, что мы согласны по всем пунктам, и на самом деле предмета спора нет, а если если ему кажется что есть, то он не прав», потому что мне кажется крайне абсурдным, если у кого-то правда есть такое нелепое мнение.
Чем более человек отвечает «мимо» и не может сформулировать мне очень явно, в чем его позиция отличается от моей, тем больше я пытаюсь его убедить, что наши позиции совпадают.
А люди, надо сказать, обычно не спорят аргумент к аргументу. Типа я вот сказала аргумент, а они мне в ответ «я не согласен, и вот почему». Они скорее говорят что-то, что кажется мне вообще очень слабо относящимся к делу, но я вижу, что им это кажется аргументом против.
В общем, к чему это я. Чем хуже коммуникативные навыки собеседника, тем больше я думаю, что он не знает даже своей позиции, или что его позиция внутри несогласована и просто если бы он мог последовательно выслушать и понять мою, то тут же бы согласился. Ну, понятно почему, я думаю..
Поэтому я обычно изо всех сил сохраняю доброжелательность, спокойствие и стремление объяснить что я там имею в виду, очень аккуратно. И в большей части случаев это работает!
НО ИНОГДА НАСТОЛЬКО ФЕЕРИЧЕСКИ НЕТ!!!
Люди иногда реально несогласны, реально плохо коммуницируют, реально не хотят слушать мою во всех смыслах более удобную и консистентную позицию и агрятся на меня все больше и больше ЗА ТО ЧТО Я ПЫТАЮСЬ ЧТО-ТО ОБЪЯСНИТЬ, или, в особо стремных случаях, даже когда я пытаюсь понять ИХ позицию.
Я очень привыкла брать на себя ответственность за это: недостаточно была спокойна и доброжелательна, недостаточно сил вложила в объяснения.
Сейчас есть мысль попробовать оставить людям чуть больше субъектности, а нарциссизм свой маленько прикрутить. Не хотят слушать — выбирают не слушать. Имеют другую позицию — возможно, это нельзя изменить или это не моя задача.
В спорах мне часто кажется, что я делаю следующее: «убедить собеседника, что мы согласны по всем пунктам, и на самом деле предмета спора нет, а если если ему кажется что есть, то он не прав», потому что мне кажется крайне абсурдным, если у кого-то правда есть такое нелепое мнение.
Чем более человек отвечает «мимо» и не может сформулировать мне очень явно, в чем его позиция отличается от моей, тем больше я пытаюсь его убедить, что наши позиции совпадают.
А люди, надо сказать, обычно не спорят аргумент к аргументу. Типа я вот сказала аргумент, а они мне в ответ «я не согласен, и вот почему». Они скорее говорят что-то, что кажется мне вообще очень слабо относящимся к делу, но я вижу, что им это кажется аргументом против.
В общем, к чему это я. Чем хуже коммуникативные навыки собеседника, тем больше я думаю, что он не знает даже своей позиции, или что его позиция внутри несогласована и просто если бы он мог последовательно выслушать и понять мою, то тут же бы согласился. Ну, понятно почему, я думаю..
Поэтому я обычно изо всех сил сохраняю доброжелательность, спокойствие и стремление объяснить что я там имею в виду, очень аккуратно. И в большей части случаев это работает!
НО ИНОГДА НАСТОЛЬКО ФЕЕРИЧЕСКИ НЕТ!!!
Люди иногда реально несогласны, реально плохо коммуницируют, реально не хотят слушать мою во всех смыслах более удобную и консистентную позицию и агрятся на меня все больше и больше ЗА ТО ЧТО Я ПЫТАЮСЬ ЧТО-ТО ОБЪЯСНИТЬ, или, в особо стремных случаях, даже когда я пытаюсь понять ИХ позицию.
Я очень привыкла брать на себя ответственность за это: недостаточно была спокойна и доброжелательна, недостаточно сил вложила в объяснения.
Сейчас есть мысль попробовать оставить людям чуть больше субъектности, а нарциссизм свой маленько прикрутить. Не хотят слушать — выбирают не слушать. Имеют другую позицию — возможно, это нельзя изменить или это не моя задача.
#личное #творчество
Больше всего я люблю заниматься эээ творчеством?
Сижу, а передо мной непонятная штука, даже не до конца выделенная из фона. Она сложная и очень open-ended и я в нее смотрю, потом смотрю еще, потом смотрю еще, замечаю, записываю, расслаиваюсь.
На каких-то слоях мне прямо неприятно вот это вот все, потому что решения нет, но на каких-то слоях эйфорично — я твердо знаю, что если продолжать думать и держать часть себя сфокусированной, а часть — расфокусированной, часть спокойной, а часть беспокойной, то решение будет.
Какая-то часть должна быть не уверена, что решение есть. Какая-то часть должна смотреть на детали. Какая-то часть должна смотреть в целом на всю задачу.
Но критически важная часть должна следить, чтобы было красиво и безжалостно рушить все некрасивые варианты, и не иметь никакого представления о каких-то там задачах.
Когда решение наконец находится, я чувствую жар — части снова собираются вместе, обнимаются, хлопают друг друга по плечам, становятся друг другом. Мне больше не нужно держать их отделенными (до новой сложной задачи), и это опьяняющее чувство, очень сильное облегчение, невесомость.
Наверно я могу сказать, что творчество для меня всегда коллективно?
Больше всего я люблю заниматься эээ творчеством?
Сижу, а передо мной непонятная штука, даже не до конца выделенная из фона. Она сложная и очень open-ended и я в нее смотрю, потом смотрю еще, потом смотрю еще, замечаю, записываю, расслаиваюсь.
На каких-то слоях мне прямо неприятно вот это вот все, потому что решения нет, но на каких-то слоях эйфорично — я твердо знаю, что если продолжать думать и держать часть себя сфокусированной, а часть — расфокусированной, часть спокойной, а часть беспокойной, то решение будет.
Какая-то часть должна быть не уверена, что решение есть. Какая-то часть должна смотреть на детали. Какая-то часть должна смотреть в целом на всю задачу.
Но критически важная часть должна следить, чтобы было красиво и безжалостно рушить все некрасивые варианты, и не иметь никакого представления о каких-то там задачах.
Когда решение наконец находится, я чувствую жар — части снова собираются вместе, обнимаются, хлопают друг друга по плечам, становятся друг другом. Мне больше не нужно держать их отделенными (до новой сложной задачи), и это опьяняющее чувство, очень сильное облегчение, невесомость.
Наверно я могу сказать, что творчество для меня всегда коллективно?
#блиновская #интеллект #базовыйдоход #человек
Увидела у Владимирской пост в фб, что мол те ребятки, что покупают марафоны желаний у Блиновской, хотят стабильное финансовое положение. И согласились бы на зарплату вдвое меньше, чем сейчас, лишь бы не работать!
(Кто не знает, Блиновская это такая марафонщица-инстаграмщица, ну там загадываешь желание и давай желай. Сбудется. И вот все желают 🙂 У кого-то да сбывается! Они потом пишут классные отзывы. А у кого не сбылось, те желали недостаточно)
Так вот, Владимирская пишет, что у Блиновской много народу проходят марафоны, и в целом можно судить, чего хочется народу. И сама Владимирская дальше поспрашивала тех, до кого дописалась, чего они будут делать, если сбудется, и деньги-таки будут приходить. И выяснила, что ничего делать не будут, а будут отдыхать в теплой дешевой стране.
Из чего вывод!
Что безусловный базовый доход! Не! Стимулирует! Творчество! А способствует разложению!
Сказать, что я удивилась такому сюжетному повороту — ничего не сказать.
Решила ответить, чтобы зафиксировать мысли.
1. Empathy gap. Люди очень плохо прогнозируют, чего они захотят, находясь в другом состоянии, чем при проведении опроса. Если сейчас им холодно и они устали, то они хотят НАВСЕГДА В ТЕПЛУЮ СТРАНУ ОТДЫХАТЬ. Но как только они проведут там пару недель, они почему-то начинают хотеть работать и даже творить, если работа не совсем жуть.
2. Люди выбирают более подходящие им работы и становятся эффективнее и счастливее, если им не нужно особенно принимать во внимание денежный вопрос, особенно в странах с не очень высоким уровнем жизни. От этого, кмк, вся экономика развивается быстрее и лучше, хотя, конечно, мы пока не проверили.
3. В здоровой медицинской норме человек не может вот прямо совсем нихрена не делать. Это вам психиатр любой скажет. Конечно, если работу запретить начнется разложение и вот это вот все. Но безусловный базовый доход не предполагает запрета работы, а предполагает запрет только плохих условий труда, эксплуатации и отсутствия выбора.
Не то чтобы я являюсь таким уж апологетом ББД, меня просто впечатляют необоснованные выводы, и я как-то не могу заткнуться и пройти мимо, особенно когда они исходят от человека из сферы.
Увидела у Владимирской пост в фб, что мол те ребятки, что покупают марафоны желаний у Блиновской, хотят стабильное финансовое положение. И согласились бы на зарплату вдвое меньше, чем сейчас, лишь бы не работать!
