Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшие недели в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных 🤗
📌 Госдума приняла закон о компенсации проезда вахтовым работникам
Доставка работников от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно будет осуществляться за счет средств работодателя. Также законом предполагается установить возможность компенсации стоимости проезда работника от места жительства до места работы — такая норма будет регулироваться коллективным договором или локальным актом.
📌 С 1 января 2023 года работники здравоохранения будут получать специальные ежемесячные надбавки
По поручению Президента дополнительные выплаты в размере от 4,5 тысячи до 18 тысяч рублей будут назначены медикам первичного звена здравоохранения и скорых с 1 января 2023 года.
📌 Разрабатываются механизм профессиональной адаптации мобилизованных граждан после их возвращения домой
Мобилизованные граждане смогут в приоритетном порядке участвовать в программах профессионального переобучения и субсидирования найма. Также разрабатываются дополнительные меры поддержки для мобилизованных. Об этом сообщил Глава Минтруда Антон Котяков на заседании президиума Совета законодателей
📌 НИУ ВШЭ: 68% самозанятых имеют высшее образование
Среди самозанятых работников интеллектуального труда 68% имеют высшее образование, и только 18% с неполным высшим образованием — студенты. Также исследователи выяснили, что к онлайн-платформам для поиска заказов регулярно обращается только треть опрошенных специалистов, 46% ищут клиентов по рекомендации бывших заказчиков, а 43% — по советам друзей и знакомых.
📌 Россияне назвали самые перспективные профессии 2023 года
Большинство участников опроса сервиса Работа.ру (62%) отметили, что самой перспективной в следующем году станет профессия IT-специалиста, 40% — профессию инженера, а 38% — врача. Также в топ перспективных профессий попали специалисты по нанотехнологиям, строители, аналитики и менеджеры по продажам.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшие недели в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных 🤗
📌 Госдума приняла закон о компенсации проезда вахтовым работникам
Доставка работников от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно будет осуществляться за счет средств работодателя. Также законом предполагается установить возможность компенсации стоимости проезда работника от места жительства до места работы — такая норма будет регулироваться коллективным договором или локальным актом.
📌 С 1 января 2023 года работники здравоохранения будут получать специальные ежемесячные надбавки
По поручению Президента дополнительные выплаты в размере от 4,5 тысячи до 18 тысяч рублей будут назначены медикам первичного звена здравоохранения и скорых с 1 января 2023 года.
📌 Разрабатываются механизм профессиональной адаптации мобилизованных граждан после их возвращения домой
Мобилизованные граждане смогут в приоритетном порядке участвовать в программах профессионального переобучения и субсидирования найма. Также разрабатываются дополнительные меры поддержки для мобилизованных. Об этом сообщил Глава Минтруда Антон Котяков на заседании президиума Совета законодателей
📌 НИУ ВШЭ: 68% самозанятых имеют высшее образование
Среди самозанятых работников интеллектуального труда 68% имеют высшее образование, и только 18% с неполным высшим образованием — студенты. Также исследователи выяснили, что к онлайн-платформам для поиска заказов регулярно обращается только треть опрошенных специалистов, 46% ищут клиентов по рекомендации бывших заказчиков, а 43% — по советам друзей и знакомых.
📌 Россияне назвали самые перспективные профессии 2023 года
Большинство участников опроса сервиса Работа.ру (62%) отметили, что самой перспективной в следующем году станет профессия IT-специалиста, 40% — профессию инженера, а 38% — врача. Также в топ перспективных профессий попали специалисты по нанотехнологиям, строители, аналитики и менеджеры по продажам.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌Совет Федерации одобрил закон об увеличении МРОТ в 2023 году
C 1 января 2023 года минимальный размер оплаты труда составит 16 242 рубля в месяц — это на 6,3% больше, чем в уходящем году. Принятый закон даст возможность повысить зарплаты около 3,5 млн работников.
📌На поддержку рынка труда в 2023 году направят 26,8 млрд рублей
В 2023 году продолжат действовать меры поддержки занятости — переобучение граждан, субсидирование найма при трудоустройстве молодежи и других категорий граждан, поддержка работодателей. В текущем году различными программами были охвачены 450 тыс. граждан. Об этом сообщила заместитель главы Минтруда Елена Мухтиярова.
📌 63% молодых специалистов видят развитие своей карьеры в создании собственного бизнеса
Еще 45% молодых людей хотели бы развиваться экспертно и стать профессионалами своего дела, при этом руководящая должность не имеет для них значения, 44% участников опроса предпочли бы стать фрилансерами, а 21% рассказали о желании стать топ-менеджерами. При этом 51% молодых специалистов планирует работать по специальности.
📌45% россиян планируют работать или подрабатывать на новогодних праздниках
Самые популярные варианты подработки на новогодних праздниках: сбор заказов в магазинах или вождение транспортных средств (15%), администратор (12%), курьер (10%). При этом 22% респондентов планируют работать, 14% — подрабатывать, а 9% займутся и тем, и другим.
