🔴کاهش دریافتی کارکنان عملیاتی نفت جبران می شود
♦️استفساریه قانون بودجه ۱۴۰۰ موضوع: تعیین سقف حقوق کارکنان دستگاه‌های اجرایی

🔰شریعتی ‏نماینده مجلس در توئیتی

🔻 به ارجاع استفساریه جزء ۷ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۰، درباره ضریب حقوق گروه‌های مختلف حقوق‌بگیر در دستگاه‌های اجرائی اشاره کرد

🔻استفساریه جزء ۷ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۰، به "کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات" ارجاع شد.
🔻امیدوارم گزارش کمیسیون سریع‌تر به صحن ارجاع شده، در دستور قرار گیرد. ‎خبرخوب آنکه کاهش دریافتی ‎کارکنان عملیاتی نفت جبران می‎‌شود.

♦️طرح استفساریه جزء ۷ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه۱۴۰۰ کل کشور

🔸ریاست محترم مجلس شورای اسلامی

🔻احتراماً طرح ذیل که به امضای ۲۴ نفر از نمایندگان رسیده است، جهت طی مراحل قانونی تقدیم میشود.

🔻مقدمه (دلایل توجیهی):

پس از تصویب و ابلاغ قانون بودجه۱۴۰۰ و با وجود جامعیت بسته حقوق و دستمزد کارکنان دولت در تبصره ۱۲ از جمله تاکید بر ضرورت پرداخت تفاوت تطبیق ناشی از اجرای احکام جدید، متاسفانه با تفسیر ضیق وزارت نفت از جزء ۷ بند الف این تبصره، مجموع دریافتی برخی از کارکنان زحمتکش عملیاتی صنعت نفت دچار کاهش نسبت به سال قبل شده است که این اتفاق قطعا نیت قانونگذار نبوده است. در پیگیری های مختلف از جمله جلسات کمیسیون انرژی مقرر بود این اصلاحیه فقط درباره این گروه از کارکنان در مصوبه هیات وزیران تصریح شود و مجلس نیز تایید نماید. اما متاسفانه این موضوع #ابزار_زیاده_خواهی_دولت دوازدهم برای قانونی کردن تداوم پرداختی های #نجومی به همه #مدیران دولت در روزهای پایانی خدمت شد و طبعا هیات تطبیق مصوبات دولت با قوانین مجلس زیربار این تخطی از قانون نرفت. اکنون و در آستانه شروع به کار دولت جدید و پایان کارشکنی مدیران ارشد دولت قبل، راه حل ساده این موضوع استفساریه پیوست است.

🔻لذا طرح ذيل تقديم مي‌شود:

مالک شریعتی نیاسر - عباس مقتدایی - صدیف بدری - حسین امامی راد - محمدصالح جوکار - مجید نصیرائی - مجتبی توانگر - حسین حق وردی - سیدمحمدرضا میرتاج الدینی - یعقوب رضازاده - رضا آریان پور - انور حبیب زاده بوکانی - قاسم ساعدی - غلامعلی کوهساری - روح اله نجابت - روح اله ایزدخواه - احد آزادی خواه - سیدمصطفی آقامیرسلیم - سیداحسان خاندوزی - بهروز محبی نجم آبادی - روبرت بگلریان - علی خضریان - فریدون حسنوند - کیوان مرادیان کوچکسرائی

♦️♦️عنوان طرح:
طرح استفساریه جزء ۷ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه۱۴۰۰ کل کشور

🔸سوال: آیا در جزء ۷ بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه۱۴۰۰ کل کشور منظور از عبارت کاهش دریافتی افراد ناشی از اجرای این حکم مشمول پرداخت تفاوت تطبیق است آن است که دریافتی هیچ یک از کارکنان دولت موضوع این جزء (از جمله کارکنان عملیاتی شرکتهای تابعه وزارت نفت) ناشی از اجرای جزء مذکور، مشروط به حفظ شرایط خدمتی، در سال ۱۴۰۰ نباید از اسفند ۱۳۹۹ کمتر باشد؟

پاسخ: بله
کارگزینی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w

🔴سرپیچی ۶۳۲ دستگاه از اعلام حقوق!

🔰 بعد از گذشت چند سال از تکلیف قانون برنامه ششم توسعه مبنی بر الزام دستگاه‌های اجرایی برای ثبت اطلاعات حقوق کارکنان در سامانه «ثبت حقوق و مزایا» در حالی دوره پایانی برنامه در حال طی شدن است که گزارش‌های رسمی نشان می‌دهد هنوز حدود ۶۳۲ دستگاه اطلاعات خود را در سامانه ثبت نکرده‌اند.

#نجومی_بگیران
#زیر_خط_فقر
#ویژه_خواران
حسابداری👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEQK3jBzHQcg_Fcx0A

🔴هیات علمی ها به وزیر نامه نوشتند:

"ما نجومی بگیر نیستیم!!"

🔰جمعی از اعضای هیات علمی وزارت بهداشت طی نامه ای به وزیر بهداشت،درمان و آموزش پزشکی ضمن گلایه از وضع موجود ،از اصطلاح #نجومی_بگیر به آنها اظهار تاسف کرده و خواستار تامین معیشت خود شدند.
🔻در این نامه،ضمن شکواییه از نجومی بگیر خوانده شدن آنها از زبان مسوولین،آورده شده که طی دو سال گذشته در بحران کرونا همواره در خط مقدم حضور داشته و از کمترین امکانات بهره مند شده اند!

🔻در ادامه ضمن بیان تناقضات در مصوبات مجلس و اسناد بالادستی در تامین معیشت و افزایش حقوق،خواستار رسیدگی به وضعیت معیشتی و رفاه خود #نسبت_به_کارکنان و کارشناسان با مدرک پایین تر از خود(غیرهیات علمی)شدند.

🔻کاهش انگیزش،شرح وظایف زیاد،به هم ریختن فوق العاده مدیریت،عقب ماندگی مالی ،کاهش پاداش بازنشستگی،افزایش درخواست تاسیس مطب ،نارضایتی از شرایط اقتصادی و ... را از عوامل استعفا و بی انگیزشی اعلام و خواستار تجدید نظر در حقوق و مزایای دریافتی و فوق العاده مدیریت و ... مزایای دیگر شدند
اداری و استخدامی👇
https://t.me/joinchat/AAAAAEKlekMS_O9ZNsFAog