(Кто не знает, Блиновская это такая марафонщица-инстаграмщица, ну там загадываешь желание и давай желай. Сбудется. И вот все желают 🙂 У кого-то да сбывается! Они потом пишут классные отзывы. А у кого не сбылось, те желали недостаточно)
Так вот, Владимирская пишет, что у Блиновской много народу проходят марафоны, и в целом можно судить, чего хочется народу. И сама Владимирская дальше поспрашивала тех, до кого дописалась, чего они будут делать, если сбудется, и деньги-таки будут приходить. И выяснила, что ничего делать не будут, а будут отдыхать в теплой дешевой стране.
Из чего вывод!
Что безусловный базовый доход! Не! Стимулирует! Творчество! А способствует разложению!
Сказать, что я удивилась такому сюжетному повороту — ничего не сказать.
Решила ответить, чтобы зафиксировать мысли.
1. Empathy gap. Люди очень плохо прогнозируют, чего они захотят, находясь в другом состоянии, чем при проведении опроса. Если сейчас им холодно и они устали, то они хотят НАВСЕГДА В ТЕПЛУЮ СТРАНУ ОТДЫХАТЬ. Но как только они проведут там пару недель, они почему-то начинают хотеть работать и даже творить, если работа не совсем жуть.
2. Люди выбирают более подходящие им работы и становятся эффективнее и счастливее, если им не нужно особенно принимать во внимание денежный вопрос, особенно в странах с не очень высоким уровнем жизни. От этого, кмк, вся экономика развивается быстрее и лучше, хотя, конечно, мы пока не проверили.
3. В здоровой медицинской норме человек не может вот прямо совсем нихрена не делать. Это вам психиатр любой скажет. Конечно, если работу запретить начнется разложение и вот это вот все. Но безусловный базовый доход не предполагает запрета работы, а предполагает запрет только плохих условий труда, эксплуатации и отсутствия выбора.
Не то чтобы я являюсь таким уж апологетом ББД, меня просто впечатляют необоснованные выводы, и я как-то не могу заткнуться и пройти мимо, особенно когда они исходят от человека из сферы.
21 февраля Гриша Мастридер будет проводить бесплатный воркшоп, на котором расскажет, как он организует свои дела, идеи и планы.
Гриша — супер-продуктивный чел (ведет несколько проектов, зарабатывает бабло, продвигается и захватывает), который при этом умудряется поддерживать ворк-лайф баланс, отвечать на сообщения друзьям (ну по крайней мере мне :)), праздновать праздники, тусить и не париться.
Я думаю, кроме личной системы ведения дел у него еще есть великий дар быть на чилле, и я полагаю, этому тоже можно научиться.
Гриша допилил GTD под себя и существенно упростил ее, инвестировал в это кучу сил, и судя по его успехам в жизни, инвестиция вышла удачная, всем таких инвестиций.
Короче, идите на воркшоп сходите, если 21-го в 20:00
Гриша — супер-продуктивный чел (ведет несколько проектов, зарабатывает бабло, продвигается и захватывает), который при этом умудряется поддерживать ворк-лайф баланс, отвечать на сообщения друзьям (ну по крайней мере мне :)), праздновать праздники, тусить и не париться.
Я думаю, кроме личной системы ведения дел у него еще есть великий дар быть на чилле, и я полагаю, этому тоже можно научиться.
Гриша допилил GTD под себя и существенно упростил ее, инвестировал в это кучу сил, и судя по его успехам в жизни, инвестиция вышла удачная, всем таких инвестиций.
Короче, идите на воркшоп сходите, если 21-го в 20:00
#терапия #психотерапия #интеллект #измерениеинтеллекта
В фб-группе одной там Д. призвала в пост покомментить про то, нужен ли человеку с высоким уровнем интеллекта психотерапевт с более высоким интеллектом, а там уже вовсю обсуждают, что такое интеллект и как измерять. Я там коммент накатала, и он мне так понравился, что решила его поправить и тут запостить.
Измерение
Интеллект, который понимается как способность решать незнакомые задачи, измерять трудно, но есть подходики:
1. Контролировать на все доменное знание и на все приоры по обучению и в итоге измерять только мощность голого движка (кажется, не очень подходит для людей, потому что они все же живут в очень богатой среде)
2. Пытаться делать в своем роде инвертированные тесты: на генерацию задач и на решение этих задач, чтобы проверять и на то и на другое.
Стековость
Считаем интеллект стековым. Где-то внизу есть фундаментальные штуки типа нервной системы, потом управления вниманием/собранности, потом функциональная грамотность и прочее, потом всякие трансдисциплины, а потом переносимые навыки, а потом прикладные дисциплины.
Что в терапии
Когда люди говорят, что ищут человека (партнера/терапевта/черта лысого) умнее его самого, обычно это означает, что они хотят чувствовать себя в безопасности и нарывались на дураков которые явно нанесли им вред своим тупежом и отсутствием наблюдаемой доменной экспертизы, что в случае терапевта, кажется, проявляется в отсутствии эмпатии или непонимании каких-то базовых закономерностей.
С помощью высокого интеллекта можно быстро симулировать бытие хорошим терапевтом (фундаменталка дает хорошую скорость приобретения доменных навыков и знаний — вы всегда сможете выкрутиться, если нет каких-то противопоказаний), а с помощью хороших терапевтических скиллов можно компенсировать недостаток чего-то ниже в стеке, но чем ниже в стеке провал (у терапевта), тем сложнее компенсировать более верхними уровнями.
Что идет не так
На сессиях видно, если терапевт медленно импровизирует. Если у него провал в стеке низко, то есть он, выражаясь грубо, тупой, то он просто не успевает адаптироваться, клиент ставит задачи быстрее, чем терапевт решает. Не специально, скорее всего. Но это честный сигнал интеллекта, провал в котором не удется компенсировать даже ассиметрией в отношениях клиент—терапевт.
При этом я что хочу сказать. Если вам кажется, что ваш терпевт тупой, то:
- проверьте хотя бы одну альтернативную гипотезу; ее может быть сложно сформулировать, но выбирать из одного варианта — всегда зашквар для такого умного человека как вы;
- если все же кажется что тупой, ну че, а вы к нему шли, чтобы с умным человеком поговорить?
- если да, ищите другого;
- если нет, вернитесь к целям терапии 🙂
В фб-группе одной там Д. призвала в пост покомментить про то, нужен ли человеку с высоким уровнем интеллекта психотерапевт с более высоким интеллектом, а там уже вовсю обсуждают, что такое интеллект и как измерять. Я там коммент накатала, и он мне так понравился, что решила его поправить и тут запостить.
Измерение
Интеллект, который понимается как способность решать незнакомые задачи, измерять трудно, но есть подходики:
1. Контролировать на все доменное знание и на все приоры по обучению и в итоге измерять только мощность голого движка (кажется, не очень подходит для людей, потому что они все же живут в очень богатой среде)
2. Пытаться делать в своем роде инвертированные тесты: на генерацию задач и на решение этих задач, чтобы проверять и на то и на другое.
Стековость
Считаем интеллект стековым. Где-то внизу есть фундаментальные штуки типа нервной системы, потом управления вниманием/собранности, потом функциональная грамотность и прочее, потом всякие трансдисциплины, а потом переносимые навыки, а потом прикладные дисциплины.
Что в терапии
Когда люди говорят, что ищут человека (партнера/терапевта/черта лысого) умнее его самого, обычно это означает, что они хотят чувствовать себя в безопасности и нарывались на дураков которые явно нанесли им вред своим тупежом и отсутствием наблюдаемой доменной экспертизы, что в случае терапевта, кажется, проявляется в отсутствии эмпатии или непонимании каких-то базовых закономерностей.
С помощью высокого интеллекта можно быстро симулировать бытие хорошим терапевтом (фундаменталка дает хорошую скорость приобретения доменных навыков и знаний — вы всегда сможете выкрутиться, если нет каких-то противопоказаний), а с помощью хороших терапевтических скиллов можно компенсировать недостаток чего-то ниже в стеке, но чем ниже в стеке провал (у терапевта), тем сложнее компенсировать более верхними уровнями.
Что идет не так
На сессиях видно, если терапевт медленно импровизирует. Если у него провал в стеке низко, то есть он, выражаясь грубо, тупой, то он просто не успевает адаптироваться, клиент ставит задачи быстрее, чем терапевт решает. Не специально, скорее всего. Но это честный сигнал интеллекта, провал в котором не удется компенсировать даже ассиметрией в отношениях клиент—терапевт.
При этом я что хочу сказать. Если вам кажется, что ваш терпевт тупой, то:
- проверьте хотя бы одну альтернативную гипотезу; ее может быть сложно сформулировать, но выбирать из одного варианта — всегда зашквар для такого умного человека как вы;
- если все же кажется что тупой, ну че, а вы к нему шли, чтобы с умным человеком поговорить?