📌Самой популярной профессией в ИТ у россиян стала разработка программ для искусственного интеллекта
В случае возможности снова пойти учиться, 33% опрошенных россиян хотели бы получить профессию разработчика для искусственного интеллекта. Еще 29% выбрали аналитику данных, а на третьем по популярности месте оказалась специализация по кибербезопасности (28%).
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌Совет Федерации одобрил закон об увеличении МРОТ в 2023 году
C 1 января 2023 года минимальный размер оплаты труда составит 16 242 рубля в месяц — это на 6,3% больше, чем в уходящем году. Принятый закон даст возможность повысить зарплаты около 3,5 млн работников.
📌На поддержку рынка труда в 2023 году направят 26,8 млрд рублей
В 2023 году продолжат действовать меры поддержки занятости — переобучение граждан, субсидирование найма при трудоустройстве молодежи и других категорий граждан, поддержка работодателей. В текущем году различными программами были охвачены 450 тыс. граждан. Об этом сообщила заместитель главы Минтруда Елена Мухтиярова.
📌 63% молодых специалистов видят развитие своей карьеры в создании собственного бизнеса
Еще 45% молодых людей хотели бы развиваться экспертно и стать профессионалами своего дела, при этом руководящая должность не имеет для них значения, 44% участников опроса предпочли бы стать фрилансерами, а 21% рассказали о желании стать топ-менеджерами. При этом 51% молодых специалистов планирует работать по специальности.
📌45% россиян планируют работать или подрабатывать на новогодних праздниках
Самые популярные варианты подработки на новогодних праздниках: сбор заказов в магазинах или вождение транспортных средств (15%), администратор (12%), курьер (10%). При этом 22% респондентов планируют работать, 14% — подрабатывать, а 9% займутся и тем, и другим.
📌Самой популярной профессией в ИТ у россиян стала разработка программ для искусственного интеллекта
В случае возможности снова пойти учиться, 33% опрошенных россиян хотели бы получить профессию разработчика для искусственного интеллекта. Еще 29% выбрали аналитику данных, а на третьем по популярности месте оказалась специализация по кибербезопасности (28%).
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 Президент Владимир Путин подписал закон о повышении минимального размера оплаты труда в 2023 году
С 1 января 2023 года МРОТ увеличится на 6,3% и составит 16 242 руб. Напомним, сейчас МРОТ составляет 15 279 руб.
📌 Меры поддержки рынка труда продлены до конца 2023 года
В следующем году продолжат действовать меры, которые позволят работодателям получить господдержку для создания временных рабочих мест для работников под риском увольнения, организации оплачиваемых общественных работ и обучения для сотрудников промпредприятий. Постановление об этом подписал Михаил Мишустин.
📌 На зарплаты научных сотрудников выделено дополнительно 3,8 млрд рублей
Около 3,8 млрд рублей будет дополнительно направлено на повышение зарплат сотрудников федеральных госучреждений, ведущих научную деятельность. Об этом сообщил премьер-министр Михаил Мишустин. В 2023 году будет обеспечено дальнейшее увеличение фонда оплаты труда специалистов организаций бюджетной сферы.
📌 Самые востребованные специалисты сегодня — высококлассные инженеры
Первый заместитель гендиректора Национального агентства развития квалификаций (НАРК) Павел Свистунов сообщил, что такие специалисты востребованы на рынке труда на сегодняшний день, им проще всего найти новую работу, и в следующем году сохранится такая же ситуация. Также будут востребованы специалисты отраслей IT, машиностроения, внутреннего туризма и сферы услуг.
📌 Как часто компании пользуются услугами самозанятых — в исследовании сервиса «SuperJob»
20% опрошенных компаний сотрудничает с самозанятыми, и число таких компаний увеличивается. Чаще всего самозанятые выполняют работы в сфере строительства и проектирования, информационных технологий, маркетинга и PR, дизайна, логистики. Услугами самозанятых пользуются как компании малого бизнеса, так и крупные организации.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 Президент Владимир Путин подписал закон о повышении минимального размера оплаты труда в 2023 году
С 1 января 2023 года МРОТ увеличится на 6,3% и составит 16 242 руб. Напомним, сейчас МРОТ составляет 15 279 руб.
📌 Меры поддержки рынка труда продлены до конца 2023 года
В следующем году продолжат действовать меры, которые позволят работодателям получить господдержку для создания временных рабочих мест для работников под риском увольнения, организации оплачиваемых общественных работ и обучения для сотрудников промпредприятий. Постановление об этом подписал Михаил Мишустин.
📌 На зарплаты научных сотрудников выделено дополнительно 3,8 млрд рублей
Около 3,8 млрд рублей будет дополнительно направлено на повышение зарплат сотрудников федеральных госучреждений, ведущих научную деятельность. Об этом сообщил премьер-министр Михаил Мишустин. В 2023 году будет обеспечено дальнейшее увеличение фонда оплаты труда специалистов организаций бюджетной сферы.
