Хочу продолжить пост про управление мотивацией людей на обучении.

Вот тут начало

На самом деле,
Это не совсем про «управление», а скорее про вовлечение, но так звучит красивее))

Напомню, что мы говорим про курс проект в нише здоровье и спорт. Тема курса - осанка.

В предыдущей части я рассмотрела следующие способы:

1️⃣База: грамотный «путь пользователя», честный оффер, детальное знание ЦА, продуманный мотивационный дизайн.

2️⃣Цели: сформулировать цель, регулярно напоминать через бот, «большая причина почему» = для чего тебе это?

3️⃣Напоминания о выходе урока или о тренировках в удобное время

4️⃣Геймификация

5️⃣Трекеры, мотивационные заставки на телефон

Ключевой тезис: Вовлечение через мечту, а не через проблему. Проблема - красивая спина. Мечта - красивое и здоровое тело, сексуальная осанка.



Что ещё можно придумать?

Как управлять мотивацией людей на обучении?
Часть 2

4) Ещё к контенту

Можно делать контент о мотивации/привычках/здоровом образе жизни.

В формате лонгридов, только, конечно, стараться не делать сильно Лонг)) Но на самом деле, людям часто заходит такой формат как дополнительный материал.

Можно написать в формате журнальной статьи.

Для ленивых: взять основу текста в чат гпт и отредактировать.

*В анкете курса, для которого я писала эти рекомендации, раз некоторые писали, что хотели бы статьи для мотивации.

Для примера такого контента можно посмотреть всякие в приложения для привычек, или что-то типа Flo.

Также можно делать контент, как карусель из карточек с информацией.

Таким образом,
у вас должно получится, что в курсе основной контент (около 80%) - это тренировки, а к нему - мотивационный и образовательный (20%), как доп и мотивация.

❗️Важный момент:
Две основные проблемы, с которыми сталкиваются люди, когда пытаются начать тренировки:

- отсутствие регулярности
- отсутствие времени

Как раз в анкете этого курса пользователи пишут, что проблема в том, что им не хватает времени. А задача - увеличивать доходимость.

Что тут поможет?🙃

- Действительно приоритетная цель (поэтому я говорю о том, что нужно действовать через «метод широких тем»)

- Настрой - это к спикеру и к контенту (вкладывать смысл о том, что ты найдешь время на то, что тебе по-настоящему важно)

- В контенте можно делать упор на Тайм-менеджмент (давать какие-то лайфхаки и тд)

Этот контент также можно использовать, как прогрев внутри курса.

Самая важная фишка:

Есть 2 типа прогревов в обучении:

1) прогрев к продаже обучения
2) прогрев к просмотру обучения

Когда вы уже прогрели к продаже, важно продолжать прогревать слушателей уже к просмотру.

То есть - рассказывать, почему это важно, чем поможет в жизни, мотивировать, показывать отзывы и кейсы и тд и тп.

Короче, использовать все те триггеры, которые были в продаже, только теперь к просмотру.

И вот в этом контенте можно как раз дать инфу, почему важно заниматься своей осанкой и тд и тп.

❗️Прогревать после прогрева

7. Коммьюнити

В любом курсе я рекомендую делать чат.

Для чего?
- коммьюнити = окружение работает, когда не работает сила воли.

В чат можно добавить куратора или тренера для ответов на вопросы.

Если общение в чате превратить в коммьюнити, то это тоже отличный источник мотивации и доходимости, соответственно. Плюс - если им будет нравится атмосфера, то они захотят оставаться ещё и ещё.

Как сделать коммьюнити?
- Общая цель
- Общие традиции

Например, кидать фотки тренировки или своего питания.

🥰В коммьюнити по здоровью у Ани Рейры видела отличную традицию - девочки кидают свой завтрак с тегом - «Завтрак королевы».
Суть была в том, чтобы приучить себя регулярно завтракать.

Кстати, я «приучилась» завтракать благодаря этой традиции.

