#سوالات_پر_تکرار
توضیحاتی راجع به پاداش پایان خدمت و حقوق بازنشستگی
طریقه محاسبه پاداش پایان خدمت:
ازآخرین حکم کارگزینی زمان اشتغال فرد مثلادرسال1400
،بندهای فوق العاده بدی آب وهوا،
فوق العاده مناطق کمترتوسعه یافته،
کمک هزینه عائله مندی،
کمک هزینه اولاد
و بندسایر مندرج درردیف آخرحکم کارگزینی کسر(منها) میشود،
مبلغ به دست آمده رادر عدد سی ضرب کنیدعدد حاصل مبلغ پاداش پایان خدمت بازنشستگی می باشد.
مثال:فرض کنیدجمع کل حکم یک فرهنگی درسال1400، ده میلیون تومان باشدوجمع بندهای غیرمشمول بازنشستگی او (فوق العاده آب وهوا، فوق العاده مناطق کمترتوسعه یافته،کمک هزینه عائله مندی، کمک هزینه اولاد وبند سایر) اودرسال 1400 مبلغ2میلیون تومان باشد. باکسراین مبلغ ازجمع کل حکم سال1400،مبلغ 8 میلیون تومان باقی می ماند،که باضرب آن درعدد سی، پاداش پایان خدمت سی ماهه این فرددرسال1400 مبلغ دویست و چهل میلیون تومان خواهدشد.
🌸🌸🌸🌸
حقوق بازنشستگی :
برای محاسبه حقوق بازنشستگی تمام بازنشستگان میانگین حقوق دوسال آخر خدمت فرد(بندهای مشمول کسور ) رامحاسبه می کنند،قطعا حقوق بازنشستگی حساب شده توسط کارگزینی ازمیزان حقوق زمان اشتغال فرد کمترخواهدبود،مثلا حکم فردی درزمان اشتغال نه میلیون تومان باشد،فرض کنیدمیانگین حقوق بازنشستگی فرد هفت میلیون تومان شود.این هفت میلیون تومان برای حقوق سی ساله می باشد، یعنی اگر کسی زیر سی سال سابقه خدمت داشته وبازنشسته شودو سنوات ارفاقی نداشته باشد،به اندازه هرسال کسری خدمت،به میزان یک روز ازمیانگین حقوق بازنشستگی او کاسته خواهدشد.اون هفت میلیون تومانی که به طور مثال میانگین حقوق دوسال برای سی سال خدمت وسی روز حقوق عرض شد،میزان حقوق تقریبی یک روز بازنشستگی 233 هزار تومان خواهدبود، بازنشسته ای که بیست وشش سال سابقه داره براش حقوق بیست وشش روز منظور میشه،یعنی بعداز محاسبه میانگین دوسال آخرخدمت ،کارگزینی چهار روز دیگه ازحقوقش کسر میکنه : یعنی چهارتا 233 هزارتومان یعنی 932 هزارتومان ازمیانگین هفت میلیون کم میشه وحقوق نهایی بازنشستگی این فردبازنشسته مبلغ شش میلیون و شصت و هشت هزارتومان خواهدشد.
با توجه به مصوبه ی مجلس پاداش فرد نباید از هفت برابر حداقل حقوق بیشتر شود یعنی هیچ کارمندی نباید از 377 میلیون تومان بیشتر شود
با توجه به اینکه پاداش همکاران محترم فرهنگی به این مبلغ نمی رسد لذا جای هیچگونه نگرانی نیست و در پاداش پایان خدمت همکاران تغییری حاصل نمی شود
♦️بندهای مشمول کسور بازنشستگی که برای حقوق و پاداش محاسبه میشوند عبارتند از
1ّ.حق شغل
2ّ.حق شاغل
3.فوق العاده مدیریت
4.فوق العاده شغل
5.فوق العاده سختی کار
7. فوق العاده ایثارگری
8.فوق العاده ویژه
9ّ.تفاوت بندی تبصره 12ق ب سال 98
10.تفاوت جزئ 1 بند الف ق ب سال 97
11ّ.تفاوت تطبیق
توجه :حق عائله مندی و اولاد در حکم بازنشستگی نمیاد اما جداگانه پرداخت میشه
#حقوق_بازنشستگی
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
توضیحاتی راجع به پاداش پایان خدمت و حقوق بازنشستگی
طریقه محاسبه پاداش پایان خدمت:
ازآخرین حکم کارگزینی زمان اشتغال فرد مثلادرسال1400
،بندهای فوق العاده بدی آب وهوا،
فوق العاده مناطق کمترتوسعه یافته،
کمک هزینه عائله مندی،
کمک هزینه اولاد
و بندسایر مندرج درردیف آخرحکم کارگزینی کسر(منها) میشود،
مبلغ به دست آمده رادر عدد سی ضرب کنیدعدد حاصل مبلغ پاداش پایان خدمت بازنشستگی می باشد.
مثال:فرض کنیدجمع کل حکم یک فرهنگی درسال1400، ده میلیون تومان باشدوجمع بندهای غیرمشمول بازنشستگی او (فوق العاده آب وهوا، فوق العاده مناطق کمترتوسعه یافته،کمک هزینه عائله مندی، کمک هزینه اولاد وبند سایر) اودرسال 1400 مبلغ2میلیون تومان باشد. باکسراین مبلغ ازجمع کل حکم سال1400،مبلغ 8 میلیون تومان باقی می ماند،که باضرب آن درعدد سی، پاداش پایان خدمت سی ماهه این فرددرسال1400 مبلغ دویست و چهل میلیون تومان خواهدشد.
