NNT KONSEPT
“Migrantlarga Huquqiy Ko‘mak va Kasbiy Tayyorlash Markazi”
1. Tashkilot nomi
“Migrantlarga Huquqiy Ko‘mak Markazi”
2. Missiya
O‘zbekiston fuqarolarini xorijda xavfsiz, qonuniy va barqaror ishlashga tayyorlash, ularning huquqlarini himoya qilish va xalqaro mehnat bozoriga moslashtirish.
3. Vizyon
2028-yilgacha Markaziy Osiyoda eng ishonchli migratsiya tayyorlash va himoya markaziga aylanish hamda Yevropa bilan integratsiyalashgan tizim yaratish.
4. Muammo (Problem Statement)
• Noqonuniy migratsiya va firibgarlik holatlari ko‘p
• Fuqarolarda til va kasbiy tayyorgarlik yetishmaydi
• Xorijda huquqiy himoya tizimi sust
• Ish beruvchilar bilan to‘g‘ridan-to‘g‘ri tizimli aloqalar yo‘q
Natija:
Ko‘plab migrantlar past maosh, noqonuniy ish va muammolarga duch kelmoqda
5. Yechim (Solution)
Markaz quyidagi 3 asosiy yo‘nalishda ishlaydi:
1. TRAINING (Tayyorlash)
• Nemis, ingliz tillari (A1–B1)
• Kasbiy tayyorgarlik (qurilish, logistika, hotel)
• Madaniyat va ish etikasi
2. LEGAL SUPPORT (Huquqiy himoya)
• Shartnomalarni tushuntirish
• Migrant huquqlari bo‘yicha maslahat
• Firibgarlikdan himoya
• Xorijda muammo bo‘lsa yordam
3. INTERNATIONAL PARTNERSHIP
• Germaniya va Yevropa tashkilotlari bilan hamkorlik
• Ish beruvchilar bilan to‘g‘ridan-to‘g‘ri aloqa
• Grant va xalqaro loyihalar
6. Maqsadli auditoriya
• 18–45 yoshdagi ish izlovchi fuqarolar
• Kasb egasi yoki kasb o‘rganmoqchi bo‘lganlar
• Xorijda ishlashni rejalashtirayotganlar
7. Kutilayotgan natijalar (1 yil)
• 1 000+ fuqaro tayyorlanadi
• 500+ fuqaro qonuniy ishga joylashtiriladi
• 2–3 ta Yevropa tashkiloti bilan hamkorlik
• 3 ta hududda filial ochiladi
8. Hamkorlar
• International Organization for Migration
• International Labour Organization
• Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit
• European Union
• Bundesagentur für Arbeit
9. Moliyalashtirish modeli
NNT:
• Xalqaro grantlar (EU, GIZ, IOM)
• Davlat qo‘llovi
Tijorat hamkorlik:
• Migrataiya agentligi bilan integratsiya
• Trening xizmatlari
10. Faoliyat shakli
• Markaziy ofis (Toshkent / Yangi Toshkent)
• Hududiy filiallar
• Online platforma (ro‘yxatga olish, trening, monitoring)
11. Ustunliklar (Competitive Advantage)
• Legal + training + placement — 3 tasi bir joyda
• Xalqaro hamkorlik
• Real ishga joylash bilan bog‘langan tizim
12. Barqarorlik (Sustainability)
• Grant + xizmat modeli
• Hamkor ish beruvchilar bilan doimiy pipeline
• Bitiruvchilar orqali reputatsiya o‘sishi
XULOSA
Bu NNT:
Oddiy “yordam markazi” emas
Migratsiya tizimi yaratadigan platforma
“Migrantlarga Huquqiy Ko‘mak va Kasbiy Tayyorlash Markazi”
1. Tashkilot nomi
“Migrantlarga Huquqiy Ko‘mak Markazi”
2. Missiya
O‘zbekiston fuqarolarini xorijda xavfsiz, qonuniy va barqaror ishlashga tayyorlash, ularning huquqlarini himoya qilish va xalqaro mehnat bozoriga moslashtirish.
