💢 ارسال آیین‌نامه جدید استخدام نیروهای #نهضتی و #حق‌التدریسی‌ها به دولت تا هفته آتی
👤معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش:
▫️بر اساس قانونی که مهر ماه سال ۹۷ به تصویب مجلس شورای اسلامی رسید، جذب این افراد و استخدامشان باید بر اساس آیین نامه‌ای باشد که به صورت مشترک در کارگروهی با حضور دو تن از نمایندگان مجلس، وزارت آموزش و پرورش و سازمان اداری استخدامی تهیه و به تصویب برسد.
▫️ این آیین نامه تقریبا در این کارگروه نهایی شده و آماده ارائه به دولت است و نهایتا تا هفته آینده میتوانیم آن را ارسال کنیم که بعد از تصویب، مبنای عمل قرار خواهد گرفت و استخدام بر اساس مفاد و مندرجات آن صورت می گیرد.
▫️کاملا در متن قانون مشخص است که مشمولان، برخی حق التدریسی‌های سال‌های قبل و آموزش دهندگان نهضت سوادآموزی‌اند که به صورت مستمر کار کرده‌اند؛ همچنین شامل مربیان پیش دبستانی و برخی نیروهای خرید خدماتی که سال‌های قبل با شرکت های آموزشی همکاری کرده اند نیز هست.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
👤معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش:
▫️بر اساس قانونی که مهر ماه سال ۹۷ به تصویب مجلس شورای اسلامی رسید، جذب این افراد و استخدامشان باید بر اساس آیین نامه‌ای باشد که به صورت مشترک در کارگروهی با حضور دو تن از نمایندگان مجلس، وزارت آموزش و پرورش و سازمان اداری استخدامی تهیه و به تصویب برسد.
▫️ این آیین نامه تقریبا در این کارگروه نهایی شده و آماده ارائه به دولت است و نهایتا تا هفته آینده میتوانیم آن را ارسال کنیم که بعد از تصویب، مبنای عمل قرار خواهد گرفت و استخدام بر اساس مفاد و مندرجات آن صورت می گیرد.
▫️کاملا در متن قانون مشخص است که مشمولان، برخی حق التدریسی‌های سال‌های قبل و آموزش دهندگان نهضت سوادآموزی‌اند که به صورت مستمر کار کرده‌اند؛ همچنین شامل مربیان پیش دبستانی و برخی نیروهای خرید خدماتی که سال‌های قبل با شرکت های آموزشی همکاری کرده اند نیز هست.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
کد خبر 83379486
رئیس سازمان نهضت سوادآموزی:
💢آئین‌نامه استخدام #حق‌التدریسی‌ها و #آموزشیاران در دستور کار دولت قرار گرفت
تهران- ایرنا- رئیس نهضت سواد آموزی گفت: آئین نامه قانون استخدام معلمان حق‌التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در دستور کار دولت قرار گرفت.
«شاپور محمدزاده» روز چهارشنبه در گفت و گو با خبرنگار گروه دانشگاه و آموزش ایرنا اظهار کرد: مجلس شورای اسلامی مصوبه‌ای در سال ۹۵ و شهریور ۹۷ در خصوص تعیین تکلیف وضعیت استخدام حق التدریسی ها، پیش دبستانی و آموزش دهندههای سواد آموزی داشت.
وی افزود: بر اساس این مصوبه مجلس، معلمان حق التدریس و پیش دبستانی بدون آزمون استخدام می‌شوند اما نیروهای نهضت سواد آموزی طبق بند ۲ مصوب شهریور ۹۷ سواد آموزی باید در آزمون شرکت کنند.
به گفته معاون وزیر آموزش و پرورش در این مصوبه آمده بود کسانی که قبل از سال ۹۲ سابقه فعالیت در سوادآموزی دارند می‌توانند در این آزمون شرکت کنند.
رئیس سازمان نهضت سواد آموزی تصریح کرد: این آئین حدود ۲ ماه پیش به دولت فرستاده شد که از دیروز در دستور کار قرار گرفته است.
محمدزاده یادآورشد: این آئین نامه باید در کمیسیون اجتماعی دولت مورد بررسی قرار گرفته و تصویب شود که بر اساس آن آموزش و پرورش موظف به استخدام تعدادی از حق‌التدریسی‌ها بوده و افراد نهضت سوادآموزی نیز باید در آزمون شرکت کنند.