- если да, ищите другого;
- если нет, вернитесь к целям терапии 🙂
#YJ #справедливость
Еще не особо тут рассказывала, что кофаундер в классном деле — проекте yourjustice.life
Основная идея вот в чем:
- создается платформа, где каждый может задать свою систему ролей, ценностей, правил, судов, рейтингов;
- в разных таких системах на платформе один и тот же человек/поступок/событие может иметь разные оценки, и даже быть по разному квалифицировано и названо;
- новые приходящие люди ищут себе такую систему по душе или создают новую по душе, чтобы отразить свое понимание справедливости, да и вообще свои ценности.
Именно я с командой онтологов создаю там язык для аккуратного выражения структур социальных отношений и чтобы потом все это вышеперечисленное можно было делать.
И мы думаем, что по сути мы повторяем то, что и так происходит в общественной жизни, но за счет того, что делаем это более прозрачным, произойдут всякие прикольные общественные изменения. Какие — у меня есть свое мнения, и у разных частей сообщества тоже есть свои.
Завтра еще двое кофаундеров, Тимур Артемев (ex Евросеть, инвестор, техпред) и Андрей Панферов (Marketing week и другие прикольные вещи) будут говорить как раз про всякий Governance.
На английском, тут: https://twitter.com/YourJusticeLife/status/1490765492532903937
🔥— пиши про справедливость и общественные отношения еще
👍 — давай про онтологическую сторону дела
👎 — Пион, ты чего, какие еще общественные изменения…
Еще не особо тут рассказывала, что кофаундер в классном деле — проекте yourjustice.life
Основная идея вот в чем:
- создается платформа, где каждый может задать свою систему ролей, ценностей, правил, судов, рейтингов;
- в разных таких системах на платформе один и тот же человек/поступок/событие может иметь разные оценки, и даже быть по разному квалифицировано и названо;
- новые приходящие люди ищут себе такую систему по душе или создают новую по душе, чтобы отразить свое понимание справедливости, да и вообще свои ценности.
Именно я с командой онтологов создаю там язык для аккуратного выражения структур социальных отношений и чтобы потом все это вышеперечисленное можно было делать.
И мы думаем, что по сути мы повторяем то, что и так происходит в общественной жизни, но за счет того, что делаем это более прозрачным, произойдут всякие прикольные общественные изменения. Какие — у меня есть свое мнения, и у разных частей сообщества тоже есть свои.
Завтра еще двое кофаундеров, Тимур Артемев (ex Евросеть, инвестор, техпред) и Андрей Панферов (Marketing week и другие прикольные вещи) будут говорить как раз про всякий Governance.
На английском, тут: https://twitter.com/YourJusticeLife/status/1490765492532903937
🔥— пиши про справедливость и общественные отношения еще
👍 — давай про онтологическую сторону дела
👎 — Пион, ты чего, какие еще общественные изменения…
Twitter
YourJustice.life
First YourJustice Сrypto Political Meetup: how blockchain affects political and social movements. Our top speakers: @atv2100, @blockchaingirl, @alexbafana, @aejkohl, @andre1panferov, @joshuaztan, @voronkovio, @titusgebel 10.02, 15:00 London, YJ Twitter.
#справедливость #YJ #эфир
А вот завтра например собираемся потранслировать в прямом эфире кусочек того, как мы будем конструировать жизнь на платформе.
Мы сейчас активно обсуждаем, какие будут правила в первой юрисдикции, которую мы создадим сами.
Что конкретно обсуждаем:
На прошлых встречах мы договорились о довольно добрых и неформальных правилах внутри нашей юрисдикции, где формализовано довольно мало что, а большая часть вещей происходит потому, что люди добровольно решили, что они хотят, чтобы это произошло.
Чтобы это все не развалилось через неделю, нужно чтобы в такой тусовочке был определенный сорт людей, и внутрь не пробирался другой сорт людей, а если пробирается, то у нас был способ этих людей обратно выгнать.
Бонус, если успеем: как именно в нашей юрисдикции будет устроен суд с людьми, которые не в нашей юрисдикции? (YJ все же платформа для судов и репутации…)
Короче, если можно так выразиться, обсуждаем проницаемость стен и законы/правила/принципы вокруг этого.
Кто будет:
Будут фаундеры, модерировать и вести буду я, из аудитории вопросы тоже послушаем и мнение сообщества будем с большим интересом нувыпоняли.
Где это все и куда нажимать:
На сей раз по-русски и в телеграме!
Завтра, 15.02 в 18:00
Чат, в котором встреча: https://t.me/yourjustice_ru
🔥 — иду!
❤️ — вы все там молодцы
🤯 — че вообще?!
А вот завтра например собираемся потранслировать в прямом эфире кусочек того, как мы будем конструировать жизнь на платформе.
Мы сейчас активно обсуждаем, какие будут правила в первой юрисдикции, которую мы создадим сами.
Что конкретно обсуждаем:
На прошлых встречах мы договорились о довольно добрых и неформальных правилах внутри нашей юрисдикции, где формализовано довольно мало что, а большая часть вещей происходит потому, что люди добровольно решили, что они хотят, чтобы это произошло.
Чтобы это все не развалилось через неделю, нужно чтобы в такой тусовочке был определенный сорт людей, и внутрь не пробирался другой сорт людей, а если пробирается, то у нас был способ этих людей обратно выгнать.
Бонус, если успеем: как именно в нашей юрисдикции будет устроен суд с людьми, которые не в нашей юрисдикции? (YJ все же платформа для судов и репутации…)
Короче, если можно так выразиться, обсуждаем проницаемость стен и законы/правила/принципы вокруг этого.
Кто будет:
Будут фаундеры, модерировать и вести буду я, из аудитории вопросы тоже послушаем и мнение сообщества будем с большим интересом нувыпоняли.
Где это все и куда нажимать:
На сей раз по-русски и в телеграме!
Завтра, 15.02 в 18:00
Чат, в котором встреча: https://t.me/yourjustice_ru
🔥 — иду!
❤️ — вы все там молодцы
🤯 — че вообще?!
#методсовет #измерениеинтеллекта
Сегодня вот начали собираться рабочей группой в составе шести человек (включая меня) по вопросам, как будем интеллект измерять. В составе есть представители от ИИ и от психологии, так что думаю что будет весело, ну и планируем по необходимости призывать кого надо будет.
Среди прочего обсудили:
- существующие подходы к измерению интеллекта
- методы измерения всякого в человеках вообще
- куда применять потом будем
- а вдруг выясним, что интеллект нельзя изменить?!11адын
- будем делать что-то длинное, или сразу тестировать на котиках (спойлер: тестировать на котиках, конечно).
Ура, наконец-то, я ужасно рада, давно хотела.
PS: Почему мы такие нахальные и не берем что-то готовое? Угадайте.
Сегодня вот начали собираться рабочей группой в составе шести человек (включая меня) по вопросам, как будем интеллект измерять. В составе есть представители от ИИ и от психологии, так что думаю что будет весело, ну и планируем по необходимости призывать кого надо будет.
Среди прочего обсудили:
- существующие подходы к измерению интеллекта
- методы измерения всякого в человеках вообще
- куда применять потом будем
- а вдруг выясним, что интеллект нельзя изменить?!11адын
- будем делать что-то длинное, или сразу тестировать на котиках (спойлер: тестировать на котиках, конечно).
Ура, наконец-то, я ужасно рада, давно хотела.
PS: Почему мы такие нахальные и не берем что-то готовое? Угадайте.
#новости #жызнь #мнение
Я против войны. Я не хочу, чтобы люди шли убивать других людей из-за того, что не смогли придумать, как договориться без этого.
Но прикол в том, что я не думаю, что в 2022 войны случаются из-за этого. Я думаю, что они случаются не из-за «люди не смогли придумать» или «методы решения вопросов без эскалации конфликта неизвестны».
Я думаю, что войны случаются, потому что несмотря на то, что эти методы известны, другие методы оказываются по разным причинам выгоднее для тех, кто эти войны выбирает начинать.
И я не могу с «мудростью и сочувствием» отнестись ко всем сторонам — я сейчас много вижу этой мудрости и сочувствия в психологизированных тусовках, мол ах, люди не нашли способа решить вопросы дипломатией, люди конфликтуют, происходит эскалация, как грустно. Грустно за человечество, грустно за нас, грустно еще за кого-то.
Моя позиция такая:
Конфликт (буллинг, тиранию, запугивание, агрессию) нужно останавливать, иногда асимметричными мерами.
В агрессии виноват агрессор, и несет за нее полную ответственность.
Это не грустно, это вызывает ярость. С этой яростью, и ее разъедающими все внутренности последствиями, предстоит справляться каждому и каждой, кто ее испытывает.
Я против войны. Я не хочу, чтобы люди шли убивать других людей из-за того, что не смогли придумать, как договориться без этого.
Но прикол в том, что я не думаю, что в 2022 войны случаются из-за этого. Я думаю, что они случаются не из-за «люди не смогли придумать» или «методы решения вопросов без эскалации конфликта неизвестны».
Я думаю, что войны случаются, потому что несмотря на то, что эти методы известны, другие методы оказываются по разным причинам выгоднее для тех, кто эти войны выбирает начинать.