Также - в чате можно делиться результатами, добавлять фотки со своих тренировок.

Можно устроить внутри чата соревнование, чтобы вовлечь в общение и обмен.

Можно добавлять какой-нибудь стикер или картинку, типа, выпрями спину.

Можно добавить там челленджи. В теме здоровья, в частности, в спорте, очень хорошо работает эта тема.

Есть много чатов именно в этой нише, где проекты держатся в бОльшей степени за счёт коммьюнити, потому что вместе приходить к каким-то результатам проще всего.

🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️
🅰️🅰️-🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️

Смотрю сейчас вебинар про уникальность женского подхода в предпринимательстве. Хочу поделиться конспектом

⤵️⤵️⤵️

🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️
🅰️🅰️-🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️

Конспект с дополнениями

1️⃣Первый шаг в женском предпринимательстве - принять уникальность своей природы.

2️⃣Развенчиваем мифы:

- Бизнес по-женски - это не только рукоделие, бьюти и кулинария и занятия с детьми. Есть женщины, которые занимаются даже натяжными потолками.

- Женщине ради бизнеса не придётся жертвовать семьей, если она владеет тайм-менеджментом, умеет расставлять приоритеты, делегировать.

- В женском бизнесе можно заработать большие деньги (см. Women Forbes).

Заработок не зависит от того, достигаем мы из надрыва или творим мягко и в удовольствие заботу о своих клиентах.

- «Женщина в бизнесе превращается в мужика в юбке».(см. Women Forbes 2 и эстетику женского бизнеса в Пинтрест).

3️⃣Бизнес по-женски - это не про то, что делать, а про то, как делать.

Уникальность женской природы:

- уникальное вИденье и женская интуиция
- возможность материализовывать идеи и рождать новый проект
- быть проводником между миром идей и материальным миром (создавать идеи)
- у женщины свой темп, нам нужно время, чтобы «выносить» свою идею
- женская природа приспособлена, чтобы расширяться, принимать, вдохновлять, а не добиваться и достигать

Невозможные мечты - возможны, на них просто нужно больше времени.

4️⃣Мужской подход и Женский подход

Достигать VS Привлекать
Добиваться VS Воплощать
Бороться VS Поддерживать
Преодолевать VS Расширяться

От слов достигать, добиваться и тд в теле напряжение и тревога.

Женская реализация происходит через привлечение, воплощение, поддержку, творчество, создание, созидание, расширение. Через мягкую, тёплую, текучую энергию и спокойствие.

🔵Мужская природа - добиваться, преодолевать.

🟣Женская природа - остановиться, выбрать, привлечь, открыться, принять, получать, воплощать.

Делать тоже самое, но в другом состоянии.

#женский_бизнес
#конспект

🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️
🅰️🅰️-🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️🅰️
Конспект с дополнениями

5️⃣Бизнес процессы по-женски:

1️⃣Целеполагание: ради чего, яркое эмоциональное виденье

- какая цель
- что я хочу реализовать в течении месяца/года/долгосрочно
- какая будет моя жизнь через год или 5 лет

Цель является магнитом, чтобы реализовать желаемые события

Важны большие смыслы, что и для кого мы делаем? Что я хочу создать для себя, для семьи, для общества, для мира?

Мыслишь масштабно, соединяясь с тем большим жизненным смыслом, который идёт через нас.

Счастье - это быть частью чего-то высшего. Жить в потоке реализации своего предназначения. Это дает состояния одухотворённости.

Важно выстроить вдохновляющий образ желаемого. Именно образы - воплощаются.

2️⃣Финансы: как инструмент измерения успеха

- Одухотворённое состояние притягивает клиентов

- Деньги приходят под цель, мы их привлекаем под цель

- Мы учимся их привлекать, принимать, сохранять и приумножать.

3️⃣Маркетинг: ЦА, разделяющая наши ценности

- Целевая аудитория ->> от спроса рынка

Важно учиться выбирать ту ЦА, с которой мы пересекаемся по ценностям. Не подстраивать свой продукт подо всех.

