💎 مرگ ورزشکار ملی پوش حراست در حین بازی‌های جام رمضان
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، فرید نمازی یکی از بازیکنان باتجربه‌ی فوتسال خوزستان، شب گذشته در حین بازی‌های فوتسال جام رمضان دچار ایست قلبی شد و علیرغم تلاش پزشکان، جان خود را از دست داد.
⭐️ ایشان که یکی از کارکنان ارکان‌ثالث حراست شرکت بهره‌برداری نفت و گاز کارون بودند سابقه حضور در تیم ملی فوتسال را هم در کارنامه داشت و کاپیتان تیم فوتسال ملی حفاری بود که ۴ سال قبل، از فوتسال حرفه‌ای خداحافظی کرد امّا همچنان در مسابقات دوستانه و جام رمضان بازی می‌کرد.
⭐️ کانال خبری نفت‌پلاس این مصیبت را به خانواده ایشان و جامعه ورزش کشور و خوزستان و همچنین همکاران ایشان تسلیت عرض می‌نماید.
۱۴۰۴/۰۱/۱۱
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، فرید نمازی یکی از بازیکنان باتجربه‌ی فوتسال خوزستان، شب گذشته در حین بازی‌های فوتسال جام رمضان دچار ایست قلبی شد و علیرغم تلاش پزشکان، جان خود را از دست داد.
⭐️ ایشان که یکی از کارکنان ارکان‌ثالث حراست شرکت بهره‌برداری نفت و گاز کارون بودند سابقه حضور در تیم ملی فوتسال را هم در کارنامه داشت و کاپیتان تیم فوتسال ملی حفاری بود که ۴ سال قبل، از فوتسال حرفه‌ای خداحافظی کرد امّا همچنان در مسابقات دوستانه و جام رمضان بازی می‌کرد.
⭐️ کانال خبری نفت‌پلاس این مصیبت را به خانواده ایشان و جامعه ورزش کشور و خوزستان و همچنین همکاران ایشان تسلیت عرض می‌نماید.
۱۴۰۴/۰۱/۱۱
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍4💔3
Forwarded from نفت آوران
لطفا در نظرسنجی کانال واتساپ نفت‌آوران شرکت کنید و آنرا به اشتراک بگذارید؛ نتیجه نهایی آن پس از چند روز به اطلاع وزیر محترم نفت خواهد رسید
👇👇👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaKtilPICVflOpCh0A2b/319
شروع نظرسنجی: ساعت ۱۷ مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۱۱
پایان نظرسنجی: ساعت ۱۷ مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۱۸
👇👇👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaKtilPICVflOpCh0A2b/319
شروع نظرسنجی: ساعت ۱۷ مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۱۱
پایان نظرسنجی: ساعت ۱۷ مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۱۸
❤1
💎 حقوق کارمندان و بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ چقدر افزایش دارد؟
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، با توجه به قوانین مصوب برای سال ۱۴۰۴ در خصوص افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان، جزئیات افزایش حقوق این افراد برای سال ۱۴۰۴ را به صورت کامل در این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
۱۴۰۴/۰۱/۱۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
ایتا ، واتساپ ، روبیکا ، سروش ، اینستاگرام(بزودی)
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، با توجه به قوانین مصوب برای سال ۱۴۰۴ در خصوص افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان، جزئیات افزایش حقوق این افراد برای سال ۱۴۰۴ را به صورت کامل در این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
۱۴۰۴/۰۱/۱۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
ایتا ، واتساپ ، روبیکا ، سروش ، اینستاگرام(بزودی)
👎1😁1
💎 حقوق کارمندان و بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ چقدر افزایش دارد؟
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، با توجه به قوانین مصوب برای سال ۱۴۰۴ در خصوص افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان، جزئیات افزایش حقوق این افراد برای سال ۱۴۰۴ را به صورت کامل در ادامه این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
⭐️ در ابتدا ۲۰% به پایه حقوق اضافه خواهد شد که همه آیتم‌ها و مزایای وابسته را نیز تحت تأثیر قرار خواهد داد.
⭐️ سپس افراد متأهل، مبلغ ثابت ۷۰۰ هزار تومان را به حق عائله‌مندی اضافه کنند؛ یعنی مبلغ حق عائله‌مندی از ۱/۴۰۰ به ۲/۱۰۰ افزایش خواهد یافت.
⭐️ همچنین کارمندان و بازنشستگان برای هر فرزندشان مبلغ ثابت ۸۵۰ هزار تومان به مبلغ حق اولاد خود اضافه کنند؛ یعنی مبلغ حق اولاد از ۸۵۰ هزار تومان به ۱/۷۰۰ افزایش خواهد یافت.
⭐️ در نهایت کارمندانی که در اجرای ترمیم حقوق، افزایش بیش از حد قانونی داشته‌اند، ۲۵% از مبلغ ثابت آیتم "تفاوت تطبیق" خود کم کنند.
⭐️ این موارد به احتمال زیاد در حقوق فروردین سال ۱۴۰۴ اعمال خواهد شد و برای تکمیل افزایشات سالیانه ۱۴۰۴ باید منتظر تعیین مبلغ ریالی شایستگی خود باشید.
۱۴۰۴/۰۱/۱۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، با توجه به قوانین مصوب برای سال ۱۴۰۴ در خصوص افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان، جزئیات افزایش حقوق این افراد برای سال ۱۴۰۴ را به صورت کامل در ادامه این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
⭐️ در ابتدا ۲۰% به پایه حقوق اضافه خواهد شد که همه آیتم‌ها و مزایای وابسته را نیز تحت تأثیر قرار خواهد داد.