И я не могу с «мудростью и сочувствием» отнестись ко всем сторонам — я сейчас много вижу этой мудрости и сочувствия в психологизированных тусовках, мол ах, люди не нашли способа решить вопросы дипломатией, люди конфликтуют, происходит эскалация, как грустно. Грустно за человечество, грустно за нас, грустно еще за кого-то.
Моя позиция такая:
Конфликт (буллинг, тиранию, запугивание, агрессию) нужно останавливать, иногда асимметричными мерами.
В агрессии виноват агрессор, и несет за нее полную ответственность.
Это не грустно, это вызывает ярость. С этой яростью, и ее разъедающими все внутренности последствиями, предстоит справляться каждому и каждой, кто ее испытывает.
#нетвойне #мнение #совет #гайд #жызнь #саморегуляция
Этот пост для россиян, (и, возможно, не только) которые знатно охреневают.
Мои задачи в этом посте:
1. Выразить и назвать некоторые вещи, которые возможно происходят у вас внутри, чтобы само называние сделало лучше, и солидаризироваться.
2. Предложить мои вариант действий, которые позволяют с таким состоянием справиться и прийти в норму.
Часть 1. Называю внутренние состояния
1. Неясно, что делать
Из «бей, беги, замри» сейчас:
- бить россияне пробуют, но выученная беспомощность и проблемы координации говорят, что это не особенно осмысленная идея. А еще все истощены практически в край.
- бежать тоже пробуют — планы по эмиграции резко активизировались для тех, у кого есть такая возможность; у многих нет или это очень сложно.
- многие просто замерли и мозг такой «если я притворюсь что меня нет, оно само исчезнет как-нибудь».
Потому что даже объяснения никакого разумного нет тому что происходит, и даже логика нормально не ищется. Я, как и многие мои знакомые, просто подвисаю и выдаю ошибку, понимая, что на нормальный анализ уйдет слишком много ресурсов, и ситуация очень очень сложная; но то, что творится очень очень плохо.
Эти наши части пытаются сэкономить наши силы, и я их совсем не осуждаю и не обвиняю.
Тут мы как раз приходим к еще одной штуке, которая добавляет: россиян обвиняют.
2. Эмоционально тяжело
Жить с чувством вины очень тяжело. А когда вина еще и несправедливая, не твоя, навязанная — но ты не можешь до конца понять, так ли это, навязанная ли она, или все же ты виноват — еще гораздо тяжелее, это сжирает весь ресурс.
Я уверена на миллион процентов, что у многих россиян есть эта уязвимость к чувству вины: сложно отличить, где я виноват, а где нет, и потому если кто-то уверенно говорит, что я виноват, то я будут чувствовать себя виноватым против воли.
Как люди борются с этим? Либо посыпают голову пеплом и берут на себя не свою вину, либо идут в асимметричную агрессию по всем фронтам и переходят на темную сторону «эти ужасные люди пожелали мне гореть в аду, значит они заслуживают того, чтобы в них стреляли». Ох.
И, разумеется, я не говорю тут об очевидной составляющей эмоциональной тяжести: идет война, гибнут люди, у нас будут санкции и экономика будет в плачевном состоянии.
⬇️⬇️⬇️
Этот пост для россиян, (и, возможно, не только) которые знатно охреневают.
Мои задачи в этом посте:
1. Выразить и назвать некоторые вещи, которые возможно происходят у вас внутри, чтобы само называние сделало лучше, и солидаризироваться.
2. Предложить мои вариант действий, которые позволяют с таким состоянием справиться и прийти в норму.
Часть 1. Называю внутренние состояния
1. Неясно, что делать
Из «бей, беги, замри» сейчас:
- бить россияне пробуют, но выученная беспомощность и проблемы координации говорят, что это не особенно осмысленная идея. А еще все истощены практически в край.
- бежать тоже пробуют — планы по эмиграции резко активизировались для тех, у кого есть такая возможность; у многих нет или это очень сложно.
- многие просто замерли и мозг такой «если я притворюсь что меня нет, оно само исчезнет как-нибудь».
Потому что даже объяснения никакого разумного нет тому что происходит, и даже логика нормально не ищется. Я, как и многие мои знакомые, просто подвисаю и выдаю ошибку, понимая, что на нормальный анализ уйдет слишком много ресурсов, и ситуация очень очень сложная; но то, что творится очень очень плохо.
Эти наши части пытаются сэкономить наши силы, и я их совсем не осуждаю и не обвиняю.
Тут мы как раз приходим к еще одной штуке, которая добавляет: россиян обвиняют.
2. Эмоционально тяжело
Жить с чувством вины очень тяжело. А когда вина еще и несправедливая, не твоя, навязанная — но ты не можешь до конца понять, так ли это, навязанная ли она, или все же ты виноват — еще гораздо тяжелее, это сжирает весь ресурс.
Я уверена на миллион процентов, что у многих россиян есть эта уязвимость к чувству вины: сложно отличить, где я виноват, а где нет, и потому если кто-то уверенно говорит, что я виноват, то я будут чувствовать себя виноватым против воли.
Как люди борются с этим? Либо посыпают голову пеплом и берут на себя не свою вину, либо идут в асимметричную агрессию по всем фронтам и переходят на темную сторону «эти ужасные люди пожелали мне гореть в аду, значит они заслуживают того, чтобы в них стреляли». Ох.
И, разумеется, я не говорю тут об очевидной составляющей эмоциональной тяжести: идет война, гибнут люди, у нас будут санкции и экономика будет в плачевном состоянии.
⬇️⬇️⬇️
⬆️⬆️⬆️
Часть 2. Что делать?
Если вы обнаружили себя в нелепой неспособности заниматься обычными, необходимыми для жизни делами, уже который день, то начинать, как мне кажется, нужно с эмоционального состояния.
1. Вы не развязывали войну и не виноваты в ней. Люди, которые в комментариях говорят слова ненависти — просто кричат от боли. И давайте помнить, что их крики в ваш адрес — не патроны в вашу сторону.
2. Определите свою гигеническую линию нормального состояния. Находясь выше нее вы будете что-то делать: работать, помогать другим, строить планы. Находясь ниже нее вы будете приходить в состояние получше.
Как это сделать?
Возьмите, скажем, 3 шкалы.
Например:
- физическое состояние
- спокойствие
- радость
И назначьте параметры, при которых ситуация будет считаться «пойдет». Не «хорошей», а именно «пойдет», потому что в текущих обстоятельствах «хорошей» она все равно вряд ли будет. Можете взять другие шкалы, но я крайне рекомендую брать физическое состояние, а то будете пропускать спину, которая болит и голод, такое.
Потом заведите напоминалки раз в 2 часа и оценивайте состояние. Не ленитесь, если ушли ниже линии, делать что-то чтобы выйти на линию. Записывайте то, что помогает выйти на линию, у вас будет список, к которому можно будет обращаться — он облегчает жизнь. Готово!
3. Теперь про ситуацию: фильтруйте информацию, если еще не. Это очень банально, но мы пытаемся собрать больше информации, и только добавляем себе проблем, а не решаем. Если вам кажется, что у вас иначе, то возможно вам кажется.
Самое простое — выбрать 1-2 источника вроде Медузы и чего-то англоязычного и я крайне рекомендую не шастать по телеграм-каналам, если только их не ведут ваши знакомые, которые пишут новости из мест, про которые вам интересно узнавать новости. Кроме того, я крайне рекомендую ограничить поступление новостей парой раз в день.
4. Решения и действия во внешнем мире
Давайте я перечислю несколько ключевых:
- где вы и угрожает ли что-то вам прямо сейчас физически, нужно ли что-то с этим делать в перспективе 2 недель? Еда, деньги, лекарства, местоположение?
- где 5 ваших самых близких людей? угрожает ли что-то им физически в перспективе 2 недель и нужно ли что-то с этим делать?
—— тут нужно чекнуть гигиеническую линию
5. Давайте вернемся к обычной работе, потому что вам нужно будет жить и через месяц тоже.
В это трудно поверить, горизонт схлопнулся, дыхания не хватает, но жизнь все еще марафон, а не спринт.
Итак:
- какие штуки нужно продолжить делать сейчас, чтобы через месяц, три месяца, полгода, год не оказаться в плохих условиях?
- какие штуки нужно начать делать сейчас?
- что у меня с работой?
- что с личными проектами?
- как там мои цели поживают, не нуждаются ли в пересмотре?
- как там мои отношения с окружающими себя чувствуют? не пора ли что-то поменять?
- [ваш вариант]
UPD: странно, но спросили можно ли забрать гайд. Можно, конечно, забирайте, распространяйте, для того и написан! Шер-репост ❤️💙❤️
#нетвойне #мнение #совет #гайд #жызнь #саморегуляция
Часть 2. Что делать?
Если вы обнаружили себя в нелепой неспособности заниматься обычными, необходимыми для жизни делами, уже который день, то начинать, как мне кажется, нужно с эмоционального состояния.
