Продолжаем эфир «Техническая подготовка к проведению приемной компании 2026/27 г.»

Будут показывать личный кабинет

Показывают личный кабинет

Презентация будет направлена в организации

Запись вебинара будет размещена на ВСЦМ

К 27 февраля - разместить информацию о приёме и распределить КЦП

От редакции: а оперштабы будут?

💬 Написать мне в ЛС 🔳 Подписаться

Коллеги, ультраважно и гиперинтересно!

Платите по специальностям 5.3.6 / 5.12.2 повышенную стипендию?

Имел интересный разговор с Финдепартаментом Минобра России по этому поводу, в ответ на который получил письмо от 05.11.2025 № 11/2047-вн - видел его кто-то?

💬 Написать мне в ЛС 🔳 Подписаться

Коллеги, всем привет! Кто-то из научных организаций едет на стратсессию 12-14 марта?

💬 Написать мне в ЛС 🔳 Подписаться

«Петростат собирает мнения бизнеса, чтобы облегчить процесс сдачи отчётности» - Деловой Петербург

Петростат приглашает представителей бизнеса пройти опрос, цель которого сделать процесс сдачи отчётности более понятным и прозрачным. До 11 марта 2026 года любая компания, сдающая отчёты в органы государственной статистики, имеет возможность напрямую сообщить своё мнение о том, насколько удобно это делать, какие трудности возникают в процессе, что можно было бы изменить и улучшить.

Для этого нужно перейти по ссылке и заполнить небольшую анкету. Как отмечают в Петростате, заполнение займёт всего 5–7 минут. В будущем собранные данные повлияют на изменение правил и снижение отчётной нагрузки на предприятия.

ДП

💬 Написать мне в ЛС 🔳 Подписаться

Цифра дня

4️⃣8️⃣ часов на внесение данных / редактирование документов обучающихся и сведений о успеваемости с момента возникновения таких сведений

Об этом нас предупреждает постановление Правительства России от 27.02.2026 № 201. Им внесены изменения в правила формирования ФИС ГИА, частью которой и является витрина.

Кроме срока, уточнен набор сведений для внесения, в том числе:

- размер получаемой стипендии с разбивкой помесячно (или факт неполучения стипендии)

- идентификатор учетной записи физического лица в ЕСИА (при наличии)

- номер записи в едином федеральном регистре, содержащем сведения о населении Российской Федерации (при наличии)

- сведения о заключенных договорах на предоставление платных образовательных услуг с указанием номера договора, даты договора, количества периодов оплаты, сумм оплаты

- сведения о наличии иных выплат (расшифровка кода дохода, размер иных выплат, размер компенсационной выплаты в период нахождения обучающегося в академическом отпуске по медицинским показаниям)

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Новый сезон вебинаров по приёмной кампании

С 10 марта 2026 г. будут проводиться вебинары для организаций, осуществляющих образовательную деятельность, по наиболее актуальным вопросам приема на обучение, сообщает Минобрнауки России своим письмом.
Ссылки на подключение к вебинарам будут размещены за 15 минут до начала вебинара в подразделе «Мероприятия» раздела «Организациям» сайта «Прием в вуз» по адресу https://priemvuz.ru/events.

Вебинары по аспирантуре:
Начало вебинаров – 11:00 (мск). Продолжительность вебинара составляет 45 – 60 минут.

21 апреля - прием на обучение по программам магистратуры. Прием на обучение по программам подготовки кадров высшей квалификации. Вопросы и ответы.

12 мая - Выделение и использование целевой квоты. Прием на целевое обучение. Вопросы и ответы.

26 мая - Различные способы проведения конкурса при приеме на обучение по образовательным программам высшего образования. Однопрофильный и многопрофильный конкурс. Зачисление на обучение по образовательным программам высшего образования. Конкурсные списки. Вопросы и ответы.

9 июня - Прием иностранных граждан на обучение по образовательным программам высшего образования. Категории иностранных граждан, имеющих право на прием на бюджетные места. Вступительные испытания для иностранных граждан. Особенности приема на обучение отдельных категорий иностранных граждан. Вопросы и ответы.

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Всех приветствую!

Уже можно сказать точно (но не на сто процентов) - буду выступать модератором рабочей группы по научным организациям на стратегической сессии 12-14 марта.

Дорогие коллеги, кто хотел бы увидится лично, поделиться наболевшим, обсудить дела наши приёмные / выпускные - буду рад!

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Минобрнауки России собирает сведения о количестве мест для приема в ординатуру по ДОГОВОРАМ ОБ ОБРАЗОВАНИИ среди подведомственных организаций на 2026/27 учебный год для российских и иностранных граждан

Срок представления сведений до 20.03.2026.