📌 Самые востребованные специалисты сегодня — высококлассные инженеры
Первый заместитель гендиректора Национального агентства развития квалификаций (НАРК) Павел Свистунов сообщил, что такие специалисты востребованы на рынке труда на сегодняшний день, им проще всего найти новую работу, и в следующем году сохранится такая же ситуация. Также будут востребованы специалисты отраслей IT, машиностроения, внутреннего туризма и сферы услуг.
📌 Как часто компании пользуются услугами самозанятых — в исследовании сервиса «SuperJob»
20% опрошенных компаний сотрудничает с самозанятыми, и число таких компаний увеличивается. Чаще всего самозанятые выполняют работы в сфере строительства и проектирования, информационных технологий, маркетинга и PR, дизайна, логистики. Услугами самозанятых пользуются как компании малого бизнеса, так и крупные организации.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 В России начали действовать трудовые книжки нового образца
Трудовые книжки нового образца и вкладыши к ним начали использоваться с 1 января. Теперь в них стало больше разворотов для сведений о работе и награждениях. Прежними трудовыми без ограничений могут пользоваться и работники, и работодатели, если у них остались старые бланки.
📌 Соискателям помогут с переездом для трудоустройства
Раньше эта услуга была доступна только тем, кто был зарегистрирован в качестве безработного официально. Теперь на финансовую помощь при переезде смогут рассчитывать не только те, кто уже потерял работу, но и те, кто находится в ее поиске. Финансовая помощь предоставляется для переезда как внутри региона, так и за его пределами — в зависимости от принятых в регионе правил.
Решение об оказании им помощи в переезде и переселении будут принимать центры занятости по месту жительства.
📌 Одинаковый минимальный размер оплаты труда теперь действует во всех регионах России
С 1 января на новых российских территориях установили такой же МРОТ, как и в других регионах России, — 16 242 руб. Труд работников бюджетных организаций также будут оплачивать по общероссийским правилам. Для этого на территориях всех четырех регионов на 20% увеличен фонд оплаты труда бюджетников и вводится новая тарифная сетка из 25 разрядов.
📌 Названы лучшие регионы для построения карьеры
Как показало исследование сервиса Работа.ру, в ТОП-10, кроме столичных регионов, вошли Краснодарский край, Тюменская область, Республика Татарстан, Новосибирская область, Красноярский и Приморский края, Свердловская область. Представители разных профессий при этом выбирали разные регионы для развития карьеры. Например, работники транспорта и логистики отметили Красноярский край, специалисты в строительстве и IT-сфере — Краснодарский край, а дизайнеры — Республику Татарстан.
📌 56% работающих родителей хотят отправить своих детей на программы по профориентации
Более половины опрошенных трудоустроенных родителей считают, что детям важно посещать программы по профориентации. Как выяснил Исследовательский центр портала Superjob, работающие граждане хотят, чтобы в их компаниях проводились встречи, на которых школьники смогли бы лучше узнать о разных профессиях и определиться с будущей специальностью. Такие мероприятия также помогли бы выбрать учебное заведение, где разовьют способности подростка.
📲 Пройти профориентационное тестирование онлайн можно на сайте "Работа России".
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 В России начали действовать трудовые книжки нового образца
Трудовые книжки нового образца и вкладыши к ним начали использоваться с 1 января. Теперь в них стало больше разворотов для сведений о работе и награждениях. Прежними трудовыми без ограничений могут пользоваться и работники, и работодатели, если у них остались старые бланки.
📌 Соискателям помогут с переездом для трудоустройства
Раньше эта услуга была доступна только тем, кто был зарегистрирован в качестве безработного официально. Теперь на финансовую помощь при переезде смогут рассчитывать не только те, кто уже потерял работу, но и те, кто находится в ее поиске. Финансовая помощь предоставляется для переезда как внутри региона, так и за его пределами — в зависимости от принятых в регионе правил.
Решение об оказании им помощи в переезде и переселении будут принимать центры занятости по месту жительства.
📌 Одинаковый минимальный размер оплаты труда теперь действует во всех регионах России
С 1 января на новых российских территориях установили такой же МРОТ, как и в других регионах России, — 16 242 руб. Труд работников бюджетных организаций также будут оплачивать по общероссийским правилам. Для этого на территориях всех четырех регионов на 20% увеличен фонд оплаты труда бюджетников и вводится новая тарифная сетка из 25 разрядов.
📌 Названы лучшие регионы для построения карьеры
Как показало исследование сервиса Работа.ру, в ТОП-10, кроме столичных регионов, вошли Краснодарский край, Тюменская область, Республика Татарстан, Новосибирская область, Красноярский и Приморский края, Свердловская область. Представители разных профессий при этом выбирали разные регионы для развития карьеры. Например, работники транспорта и логистики отметили Красноярский край, специалисты в строительстве и IT-сфере — Краснодарский край, а дизайнеры — Республику Татарстан.