1. Вы не развязывали войну и не виноваты в ней. Люди, которые в комментариях говорят слова ненависти — просто кричат от боли. И давайте помнить, что их крики в ваш адрес — не патроны в вашу сторону.
2. Определите свою гигеническую линию нормального состояния. Находясь выше нее вы будете что-то делать: работать, помогать другим, строить планы. Находясь ниже нее вы будете приходить в состояние получше.
Как это сделать?
Возьмите, скажем, 3 шкалы.
Например:
- физическое состояние
- спокойствие
- радость
И назначьте параметры, при которых ситуация будет считаться «пойдет». Не «хорошей», а именно «пойдет», потому что в текущих обстоятельствах «хорошей» она все равно вряд ли будет. Можете взять другие шкалы, но я крайне рекомендую брать физическое состояние, а то будете пропускать спину, которая болит и голод, такое.
Потом заведите напоминалки раз в 2 часа и оценивайте состояние. Не ленитесь, если ушли ниже линии, делать что-то чтобы выйти на линию. Записывайте то, что помогает выйти на линию, у вас будет список, к которому можно будет обращаться — он облегчает жизнь. Готово!
3. Теперь про ситуацию: фильтруйте информацию, если еще не. Это очень банально, но мы пытаемся собрать больше информации, и только добавляем себе проблем, а не решаем. Если вам кажется, что у вас иначе, то возможно вам кажется.
Самое простое — выбрать 1-2 источника вроде Медузы и чего-то англоязычного и я крайне рекомендую не шастать по телеграм-каналам, если только их не ведут ваши знакомые, которые пишут новости из мест, про которые вам интересно узнавать новости. Кроме того, я крайне рекомендую ограничить поступление новостей парой раз в день.
4. Решения и действия во внешнем мире
Давайте я перечислю несколько ключевых:
- где вы и угрожает ли что-то вам прямо сейчас физически, нужно ли что-то с этим делать в перспективе 2 недель? Еда, деньги, лекарства, местоположение?
- где 5 ваших самых близких людей? угрожает ли что-то им физически в перспективе 2 недель и нужно ли что-то с этим делать?
—— тут нужно чекнуть гигиеническую линию
5. Давайте вернемся к обычной работе, потому что вам нужно будет жить и через месяц тоже.
В это трудно поверить, горизонт схлопнулся, дыхания не хватает, но жизнь все еще марафон, а не спринт.
Итак:
- какие штуки нужно продолжить делать сейчас, чтобы через месяц, три месяца, полгода, год не оказаться в плохих условиях?
- какие штуки нужно начать делать сейчас?
- что у меня с работой?
- что с личными проектами?
- как там мои цели поживают, не нуждаются ли в пересмотре?
- как там мои отношения с окружающими себя чувствуют? не пора ли что-то поменять?
- [ваш вариант]
UPD: странно, но спросили можно ли забрать гайд. Можно, конечно, забирайте, распространяйте, для того и написан! Шер-репост ❤️💙❤️
#нетвойне #мнение #совет #гайд #жызнь #саморегуляция
#мнение #война #жызнь
Я вижу, что многие сейчас уезжают из России или по крайней мере начинают очень сильно обдумывать эти планы.
Причины:
- исчезло ощущение физической безопасности;
- этический конфликт стал слишком острым;
- просто слишком много неизвестного неизвестного, и от греха подальше лучше смыться.
Моя позиция:
- физически я в безопасности (пока не началась ядерная война; если она начнется физической безопасности особое не будет нигде, но это я уже так) но заметим, что я не мужчина призывного возраста. Я нахожусь в столице страны-агрессора. Тут как бы особо нет физической опасности.
- этический конфликт жесть, но он у меня жесть с моих 14.
Ребят, в 14 я видела, как старики на улицах просят милостыню, потому что общество неспособно устроить себя так, чтобы им не приходилось этого делать. Я видела что они умирают, грязные и оборванные, и всем на них плевать. Я видела, что люди вообще готовы отобрать друг у друга последнее, чтобы забрать себе, даже если им это не особенно нужно.
Сейчас общество жрет себя, убивая людей напрямую. Ребят, этический конфликт стал для меня, ну с 10000000 просто 10000001, извините пожалуйста за прямоту.
Моя стратегия не изменилась. Людей все равно нужно сделать умнее и кооперативнее.
Я буду это делать, пока мне не мешают это делать. Когда мне будут мешать, я буду отползать, и снова делать.
- неизвестные неизвестные проблемы найдут свои неизвестные неизвестные решения, именно для этого надо усиливать интеллект.
У меня все, я остаюсь.
Я вижу, что многие сейчас уезжают из России или по крайней мере начинают очень сильно обдумывать эти планы.
Причины:
- исчезло ощущение физической безопасности;
- этический конфликт стал слишком острым;
- просто слишком много неизвестного неизвестного, и от греха подальше лучше смыться.
Моя позиция:
- физически я в безопасности (пока не началась ядерная война; если она начнется физической безопасности особое не будет нигде, но это я уже так) но заметим, что я не мужчина призывного возраста. Я нахожусь в столице страны-агрессора. Тут как бы особо нет физической опасности.
- этический конфликт жесть, но он у меня жесть с моих 14.
Ребят, в 14 я видела, как старики на улицах просят милостыню, потому что общество неспособно устроить себя так, чтобы им не приходилось этого делать. Я видела что они умирают, грязные и оборванные, и всем на них плевать. Я видела, что люди вообще готовы отобрать друг у друга последнее, чтобы забрать себе, даже если им это не особенно нужно.
Сейчас общество жрет себя, убивая людей напрямую. Ребят, этический конфликт стал для меня, ну с 10000000 просто 10000001, извините пожалуйста за прямоту.
Моя стратегия не изменилась. Людей все равно нужно сделать умнее и кооперативнее.
Я буду это делать, пока мне не мешают это делать. Когда мне будут мешать, я буду отползать, и снова делать.
- неизвестные неизвестные проблемы найдут свои неизвестные неизвестные решения, именно для этого надо усиливать интеллект.
У меня все, я остаюсь.
#группы #усилениеинтеллекта #комьюнити
9 марта стартует 17-й поток групп «Давайте разбираться», по плану.
Мы так делаем, несмотря на обстановку, потому что усиление интеллекта — это единственный способ, которым на самом деле можно справиться со всем вот этим вот; деятельность сворачивать или приостанавливать не планируем и даже больше того, планируем отмасштабировать.
Многие, кто прошел группы, говорят, что стало:
- понятнее, в чем проблема, когда есть куча непонятной хрени вокруг;
- понятнее, как решать проблему, когда раньше казалось, что даже неясно, с какого конца начать;
- спокойнее, что есть метод, к которому можно обратиться, если паникуешь и не знаешь, к какому методу сейчас обратиться;
- и так далее…
Мне кажется, что это очень пересекается с тем, что нужно сейчас многим.
Покупка:
Я даю тут ссылку на покупку (со скидкой для всех читателей и читательниц моего канала): https://augmentek.online/group_discount и говорю, что мы пока держим цены, они в рублях и с ними ничего не будет от курса.
Стипендия:
А еще говорю, что если вы чувствуете, что у вас есть необходимость пройти такую группу, но нет возможности заплатить за нее (полностью или частично), то напишите мне @pionmedvedeva или @june27kim в личку, мы разберемся и скорее всего что-нибудь придумаем.
Помощь:
Если хотите присоединиться к сообществу и помочь, или есть идея, пусть пока она кажется странной — пишите мне @pionmedvedeva
Сейчас в наших общих интересах, чтобы как можно больше народу усилило интеллект как можно быстрее.
9 марта стартует 17-й поток групп «Давайте разбираться», по плану.
Мы так делаем, несмотря на обстановку, потому что усиление интеллекта — это единственный способ, которым на самом деле можно справиться со всем вот этим вот; деятельность сворачивать или приостанавливать не планируем и даже больше того, планируем отмасштабировать.
Многие, кто прошел группы, говорят, что стало:
- понятнее, в чем проблема, когда есть куча непонятной хрени вокруг;
- понятнее, как решать проблему, когда раньше казалось, что даже неясно, с какого конца начать;
- спокойнее, что есть метод, к которому можно обратиться, если паникуешь и не знаешь, к какому методу сейчас обратиться;
- и так далее…
Мне кажется, что это очень пересекается с тем, что нужно сейчас многим.
Покупка:
Я даю тут ссылку на покупку (со скидкой для всех читателей и читательниц моего канала): https://augmentek.online/group_discount и говорю, что мы пока держим цены, они в рублях и с ними ничего не будет от курса.
Стипендия:
А еще говорю, что если вы чувствуете, что у вас есть необходимость пройти такую группу, но нет возможности заплатить за нее (полностью или частично), то напишите мне @pionmedvedeva или @june27kim в личку, мы разберемся и скорее всего что-нибудь придумаем.
Помощь:
Если хотите присоединиться к сообществу и помочь, или есть идея, пусть пока она кажется странной — пишите мне @pionmedvedeva
Сейчас в наших общих интересах, чтобы как можно больше народу усилило интеллект как можно быстрее.