3. Vizyon
2028-yilgacha Markaziy Osiyoda eng ishonchli migratsiya tayyorlash va himoya markaziga aylanish hamda Yevropa bilan integratsiyalashgan tizim yaratish.
4. Muammo (Problem Statement)
• Noqonuniy migratsiya va firibgarlik holatlari ko‘p
• Fuqarolarda til va kasbiy tayyorgarlik yetishmaydi
• Xorijda huquqiy himoya tizimi sust
• Ish beruvchilar bilan to‘g‘ridan-to‘g‘ri tizimli aloqalar yo‘q
Natija:
Ko‘plab migrantlar past maosh, noqonuniy ish va muammolarga duch kelmoqda
5. Yechim (Solution)
Markaz quyidagi 3 asosiy yo‘nalishda ishlaydi:
1. TRAINING (Tayyorlash)
• Nemis, ingliz tillari (A1–B1)
• Kasbiy tayyorgarlik (qurilish, logistika, hotel)
• Madaniyat va ish etikasi
2. LEGAL SUPPORT (Huquqiy himoya)
• Shartnomalarni tushuntirish
• Migrant huquqlari bo‘yicha maslahat
• Firibgarlikdan himoya
• Xorijda muammo bo‘lsa yordam
3. INTERNATIONAL PARTNERSHIP
• Germaniya va Yevropa tashkilotlari bilan hamkorlik
• Ish beruvchilar bilan to‘g‘ridan-to‘g‘ri aloqa
• Grant va xalqaro loyihalar
6. Maqsadli auditoriya
• 18–45 yoshdagi ish izlovchi fuqarolar
• Kasb egasi yoki kasb o‘rganmoqchi bo‘lganlar
• Xorijda ishlashni rejalashtirayotganlar
7. Kutilayotgan natijalar (1 yil)
• 1 000+ fuqaro tayyorlanadi
• 500+ fuqaro qonuniy ishga joylashtiriladi
• 2–3 ta Yevropa tashkiloti bilan hamkorlik
• 3 ta hududda filial ochiladi
8. Hamkorlar
• International Organization for Migration
• International Labour Organization
• Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit
• European Union
• Bundesagentur für Arbeit
9. Moliyalashtirish modeli
NNT:
• Xalqaro grantlar (EU, GIZ, IOM)
• Davlat qo‘llovi
Tijorat hamkorlik:
• Migrataiya agentligi bilan integratsiya
• Trening xizmatlari
10. Faoliyat shakli
• Markaziy ofis (Toshkent / Yangi Toshkent)
• Hududiy filiallar
• Online platforma (ro‘yxatga olish, trening, monitoring)
11. Ustunliklar (Competitive Advantage)
• Legal + training + placement — 3 tasi bir joyda
• Xalqaro hamkorlik
• Real ishga joylash bilan bog‘langan tizim
12. Barqarorlik (Sustainability)
• Grant + xizmat modeli
• Hamkor ish beruvchilar bilan doimiy pipeline
• Bitiruvchilar orqali reputatsiya o‘sishi
XULOSA
Bu NNT:
Oddiy “yordam markazi” emas
Migratsiya tizimi yaratadigan platforma
📄 LOYIHA TAKLIFI
“Migrantlarga huquqiy ko‘mak va kasbiy tayyorlash markazi”ni tashkil etish bo‘yicha
1. Kimga:
Toshkent shahar hokimligiga
(Yoki Yangi Toshkent direksiyasiga)
2. Kimdan:
“__________________________”
Nodavlat notijorat tashkiloti (NNT)
Rahbar: ________________
Telefon:A TAKLIFI
“Migrantla
3. LOYIHA NOMI:
“Migrantlarga huquqiy ko‘mak va kasbiy tayyorlash markazi
4. 📖 LOYIHA MAQSADI
O‘zbekiston fuqarolarini xorijiy davlatlarda qonuniy, xavfsiz va barqaror ishlashga tayyorlash, ularning huquqlarini himoya qilish hamda noqonuniy migratsiyani kamaytirish.