وی ادامه داد: اصلاحیه‌ای در مصوبه سال ۹۵ انجام شد که پیرو آن وزارت آموزش پرورش با همکاری کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی و سازمان امور استخدامی آئین نامه‌ای را تهیه و برای تصویب به دولت ارسال کردند.
سرپرست مرکز امور هماهنگی، ارتباطات و حوزه وزارتی آموزش و پرورش تصریح کرد: کسانی که قبل از سال ۹۲ سابقه تدریس به عنوان آموزش دهنده در حوزه سوادآموزی دارند شامل این قانون می‌شوند.
رئیس نهضت سوادآموزی درباره افرادی که از سال ۹۲ به بعد در قالب طرح #خرید_خدمات از طریق موسسات آموزشی جذب شده اند ، نیز اظهار داشت: این افراد کارمند موسسات آموزشی هستند که با آن موسسه آموزشی مربوطه قراردادی را امضا کرده و به استخدام آنها درمی‌آیند و آموزش و پرورش وظیفه‌ای در قبال وضعیت قرارداد و استخدام آنها ندارد.
محمدزاده به معلمان حق التدریس و آموزشیاران نهضت سوادآموزی اطمینان خاطر داد که کار بررسی این آئین نامه به زودی در دولت به پایان برسد و از مشمولان خواست تا آن زمان منتظر بمانند.
قانون الحاق یک ماده به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمان حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش در مورد احتساب سابقه خدمت ایام حق التدریس در سوابق خدمت و بازنشستگی مصوبه سال ۸۸ است که در قالب یک طرح در سال ۹۵ در مجلس مصوب شد و در اسفند همان سال به تأیید شورای نگهبان رسید.
بر اساس متن ماده الحاقی به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمان حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش مصوب سال ۸۸، معلمان حق التدریسی که به استخدام آموزش و پرورش درآمده اند و تا زمان لازم الاجرا شدن این قانون در وزارت آموزش و پرورش اشتغال دارند می‌توانند به منظور احتساب سابقه خدمت ایام حق التدریس که به تأیید وزارت آموزش و پرورش می‌رسد در سوابق خدمت و بازنشستگی ، سهم خود و دولت را بصورت نقد (یکجا) یا اقساط به طور کامل پرداخت کنند.
اما مهرماه سال ۹۶ بود که نمایندگان مجلس با ۱۶۰ رأی موافق، ۶۲ رأی مخالف، ۱۱ رأی ممتنع از ۲۴۱ نماینده حاضر به کلیات طرح الحاق یک ماده به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمان حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش رأی مثبت دادند.
بر اساس کلیات این طرح، دولت مکلف شده بود از تاریخ تصویب این قانون حداکثر ظرف یک سال، تمام نیروهای حق التدریسی مشمول قانون الحاق یک تبصره به ماده ۱۷ قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمان حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سواد آموزی در وزارت آموزش و پرورش مصوب ۲۸ مرداد ۱۳۹۴ و قانون اصلاح تبصره ۱۰ ماده ۱۷ قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمین حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سواد آموزی در وزارت آموزش و پرورش مصوب سوم شهریور ۹۵ را همراه با طی دوره‌های آموزشی حداکثر ۶ ماه بنا به تشخیص وزارت آموزش و پرورش و بدون نیاز به شرکت در آزمون ، به استخدام آموزش و پرورش درآورد.
همچنین قرار بود بار مالی ناشی از اجرای این قانون از محل حق الزحمه نیروهای حق التدریسی که هم اکنون مشغول به کار هستند و نیز اضافه تدریس کارکنان رسمی و خروج بازنشستگان تامین شود.
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
💢 ادعای پیش‌بینی اعتبار استخدام #حق‌التدریسی‌ها در بودجه #کذب است
🔘 امروز جمعی از معلمان حق‌التدریس که به گفته خودشان هزار نفر و از سراسر کشور هستند، مقابل وزارت آموزشوپرورش حضور یافته و نسبت به بلاتکلیفی وضعیت استخدام معترض بودند.
🔘 علی الهیار ترکمن معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزشوپرورش در جمع این معلمان حضور یافت.