⭐️ سپس افراد متأهل، مبلغ ثابت ۷۰۰ هزار تومان را به حق عائله‌مندی اضافه کنند؛ یعنی مبلغ حق عائله‌مندی از ۱/۴۰۰ به ۲/۱۰۰ افزایش خواهد یافت.
⭐️ همچنین کارمندان و بازنشستگان برای هر فرزندشان مبلغ ثابت ۸۵۰ هزار تومان به مبلغ حق اولاد خود اضافه کنند؛ یعنی مبلغ حق اولاد از ۸۵۰ هزار تومان به ۱/۷۰۰ افزایش خواهد یافت.
⭐️ در نهایت کارمندانی که در اجرای ترمیم حقوق، افزایش بیش از حد قانونی داشته‌اند، ۲۵% از مبلغ ثابت آیتم "تفاوت تطبیق" خود کم کنند.
⭐️ این موارد به احتمال زیاد در حقوق فروردین سال ۱۴۰۴ اعمال خواهد شد و برای تکمیل افزایشات سالیانه ۱۴۰۴ باید منتظر تعیین مبلغ ریالی شایستگی خود باشید.
۱۴۰۴/۰۱/۱۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍3
💎 سرانه مصرف بنزین ایران از ۱/۶ عبور کرد
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، در سال ۱۴۰۳ میانگین مصرف روزانه بنزین در کشور ۱۲۴ میلیون لیتر بود که این یعنی سرانه مصرف بنزین در سال گذشته ۱/۴ بوده است.
⭐️ برای سال ۱۴۰۴ که در روزهای پرمصرف آن هستیم در روز گذشته مصرف بنزین در کشور، بیش از ۱۴۰ میلیون لیتر بوده است که سرانه مصرف بنزین را به بیش از ۱/۶ رسانده است.
۱۴۰۴/۰۱/۱۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، در سال ۱۴۰۳ میانگین مصرف روزانه بنزین در کشور ۱۲۴ میلیون لیتر بود که این یعنی سرانه مصرف بنزین در سال گذشته ۱/۴ بوده است.
⭐️ برای سال ۱۴۰۴ که در روزهای پرمصرف آن هستیم در روز گذشته مصرف بنزین در کشور، بیش از ۱۴۰ میلیون لیتر بوده است که سرانه مصرف بنزین را به بیش از ۱/۶ رسانده است.
۱۴۰۴/۰۱/۱۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
🤯1🙏1💯1
💎 آخرین خبر از کوروش کارت
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، براساس شنیده‌های موثق، تغییراتی در کوروش کارت صورت خواهد گرفت که می‌توانید در ادامه این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
⭐️ کوروش کارت که متعلق به فروشگاه افق کوروش است بزودی به نام افراد صادر می‌شود؛ البته کارکنان لازم است تا صدور کارت جدید، کارت فعلی را حفظ نمایند و بزودی مبلغ ۵ میلیون تومان ماه مبارک رمضان شارژ خواهد شد.
⭐️ شایان ذکر است افق کوروش و اتکاکارت و ... برای پرداخت برخی مناسبت‌هاست که شیوه اجرای آن در شرکت ملی نفت به شرکتهای تابعه واگذار شده که بهترین عملکرد در این خصوص را شرکت ملی حفاری ایران داشته است که این مبالغ را به نفت‌کارت واریز می‌کند و خود را وارد حاشیه‌های قرارداد با فروشگاههای زنجیره‌ای نکرده‌اند.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، براساس شنیده‌های موثق، تغییراتی در کوروش کارت صورت خواهد گرفت که می‌توانید در ادامه این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
⭐️ کوروش کارت که متعلق به فروشگاه افق کوروش است بزودی به نام افراد صادر می‌شود؛ البته کارکنان لازم است تا صدور کارت جدید، کارت فعلی را حفظ نمایند و بزودی مبلغ ۵ میلیون تومان ماه مبارک رمضان شارژ خواهد شد.
⭐️ شایان ذکر است افق کوروش و اتکاکارت و ... برای پرداخت برخی مناسبت‌هاست که شیوه اجرای آن در شرکت ملی نفت به شرکتهای تابعه واگذار شده که بهترین عملکرد در این خصوص را شرکت ملی حفاری ایران داشته است که این مبالغ را به نفت‌کارت واریز می‌کند و خود را وارد حاشیه‌های قرارداد با فروشگاههای زنجیره‌ای نکرده‌اند.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍9👎1
💎 تغییری جدید و خوب در خدمات پتروکارت
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به لطف متولیان مربوطه در خصوص خدمات پتروکارت، شاهد تغییری جدید در پتروکارت هستیم که می‌توانید جزئیات آنرا در ادامه این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
⭐️ با فعال سازی گزینه انتقال اعتبار در نرم‌افزار پتروکارت، اکنون کارکنان می‌توانند با مراجعه به این بخش از نرم افزار، هرماه یکبار اقدام به جابجایی اعتبار کنند.
⭐️ کارکنان هرماه یکبار می‌توانند با ورود به بخش انتقال اعتبار، حداکثر ۵۰% موجودی اعتبار خود را از بخش فرهنگی و ورزشی به بخش رستوران منتقل کنند و همچنین بلعکس به همین میزان موجودی از بخش رستوران به بخش فرهنگی و ورزشی قابل انتقال است.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به لطف متولیان مربوطه در خصوص خدمات پتروکارت، شاهد تغییری جدید در پتروکارت هستیم که می‌توانید جزئیات آنرا در ادامه این مطلب کانال نفت‌پلاس مطالعه نمایید.
⭐️ با فعال سازی گزینه انتقال اعتبار در نرم‌افزار پتروکارت، اکنون کارکنان می‌توانند با مراجعه به این بخش از نرم افزار، هرماه یکبار اقدام به جابجایی اعتبار کنند.