Добралась написать про #лагерь!
С 5 по 8 марта мы ездили с выпускниками УИ в Подмосковье в Увеселительный лагерь #А_ТЕК.
Хорошо:
- обкатала игру на измерение интеллекта, результаты скоро;
- поиграли в вервульфа;
- сауна и бассейн;
- очень хорошая компания, классное соотношение знакомых и незнакомых: выпускникам можно было приглашать плюсодинов (хотя многие и не доехали по понятным причинам, мое сердечко с вами тоже);
- хорошее соотношение увеселения и занудства.
Такое:
- шумно, нет тихого места — на самом нижнем этаже бильярд, на самом верхнем — пинг-понг.
В остальном — словами не передать как я была счастлива и довольна побывать в таком месте и на таком мероприятии, организованном выпускниками для выпускников, где все было выдержано очень в УИ-духе, и весело, и по-доброму, и со вниманием к особенностям участников и участниц.
Я видела столько разнообразия и доброты, и я слышала столько бытовых умных и остроумных разговоров — это дало мне большой заряд веры в комьюнити и в человечество в целом.
Мне было приятно побыть среди своих, и обсудить на ествественном для меня языке близкие мне вещи: люди, которые были в А-ТЕКе могли поддержать разговор, заботились друг о друге, были теплыми и разумными. Если бы мы могли сделать А-ТЕК больше, мир был бы лучше.
Спасибо вам, ребята! 🐅💙
С 5 по 8 марта мы ездили с выпускниками УИ в Подмосковье в Увеселительный лагерь #А_ТЕК.
Хорошо:
- обкатала игру на измерение интеллекта, результаты скоро;
- поиграли в вервульфа;
- сауна и бассейн;
- очень хорошая компания, классное соотношение знакомых и незнакомых: выпускникам можно было приглашать плюсодинов (хотя многие и не доехали по понятным причинам, мое сердечко с вами тоже);
- хорошее соотношение увеселения и занудства.
Такое:
- шумно, нет тихого места — на самом нижнем этаже бильярд, на самом верхнем — пинг-понг.
В остальном — словами не передать как я была счастлива и довольна побывать в таком месте и на таком мероприятии, организованном выпускниками для выпускников, где все было выдержано очень в УИ-духе, и весело, и по-доброму, и со вниманием к особенностям участников и участниц.
Я видела столько разнообразия и доброты, и я слышала столько бытовых умных и остроумных разговоров — это дало мне большой заряд веры в комьюнити и в человечество в целом.
Мне было приятно побыть среди своих, и обсудить на ествественном для меня языке близкие мне вещи: люди, которые были в А-ТЕКе могли поддержать разговор, заботились друг о друге, были теплыми и разумными. Если бы мы могли сделать А-ТЕК больше, мир был бы лучше.
Спасибо вам, ребята! 🐅💙
#оргкультура #организации #коммуникация #особыепотребности #нейроразнообразие #хайперформеры
Много думаю об использовании ну, будем говорить, гуманитарного потенциала.
1. Каждый человек имеет какую-то текущую конфигурацию, которая определяет, что он может, а чего — не может.
2. Можно пытаться это узнать как можно точнее — очистить от налипшей листвы и грязи, подлечить, если что-то повреждено, пластырем там заклеить (с его согласия), еще какой-то там косметический ремонт, если надо.
Если вас просят — что-то где-то перевоткнуть, если у него архитектура позволяет и уже поддерживает модульность. Придержать свои комментарии, если вас удивляет форма — она вам может конечно и кажется «странной», но человек — такой, другого не дано.
Тогда этого человека можно этой формой встроить в какой-то процесс, если он хочет. Можно сделать для него среду, в которой он сможет быть наиболее счастлив и полезен — и вообще испытывать то, что предпочитает, делая то, что предпочитает, при этом так, чтобы это совпадало с вашими предпочтениями тоже. Считаю это наиболее эффективной конфигурацией групп.
3. Я наблюдаю, что большинство тех, кто управляет человеческими структурами и берет на себя лидерские функции, почему-то так не делают.
Они почему-то не учитывают особенности и необычные формы тех, кто работает с ними. И огромная часть потенциала этих людей оказывается не замечена, не использована, потрачена впустую, тупо на попытки вписаться в какие-то не подходящие им формы.
4. Те, кто может создать для сотрудников гибкие, поддерживающие, достаточно структурирующие, но не калечащие условия — берут от сотрудников максимум. Те, для кого существует только один-два шаблона поведения и среды — отсекают большую часть потенциально сильных кадров.
Вывод на всех
Меня парит, что эти кадры зачастую сами не очень знают, что они сильные, и в чем. Мало кто — такой уж дохрена универсалист и может быть себе хорошим ментором, особенно, когда среда к тебе агрессивна и была агрессивна постоянно.
Трагично, что очень уж многим ребятам с сильным движком пока не удается устроить свою жизнь так, чтобы пользоваться своей умной головой — приходится постоянно спасаться от звуков, тишины, недопонимания, нарушения границ, одиночества, сенсорного перегруза, сенсорной депривации, менталки разного сорта, разговоров, отсутствия разговоров, плохой температуры, духоты, и так далее.
Про среду
Очень маленький диапазон подходящего для таких людей — данность. Если обеспечить их (нас) таким — мы хай-перформим. Если не обеспечить — валяемся в канаве. Грань тонка. Я просекла и обеспечиваю, и очень громко (постепенно) ору, если кто-то покушается.
К чему призываю
Дорогие люди, которым откликался предыдущий текст, обеспечьте это себе. Не стесняйтесь попросить об изменении среды. Не стесняйтесь сделать изменение, которое вам поможет. Скорее всего это одно из наиболее затратоэффективных вмешательств.
Дорогие работодатели, обеспечьте сотрудникам интеллектуального труда среду, они затащат.
Перестаньте нарушать условия эксплуатации, они затащат.
Начните учитывать множество разных форм и отнеситесь с вниманием к «странным» потребностям сделать какую-то особую среду для какого-то сотрудника, возможно это сидит какой-то хай-перформер и он только и ждет, что подходящей среды, чтобы начать люто бешено затаскивать ваши KPI. Или он начнет проявляться иначе, но вам тоже понравится.
Расскажите остальным!
Много думаю об использовании ну, будем говорить, гуманитарного потенциала.
1. Каждый человек имеет какую-то текущую конфигурацию, которая определяет, что он может, а чего — не может.
2. Можно пытаться это узнать как можно точнее — очистить от налипшей листвы и грязи, подлечить, если что-то повреждено, пластырем там заклеить (с его согласия), еще какой-то там косметический ремонт, если надо.
Если вас просят — что-то где-то перевоткнуть, если у него архитектура позволяет и уже поддерживает модульность. Придержать свои комментарии, если вас удивляет форма — она вам может конечно и кажется «странной», но человек — такой, другого не дано.
Тогда этого человека можно этой формой встроить в какой-то процесс, если он хочет. Можно сделать для него среду, в которой он сможет быть наиболее счастлив и полезен — и вообще испытывать то, что предпочитает, делая то, что предпочитает, при этом так, чтобы это совпадало с вашими предпочтениями тоже. Считаю это наиболее эффективной конфигурацией групп.
3. Я наблюдаю, что большинство тех, кто управляет человеческими структурами и берет на себя лидерские функции, почему-то так не делают.
Они почему-то не учитывают особенности и необычные формы тех, кто работает с ними. И огромная часть потенциала этих людей оказывается не замечена, не использована, потрачена впустую, тупо на попытки вписаться в какие-то не подходящие им формы.
4. Те, кто может создать для сотрудников гибкие, поддерживающие, достаточно структурирующие, но не калечащие условия — берут от сотрудников максимум. Те, для кого существует только один-два шаблона поведения и среды — отсекают большую часть потенциально сильных кадров.
Вывод на всех
Меня парит, что эти кадры зачастую сами не очень знают, что они сильные, и в чем. Мало кто — такой уж дохрена универсалист и может быть себе хорошим ментором, особенно, когда среда к тебе агрессивна и была агрессивна постоянно.
Трагично, что очень уж многим ребятам с сильным движком пока не удается устроить свою жизнь так, чтобы пользоваться своей умной головой — приходится постоянно спасаться от звуков, тишины, недопонимания, нарушения границ, одиночества, сенсорного перегруза, сенсорной депривации, менталки разного сорта, разговоров, отсутствия разговоров, плохой температуры, духоты, и так далее.
Про среду
Очень маленький диапазон подходящего для таких людей — данность. Если обеспечить их (нас) таким — мы хай-перформим. Если не обеспечить — валяемся в канаве. Грань тонка. Я просекла и обеспечиваю, и очень громко (постепенно) ору, если кто-то покушается.
К чему призываю
Дорогие люди, которым откликался предыдущий текст, обеспечьте это себе. Не стесняйтесь попросить об изменении среды. Не стесняйтесь сделать изменение, которое вам поможет. Скорее всего это одно из наиболее затратоэффективных вмешательств.