📌 56% работающих родителей хотят отправить своих детей на программы по профориентации
Более половины опрошенных трудоустроенных родителей считают, что детям важно посещать программы по профориентации. Как выяснил Исследовательский центр портала Superjob, работающие граждане хотят, чтобы в их компаниях проводились встречи, на которых школьники смогли бы лучше узнать о разных профессиях и определиться с будущей специальностью. Такие мероприятия также помогли бы выбрать учебное заведение, где разовьют способности подростка.
📲 Пройти профориентационное тестирование онлайн можно на сайте "Работа России".
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 7 из 10 компаний в России индексировали зарплаты в течение последнего года
36% работодателей повысили оклад сотрудников менее полугода назад, а еще 33% сделали это в последние полгода-год. По исследованию SuperJob, доход половины россиян, получивших прибавку в течение последнего года, вырос на 5—10%, а средний размер повышения зарплаты за год составил 8,9%. При этом справедливым размером прибавки работники в среднем считают почти 30% — это на 4% больше, в июле прошлого года.
📌 58% компаний обучают своих сотрудников
Сервисы СберПодбор и Работа.ру выяснили, что чаще всего в образование своих работников вкладываются компании в сфере недвижимости и строительства (75%), а также — медицины и фармацевтики (64%). В основном, они обучают персонал, занятый продажами. В профессиональное развитие сотрудников регулярно инвестируют также IT-компании (62%) и предприятия сферы услуг (61%).
📌 Первая в России женщина-машинист получила право водить поезда дальнего следования
Первая в России женщина-машинист Оксана Соколова получила удостоверение и теперь будет водить пассажирские поезда дальнего следования на участке Екатеринбург-Пассажирский – Дружинино Свердловской железной дороги. Ранее в России появились женщины-машинисты электричек. Возможность осваивать такие профессии появилась с 1 января 2021 года благодаря изменениям, которые Минтруд РФ внес в перечень доступных для женщин профессий.
📌 Не боятся профессиональных трудностей более 60% работников
Как показало исследование SuperJob, 63% респондентов не пугают сложные ситуации на работе. Такие сотрудники считают, что сложные рабочие моменты добавляют опыта и дают возможность профессионального роста. Каждый третий участник опроса признался, что немного боится рабочих трудностей, а 4% — очень их боятся. При этом обнаружили закономерность: чем больше зарабатывают сотрудники, тем меньше их пугают нестандартные ситуации и новые задачи.
📌 Портал Авито.Работа назвал самые популярные вакансии для подростков
Число вакансий для подростков от 14 лет на портале выросло почти на 60%. Чаще всего работу молодым соискателям без опыта предлагают в сфере услуг, индустрии красоты и фитнеса. Также они могут подобрать вакансию в продажах, например, промоутером или консультантом. Юных сотрудников работодатели ищут и для работы в call-центрах, службах поддержки, для создания контента онлайн и работы в детских лагерях.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 7 из 10 компаний в России индексировали зарплаты в течение последнего года
36% работодателей повысили оклад сотрудников менее полугода назад, а еще 33% сделали это в последние полгода-год. По исследованию SuperJob, доход половины россиян, получивших прибавку в течение последнего года, вырос на 5—10%, а средний размер повышения зарплаты за год составил 8,9%. При этом справедливым размером прибавки работники в среднем считают почти 30% — это на 4% больше, в июле прошлого года.
📌 58% компаний обучают своих сотрудников
Сервисы СберПодбор и Работа.ру выяснили, что чаще всего в образование своих работников вкладываются компании в сфере недвижимости и строительства (75%), а также — медицины и фармацевтики (64%). В основном, они обучают персонал, занятый продажами. В профессиональное развитие сотрудников регулярно инвестируют также IT-компании (62%) и предприятия сферы услуг (61%).
📌 Первая в России женщина-машинист получила право водить поезда дальнего следования
Первая в России женщина-машинист Оксана Соколова получила удостоверение и теперь будет водить пассажирские поезда дальнего следования на участке Екатеринбург-Пассажирский – Дружинино Свердловской железной дороги. Ранее в России появились женщины-машинисты электричек. Возможность осваивать такие профессии появилась с 1 января 2021 года благодаря изменениям, которые Минтруд РФ внес в перечень доступных для женщин профессий.
📌 Не боятся профессиональных трудностей более 60% работников
Как показало исследование SuperJob, 63% респондентов не пугают сложные ситуации на работе. Такие сотрудники считают, что сложные рабочие моменты добавляют опыта и дают возможность профессионального роста. Каждый третий участник опроса признался, что немного боится рабочих трудностей, а 4% — очень их боятся. При этом обнаружили закономерность: чем больше зарабатывают сотрудники, тем меньше их пугают нестандартные ситуации и новые задачи.