⭐️ کارکنان هرماه یکبار می‌توانند با ورود به بخش انتقال اعتبار، حداکثر ۵۰% موجودی اعتبار خود را از بخش فرهنگی و ورزشی به بخش رستوران منتقل کنند و همچنین بلعکس به همین میزان موجودی از بخش رستوران به بخش فرهنگی و ورزشی قابل انتقال است.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍1
Forwarded from نفت آوران
🎖 پایان نظرسنجی کانال واتساپ نفت‌آوران
🔹 به گزارش رسانه خبری نفت‌آوران، نظرسنجی کانال واتساپ نفت‌آوران در مورد مطالبات گروههای مختلف شاغل در وزارت نفت پس از یک هفته به پایان رسید.
🔹 طبق آمار بدست آمده، کارکنان رسمی بعد از سال ۹۲ بیشترین درصد مشارکت را داشتند و کارکنان قراردادی و ایثارگران بند واو و دال در رده‌های بعدی قرار گرفتند.
🔹 متأسفانه کارکنان ارکان ثالث وزارت نفت و بازنشستگان صنعت نفت کمترین درصد مشارکت در این نظرسنجی را داشتند.
🔹 اکنون نماینده کارکنان رسمی بعد از ۹۲، نماینده کارکنان قراردادی و نماینده ایثارگران تبدیل‌وضعیت شده در صورت تمایل می‌توانند مهمترین مطالبات خود را حداقل دو مورد و حداکثر ۵ مورد لیست کنند و به مدیریت رسانه خبری نفت‌آوران ارسال نمایند.
🔹 پیشنهاد می‌شود مطالباتی را که خارج از اختیارات وزیر محترم نفت است در این لیست مطرح ننمایید تا براحتی با استناد به قوانین موجود بالادستی رد نشود.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت آوران
https://t.me/naftavaran
🔹 به گزارش رسانه خبری نفت‌آوران، نظرسنجی کانال واتساپ نفت‌آوران در مورد مطالبات گروههای مختلف شاغل در وزارت نفت پس از یک هفته به پایان رسید.
🔹 طبق آمار بدست آمده، کارکنان رسمی بعد از سال ۹۲ بیشترین درصد مشارکت را داشتند و کارکنان قراردادی و ایثارگران بند واو و دال در رده‌های بعدی قرار گرفتند.
🔹 متأسفانه کارکنان ارکان ثالث وزارت نفت و بازنشستگان صنعت نفت کمترین درصد مشارکت در این نظرسنجی را داشتند.
🔹 اکنون نماینده کارکنان رسمی بعد از ۹۲، نماینده کارکنان قراردادی و نماینده ایثارگران تبدیل‌وضعیت شده در صورت تمایل می‌توانند مهمترین مطالبات خود را حداقل دو مورد و حداکثر ۵ مورد لیست کنند و به مدیریت رسانه خبری نفت‌آوران ارسال نمایند.
🔹 پیشنهاد می‌شود مطالباتی را که خارج از اختیارات وزیر محترم نفت است در این لیست مطرح ننمایید تا براحتی با استناد به قوانین موجود بالادستی رد نشود.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت آوران
https://t.me/naftavaran
👍5👎1
💎 استخدام ۵۰۰ نفر در پتروشیمی امیرکبیر
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، شرکت پتروشیمی امیرکبیر قصد دارند برای انجام اورهال در مجتمع، تعداد زیادی نیروی اورهال استخدام کنند.
⭐️ متقاضیان برای ثبت‌نام می‌توانند تا مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۲۸ به واحد اداره کار منطقه ویژه اقتصادی مراجعه نمایند.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، شرکت پتروشیمی امیرکبیر قصد دارند برای انجام اورهال در مجتمع، تعداد زیادی نیروی اورهال استخدام کنند.
⭐️ متقاضیان برای ثبت‌نام می‌توانند تا مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۲۸ به واحد اداره کار منطقه ویژه اقتصادی مراجعه نمایند.
۱۴۰۴/۰۱/۱۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
💎 یک خبر مهم در مورد پتروکارتها
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، براساس شواهد و زمزمه‌های موجود، در آینده نزدیک شاهد خدمات جدیدی در پتروکارتها خواهیم بود که در ادامه این مطلب به اطلاع همراهان نفت‌پلاس می‌رسانیم.
۱۴۰۴/۰۱/۲۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
نفت پلاس در تلگرام، ایتا، روبیکا، سروش
👇👇👇
@naftplusir
اینستاگرام(بزودی)
کانال واتساپ نفت پلاس
👇👇👇
https://whatsapp.com/channel/0029ValSMp3AInPiVoD5uW1k
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، براساس شواهد و زمزمه‌های موجود، در آینده نزدیک شاهد خدمات جدیدی در پتروکارتها خواهیم بود که در ادامه این مطلب به اطلاع همراهان نفت‌پلاس می‌رسانیم.
۱۴۰۴/۰۱/۲۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
نفت پلاس در تلگرام، ایتا، روبیکا، سروش
👇👇👇
@naftplusir
اینستاگرام(بزودی)
کانال واتساپ نفت پلاس
👇👇👇
https://whatsapp.com/channel/0029ValSMp3AInPiVoD5uW1k
💎 یک خبر مهم در مورد پتروکارتها
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، براساس شواهد و زمزمه‌های موجود، در آینده نزدیک شاهد خدمات جدیدی در پتروکارتها خواهیم بود که در ادامه این مطلب به اطلاع همراهان نفت‌پلاس می‌رسانیم.
⭐️ ابتدا امکان خرید از دیجی‌کالا و فروشگاه افق کوروش است که انتخاب کارکنان را برای استفاده از پتروکارت به مقدار زیادی افزایش خواهد داد.
⭐️ همچنین در ادامه با اضافه شدن دو بخش لوازم خانگی و لوازم ورزشی به پتروکارتها، شاهد افزایش رضایتمندی کارکنان پتروشیمی خواهیم بود.