5. LOYIHA DOLZARBLIGI
Bugungi kunda:
• Fuqarolar xorijga yetarli tayyorgarliksiz chiqmoqda
• Firibgarlik va noqonuniy ishga joylash holatlari uchramoqda
• Migrantlarning huquqiy savodxonligi past
👉 Ushbu loyiha orqali:
• noqonuniy migratsiya kamayadi
• fuqarolar bilimli va tayyor holda chiqadi
• davlatning migratsiya siyosatiga ijobiy ta’sir qiladi
6. LOYIHA MAZMUNI
Markaz quyidagi yo‘nalishlarda faoliyat yuritadi:
1. Kasbiy va til tayyorlash
• Nemis, ingliz tillari (A1–B1)
• Qurilish, logistika, xizmat ko‘rsatish yo‘nalishlari
2. Huquqiy maslahat va himoya
• Mehnat shartnomalarini tushuntirish
• Migrant huquqlari bo‘yicha treninglar
• Firibgarlikdan ogohlantirish
3. Xalqaro hamkorlik
• Yevropa tashkilotlari bilan ishlash
• Qonuniy ishga joylashish tizimini rivojlantirish
Hamkor tashkilotlar sifatida quyidagilar bilan ishlash rejalashtiriladi:
• International Organization for Migration
• Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit
• International Labour Organization
7. HOKIMIYATDAN SO‘RALAYOTGAN YORDAM
Mazkur loyihani amalga oshirish uchun:
Toshkent shahridan (yoki Yangi Toshkent hududidan)
bo‘sh turgan davlat balansidagi bino yoki ofis maydonini
quyidagi asosda ajratib berishingizni so‘raymiz:
• Imtiyozli ijara asosida
yoki
• Ijtimoiy loyiha sifatida bepul foydalanish uchun
8. KUTILAYOTGAN NATIJALAR
1 yil davomida:
• 1000+ fuqaro tayyorlanadi
• 500+ fuqaro qonuniy ishga yo‘naltiriladi
• Noqonuniy migratsiya holatlari kamayadi
• Hududda yangi ish o‘rinlari yaratiladi
9. MOLIYALASHTIRISH
Loyiha quyidagilar hisobidan moliyalashtiriladi:
• Xalqaro grantlar (EU, GIZ, IOM)
• Homiylik mablag‘lari
• Hamkor tashkilotlar
10. IJTIMOIY AHAMIYATI
Mazkur loyiha:
• Davlat migratsiya siyosatini qo‘llab-quvvatlaydi
• Yoshlar bandligini oshiradi
• Hududning ijtimoiy-iqtisodiy rivojiga xizmat qiladi
11. AMALGA OSHIRISH MUDDATI
• Boshlanish: 2026-yil __
• Faoliyat: doimiy
12. XULOSA
Yuqoridagilarni inobatga olgan holda,
ushbu ijtimoiy ahamiyatga ega loyihani qo‘llab-quvvatlab, bino ajratishda amaliy yordam berishingizni so‘raymiz.
13. ✍️ IMZO
Rahbar: ________________
Sana:YIHA TAKLIFI
“Migrantla
Bu hujjatni shunchaki topshirib qo‘ymaysan.
👉 Yoniga qo‘shib borasan:
• 1 betlik prezentatsiya (vizual)
• 3–5 ta hamkor nomi (IOM, GIZ)
• O‘zingni tanishtirish (Job Bridge tajribasi bilan)
“Migrantlarga huquqiy ko‘mak va kasbiy tayyorlash markazi”ni tashkil etish bo‘yicha
1. Kimga:
Toshkent shahar hokimligiga
(Yoki Yangi Toshkent direksiyasiga)
2. Kimdan:
“__________________________”
Nodavlat notijorat tashkiloti (NNT)
Rahbar: ________________
Telefon:A TAKLIFI
“Migrantla
3. LOYIHA NOMI:
“Migrantlarga huquqiy ko‘mak va kasbiy tayyorlash markazi
4. 📖 LOYIHA MAQSADI
O‘zbekiston fuqarolarini xorijiy davlatlarda qonuniy, xavfsiz va barqaror ishlashga tayyorlash, ularning huquqlarini himoya qilish hamda noqonuniy migratsiyani kamaytirish.