📌 Портал Авито.Работа назвал самые популярные вакансии для подростков
Число вакансий для подростков от 14 лет на портале выросло почти на 60%. Чаще всего работу молодым соискателям без опыта предлагают в сфере услуг, индустрии красоты и фитнеса. Также они могут подобрать вакансию в продажах, например, промоутером или консультантом. Юных сотрудников работодатели ищут и для работы в call-центрах, службах поддержки, для создания контента онлайн и работы в детских лагерях.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 Правительство направит средства на выплаты пособий по безработице в новых регионах
По российскому законодательству людям, которые потеряли работу, выплачивается пособие по безработице. На такие выплаты в Донецкой и Луганской народных республиках, Запорожской и Херсонской областях будет направлено в этом году свыше 1 млрд рублей.
📌 Около 70% опрошенных компаний в России привлекают для работы самозанятых
По результатам исследования сервиса «Зарплата.ру», 50% организаций обращается к самозанятым не реже, чем раз в полгода. Регулярно работают с ними 40% опрошенных, еще 10% — только по мере необходимости. Чаще всего самозанятых привлекают для выполнения задач в сфере маркетинга, PR и рекламы, IТ, дизайна, бухгалтерии, копирайтинга, переводов, а также для курьерской доставки и работ, связанных с физическим трудом.
📌 Эксперты Авито Работы назвали варианты работы и подработки для студентов
По итогам прошлого года на портале число вакансий для студентов увеличилось в 3 раза. Работодатели предлагают учащимся вузов не только временную подработку, но и стартовые позиции для последующего роста внутри компании. Молодежь стали чаще привлекать в сфере продаж, ритейла, маркетинга и рекламы. Растет востребованность в молодых кандидатах на позиции технических и IT-специальностей.
📌 77% работодателей обращают внимание на уровень образования соискателей
По результатам опроса, проведенного сервисами «Работа.ру» и «СберПодбор», чаще всего на уровень образования смотрят при найме руководителей и специалистов — по 72%, а также высшего менеджмента (61%) и работников среднего звена (46%). 89% работодателей считают важным в той или иной степени наличие высшего образования, а среди соискателей 59% уверены, что диплом вуза принципиален для построения успешной карьеры.
📌 Более половины опрошенной молодежи считает, что пик карьеры наступает в 36-45 лет
Всего в опросе приняли участие более 2300 молодых людей в возрасте от 18 до 34 лет из всех регионов страны. 27% из них считают, что вершины в карьере можно достичь в 36–40 лет, 25% — что пик наступает в 41–45 лет, а 19% — в 46–50 лет. Только 13% участников исследования уверены, что расцвет карьеры возможен в 31–35 лет и 5% надеются проявит себя уже в самом начале — в 25–30 лет.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 Правительство направит средства на выплаты пособий по безработице в новых регионах
По российскому законодательству людям, которые потеряли работу, выплачивается пособие по безработице. На такие выплаты в Донецкой и Луганской народных республиках, Запорожской и Херсонской областях будет направлено в этом году свыше 1 млрд рублей.
📌 Около 70% опрошенных компаний в России привлекают для работы самозанятых
По результатам исследования сервиса «Зарплата.ру», 50% организаций обращается к самозанятым не реже, чем раз в полгода. Регулярно работают с ними 40% опрошенных, еще 10% — только по мере необходимости. Чаще всего самозанятых привлекают для выполнения задач в сфере маркетинга, PR и рекламы, IТ, дизайна, бухгалтерии, копирайтинга, переводов, а также для курьерской доставки и работ, связанных с физическим трудом.
📌 Эксперты Авито Работы назвали варианты работы и подработки для студентов
По итогам прошлого года на портале число вакансий для студентов увеличилось в 3 раза. Работодатели предлагают учащимся вузов не только временную подработку, но и стартовые позиции для последующего роста внутри компании. Молодежь стали чаще привлекать в сфере продаж, ритейла, маркетинга и рекламы. Растет востребованность в молодых кандидатах на позиции технических и IT-специальностей.
📌 77% работодателей обращают внимание на уровень образования соискателей
По результатам опроса, проведенного сервисами «Работа.ру» и «СберПодбор», чаще всего на уровень образования смотрят при найме руководителей и специалистов — по 72%, а также высшего менеджмента (61%) и работников среднего звена (46%). 89% работодателей считают важным в той или иной степени наличие высшего образования, а среди соискателей 59% уверены, что диплом вуза принципиален для построения успешной карьеры.