⭐️ ان‌شاءالله بزودی با موافقت مدیران مربوطه و اقدامات متولیان امور خدمات رفاهی کارکنان پتروشیمی، شاهد افزایش تعداد و کیفیت خدمات رفاهی کارکنان پتروشیمی باشیم.
۱۴۰۴/۰۱/۲۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، براساس شواهد و زمزمه‌های موجود، در آینده نزدیک شاهد خدمات جدیدی در پتروکارتها خواهیم بود که در ادامه این مطلب به اطلاع همراهان نفت‌پلاس می‌رسانیم.
⭐️ ابتدا امکان خرید از دیجی‌کالا و فروشگاه افق کوروش است که انتخاب کارکنان را برای استفاده از پتروکارت به مقدار زیادی افزایش خواهد داد.
⭐️ همچنین در ادامه با اضافه شدن دو بخش لوازم خانگی و لوازم ورزشی به پتروکارتها، شاهد افزایش رضایتمندی کارکنان پتروشیمی خواهیم بود.
⭐️ ان‌شاءالله بزودی با موافقت مدیران مربوطه و اقدامات متولیان امور خدمات رفاهی کارکنان پتروشیمی، شاهد افزایش تعداد و کیفیت خدمات رفاهی کارکنان پتروشیمی باشیم.
۱۴۰۴/۰۱/۲۲
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍4
🎖 خط لوله انتقال سوخت در قشم منهدم شد
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به نقل از فرمانده پایگاه دریابانی قشم، یک خط لوله انتقال سوخت به طول ۶ کیلومتر شناسایی و منهدم شد.
⭐️ عده‌ای که نمی‌توان آنها را دزد معمولی دانست، این خط لوله را در زیر ماسه‌ها و آب دریا جاسازی و از این مسیر، سوخت دزدی را به دریا و شناورهای متخلف انتقال می‌دادند.
⭐️ اکنون سؤال مهم این است که آیا مبدأ و مقصد این خط لوله انتقال سوخت نیز شناسایی و منهدم خواهد شد یا اینکه فقط با انهدام خط لوله قدیمی، مسیر انتقال تغییر خواهد کرد.
۱۴۰۴/۰۱/۲۴
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به نقل از فرمانده پایگاه دریابانی قشم، یک خط لوله انتقال سوخت به طول ۶ کیلومتر شناسایی و منهدم شد.
⭐️ عده‌ای که نمی‌توان آنها را دزد معمولی دانست، این خط لوله را در زیر ماسه‌ها و آب دریا جاسازی و از این مسیر، سوخت دزدی را به دریا و شناورهای متخلف انتقال می‌دادند.
⭐️ اکنون سؤال مهم این است که آیا مبدأ و مقصد این خط لوله انتقال سوخت نیز شناسایی و منهدم خواهد شد یا اینکه فقط با انهدام خط لوله قدیمی، مسیر انتقال تغییر خواهد کرد.
۱۴۰۴/۰۱/۲۴
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
💎 شغل آتش‌نشانی سخت و زیان‌آور شناخته شد
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، هیئت عمومی دیوان عدالت اداری، براساس ماده ۸۴ قانون برنامه ششم توسعه، شغل آتش‌نشانی و پرتوکاری را جز مشاغل سخت و زیان‌آور دانست.
⭐️ در پی تعارض آرای برخی شعب دیوان عدالت اداری در خصوص اینکه شغل آتش‌نشانی سخت و زیان‌آور است یا خیر، موضوع برای رفع تعارض به هیئت عمومی دیوان عدالت اداری ارجاع شد که این هیئت پس از بررسی مستندات و شنیدن نظرات، اعلام کرد که دولت موظف است شغل آتش‌نشانی را سخت و زیان‌آور محسوب کند.
۱۴۰۴/۰۱/۲۴
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، هیئت عمومی دیوان عدالت اداری، براساس ماده ۸۴ قانون برنامه ششم توسعه، شغل آتش‌نشانی و پرتوکاری را جز مشاغل سخت و زیان‌آور دانست.
⭐️ در پی تعارض آرای برخی شعب دیوان عدالت اداری در خصوص اینکه شغل آتش‌نشانی سخت و زیان‌آور است یا خیر، موضوع برای رفع تعارض به هیئت عمومی دیوان عدالت اداری ارجاع شد که این هیئت پس از بررسی مستندات و شنیدن نظرات، اعلام کرد که دولت موظف است شغل آتش‌نشانی را سخت و زیان‌آور محسوب کند.
۱۴۰۴/۰۱/۲۴
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍4
💎 ساختار کابینه دولت، با وزارت انرژی اصلاح نمی‌شود
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به نقل از مالک شریعتی عضو کمیسیون انرژی مجلس، طرح تشکیل وزارت انرژی و وزارت آب و محیط زیست در مجلس اعلام وصول شد.
⭐️ ضرورت اصلاح ساختار کابینه دولت انکارناپذیر است و بی نظمی و تداخل برخی وظایف اصلی وزارتخانه‌ها و سازمان‌ها، باعث گره‌های کور در زنجیره توسعه و پیشرفت کشور شده که هیچ دولتی نمی‌تواند در این ساختار، موفقیت قابل ذکری داشته باشد.
⭐️ عدم مدیریت متمرکز منابع طبیعی کشور و مدیریت غیرمتمرکز و آشفته این منابع در وزارت صمت، نفت، نیرو و جهاد کشاورزی باعث شده هرگز تاکنون زنجیره تولید محصولات نهایی در کشور بافته نشود، بنابراین قبل از تشکیل این زنجیره، وزرای مربوطه وارد مسیر خام‌فروشی شده و خود را وارد حاشیه با مدیریت سایر وزارتخانه‌ها نمی‌کنند.
