Блиц-интервью с преподавателем МИПОПП к.п.н. Аленой Созиновой🌸

Со­зино­ва Але­на Вла­дими­ров­на — кли­ничес­кий пси­холог,
ней­роп­си­холог, пре­пода­ватель
пси­холо­гии, про­цесс-
ори­ен­тирован­ный пси­хоте­рапевт, кан­ди­дат психоло­гичес­ких на­ук по ме­дицин­ской психоло­гии.
Опыт ра­боты в спе­ци­аль­нос­ти — 21 год.

Предлагаем вам ознакомиться с онлайн- программами, которые ведет Алена:

✺ Расс­трой­ства пи­щево­го по­веде­ния и от­но­шений с те­лес­ностью

✺ Пси­холо­гия сек­су­аль­нос­ти
и пси­холо­гичес­кая ра­бота
с сек­су­аль­ны­ми дис­гармо­ни­ями

✺ Пси­холо­гия сек­су­аль­нос­ти
и пси­холо­гичес­кая ра­бота
с сек­су­аль­ны­ми дис­гармо­ни­ями

✺ Мать, отец, семья и ре­бенок.
Пси­хоте­рапия дет­ских травм

✺ Пси­хосо­мати­ка и пси­холо­гия
те­лес­ности: те­ория и прак­ти­ка. 2023-24

#повышениеквалификациипсихологов

«.. И, быть может, нигде мы не встречаемся так плотно со своими детскими травмами и человеческими несовершенствами, как в партнёрских и родительских отношениях. Это, как правило, наши главные территории развития и инициаций. И это места самого плотного соприкосновения с жизнью. Если мы отказываемся от этого опыта по своей воле, то проживаем все эти процессы через симптоматику, зависимости и трудные жизненные обстоятельства. Необходимый для нашего развития процесс всегда найдёт свой выход и вход ..»

Алена Созинова, к.пс.н., автор программы «Мать, отец, семья
и ре­бенок. Пси­хоте­рапия дет­ских травм».


Продолжить чтение

ПРОГРАММА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ
«Мать, отец, семья и ребенок.
Психотерапия детских травм»
(130 акад.часов)
Онлайн

Старт программы 13 октября 2023, окончание 21 июня 2024.

По пятницам с 18.00 до 21.00

Курс ориентирован на развитие комплексного понимания процессов, которые происходят в семьях, у детей, подростков, родителей, а также в психике любого взрослого человека, который когда-то был ребенком в своей нуклеарной родительской семье. Это учебно-терапевтический курс, проходящий под эгидой «никогда не поздно иметь счастливое детство». Для специалистов мы также применим клинический и глубинный психологический взгляд, посмотрим на разные проблемы с точки зрения психоанализа, юнгианского анализа, транзактного анализа, системной и процессуальной терапии, потренируемся на анализе фильмов и случаев, и, конечно, огромное внимание мы будем уделять собственной работе с собой по заявленным темам и изучению конкретных методов помощи себе и людям. Мы также будем разбирать стратегии и тактики психотерапии конкретных детских проблем у взрослых (с травмированным детством) и детей, особенности детско-родительского консультирования.

Подробнее о программе по ссылке ниже:

https://mipopp.com/psikhologicheskoe-obrazovanie/programmu-povusheniya-kvalifiacii/onlajn-programmy-povysheniya-kvalifikatsii/1693-mati-otec-semiya-rebenok

#программаповышенияквалификации

Предлагаем вашему вниманию книгу дипломанта PW Арлин Одергон — «Психологическая динамика вооруженных конфликтов».

Эта книга — захватывающее исследование психологической динамики конфликта.

Продолжить чтение

#книжнаяполка

Традиционно в начале каждого месяца мы публикуем этот пост для рекламы работы сертифицированных по международному стандарту в PW и/или обучившихся на профпереподготовке по терапии психической травмы и прошедших необходимое количество терапии и супервизии выпускников МИПОПП.