Дорогие работодатели, обеспечьте сотрудникам интеллектуального труда среду, они затащат.
Перестаньте нарушать условия эксплуатации, они затащат.
Начните учитывать множество разных форм и отнеситесь с вниманием к «странным» потребностям сделать какую-то особую среду для какого-то сотрудника, возможно это сидит какой-то хай-перформер и он только и ждет, что подходящей среды, чтобы начать люто бешено затаскивать ваши KPI. Или он начнет проявляться иначе, но вам тоже понравится.
Расскажите остальным!
#личное #жызнь #история #мнение
Когда ковид только начался, и пошли первые локдауны, я вздохнула с облегчением и даже некоторым стыдом — люди наконец отстали от меня со своими личными встречами и тусовками и стало официально можно сидеть дома.
Мне стало гораздо спокойнее жить, я стала продуктивнее и даже общительнее, у меня высвободились ресурсы на поддержку других, которые раньше тратились просто на то, чтобы выходить из дома.
А вот сейчас другая штука, которая раньше могла казаться тяжелым грузом, оказывается чем-то вроде предварительной полезной тренировки с отягощением или неожиданным преимуществом, которое позволяет мне справляться очень спокойно: мне структура общественных отношений никогда и не казалась не то что оптимальной — выносимой. Я уже живу в мире, в котором это так. Мне не надо сейчас заново учиться принимать реальность.
И из-за личного дискомфорта, и по причине эээ того что я наблюдала вокруг, я с довольно раннего возраста что-то ПОДОЗРЕВАЛА. А поскольку я персона в определенном смысле простодушная, (в значении «не умею съезжать с логического рассуждения, если уж оно началось»), то я приходила к этим самым неизбежным выводам, ну вы понимаете.
Может быть, со стороны кажется, что я живу в светлых мечтах и думаю, что силы добра уже победили.
Нет, я думаю, что у сил добра очень мало шансов. Я думала так всегда (потому что это правда), я привыкла к этой мысли, моя стратегия не меняется от того, что это так, потому что — ну а с чего бы, она и выстроена с учетом этого, это стартовая позиция.
Отсупать некуда, если казалось иначе, это была ошибка. Безопасных мест нет и никогда не было, если казалось иначе, это была ошибка.
То, что происходит — только повод быть вместе, только повод консолидироваться в разумности, только повод принимать реальность яснее и острее и идти к цели тверже.
Ну а что, разве есть идеи получше? Разве есть цели поинтереснее? Разве есть игры, в которые хотелось бы сыграть больше? Разве где-то будет веселее?
Вставайте поскорее, друзья, берите этот старый потрепанный мир в свои руки. Нам здесь жить.
Когда ковид только начался, и пошли первые локдауны, я вздохнула с облегчением и даже некоторым стыдом — люди наконец отстали от меня со своими личными встречами и тусовками и стало официально можно сидеть дома.
Мне стало гораздо спокойнее жить, я стала продуктивнее и даже общительнее, у меня высвободились ресурсы на поддержку других, которые раньше тратились просто на то, чтобы выходить из дома.
А вот сейчас другая штука, которая раньше могла казаться тяжелым грузом, оказывается чем-то вроде предварительной полезной тренировки с отягощением или неожиданным преимуществом, которое позволяет мне справляться очень спокойно: мне структура общественных отношений никогда и не казалась не то что оптимальной — выносимой. Я уже живу в мире, в котором это так. Мне не надо сейчас заново учиться принимать реальность.
И из-за личного дискомфорта, и по причине эээ того что я наблюдала вокруг, я с довольно раннего возраста что-то ПОДОЗРЕВАЛА. А поскольку я персона в определенном смысле простодушная, (в значении «не умею съезжать с логического рассуждения, если уж оно началось»), то я приходила к этим самым неизбежным выводам, ну вы понимаете.
Может быть, со стороны кажется, что я живу в светлых мечтах и думаю, что силы добра уже победили.
Нет, я думаю, что у сил добра очень мало шансов. Я думала так всегда (потому что это правда), я привыкла к этой мысли, моя стратегия не меняется от того, что это так, потому что — ну а с чего бы, она и выстроена с учетом этого, это стартовая позиция.
Отсупать некуда, если казалось иначе, это была ошибка. Безопасных мест нет и никогда не было, если казалось иначе, это была ошибка.
То, что происходит — только повод быть вместе, только повод консолидироваться в разумности, только повод принимать реальность яснее и острее и идти к цели тверже.
Ну а что, разве есть идеи получше? Разве есть цели поинтереснее? Разве есть игры, в которые хотелось бы сыграть больше? Разве где-то будет веселее?
Вставайте поскорее, друзья, берите этот старый потрепанный мир в свои руки. Нам здесь жить.
#ответственность #равновесие #мир #мнение
Когда люди отдают в чужие руки принятие решений и ответственность за их последствия, а другие, не раздумывая, берут, происходят страшные вещи.
А как же, скажете вы, врач, который должен решить, что нужно пациенту, учитель, который должен научить ученика, родитель, который должен воспитать ребенка?
А вы продолжайте этот список в своей голове.
Кто еще в списке тех, кто имеет право решать за других и за кого?
Вы уверены, что ваш сосед не продолжит такой список неприятным для вас образом?
Мне бы хотелось, чтобы люди, которые берут ответственность за других взрослых людей на время, делали это с их согласия и потом возвращали назад. Если это невозможно — то по крайней мере — возвращали назад. Цель этого действия должна быть — помочь человеку самому снова оказаться в состоянии нести за себя ответственность.
Предложить помощь или поддержку, чтобы кто-то смог встать на ноги, если ему это нужно.
Мне бы хотелось, чтобы взрослые, которые берут ответственность за детей, брали ее для того, чтобы помочь детям в какой-то момент взять ответственность за себя — цель в этом, а не в том, чтобы дети были послушными.
Брать ответственность и вместе с ней забирать контроль удобно обеим сторонам — кто-то хочет быстрого простого достижения целей или реализации властных амбиций или чтобы не тупили там уже, а кто-то устал и не хочет ничего решать, а хочет фыр-фыр-фыр. Но удобно это только поначалу. Потом плохо становится всем, потому что становится две дисфункциональные единицы, одна перегружена координацией, другая парализована в принятии решений и остановлена в развитии.
Эта ситуация может продолжаться, тем не менее, очень долго, потому что выход из нее — еще более болезненный: обе единицы думают что друг без друга вообще ничего не могут. Здравствуйте, товарищ Гегель с диалектикой раба и господина и товарищ Фромм с бегством от свободы, а также товарищи экзистенциалисты всей дружной толпой.
Здесь должен быть призыв к действию, но у меня только предложение.
Попробуйте не принимать решений за других, посоветуйтесь с ними, например, или вообще пусть сами там решают — если есть такие места для вас, где это происходит и где вы чувствуете, что готовы к этому.
Попробуйте принять решение за себя там, где его за вас принимали другие. Даже если это решение «не принимать решений» — оно будет ваше.
Пусть равновесие потихоньку восстанавливается, что ли?
Когда люди отдают в чужие руки принятие решений и ответственность за их последствия, а другие, не раздумывая, берут, происходят страшные вещи.
А как же, скажете вы, врач, который должен решить, что нужно пациенту, учитель, который должен научить ученика, родитель, который должен воспитать ребенка?
А вы продолжайте этот список в своей голове.
Кто еще в списке тех, кто имеет право решать за других и за кого?
Вы уверены, что ваш сосед не продолжит такой список неприятным для вас образом?
Мне бы хотелось, чтобы люди, которые берут ответственность за других взрослых людей на время, делали это с их согласия и потом возвращали назад. Если это невозможно — то по крайней мере — возвращали назад. Цель этого действия должна быть — помочь человеку самому снова оказаться в состоянии нести за себя ответственность.
Предложить помощь или поддержку, чтобы кто-то смог встать на ноги, если ему это нужно.
Мне бы хотелось, чтобы взрослые, которые берут ответственность за детей, брали ее для того, чтобы помочь детям в какой-то момент взять ответственность за себя — цель в этом, а не в том, чтобы дети были послушными.
Брать ответственность и вместе с ней забирать контроль удобно обеим сторонам — кто-то хочет быстрого простого достижения целей или реализации властных амбиций или чтобы не тупили там уже, а кто-то устал и не хочет ничего решать, а хочет фыр-фыр-фыр. Но удобно это только поначалу. Потом плохо становится всем, потому что становится две дисфункциональные единицы, одна перегружена координацией, другая парализована в принятии решений и остановлена в развитии.
Эта ситуация может продолжаться, тем не менее, очень долго, потому что выход из нее — еще более болезненный: обе единицы думают что друг без друга вообще ничего не могут. Здравствуйте, товарищ Гегель с диалектикой раба и господина и товарищ Фромм с бегством от свободы, а также товарищи экзистенциалисты всей дружной толпой.
Здесь должен быть призыв к действию, но у меня только предложение.
Попробуйте не принимать решений за других, посоветуйтесь с ними, например, или вообще пусть сами там решают — если есть такие места для вас, где это происходит и где вы чувствуете, что готовы к этому.