🔘جمعی از این معلمان خطاب به معاون آموزشوپرورش گفتند :
آقای حسینی، سرپرست وزارت آموزشوپرورش گفته برای امسال بین ۱۲ تا ۱۳ هزار نفر از مشمولان را استخدام می‌کنیم، اعتراض ما درباره تعداد ردیف استخدام است چرا که ۱۳ هزار استخدام پاسخگوی ۳۲ هزار معلم حق‌التدریس نیست و با توجه به اینکه اجرای قانون تا سال ۱۴۰۰ است و گفته می‌شود تعداد مشمولان این قانون ۱۰۵ هزار نفر هستند اگر هر سال ۱۲ هزار نفر را استخدام کنند که با توجه به شرایط بودجه‌ای دولت می‌تواند، سال آینده به ۱۰ هزار نفر کاهش یابد آیا تا سه سال آینده می‌توانند این تعداد را تعیین تکلیف کنند؟
🔘علی الهیار ترکمن معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزشوپرورش به معلمان گفت :
▫️تا امروز به قانون تعیین تکلیف مربیان پیش دبستانی و آموزش دهندههای مستمر نهضت سوادآموزی ۱۰ بار اصلاحیه زدند و مشکلات زیادی را برای دولت و آموزشوپرورش ایجاد کردند اما به هر حال این قانون مصوب شد و شورای نگهبان آن را تأیید کرد و ما به عنوان دستگاه اجرایی موظف به حد اجرای قانون هستیم و نه میتوانیم آن را تفسیر یا کم و زیاد کنیم.
▫️قانونی که شما از آن یاد می‌کنید و برخی نقل قول اشتباه از یک نماینده استناد کرده و می‌گویند پول استخدام این افراد در بودجه دیده شده است و بنده صراحتاً آن را #تکذیب می‌کنم، یک قانون سه ساله است و از سال ۹۸ تا پایان سال ۱۴۰۰ باید اجرا شود. ما طبق قانون باید آئین‌نامه ای را تصویب کنیم به عنوان فصل الخطاب اجرا که این آئین‌نامه تدوین شده است و ما هم‌اکنون این کار را انجام دادیم یعنی ۴ ماه روی مفاد آئین‌نامه کار کردیم و هدف اصلی این بود تا ابهامات قانون را برطرف کنیم که بعدها نگوییم فردی جا ماند. سعی کردیم با وجود ابهامات قانون، آئین نامه را صریح بنویسیم و یک کار دقیق انجام شود تا انشالله آخرین اصلاحیه از آموزشوپرورش عبور کند و تکلیف همه با این قانون مشخص شود.
▫️بعد از اینکه این آئین‌نامه تصویب شد آن را به سازمان اداری و استخدامی برده و مجوزهای سال ۹۸ را دریافت می‌کنیم؛ هر فردی که در آن مجوزها وارد و تعیین تکلیف شود، شکل استخدامی او تغییر می‌کند اما اگر فردی مشمول نشود کار با او را به شکل #حق‌التدریس ادامه می‌دهیم تا سال ۹۹ که دومین سال اجرای قانون است و مجوز دوم را خواهیم گرفت و باقی‌مانده افراد را استخدام خواهیم کرد و اگر بازهم عده‌ای در سال دوم تعیین تکلیف نشدند با آنها به شکل حق‌التدریس ادامه خواهیم داد تا سال ۱۴۰۰ که آخرین گروه را تعیین تکلیف می‌کنیم.
▫️دولت چه پول داشته باشد و چه نداشته باشد افرادی که تحت پوشش قانون هستند را باید #استخدام کند و اصلاً حرف پول را نزنید و کاری به پول و تعداد نفرات نداشته باشید، هر چند نفری که مشمول قانون شوند تا سال ۱۴۰۰ تبدیل وضعیت خواهند شد.
▫️با توجه به نیاز آموزشوپرورش، رشته تحصیلی، جنسیت، سنوات و ظرفیت استخدامی اعلامی از سوی سازمان امور اداری و استخدمی این افراد را جذب خواهیم کرد.
▫️سازمان اداری و استخدامی هر چقدر به ما اعلام کند ما وظیفه داریم پول آن را بگیریم و این افراد را تعیین تکلیف کنیم و تا سال ۱۴۰۰ باید قانون را کامل اجرا کنیم.