🌸🌸🌸🌸
حقوق بازنشستگی :
برای محاسبه حقوق بازنشستگی تمام بازنشستگان میانگین حقوق دوسال آخر خدمت فرد(بندهای مشمول کسور ) رامحاسبه می کنند،قطعا حقوق بازنشستگی حساب شده توسط کارگزینی ازمیزان حقوق زمان اشتغال فرد کمترخواهدبود،مثلا حکم فردی درزمان اشتغال نه میلیون تومان باشد،فرض کنیدمیانگین حقوق بازنشستگی فرد هفت میلیون تومان شود.این هفت میلیون تومان برای حقوق سی ساله می باشد، یعنی اگر کسی زیر سی سال سابقه خدمت داشته وبازنشسته شودو سنوات ارفاقی نداشته باشد،به اندازه هرسال کسری خدمت،به میزان یک روز ازمیانگین حقوق بازنشستگی او کاسته خواهدشد.اون هفت میلیون تومانی که به طور مثال میانگین حقوق دوسال برای سی سال خدمت وسی روز حقوق عرض شد،میزان حقوق تقریبی یک روز بازنشستگی 233 هزار تومان خواهدبود، بازنشسته ای که بیست وشش سال سابقه داره براش حقوق بیست وشش روز منظور میشه،یعنی بعداز محاسبه میانگین دوسال آخرخدمت ،کارگزینی چهار روز دیگه ازحقوقش کسر میکنه : یعنی چهارتا 233 هزارتومان یعنی 932 هزارتومان ازمیانگین هفت میلیون کم میشه وحقوق نهایی بازنشستگی این فردبازنشسته مبلغ شش میلیون و شصت و هشت هزارتومان خواهدشد.
با توجه به مصوبه ی مجلس پاداش فرد نباید از هفت برابر حداقل حقوق بیشتر شود یعنی هیچ کارمندی نباید از 377 میلیون تومان بیشتر شود
با توجه به اینکه پاداش همکاران محترم فرهنگی به این مبلغ نمی رسد لذا جای هیچگونه نگرانی نیست و در پاداش پایان خدمت همکاران تغییری حاصل نمی شود
♦️بندهای مشمول کسور بازنشستگی که برای حقوق و پاداش محاسبه میشوند عبارتند از
1ّ.حق شغل
2ّ.حق شاغل
3.فوق العاده مدیریت
4.فوق العاده شغل
5.فوق العاده سختی کار
7. فوق العاده ایثارگری
8.فوق العاده ویژه
9ّ.تفاوت بندی تبصره 12ق ب سال 98
10.تفاوت جزئ 1 بند الف ق ب سال 97
11ّ.تفاوت تطبیق
توجه :حق عائله مندی و اولاد در حکم بازنشستگی نمیاد اما جداگانه پرداخت میشه
#حقوق_بازنشستگی
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
#سوالات_پر_تکرار
♦️سوال :
با عرض سلام و وقت بخیر در رابطه به کسیکه امسال بازنشسته می شود بهتر است استمرار بگیرد یا بازنشسته شود؟ بسیار سپاسگزار می شوم راهنمایی بفرمایید
سلام پاسخ کارگزینی مزایای بازنشستگی👇
1_همسان سازی طبق بودجه 1401-احتمالا فقط امسال اجرا می شود
2_ پاداش بر اساس تورم هر روز کم اززش تر می شود این دلایل بازنشستگی است
راه برای ورود واستخدام افراد جدید باز می شود
مزایای استمرار
استمرار بالای 30 سال سالی2/5 درصد به حقوق بازنشستگی اضافه می شود
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
♦️سوال :
با عرض سلام و وقت بخیر در رابطه به کسیکه امسال بازنشسته می شود بهتر است استمرار بگیرد یا بازنشسته شود؟ بسیار سپاسگزار می شوم راهنمایی بفرمایید
سلام پاسخ کارگزینی مزایای بازنشستگی👇
1_همسان سازی طبق بودجه 1401-احتمالا فقط امسال اجرا می شود
2_ پاداش بر اساس تورم هر روز کم اززش تر می شود این دلایل بازنشستگی است
راه برای ورود واستخدام افراد جدید باز می شود
مزایای استمرار
استمرار بالای 30 سال سالی2/5 درصد به حقوق بازنشستگی اضافه می شود
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
#سوالات_پر_تکرار
♨️چه کسانی کد مستخدم ندارند؟؟؟
🔅همکارانی که از ، سال 88 تا کنون استخدام شدند ( به جز آزمونی های 88) اکثرا کد مستخدم ندارند
این موضوع در حال پیگیری است و ان شاءالله انجام میشود
لذا همکاران گرامی نگران نباشند
👈🏻در مورد رتبه بندی هم هیچ بخشنامه ای تا این لحظه ابلاغ نشده است
👈🏻در مورد بارگزاری مدارک هم تا کنون هیچ بخشنامه ای به امور اداری ابلاغ نشده است
منبع : کارگزینی جناب کارگر
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1
♨️چه کسانی کد مستخدم ندارند؟؟؟
🔅همکارانی که از ، سال 88 تا کنون استخدام شدند ( به جز آزمونی های 88) اکثرا کد مستخدم ندارند
این موضوع در حال پیگیری است و ان شاءالله انجام میشود
لذا همکاران گرامی نگران نباشند
👈🏻در مورد رتبه بندی هم هیچ بخشنامه ای تا این لحظه ابلاغ نشده است
👈🏻در مورد بارگزاری مدارک هم تا کنون هیچ بخشنامه ای به امور اداری ابلاغ نشده است
منبع : کارگزینی جناب کارگر
#اخبار_معلم 👇🏻🍃
💠 @moalempress1