5. LOYIHA DOLZARBLIGI
Bugungi kunda:
• Fuqarolar xorijga yetarli tayyorgarliksiz chiqmoqda
• Firibgarlik va noqonuniy ishga joylash holatlari uchramoqda
• Migrantlarning huquqiy savodxonligi past
👉 Ushbu loyiha orqali:
• noqonuniy migratsiya kamayadi
• fuqarolar bilimli va tayyor holda chiqadi
• davlatning migratsiya siyosatiga ijobiy ta’sir qiladi
6. LOYIHA MAZMUNI
Markaz quyidagi yo‘nalishlarda faoliyat yuritadi:
1. Kasbiy va til tayyorlash
• Nemis, ingliz tillari (A1–B1)
• Qurilish, logistika, xizmat ko‘rsatish yo‘nalishlari
2. Huquqiy maslahat va himoya
• Mehnat shartnomalarini tushuntirish
• Migrant huquqlari bo‘yicha treninglar
• Firibgarlikdan ogohlantirish
3. Xalqaro hamkorlik
• Yevropa tashkilotlari bilan ishlash
• Qonuniy ishga joylashish tizimini rivojlantirish
Hamkor tashkilotlar sifatida quyidagilar bilan ishlash rejalashtiriladi:
• International Organization for Migration
• Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit
• International Labour Organization
7. HOKIMIYATDAN SO‘RALAYOTGAN YORDAM
Mazkur loyihani amalga oshirish uchun:
Toshkent shahridan (yoki Yangi Toshkent hududidan)
bo‘sh turgan davlat balansidagi bino yoki ofis maydonini
quyidagi asosda ajratib berishingizni so‘raymiz:
• Imtiyozli ijara asosida
yoki
• Ijtimoiy loyiha sifatida bepul foydalanish uchun
8. KUTILAYOTGAN NATIJALAR
1 yil davomida:
• 1000+ fuqaro tayyorlanadi
• 500+ fuqaro qonuniy ishga yo‘naltiriladi
• Noqonuniy migratsiya holatlari kamayadi
• Hududda yangi ish o‘rinlari yaratiladi
9. MOLIYALASHTIRISH
Loyiha quyidagilar hisobidan moliyalashtiriladi:
• Xalqaro grantlar (EU, GIZ, IOM)
• Homiylik mablag‘lari
• Hamkor tashkilotlar
10. IJTIMOIY AHAMIYATI
Mazkur loyiha:
• Davlat migratsiya siyosatini qo‘llab-quvvatlaydi
• Yoshlar bandligini oshiradi
• Hududning ijtimoiy-iqtisodiy rivojiga xizmat qiladi
11. AMALGA OSHIRISH MUDDATI
• Boshlanish: 2026-yil __
• Faoliyat: doimiy
12. XULOSA
Yuqoridagilarni inobatga olgan holda,
ushbu ijtimoiy ahamiyatga ega loyihani qo‘llab-quvvatlab, bino ajratishda amaliy yordam berishingizni so‘raymiz.
13. ✍️ IMZO
Rahbar: ________________
Sana:YIHA TAKLIFI
“Migrantla
Bu hujjatni shunchaki topshirib qo‘ymaysan.
👉 Yoniga qo‘shib borasan:
• 1 betlik prezentatsiya (vizual)
• 3–5 ta hamkor nomi (IOM, GIZ)
• O‘zingni tanishtirish (Job Bridge tajribasi bilan)