Выбирать тех, кто будет разделять те ценности, которые мы закладываем. Говорить с ними на одном языке, смотреть в одну сторону, чувствовать себя свободно и естественно к клиентами.

Не доказывать, не добиваться, не втюхивать, а искренне заботиться о своих клиентах

🟣Мы берем клиентов в точке, где у них проблемы, «болит голова», есть неудовлетворенные потребности, и с поддержкой, заботой и вдохновением переводим их в точку, где они счастливы благодаря нашему продукту.

4️⃣Управление: бета-лидерство

🔵«Мужская» модель - альфа-лидерство. Начальник всегда прав, если начальник не прав, смотри пункт первый.

🟣«Женская модель» - бета-лидерство.
Создаем пространство, где люди могут реализоваться, видя сильные и слабые стороны каждого человека. Опираясь на сильные стороны сотрудника - давать ему задачи.

- Собирать сильные и лучших специалистов - вдохновлять, направлять и поддерживать их.

5️⃣Рабочая атмосфера - домашняя, семейная

6️⃣Продажи -

Забота, поддержка, вдохновение, искренность - сильные женские качества.

Быть собой, а не казаться кем-то.

Искренне общаться со своими клиентами, узнавать, в чем их проблемы, в чем их потребности, показывать, как наш продукт помогает реализовать эти потребности и прийти к мечте.

6️⃣Отличия мужской и женской модели в бизнесе

🟣Ради чего
Для мужчины - «добыча», финансы

Для женщины - удовольствие, созидание, ощущение, что ты делаешь что-то важное для людей. Люди становятся счастливее.

- Если женщина реализовывает свою значимость в бизнсе, то ей не нужно подтверждение этого в семье. Наполненность, поддержку, вдохновение - несет в семью.

🟡Как
Для мужчины - быстрый результат

Для женщины - маленькими шагами, в своем темпе, без рисков

- Как только у женщины появляется тревога, будет выгорание. Потеря контакта с собой, со своим жизненным ресурсом ->> выхолащивание.

Чтобы не было тревоги?
- выстроить проект
- научиться привлекать ЦА


🔵Лексика
Воплощать, расширяться
Созидательные слова

Хочу и выбираю
Без должна и надо

🟢Приоритеты
Сначала себе

- Мы сами ответственны за собственное состояние наполненности, за свой ресурс на реализацию для своего дела, и для забота о своей семье.

- Точка опоры в себе

- Можно сделать миллион действий, но они будут нерезультативными, если они не из наполненного состояния. «Из пустых вёдер - никого не напоишь».

Быть - ресурс, цели, образы
Делать
Иметь

Упражнение: первый план на день «чем я сегодня себя наполню?», чтобы действовать из ресурса.

#женский_бизнес
#конспект

Кстати, обучение рекомендую✅
мне зашло👌🏻

Так что
Если вам интересна тема бизнеса - https://mbm.mos.ru

📎Из плюсов:
- бесплатно (так как гос.)
- разложено и понятно
- очень достойные спикеры
- есть чат с поддержкой

Очень хороший уровень🔝
Уж насколько я привереда в плане образовательных продуктов)))

📎Минусов я не заметила, единственный момент - недостаточно структурированный продукт, но это особенность формата. Не совсем курс, а цикл вебинаров. Я бы добавила более логичную последовательность и практические задания. Для того, чтобы информация не была разрозненной, а была возможность выйти с готовым проектом.

📎На платформе есть

1 - куча сервисов для поддержки бизнеса

Например, консультации, проверка документов, калькулятор для бизнеса и многое другое

Добавлю ещё одну полезную ссылку, тут всё о самозанятости - https://mbm.mos.ru/services/samozanyatye

2 - библиотека материалов, в которой я нашла множество полезных материалов от идеи бизнеса до различных нюансов

3 - образовательные программы онлайн и оффлайн

И многое другое.


#рекомендация
#женский_бизнес