⭐️ این در حالی است که می‌توان با تغییرات وظایف و انحلال و ادغام در کابینه دولت، مدیریت منابع طبیعی را در یک وزارتخانه متمرکز کرد تا ضمن پایان خام‌فروشی، کشور را از بیشترین ارزش افزوده بهره‌مند ساخت.
⭐️ با انحلال وزارت صمت، نفت و نیرو و تشکیل وزارت منابع طبیعی(ملی)، اولین حلقه زنجیره توسعه کشور شکل خواهد گرفت که وظیفه استخراج نفت و گاز و آب و منابع معدنی و سایر منابع طبیعی و خدادادی و تبدیل آن به انرژی و مواد اولیه را بر عهده خواهد داشت و هرگونه فروش داخلی و خارجی منابع در این وزارتخانه ممنوع خواهد بود.
⭐️ پس از انحلال وزارت جهاد کشاورزی، حلقه دوم این زنجیره توسعه کشور، وزارت تولید خواهد بود که منابع را از وزارت طبیعی تحویل گرفته و در کنار محصولات کشاورزی و دامداری، وارد چرخه تولید محصولات نهایی کرده و دست‌یابی به بالاترین ارزش افزوده از منابع طبیعی و مواد اولیه و محصولات کشاورزی و دامی کشور، وظیفه این وزارتخانه خواهد بود.
⭐️ سپس با تشکیل سازمان تجارت و بازرگانی در کابینه دولت، امکان توزیع محصولات در کشور و صادرات و واردات در این سازمان متمرکز خواهد شد و خارج از این سازمان هیچگونه صادرات و وارداتی صورت نخواهد گرفت.
⭐️ با توجه به منابع طبیعی، دانش و سرمایه انسانی متخصص در کشور، این مشکلات اقتصادی و خام‌فروشی به دلیل ضعف در حل مسائل نیست بلکه بیشتر ضعف یا خیانت طراحان مسائل را نشان می‌دهد که تمایلی به توسعه و پیشرفت کشور ندارند.
✍ مهدی بحرانی
۱۴۰۴/۰۱/۲۵
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به نقل از مالک شریعتی عضو کمیسیون انرژی مجلس، طرح تشکیل وزارت انرژی و وزارت آب و محیط زیست در مجلس اعلام وصول شد.
⭐️ ضرورت اصلاح ساختار کابینه دولت انکارناپذیر است و بی نظمی و تداخل برخی وظایف اصلی وزارتخانه‌ها و سازمان‌ها، باعث گره‌های کور در زنجیره توسعه و پیشرفت کشور شده که هیچ دولتی نمی‌تواند در این ساختار، موفقیت قابل ذکری داشته باشد.
⭐️ عدم مدیریت متمرکز منابع طبیعی کشور و مدیریت غیرمتمرکز و آشفته این منابع در وزارت صمت، نفت، نیرو و جهاد کشاورزی باعث شده هرگز تاکنون زنجیره تولید محصولات نهایی در کشور بافته نشود، بنابراین قبل از تشکیل این زنجیره، وزرای مربوطه وارد مسیر خام‌فروشی شده و خود را وارد حاشیه با مدیریت سایر وزارتخانه‌ها نمی‌کنند.
⭐️ این در حالی است که می‌توان با تغییرات وظایف و انحلال و ادغام در کابینه دولت، مدیریت منابع طبیعی را در یک وزارتخانه متمرکز کرد تا ضمن پایان خام‌فروشی، کشور را از بیشترین ارزش افزوده بهره‌مند ساخت.
⭐️ با انحلال وزارت صمت، نفت و نیرو و تشکیل وزارت منابع طبیعی(ملی)، اولین حلقه زنجیره توسعه کشور شکل خواهد گرفت که وظیفه استخراج نفت و گاز و آب و منابع معدنی و سایر منابع طبیعی و خدادادی و تبدیل آن به انرژی و مواد اولیه را بر عهده خواهد داشت و هرگونه فروش داخلی و خارجی منابع در این وزارتخانه ممنوع خواهد بود.
⭐️ پس از انحلال وزارت جهاد کشاورزی، حلقه دوم این زنجیره توسعه کشور، وزارت تولید خواهد بود که منابع را از وزارت طبیعی تحویل گرفته و در کنار محصولات کشاورزی و دامداری، وارد چرخه تولید محصولات نهایی کرده و دست‌یابی به بالاترین ارزش افزوده از منابع طبیعی و مواد اولیه و محصولات کشاورزی و دامی کشور، وظیفه این وزارتخانه خواهد بود.
⭐️ سپس با تشکیل سازمان تجارت و بازرگانی در کابینه دولت، امکان توزیع محصولات در کشور و صادرات و واردات در این سازمان متمرکز خواهد شد و خارج از این سازمان هیچگونه صادرات و وارداتی صورت نخواهد گرفت.
⭐️ با توجه به منابع طبیعی، دانش و سرمایه انسانی متخصص در کشور، این مشکلات اقتصادی و خام‌فروشی به دلیل ضعف در حل مسائل نیست بلکه بیشتر ضعف یا خیانت طراحان مسائل را نشان می‌دهد که تمایلی به توسعه و پیشرفت کشور ندارند.
✍ مهدی بحرانی
۱۴۰۴/۰۱/۲۵
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍3👎1
💎 اجرای رأی ۳۱۸۸ در پارس جنوبی تا پایان هفته جاری
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به نقل از روابط عمومی شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی، مدیرعامل این شرکت در روز منابع انسانی در جمع مدیران منابع انسانی، برای پرداخت مطالبات مربوط به رأی ۳۱۸۸ تا پایان هفته جاری فرصت داد.