Попробуйте принять решение за себя там, где его за вас принимали другие. Даже если это решение «не принимать решений» — оно будет ваше.
Пусть равновесие потихоньку восстанавливается, что ли?
#практическоепособие #34материала #усилениеинтеллекта #методичка
Практическое пособие по Усилению Интеллекта — проходи сам или отдавай на проверку бабуле.
Последние два года в Агментеке мы делали живые группы с тренерами. Сначала я вела их сама, потом выпускники групп прошли обучение, получили достаточную квалификацию и стали тренировать группы.
Очень трудно воспроизвести те мелочи и одновременно ту глубину погружения в материал, которая бывает на группах, и живое общение, которое получают участники, но! Каждый — реально каждый — раз мы получаем просьбы, отзывы, предложения о том, что нужна методичка, сборник уроков, описание инструментов усиления интеллекта, которые мы используем, чтобы можно было их переиспользовать вне групп, чтобы можно было ими легко пользоваться дома, чтобы можно было делать 1-2-3 и получать результат.
Вы просили — мы готовы. Мы собрали квинтэссенцию всего, что было на группах — теория, практика, методические заметки и т.д. — в пособие для самостоятельного прохождения, с инструкциями к проверке, чтобы поддержать возможность пир-ревью (проверки товарищем).
Ну, точнее, в план пособия. Делать мы его не будем, пока вы не дадите нам свои ветки.
У нас есть: 8 разделов, 34 единицы материала и мета-информация к каждому уроку — что нужно уметь до, что можно проходить после, какие навыки развивает и так далее.
Что входит в каждый материал:
- теория (видео и текст) + ссылки
- упражнение
- инструкция к проверке
Как видите, мы пытаемся раскрыть все карты, насколько это вообще возможно!
Сколько нужно веток: 500 000 рублей — мы их отдадим тренерам, ассистентам, дизайнерам и так далее. Сроку, чтобы не растягивать — до 3 июня.
Если успеете вписаться до конца сбора — получите пожизненный доступ с возможностью регулярно пересдавать домашки, ну и уникальный мерч, все такое, куда без него. Смотрите лоты на сайте.
Если не успеете — будет доступ только по ежемесячной подписке.
Если вообще не соберем — не будем выпускать материалы и вернем деньги. Я не угрожаю, я просто информирую 🙂 И намекаю, что нужно рассказать друзьям.
Узнать побольше и поучаствовать в сборе: https://augmentek.online/workbook
Практическое пособие по Усилению Интеллекта — проходи сам или отдавай на проверку бабуле.
Последние два года в Агментеке мы делали живые группы с тренерами. Сначала я вела их сама, потом выпускники групп прошли обучение, получили достаточную квалификацию и стали тренировать группы.
Очень трудно воспроизвести те мелочи и одновременно ту глубину погружения в материал, которая бывает на группах, и живое общение, которое получают участники, но! Каждый — реально каждый — раз мы получаем просьбы, отзывы, предложения о том, что нужна методичка, сборник уроков, описание инструментов усиления интеллекта, которые мы используем, чтобы можно было их переиспользовать вне групп, чтобы можно было ими легко пользоваться дома, чтобы можно было делать 1-2-3 и получать результат.
Вы просили — мы готовы. Мы собрали квинтэссенцию всего, что было на группах — теория, практика, методические заметки и т.д. — в пособие для самостоятельного прохождения, с инструкциями к проверке, чтобы поддержать возможность пир-ревью (проверки товарищем).
Ну, точнее, в план пособия. Делать мы его не будем, пока вы не дадите нам свои ветки.
У нас есть: 8 разделов, 34 единицы материала и мета-информация к каждому уроку — что нужно уметь до, что можно проходить после, какие навыки развивает и так далее.
Что входит в каждый материал:
- теория (видео и текст) + ссылки
- упражнение
- инструкция к проверке
Как видите, мы пытаемся раскрыть все карты, насколько это вообще возможно!
Сколько нужно веток: 500 000 рублей — мы их отдадим тренерам, ассистентам, дизайнерам и так далее. Сроку, чтобы не растягивать — до 3 июня.
Если успеете вписаться до конца сбора — получите пожизненный доступ с возможностью регулярно пересдавать домашки, ну и уникальный мерч, все такое, куда без него. Смотрите лоты на сайте.
Если не успеете — будет доступ только по ежемесячной подписке.
Если вообще не соберем — не будем выпускать материалы и вернем деньги. Я не угрожаю, я просто информирую 🙂 И намекаю, что нужно рассказать друзьям.
Узнать побольше и поучаствовать в сборе: https://augmentek.online/workbook
augmentek.online
Практическое пособие по усилению интеллекта
34 лучших учебных материала
#мнение #жызнь #yj
Смотрите, какое рассказала. Для меня это про мечты и их воплощение, и про то, как на самом деле можно попробовать изменить мир.
https://t.me/yourjustice_ru/1037
Смотрите, какое рассказала. Для меня это про мечты и их воплощение, и про то, как на самом деле можно попробовать изменить мир.
https://t.me/yourjustice_ru/1037
Telegram
YourJustice in ⚖️ YourJustice RU
Продолжаем рассказывать о нашей супер-команде! Сегодня — большое интервью с соосновательницей и COO YJ Пион Медведевой.
Коротко о Пион:
📚По специальности — философский антрополог.
✍️Преподает в Школе системного менеджмента и ВШЭ. Была сооснователем Центра…
Коротко о Пион:
📚По специальности — философский антрополог.
✍️Преподает в Школе системного менеджмента и ВШЭ. Была сооснователем Центра…
#анонс #комьюнити
Я вас категорически приглашаю потусоваться!
Что: Комьюнити-ивент Агментека (ну и УИ-шный)
Где: в зуме
(Важное: убедитесь, что вы в зуме записаны как человек, лучше всего имя и фамилия. Боты и спамеры будут блокироваться модератором)
Когда: суббота, 30 апреля в 14:00
Программа:
👥14:00-15:00 Общее интро
— Наша команда рассказывает контекст:
◆ Немного истории, немного планов, немного про смежные штуки.
◆ Ценности — захват (зчркнт) спасение мира и улучшение жизни человечества.
◆ Увеселение Интеллекта — раскрытие некоторых карт
◆ Что такое Агментек и что мы все в нём делаем.
◆ Будет некоторый QA про Практическое Пособие.
— Наши друзья — эксперты из смежных областей — дополнят общую картину
— Я расскажу, как я вижу, зачем сообщество — но это не конец и не диктатура, потому что…
👥15:00-16:00 Отдельные комнаты
Нас будет много — чтобы было легче общаться, разойдемся по разным комнатам в зуме. Там сможем спокойно обсудить всё, что услышали в интро и поделиться мыслями, зачем сообщество вам.
В каждой группе будет кто-то из команды Агментека.
👥16:00-17:30 Резюмируем и смотрим в будущее
Опять я, расскажу про роль УИшки в светлом будущем
Ещё немного истории: какие уже есть наработки и идеи по укреплению и развитию сообщества.
Собственно, потусим. Свободное обсуждение результатов ивента, наших и ваших мыслей, вопросов и идей. Кооперируемся!
Осторожно: может начаться Усиление Коммуникации, или даже Увеселение…
💙Приходите же!
❤️ — приду
👍 — вы все там молодцы
Я вас категорически приглашаю потусоваться!
Что: Комьюнити-ивент Агментека (ну и УИ-шный)
Где: в зуме
(Важное: убедитесь, что вы в зуме записаны как человек, лучше всего имя и фамилия. Боты и спамеры будут блокироваться модератором)
Когда: суббота, 30 апреля в 14:00
Программа:
👥14:00-15:00 Общее интро
— Наша команда рассказывает контекст:
◆ Немного истории, немного планов, немного про смежные штуки.
◆ Ценности — захват (зчркнт) спасение мира и улучшение жизни человечества.
◆ Увеселение Интеллекта — раскрытие некоторых карт
◆ Что такое Агментек и что мы все в нём делаем.
◆ Будет некоторый QA про Практическое Пособие.
— Наши друзья — эксперты из смежных областей — дополнят общую картину
— Я расскажу, как я вижу, зачем сообщество — но это не конец и не диктатура, потому что…
👥15:00-16:00 Отдельные комнаты
Нас будет много — чтобы было легче общаться, разойдемся по разным комнатам в зуме. Там сможем спокойно обсудить всё, что услышали в интро и поделиться мыслями, зачем сообщество вам.
В каждой группе будет кто-то из команды Агментека.
👥16:00-17:30 Резюмируем и смотрим в будущее
Опять я, расскажу про роль УИшки в светлом будущем
Ещё немного истории: какие уже есть наработки и идеи по укреплению и развитию сообщества.
Собственно, потусим. Свободное обсуждение результатов ивента, наших и ваших мыслей, вопросов и идей. Кооперируемся!
Осторожно: может начаться Усиление Коммуникации, или даже Увеселение…
💙Приходите же!
❤️ — приду
👍 — вы все там молодцы