📌 Более половины опрошенной молодежи считает, что пик карьеры наступает в 36-45 лет
Всего в опросе приняли участие более 2300 молодых людей в возрасте от 18 до 34 лет из всех регионов страны. 27% из них считают, что вершины в карьере можно достичь в 36–40 лет, 25% — что пик наступает в 41–45 лет, а 19% — в 46–50 лет. Только 13% участников исследования уверены, что расцвет карьеры возможен в 31–35 лет и 5% надеются проявит себя уже в самом начале — в 25–30 лет.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 В России вырос спрос на специалистов в сфере образования
Результаты исследования сервиса «Авито Работа» показали, что спрос на специалистов образовательной сферы в 2022 году вырос на 20%. Самыми востребованными стали профессии учителя, воспитателя и педагога-репетитора. По мнению экспертов, это связано с открытием новых детских садов, развивающих центров, школ, заведений дополнительного образования и онлайн-курсов.
📌 Работодатели о критериях повышения зарплаты — в исследовании портала Работа.ру
Один из главных критериев — профессиональные достижения, так ответили 53% опрошенных работодателей. Еще 47% готовы увеличить зарплату, если сотрудник будет выполнять дополнительные обязанности, 45% участников опроса отметили необходимость привести зарплаты в соответствие с рынком. При этом 40% представителей бизнеса ответили, что в их компаниях повышают зарплату всем сотрудникам.
📌 150 центров занятости модернизировано по нацпроекту «Демография»
Модернизированы центры занятости в 73 регионах, 10 тыс. карьерных и кадровых консультантов прошли переобучение. С 2023 года регионы переходят к формату полной модернизации все сети центров занятости. Пилотный проект комплексной модернизации пройдет в 17 регионах.
📌 Максимальную надбавку к зарплате смогут получать больше жителей Крайнего Севера
На обсуждение вынесен проект об изменении правил назначения надбавки к зарплате ряду граждан, живущих в районах Крайнего Севера. В случае принятия проекта постановления такую надбавку в максимальном размере смогут получать работники федеральных государственных учреждений, научных организаций, образовательных учреждений высшего образования, а также молодые работники до 35 лет, если они прожили на Севере не менее пяти лет.
📌 В сфере IT в России наиболее востребованы специалисты по кибербезопасности
Таких специалистов ищут 54% работодателей, которые приняли участие в опросе исследовательского центра «Зарплата.ру». Почти такая же потребность в системных аналитиках (53%). Сейчас 78% работодателей приглашают IT-специалистов на гибридный формат работы, 12% ищут исключительно удаленных работников, а 10% предлагают работать в офисе.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Продуктивной пятницы и хороших выходных 🤗
📌 В России вырос спрос на специалистов в сфере образования
Результаты исследования сервиса «Авито Работа» показали, что спрос на специалистов образовательной сферы в 2022 году вырос на 20%. Самыми востребованными стали профессии учителя, воспитателя и педагога-репетитора. По мнению экспертов, это связано с открытием новых детских садов, развивающих центров, школ, заведений дополнительного образования и онлайн-курсов.
📌 Работодатели о критериях повышения зарплаты — в исследовании портала Работа.ру
Один из главных критериев — профессиональные достижения, так ответили 53% опрошенных работодателей. Еще 47% готовы увеличить зарплату, если сотрудник будет выполнять дополнительные обязанности, 45% участников опроса отметили необходимость привести зарплаты в соответствие с рынком. При этом 40% представителей бизнеса ответили, что в их компаниях повышают зарплату всем сотрудникам.
📌 150 центров занятости модернизировано по нацпроекту «Демография»
Модернизированы центры занятости в 73 регионах, 10 тыс. карьерных и кадровых консультантов прошли переобучение. С 2023 года регионы переходят к формату полной модернизации все сети центров занятости. Пилотный проект комплексной модернизации пройдет в 17 регионах.
📌 Максимальную надбавку к зарплате смогут получать больше жителей Крайнего Севера
На обсуждение вынесен проект об изменении правил назначения надбавки к зарплате ряду граждан, живущих в районах Крайнего Севера. В случае принятия проекта постановления такую надбавку в максимальном размере смогут получать работники федеральных государственных учреждений, научных организаций, образовательных учреждений высшего образования, а также молодые работники до 35 лет, если они прожили на Севере не менее пяти лет.
📌 В сфере IT в России наиболее востребованы специалисты по кибербезопасности
Таких специалистов ищут 54% работодателей, которые приняли участие в опросе исследовательского центра «Зарплата.ру». Почти такая же потребность в системных аналитиках (53%). Сейчас 78% работодателей приглашают IT-специалистов на гибридный формат работы, 12% ищут исключительно удаленных работников, а 10% предлагают работать в офисе.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных🤗
📌 Более 10 тыс. заявлений на переобучение по нацпроекту «Демография» подали за первую неделю
За год получить новые знания в рамках нацпроекта «Демография» смогут 138 тыс. человек, испытывающих трудности в поиске работы. Подать заявку можно на портале «Работа России». Обучение проводится бесплатно. В каждом регионе свой список курсов, он сформирован с учетом потребностей местных работодателей.