⭐️ غلامعباس حسینی در ادامه، بیان داشته این معنی ندارد در برخی پالایشگاهها این موضوع پرداخت شده و در برخی پالایشگاهها هنوز پرداخت نشده است و تا پایان هفته جاری اگر پالایشگاهی در خصوص پرداخت مطالبات رأی ۳۱۸۸ کوتاهی کند، در کوتاه‌ترین زمان، مدیر و رئیس منابع انسانی آن پالایشگاه برکنار خواهد شد.
۱۴۰۴/۰۱/۲۶
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، به نقل از روابط عمومی شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی، مدیرعامل این شرکت در روز منابع انسانی در جمع مدیران منابع انسانی، برای پرداخت مطالبات مربوط به رأی ۳۱۸۸ تا پایان هفته جاری فرصت داد.
⭐️ غلامعباس حسینی در ادامه، بیان داشته این معنی ندارد در برخی پالایشگاهها این موضوع پرداخت شده و در برخی پالایشگاهها هنوز پرداخت نشده است و تا پایان هفته جاری اگر پالایشگاهی در خصوص پرداخت مطالبات رأی ۳۱۸۸ کوتاهی کند، در کوتاه‌ترین زمان، مدیر و رئیس منابع انسانی آن پالایشگاه برکنار خواهد شد.
۱۴۰۴/۰۱/۲۶
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
💎 اصلاح محاسبه مزد کارگران در شرکت نفت و گاز پارس هم ابلاغ شد
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، مدیر محترم منابع انسانی شرکت نفت و گاز پارس نیز، پس از مجتمع گاز پارس جنوبی و مناطق نفتخیز جنوب، محاسبه مزد کارکنان خود با رعایت رأی ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری برای سال ۱۴۰۴ را ابلاغ کردند.
⭐️ در این بخشنامه منابع انسانی شرکت نفت و گاز پارس، ضمن بروزرسانی طرح طبقه‌بندی مشاغل کارکنان صنعت نفت، کلیه افزایشات سال ۱۴۰۴ به اضافه افزایشات مزد جدید با رعایت رأی ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری نیز به صاحبان پیمان‌ها ابلاغ شده است.
⭐️ در مناطق نفتخیز جنوب شنیده شده افزایشات مربوط به رأی ۳۱۸۸ به همراه حقوق اردیبهشت‌ماه پرداخت خواهد شد و در شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی در برخی پالایشگاهها پرداخت نشده که مدیرعامل دستور پرداخت آن در فروردین‌ماه را داده است و در شرکت نفت و گاز پارس نیز احتمال پرداخت این افزایشات تا یک یا دو ماه آینده به نظر می‌رسد.
۱۴۰۴/۰۱/۲۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، مدیر محترم منابع انسانی شرکت نفت و گاز پارس نیز، پس از مجتمع گاز پارس جنوبی و مناطق نفتخیز جنوب، محاسبه مزد کارکنان خود با رعایت رأی ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری برای سال ۱۴۰۴ را ابلاغ کردند.
⭐️ در این بخشنامه منابع انسانی شرکت نفت و گاز پارس، ضمن بروزرسانی طرح طبقه‌بندی مشاغل کارکنان صنعت نفت، کلیه افزایشات سال ۱۴۰۴ به اضافه افزایشات مزد جدید با رعایت رأی ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری نیز به صاحبان پیمان‌ها ابلاغ شده است.
⭐️ در مناطق نفتخیز جنوب شنیده شده افزایشات مربوط به رأی ۳۱۸۸ به همراه حقوق اردیبهشت‌ماه پرداخت خواهد شد و در شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی در برخی پالایشگاهها پرداخت نشده که مدیرعامل دستور پرداخت آن در فروردین‌ماه را داده است و در شرکت نفت و گاز پارس نیز احتمال پرداخت این افزایشات تا یک یا دو ماه آینده به نظر می‌رسد.
۱۴۰۴/۰۱/۲۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍3
💎 قطع انرژی وزارتخانه‌ها از دو ماه آینده!!؟
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، رئیس جمهور دولت چهاردهم در جلسه سران قوا اعلام کرد همه دستگاههای دولتی را به تأمین انرژی مورد نیاز خود از منابع تجدیدپذیر، موظف کرده است.
⭐️ بر همین اساس، همه وزارتخانه‌ها تکلیف دارند حداکثر تا دوماه آینده اقدام به خرید و نصب پنل‌های خورشیدی کنند و همه دستگاههای اجرایی موظف هستند تا انرژی مورد نیاز خود را فقط از منابع تجدیدپذیر تأمین کنند.
۱۴۰۴/۰۱/۲۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، رئیس جمهور دولت چهاردهم در جلسه سران قوا اعلام کرد همه دستگاههای دولتی را به تأمین انرژی مورد نیاز خود از منابع تجدیدپذیر، موظف کرده است.
⭐️ بر همین اساس، همه وزارتخانه‌ها تکلیف دارند حداکثر تا دوماه آینده اقدام به خرید و نصب پنل‌های خورشیدی کنند و همه دستگاههای اجرایی موظف هستند تا انرژی مورد نیاز خود را فقط از منابع تجدیدپذیر تأمین کنند.