▫️دولت و آموزشوپرورش باید تا سال ۱۴۰۰ تمام مشمولان این قانون را استخدام کنند و اگر این قانون درست اجرا نشود باید به نهادهای نظارتی از جمله دیوان محاسبات و سازمان بازرسی جوابگو باشیم، پاسخگویی بنده به دیوان محاسبات خواهد بود. بنابراین باید به شیوه‌ای برنامه‌ریزی و اقدام کنم که اجرای قانون تا سال ۱۴۰۰ تمام شود.
▫️بنده مجری قانون هستم و چه پول داشته باشم و چه نداشته باشم باید تمام افراد مشمول قانون را استخدام کنم؛ آخرین صحبت بنده این است که هر چند نفر تحت شمول قانون استخدام معلمان حق‌التدریس هستند تا سال ۱۴۰۰ تعیین تکلیف می‌شوند بنابراین خط به خط قانون را به درستی اجرا خواهیم کرد چون در غیراین صورت باید به نهادهای نظارتی پاسخگو باشیم. از سوی دیگر نگران بودجه مورد نیاز نباشید، بودجه را ما باید به سازمان برنامه پیشنهاد دهیم و هر چقدر شما استخدام شوید وارد لیست حقوق آموزشوپرورش خواهید شد و دولت موظف به پرداخت حقوق است. مگر الان به ۹۳۰ هزار نفر در آموزشوپرورش حقوق نمی‌دهیم؟ از مهر ماه وارد فرایند استخدام خواهید شد.
منبع : تسنیم
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
🔘 امروز جمعی از معلمان حق‌التدریس که به گفته خودشان هزار نفر و از سراسر کشور هستند، مقابل وزارت آموزشوپرورش حضور یافته و نسبت به بلاتکلیفی وضعیت استخدام معترض بودند.
🔘 علی الهیار ترکمن معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزشوپرورش در جمع این معلمان حضور یافت.
🔘جمعی از این معلمان خطاب به معاون آموزشوپرورش گفتند :
آقای حسینی، سرپرست وزارت آموزشوپرورش گفته برای امسال بین ۱۲ تا ۱۳ هزار نفر از مشمولان را استخدام می‌کنیم، اعتراض ما درباره تعداد ردیف استخدام است چرا که ۱۳ هزار استخدام پاسخگوی ۳۲ هزار معلم حق‌التدریس نیست و با توجه به اینکه اجرای قانون تا سال ۱۴۰۰ است و گفته می‌شود تعداد مشمولان این قانون ۱۰۵ هزار نفر هستند اگر هر سال ۱۲ هزار نفر را استخدام کنند که با توجه به شرایط بودجه‌ای دولت می‌تواند، سال آینده به ۱۰ هزار نفر کاهش یابد آیا تا سه سال آینده می‌توانند این تعداد را تعیین تکلیف کنند؟
🔘علی الهیار ترکمن معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزشوپرورش به معلمان گفت :
▫️تا امروز به قانون تعیین تکلیف مربیان پیش دبستانی و آموزش دهندههای مستمر نهضت سوادآموزی ۱۰ بار اصلاحیه زدند و مشکلات زیادی را برای دولت و آموزشوپرورش ایجاد کردند اما به هر حال این قانون مصوب شد و شورای نگهبان آن را تأیید کرد و ما به عنوان دستگاه اجرایی موظف به حد اجرای قانون هستیم و نه میتوانیم آن را تفسیر یا کم و زیاد کنیم.
▫️قانونی که شما از آن یاد می‌کنید و برخی نقل قول اشتباه از یک نماینده استناد کرده و می‌گویند پول استخدام این افراد در بودجه دیده شده است و بنده صراحتاً آن را #تکذیب می‌کنم، یک قانون سه ساله است و از سال ۹۸ تا پایان سال ۱۴۰۰ باید اجرا شود. ما طبق قانون باید آئین‌نامه ای را تصویب کنیم به عنوان فصل الخطاب اجرا که این آئین‌نامه تدوین شده است و ما هم‌اکنون این کار را انجام دادیم یعنی ۴ ماه روی مفاد آئین‌نامه کار کردیم و هدف اصلی این بود تا ابهامات قانون را برطرف کنیم که بعدها نگوییم فردی جا ماند. سعی کردیم با وجود ابهامات قانون، آئین نامه را صریح بنویسیم و یک کار دقیق انجام شود تا انشالله آخرین اصلاحیه از آموزشوپرورش عبور کند و تکلیف همه با این قانون مشخص شود.