📌 Почти треть российских компаний готова повышать зарплаты «синих воротничков»
Из-за больших объемов найма самыми востребованными являются вакансии продавцов, строителей, ремонтников, грузчиков, курьеров, водителей и обслуживающий персонал. В начале года 36% российских компаний нарастили массовый наем работников на такие позиции, около трети -- сохранили на уровне прошлых лет. При этом около трети работодателей готовы поднять оплату труда на 28%.
📌700 тыс. онлайн-заявлений с начала года подали россияне через портал «Работа России»
Больше всего заявок поступило на поиск подходящей вакансии — свыше 380 тыс. заявлений. Второе и третье место разделили запросы на профориентацию — 130 тыс. заявлений и на подбор персонала от работодателей — 56 тыс.
📌 В каких сферах россияне чаще всего ищут подработку — в исследовании Работа.ру
Опрошенные считают подработку возможностью поработать на себя и освоить новую профессию. Мужчины чаще выбирают для подработки сферы строительства и ремонта, производство и транспорт. Женщины оказывают бухгалтерские и переводческие услуги, а также подрабатывают в сфере торговли, образования, маркетинга и дизайна.
📌 Каждый пятый россиянин нашел свою любовь на работе
Как показало исследование сервиса SuperJob, работа является самым популярным местом для устройства личной жизни. 20% опрошенных нашли свою половинку именно в трудовом коллективе.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных🤗
📌 Более 10 тыс. заявлений на переобучение по нацпроекту «Демография» подали за первую неделю
За год получить новые знания в рамках нацпроекта «Демография» смогут 138 тыс. человек, испытывающих трудности в поиске работы. Подать заявку можно на портале «Работа России». Обучение проводится бесплатно. В каждом регионе свой список курсов, он сформирован с учетом потребностей местных работодателей.
📌 Почти треть российских компаний готова повышать зарплаты «синих воротничков»
Из-за больших объемов найма самыми востребованными являются вакансии продавцов, строителей, ремонтников, грузчиков, курьеров, водителей и обслуживающий персонал. В начале года 36% российских компаний нарастили массовый наем работников на такие позиции, около трети -- сохранили на уровне прошлых лет. При этом около трети работодателей готовы поднять оплату труда на 28%.
📌700 тыс. онлайн-заявлений с начала года подали россияне через портал «Работа России»
Больше всего заявок поступило на поиск подходящей вакансии — свыше 380 тыс. заявлений. Второе и третье место разделили запросы на профориентацию — 130 тыс. заявлений и на подбор персонала от работодателей — 56 тыс.
📌 В каких сферах россияне чаще всего ищут подработку — в исследовании Работа.ру
Опрошенные считают подработку возможностью поработать на себя и освоить новую профессию. Мужчины чаще выбирают для подработки сферы строительства и ремонта, производство и транспорт. Женщины оказывают бухгалтерские и переводческие услуги, а также подрабатывают в сфере торговли, образования, маркетинга и дизайна.
📌 Каждый пятый россиянин нашел свою любовь на работе
Как показало исследование сервиса SuperJob, работа является самым популярным местом для устройства личной жизни. 20% опрошенных нашли свою половинку именно в трудовом коллективе.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных🤗
📌 Безработица достигла нового исторического минимума
Уровень безработицы в России снизился до нового исторического минимума в 3,5%. Об этом сообщает Росстат в своем докладе. Предыдущий минимальный уровень был зафиксирован в январе. Тогда безработица находилась на уровне 3,6%.
📌 Индексация МРОТ в 2024 году затронет 4,8 млн работников
С 1 января 2024 года МРОТ будет дополнительно увеличен на 10%. Такое повышение затронет 4,8 млн работников, в том числе 2,5 млн работников бюджетной сферы.
📌 Правительство выделит более 2,5 млрд рублей на программы бесплатного переобучения
Более 46 тыс. россиян смогут получить новую профессию в рамках федерального проекта "Содействие занятости". После обучения они смогут найти подходящую работу или открыть свое дело.
📌 В России вырос спрос на работников со знанием китайского языка
Согласно данным исследования HeadHunter, потребность в специалистах со знанием китайского языка в 2022 году выросла на 70% по сравнению с 2021 годом, а с января по март текущего года — на 42% больше, чем годом ранее. Наиболее востребованными на данный момент являются специалисты из транспортно-логистической сферы, сфер продаж и производства.
📌 Почти половина работающих россиян заводят дружбу на работе
Как показывает опрос сервиса Superjob, друзья на работе есть у 48% россиян. Чаще всего неформальные отношения завязываются у медсестер (69%), продавцов-консультантов (59%) и дизайнеров (57%). В пятерку самых дружелюбных профессий вошли также врачи и менеджеры по логистике, кладовщики, менеджеры по маркетингу и учителя.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных🤗
📌 Безработица достигла нового исторического минимума
Уровень безработицы в России снизился до нового исторического минимума в 3,5%. Об этом сообщает Росстат в своем докладе. Предыдущий минимальный уровень был зафиксирован в январе. Тогда безработица находилась на уровне 3,6%.