Департамент обращает внимание на то, что заполнение форм сбора данных необходимо обеспечить в срок до 20 марта 2026 г. в личном кабинете Ведомственного ситуационного центра Министерства науки и высшего образования Российской Федерации по мониторингу сферы образования и науки (далее – ВСЦМ) по адресу: https://отчетность.всцм.рф

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Учитесь, но всё равно стоите на месте?

Многие учатся хаотично: книги отдельно, курсы отдельно, каналы отдельно. В итоге информации много, но система не складывается.

Согласно исследованию Future of Jobs Report от World Economic Forum, к 2030 году 39% навыков сотрудников изменятся, а постоянное обучение становится ключевым фактором профессиональной устойчивости. Но без системного подхода знания быстро превращаются в информационный шум.

⭐️Чтобы упростить этот процесс, мы собрали папку нужных каналов про образование. Внутри: каналы преподавателей, исследователей и практиков, которые пишу про обучение и навыки будущего; исследования о мозге и мышлении; полезные книги, лекции, разборы программ.

Сохраните себе 🔡 https://t.me/addlist/JpiRkIZ1-RFiZjg6

Поделитесь с друзьями и коллегами, им тоже пригодится!

Навстречу стратегической сессии

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Дорогие коллеги, кто хочет пообщаться, я фланирую от холла к кофе-брейку 🤝

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Кратко о первом дне стратегической сессии

1. Всех коллег рад видеть 👏

По моему мнению, приёмная кампания для НИИ становится сервисным мероприятием. Руководители процесса не видят (или не хотят видеть) индивидуального подхода.

3. Выступающие представители министерств и ведомств нацелены на уравнивание подходов вузов и научных организаций в приемных делах.

4. Не было представителя ЦИТИС, поэтому не говорилось об изменениях в функциональности системы.

5. Общее ощущение такое, что все решено за нас.

🟦Предложения рабочей группы научных организаций

- нормативно установить сроки приемной кампании динамическими

- в печатную форму заявления включать данные паспорта полностью

- в форме подачи заявления на ЕПГУ предусмотреть проставление поступающим отметки об отсутствии диплома /свидетельства об окончании аспирантуры; диплома кандидата наук при конкурсе на бюджет (реализация ст. 69 273фз)

- в форме подачи заявления на ЕПГУ предусмотреть выбор поступающим признак "нет достижений"

- в лк организации в Суперсервисе выделить возможность внесения диплома о ВО, полученного за пределами РФ.

- в Суперсервисе обозначить периоды сдачи вступительных испытаний, иа не даты с последующим уведомлением о конкретной дате

- разработать пошаговые видеоинструкции для научных организаций по работе в суперсервисе

- разработать или адаптировать инструкции по работе с суперсервисом отдельно по уровням образования.

Уважаемые коллеги, прошу к завтра подготовить предложения по изменениям в Суперсервисе и приемной кампании для обсуждения и включения в итоговый документ

🟥Предложения можно написать в ЛС или комментарии

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Итоги 2 дня работы рабочей группы на стратегической сессии

- обеспечить уведомление о новом заявлении на почту администратора суперсервиса

-  обеспечить уведомление об отзыве согласия поступающих на почту администратора суперсервиса

- сохранение черновика заявления при самостоятельно вводе в лк организации

- в печатной форме заявления указывать полные данные об образовании

- в госзадании предусмотреть расходы на обслуживание и поддержку государственных цифровых сервисов (суперсервис, витрина и т.п.)

- определить объем тестирования отдельно для научных организаций

- автоматизировать расчет конкурсных баллов

- в лк организации на странице заявлений закрепить (сохранять) настройки фильтров

- предусмотреть возможность исключения поступающим отдельных конкурсов (конкурсных групп) из заявления в форме на ЕПГУ

- включить в форме подачи заявления поступающим на ЕПГУ отдельный флаг / отметку "Ознакомлен с программой вступительных испытаний"

- предоставить возможность заказчикам подавать дополнительную целевую кадровую потребность до 1 мая

- разработать инструкцию для заказчиков по предложениям и заявкам

- в выгрузке выделять цветом тех поступающих, у которых нет согласия

- смену пароля сделать 1 раз в 3 месяца с уведомлением на почту администратора за 2 дня

💬 Написать мне в ЛС
🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

Итоговый день стратегической сессии

Из 19 предложений научных организаций, на слайд внесено 5 самых простых.

Приписано предложение (фантазия) организаторов по установлении единых сроков приема в аспирантуру.

🟥В итоговых предложенииях нашей группы такого предложения не было!

Наши предложения:
1 день
https://t.me/oad2012/1918

2 день
https://t.me/oad2012/1919

А вместо обсуждения наших предложений, заместитель министра предложил в помощь НО выделить специалистов приемных комиссий вузов для снятия барьеров и технических проблем.

Как будто бы подшефными стать.