۱۴۰۴/۰۱/۲۸
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
👍3
Forwarded from نفت آوران
🎖 مجموعه خبری نفت آوران در شبکه‌های اجتماعی داخلی و خارجی
🔹 فعالیت ما در ایتا
نفت آوران(اخبار اداری و مالی وزارت نفت)
eitaa.com/naftavaran
بانفت(اخبار بازنشستگان)
eitaa.com/banaft
نفت پلاس(اخبار صنعت نفت)
eitaa.com/naftplusir
نفت نامه(آرشیو بخشنامه‌ها) بزودی
eitaa.com/naftname
🔹 فعالیت ما در روبیکا
نفت آوران
https://rubika.ir/naftavaran
بانفت
https://rubika.ir/banaft
نفت پلاس
https://rubika.ir/banaft
نفت نامه (بزودی)
https://rubika.ir/naftname
🔹 فعالیت ما در سروش
نفت آوران
splus.ir/naftavaran
بانفت
splus.ir/banaft
نفت پلاس
splus.ir/naftplusir
نفت نامه(بزودی)
splus.ir/naftname
🔹 فعالیت ما در تلگرام
نفت آوران
https://t.me/naftavaran
بانفت
https://t.me/naftavaran
نفت پلاس
https://t.me/naftavaran
نفت نامه
https://t.me/naftname
🔹 فعالیت ما در واتساپ
نفت آوران
https://whatsapp.com/channel/0029VaKtilPICVflOpCh0A2b
بانفت
https://whatsapp.com/channel/0029ValHKwiEquiQ4m0LI50d
نفت پلاس
https://whatsapp.com/channel/0029ValSMp3AInPiVoD5uW1k
نفت نامه
https://whatsapp.com/channel/0029VbB6XFX4NViqC7FZg32O
🔹 فعالیت ما در اینستاگرام
نفت آوران
https://instagram.com/naftavaran
بانفت(بزودی)
https://instagram.com/banaft
نفت پلاس(بزودی)
https://instagram.com/naftplusir
نفت نامه (بزودی)
https://instagram.com/naftname
نفتالود (جزئیات و شنیده‌های موثق اداری و مالی وزارت نفت)
https://instagram.com/naftalod
کانال خصوصی نفتالود در ایتا، روبیکا، سروش و تلگرام هم فعال است
(لطفا لینک کانال‌های نفتالود را از مدیر کانال(@naftavaran_admin) در شبکه‌های اجتماعی دریافت کنید)
🔹 و در نهایت دو گروه تلگرامی که مطالبات به حق و واقعی شما را جهت انتشار و تأثیرگذاری بیشتر می‌بینیم
گروه کارمندان و بازنشستگان ص ن(فعال)
https://t.me/+V5VZfiTykHbChxyL
گروه کارکنان تابع قانون کار ص ن (تقریباً غیرفعال و نیاز به ادمین فعال)
https://t.me/+VaRho0YqiCvHo5MM
🔹 همراهان بزرگوار و همکاران و بازنشستگان محترم صنعت نفت، تولید محتوای این مجموعه بزرگ خبری که هنوز تکمیل نشده است به هزینه و زمان زیادی نیاز دارد که ان‌شاءالله با حمایت شما بتوانیم برای کشور و سرمایه انسانی صنعت نفت، مفید باشیم.
۱۴۰۴/۰۱/۲۹
🔹 فعالیت ما در ایتا
نفت آوران(اخبار اداری و مالی وزارت نفت)
eitaa.com/naftavaran
بانفت(اخبار بازنشستگان)
eitaa.com/banaft
نفت پلاس(اخبار صنعت نفت)
eitaa.com/naftplusir
نفت نامه(آرشیو بخشنامه‌ها) بزودی
eitaa.com/naftname
🔹 فعالیت ما در روبیکا
نفت آوران
https://rubika.ir/naftavaran
بانفت
https://rubika.ir/banaft
نفت پلاس
https://rubika.ir/banaft
نفت نامه (بزودی)
https://rubika.ir/naftname
🔹 فعالیت ما در سروش
نفت آوران
splus.ir/naftavaran
بانفت
splus.ir/banaft
نفت پلاس
splus.ir/naftplusir
نفت نامه(بزودی)
splus.ir/naftname
🔹 فعالیت ما در تلگرام
نفت آوران
https://t.me/naftavaran
بانفت
https://t.me/naftavaran
نفت پلاس
https://t.me/naftavaran
نفت نامه
https://t.me/naftname
🔹 فعالیت ما در واتساپ
نفت آوران
https://whatsapp.com/channel/0029VaKtilPICVflOpCh0A2b
بانفت
https://whatsapp.com/channel/0029ValHKwiEquiQ4m0LI50d
نفت پلاس
https://whatsapp.com/channel/0029ValSMp3AInPiVoD5uW1k
نفت نامه
https://whatsapp.com/channel/0029VbB6XFX4NViqC7FZg32O
🔹 فعالیت ما در اینستاگرام
نفت آوران
https://instagram.com/naftavaran
بانفت(بزودی)
https://instagram.com/banaft
نفت پلاس(بزودی)
https://instagram.com/naftplusir
نفت نامه (بزودی)
https://instagram.com/naftname
نفتالود (جزئیات و شنیده‌های موثق اداری و مالی وزارت نفت)
https://instagram.com/naftalod
کانال خصوصی نفتالود در ایتا، روبیکا، سروش و تلگرام هم فعال است
(لطفا لینک کانال‌های نفتالود را از مدیر کانال(@naftavaran_admin) در شبکه‌های اجتماعی دریافت کنید)
🔹 و در نهایت دو گروه تلگرامی که مطالبات به حق و واقعی شما را جهت انتشار و تأثیرگذاری بیشتر می‌بینیم
گروه کارمندان و بازنشستگان ص ن(فعال)
https://t.me/+V5VZfiTykHbChxyL
گروه کارکنان تابع قانون کار ص ن (تقریباً غیرفعال و نیاز به ادمین فعال)
https://t.me/+VaRho0YqiCvHo5MM
🔹 همراهان بزرگوار و همکاران و بازنشستگان محترم صنعت نفت، تولید محتوای این مجموعه بزرگ خبری که هنوز تکمیل نشده است به هزینه و زمان زیادی نیاز دارد که ان‌شاءالله با حمایت شما بتوانیم برای کشور و سرمایه انسانی صنعت نفت، مفید باشیم.