📌 Индексация МРОТ в 2024 году затронет 4,8 млн работников
С 1 января 2024 года МРОТ будет дополнительно увеличен на 10%. Такое повышение затронет 4,8 млн работников, в том числе 2,5 млн работников бюджетной сферы.
📌 Правительство выделит более 2,5 млрд рублей на программы бесплатного переобучения
Более 46 тыс. россиян смогут получить новую профессию в рамках федерального проекта "Содействие занятости". После обучения они смогут найти подходящую работу или открыть свое дело.
📌 В России вырос спрос на работников со знанием китайского языка
Согласно данным исследования HeadHunter, потребность в специалистах со знанием китайского языка в 2022 году выросла на 70% по сравнению с 2021 годом, а с января по март текущего года — на 42% больше, чем годом ранее. Наиболее востребованными на данный момент являются специалисты из транспортно-логистической сферы, сфер продаж и производства.
📌 Почти половина работающих россиян заводят дружбу на работе
Как показывает опрос сервиса Superjob, друзья на работе есть у 48% россиян. Чаще всего неформальные отношения завязываются у медсестер (69%), продавцов-консультантов (59%) и дизайнеров (57%). В пятерку самых дружелюбных профессий вошли также врачи и менеджеры по логистике, кладовщики, менеджеры по маркетингу и учителя.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Пятничный дайджест рынка труда
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных🤗
📌 Роструд назвал топ регионов, где легче всего найти работу на производстве
В лидерах по числу предложений предприятия Подмосковья и столицы, Нижегородской области, Татарстана, Ленинградской и Свердловской областей, Башкортостана, Челябинской области и Приморья.
📌 Профессиональное обучение прошли 489 тыс. россиян старше 50 лет
Почти полмиллиона граждан старшего возраста получили востребованные у работодателей специальности по нацпроекту «Демография» с 2020 по 2022 годы. В этом году программа бесплатного обучения продолжается.
📌 Каждый пятый подросток планирует подрабатывать этим летом
19% родителей, принявших участие в опросе портала Superjob, сообщили о готовности их детей-подростков работать на летних каникулах. Популярные варианты трудоустройства для юношей и девушек возраста от 14 до 17 лет — это курьер, промоутер, работник кухни, официант и помощники вожатых в детских лагерях.
📌 На смену удаленной работе приходит гибридный график
Такой график предполагает в течение недели работу как в офисе, так и из дома. Число вакансий с удаленным форматом работы сокращается, а с гибридным — растет. Наиболее часто такие условия предлагают в сферах IT, интернета, связи, телекоммуникации для программистов, аналитиков, digital-маркетологов.
📌 Большинство россиян предпочитают работать между майскими праздниками
Аналитики «HR Lab. — Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» выяснили, что 52% россиян предпочитают работать между праздниками, а 11% опрошенных берут на этот период отпуск. Из них 57% отправляются за город, 20% — улетают на отдых в другие страны, остальные проводят время дома.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели
Подборка актуальных и интересных новостей за прошедшую неделю в нашей рубрике #Пятничный_дайджест ⚒ Всем хороших выходных🤗
📌 Роструд назвал топ регионов, где легче всего найти работу на производстве
В лидерах по числу предложений предприятия Подмосковья и столицы, Нижегородской области, Татарстана, Ленинградской и Свердловской областей, Башкортостана, Челябинской области и Приморья.
📌 Профессиональное обучение прошли 489 тыс. россиян старше 50 лет
Почти полмиллиона граждан старшего возраста получили востребованные у работодателей специальности по нацпроекту «Демография» с 2020 по 2022 годы. В этом году программа бесплатного обучения продолжается.
📌 Каждый пятый подросток планирует подрабатывать этим летом
19% родителей, принявших участие в опросе портала Superjob, сообщили о готовности их детей-подростков работать на летних каникулах. Популярные варианты трудоустройства для юношей и девушек возраста от 14 до 17 лет — это курьер, промоутер, работник кухни, официант и помощники вожатых в детских лагерях.
📌 На смену удаленной работе приходит гибридный график
Такой график предполагает в течение недели работу как в офисе, так и из дома. Число вакансий с удаленным форматом работы сокращается, а с гибридным — растет. Наиболее часто такие условия предлагают в сферах IT, интернета, связи, телекоммуникации для программистов, аналитиков, digital-маркетологов.
📌 Большинство россиян предпочитают работать между майскими праздниками
Аналитики «HR Lab. — Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» выяснили, что 52% россиян предпочитают работать между праздниками, а 11% опрошенных берут на этот период отпуск. Из них 57% отправляются за город, 20% — улетают на отдых в другие страны, остальные проводят время дома.
Подписаться на Минтруд России
#минтруд_работа #дайджестнедели