▫️بعد از اینکه این آئین‌نامه تصویب شد آن را به سازمان اداری و استخدامی برده و مجوزهای سال ۹۸ را دریافت می‌کنیم؛ هر فردی که در آن مجوزها وارد و تعیین تکلیف شود، شکل استخدامی او تغییر می‌کند اما اگر فردی مشمول نشود کار با او را به شکل #حق‌التدریس ادامه می‌دهیم تا سال ۹۹ که دومین سال اجرای قانون است و مجوز دوم را خواهیم گرفت و باقی‌مانده افراد را استخدام خواهیم کرد و اگر بازهم عده‌ای در سال دوم تعیین تکلیف نشدند با آنها به شکل حق‌التدریس ادامه خواهیم داد تا سال ۱۴۰۰ که آخرین گروه را تعیین تکلیف می‌کنیم.
▫️دولت چه پول داشته باشد و چه نداشته باشد افرادی که تحت پوشش قانون هستند را باید #استخدام کند و اصلاً حرف پول را نزنید و کاری به پول و تعداد نفرات نداشته باشید، هر چند نفری که مشمول قانون شوند تا سال ۱۴۰۰ تبدیل وضعیت خواهند شد.
▫️با توجه به نیاز آموزشوپرورش، رشته تحصیلی، جنسیت، سنوات و ظرفیت استخدامی اعلامی از سوی سازمان امور اداری و استخدمی این افراد را جذب خواهیم کرد.
▫️سازمان اداری و استخدامی هر چقدر به ما اعلام کند ما وظیفه داریم پول آن را بگیریم و این افراد را تعیین تکلیف کنیم و تا سال ۱۴۰۰ باید قانون را کامل اجرا کنیم.
▫️دولت و آموزشوپرورش باید تا سال ۱۴۰۰ تمام مشمولان این قانون را استخدام کنند و اگر این قانون درست اجرا نشود باید به نهادهای نظارتی از جمله دیوان محاسبات و سازمان بازرسی جوابگو باشیم، پاسخگویی بنده به دیوان محاسبات خواهد بود. بنابراین باید به شیوه‌ای برنامه‌ریزی و اقدام کنم که اجرای قانون تا سال ۱۴۰۰ تمام شود.
▫️بنده مجری قانون هستم و چه پول داشته باشم و چه نداشته باشم باید تمام افراد مشمول قانون را استخدام کنم؛ آخرین صحبت بنده این است که هر چند نفر تحت شمول قانون استخدام معلمان حق‌التدریس هستند تا سال ۱۴۰۰ تعیین تکلیف می‌شوند بنابراین خط به خط قانون را به درستی اجرا خواهیم کرد چون در غیراین صورت باید به نهادهای نظارتی پاسخگو باشیم. از سوی دیگر نگران بودجه مورد نیاز نباشید، بودجه را ما باید به سازمان برنامه پیشنهاد دهیم و هر چقدر شما استخدام شوید وارد لیست حقوق آموزشوپرورش خواهید شد و دولت موظف به پرداخت حقوق است. مگر الان به ۹۳۰ هزار نفر در آموزشوپرورش حقوق نمی‌دهیم؟ از مهر ماه وارد فرایند استخدام خواهید شد.
منبع : تسنیم
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
💢سید جواد حسینی، سرپرست وزارت آموزش و پرورش، از تامین اعتبارات لازم برای پرداخت #مطالبات_فرهنگیان اعم از #پاداش_بازنشستگی ، معوقات #حق‌التدریسی‌ها و اجرای نظام #رتبه‌بندی خبر داد.
#فرهنگی
www.icana.ir/Fa/News/432667
منبع ؛ خبرگزاری خانه ملت
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1
#فرهنگی
www.icana.ir/Fa/News/432667
منبع ؛ خبرگزاری خانه ملت
🔹 #اخبار_معلم👇🏻🍃
💠 @moalempress1