В этом посте в комментариях они могут приглашать на свою групповую или индивидуальную работу с клиентами, сообщать о проводимых ими тематических мероприятиях, а также приглашать на интервизии.

Хорошей всем работы и интересных встреч!

Реестр наших сертифицированных выпускников

#студентыМИПОПП #выпускникиМИПОПП

Блиц-интервью с преподавателем МИПОПП Кирой Церковской🌸

Ки­ра Цер­ков­ская - Организационный психолог, преподаватель, специалист по андрагогике (обучение взрослых), бизнес-тренер, игропрактик, действительный член АПОПП, арт-терапевт, сертифицированный процесс-ориентированный терапевт, сертифицированный плейбек- практик, действительный член ОППЛ, супервизор ОПППЛ.

#преподавателиМИПОПП

Организационная психология

Каждый руководитель безусловно заинтересован в эффективности деятельности своих сотрудников. Влияние на производительность труда оказывают не только объективные факторы, такие как материальные условия и режим трудовой деятельности. Большое значение имеют также субъективные факторы: стиль руководства, моральный дух, а также межличностные отношения и система коммуникации. Все это формирует атмосферу компании, которая в свою очередь влияет на эффективность производства. К таким выводам нас приводит организационная психология, изучающая аспекты психической деятельности и поведение человека на рабочем месте.

Чем организационная психология может быть полезна для деятельности компании?
Здесь важно понять, что благополучие сотрудников и благополучие компании взаимосвязаны и взаимообусловлены.
✺ Организационная психология фокусируется на оценке индивидуальной, групповой и организационной динамики и дальнейшем использовании данных исследований для решения выявленных проблем и успешного развития как организации в целом, так и ее сотрудников.
✺ Организационная психология помогает в оценке навыков, восприятия, способностей и потенциала сотрудников для достижения целей организации, способствуя при этом их человеческому и профессиональному развитию.
✺ Организационные психологи изучают способы принятия решений, эффективность сложившихся организационных коммуникаций, каналы взаимодействия и сотрудничества членов команды. Результаты исследований помогают владельцам бизнеса оценить необходимость изменений системы и динамики процессов так, чтобы их бизнес работал лучше.

Все это позволяет создать здоровую среду, что значительно повышает не только эффективность труда, но и приверженность сотрудников своей компании. Следовательно, сокращаются расходы на текучесть кадров и процессы нового найма.

Психологическое консультирование в бизнесе также концентрируется на актуализации и осознании предпринимателем качеств собственной индивидуальности. Психологический анализ конкретных ситуаций дает возможность оценить себя адекватно как профессионала, лучше опереться на свои сильные стороны и увидеть возможные зоны дальнейшего развития.

Программа профессиональной переподготовки «Организационная психология и психологическое бизнес-консультирование» обеспечивает обучающихся разносторонними теоретическими знаниями и практическими навыками для устойчивой ориентировки в работе организационного психолога в компании, а также для профессионального психологического бизнес-консультирования предпринимателей и организаций.

Слушатели программы освоят специфику работы с бизнес-клиентами, структурируют свой опыт в данном направлении, получат развивающую обратную связь. Выпускники программы будут обладать компетенциями консультирования по широкому спектру запросов: конфликты в организации, создание команды, адаптация, наставничество, корпоративная культура, стратегическое планирование, неудачи, благополучие сотрудников, сопровождение изменений в организации и др.

Интегративный подход в обучении объединяет в себе эффективные психологические практики, в том числе применение технологий процесс-ориентированного подхода для развития бизнеса, команд и человека.
В рамках программы будут представлены техники Process Work для работы со стратегией организации и построения системы развития людей. Подробно рассмотрены различные коучинговые инструменты, а также возможности интеграции классических техник, субъектно-деятельностного подхода.

Подробнее о программе по ссылке ниже ⬇️

https://mipopp.com/psikhologicheskoe-obrazovanie/obuchenie-kouchingu-i-biznes-psihologii/organiz-psiholog/1371-org-ps-kouching-business

#организационнаяпсихология