۱۴۰۴/۰۱/۲۹
👍5
💎 سردار حبیبی فرمانده یگان حفاظت وزارت نفت شد
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، سردار حبیبی، پس از ۶ سال مسئولیت در استان فارس، به عنوان فرمانده یگان حفاظت وزارت نفت انتخاب شدند.
⭐️ سردار رهام بخش حبیبی، از فرماندهی در پارس جنوبی به فرماندهی در استان بوشهر و سپس به مرزبانی استان سیستان و بلوچستان رفتند و از سال ۱۳۹۸ تاکنون در نیروی انتظامی استان فارس فعالیت داشتند.
۱۴۰۴/۰۱/۲۹
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، سردار حبیبی، پس از ۶ سال مسئولیت در استان فارس، به عنوان فرمانده یگان حفاظت وزارت نفت انتخاب شدند.
⭐️ سردار رهام بخش حبیبی، از فرماندهی در پارس جنوبی به فرماندهی در استان بوشهر و سپس به مرزبانی استان سیستان و بلوچستان رفتند و از سال ۱۳۹۸ تاکنون در نیروی انتظامی استان فارس فعالیت داشتند.
۱۴۰۴/۰۱/۲۹
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
💎 وضعیت کارکنان اخراجی شرکت مهندسی و نصب فیرمکو پارس شیراز
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، بنا بر گزارش خانم شیدا آریایی‌پور، تعدادی از کارکنان شرکت فیرمکو پارس شیراز از کار اخراج شده که در ادامه وضعیت کارکنان اخراجی این شرکت را توضیح داده‌اند.
✍ شیدا آریایی‌پور (حقوقدان)
⭐️ با توجه به شرایط اقتصادی ناپایدار و فشارهای معیشتی فزاینده‌ای که بر دوش اقشار کارگری و کارکنان شریف کشور سنگینی می‌کند، اخراج شماری از نیروهای زحمتکش از مجموعه‌هایی نظیر شرکت مهندسی و نصب فیرمکو پارس، زیرمجموعه‌های تاپیکو و شستا، موجب بروز نگرانی‌های عمیق اجتماعی و انسانی شده است.
⭐️ کارکنانی که سال‌ها از عمر و توان خود را صرف پیشبرد اهداف صنعتی و ملّی کرده‌اند، امروز در شرایط مبهم و دشواری قرار گرفته‌اند. این مسئله صرفاً یک چالش شغلی نیست، بلکه بحرانی انسانی است که معیشت خانواده‌های متعددی را تهدید می‌کند و آینده فرزندان آنان را در هاله‌ای از ابهام فرو برده است.
⭐️ در این میان، تلاش و پیگیری‌های صورت گرفته از سوی نهاد ریاست جمهوری و مجموعه‌های نظارتی، گرچه ستودنی و امیدبخش است، امّا تا حصول نتیجه نهایی و بازگشت آرامش به خانواده‌های آسیب‌دیده، فاصله‌ای محسوس باقی است.
⭐️ اکنون انتظار می‌رود که مدیران ارشد شرکتهای تابعه، به ویژه در سطح هلدینگ تاپیکو و شستا، با نگاهی مسئولانه و درک عمیق از مسئولیت اجتماعی خود، نسبت به بررسی مجدد وضعیت این کارکنان اقدام نمایند و با اتخاذ تدابیر مقتضی، مسیر بازگشت به کار یا تأمین شغل جایگزین را هموار سازند.
۱۴۰۴/۰۲/۰۴
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir
⭐️ به گزارش کانال خبری نفت‌پلاس، بنا بر گزارش خانم شیدا آریایی‌پور، تعدادی از کارکنان شرکت فیرمکو پارس شیراز از کار اخراج شده که در ادامه وضعیت کارکنان اخراجی این شرکت را توضیح داده‌اند.
✍ شیدا آریایی‌پور (حقوقدان)
⭐️ با توجه به شرایط اقتصادی ناپایدار و فشارهای معیشتی فزاینده‌ای که بر دوش اقشار کارگری و کارکنان شریف کشور سنگینی می‌کند، اخراج شماری از نیروهای زحمتکش از مجموعه‌هایی نظیر شرکت مهندسی و نصب فیرمکو پارس، زیرمجموعه‌های تاپیکو و شستا، موجب بروز نگرانی‌های عمیق اجتماعی و انسانی شده است.
⭐️ کارکنانی که سال‌ها از عمر و توان خود را صرف پیشبرد اهداف صنعتی و ملّی کرده‌اند، امروز در شرایط مبهم و دشواری قرار گرفته‌اند. این مسئله صرفاً یک چالش شغلی نیست، بلکه بحرانی انسانی است که معیشت خانواده‌های متعددی را تهدید می‌کند و آینده فرزندان آنان را در هاله‌ای از ابهام فرو برده است.
⭐️ در این میان، تلاش و پیگیری‌های صورت گرفته از سوی نهاد ریاست جمهوری و مجموعه‌های نظارتی، گرچه ستودنی و امیدبخش است، امّا تا حصول نتیجه نهایی و بازگشت آرامش به خانواده‌های آسیب‌دیده، فاصله‌ای محسوس باقی است.
⭐️ اکنون انتظار می‌رود که مدیران ارشد شرکتهای تابعه، به ویژه در سطح هلدینگ تاپیکو و شستا، با نگاهی مسئولانه و درک عمیق از مسئولیت اجتماعی خود، نسبت به بررسی مجدد وضعیت این کارکنان اقدام نمایند و با اتخاذ تدابیر مقتضی، مسیر بازگشت به کار یا تأمین شغل جایگزین را هموار سازند.
۱۴۰۴/۰۲/۰۴
نفت پلاس
https://t.me/naftplusir