#ОТЗЫВ_ВЫПУСКНИКА

❓Подчиненные читают мысли — утопия?

Реальность!

Такой эффект возникает, когда вы с коллегами находитесь в одном информационном поле и работаете исходя из одних и тех же принципов.

Чтобы быть на одной волне:

✅ Читайте одни и те же книги по управлению.

✅ Учитесь вместе. Например, на нашем курсе по эффективному операционному менеджменту.

Приобретайте курс с выгодой: платите за один доступ — учитесь втроем!

Посмотрите видеоотзыв выпускницы первого потока Лилии Матвеенко (Генеральный директор клиники «Панацея») — о том, что ей и её сотрудникам дало обучение на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день».

💬«Несмотря на мой большой опыт управления клиникой, обучение было полезным. Всё систематизировано и разложено по полочкам».

Чтобы навести порядок в клинике и увеличить эффективность бизнеса, иногда не нужно менять систему — достаточно упорядочить подход к менеджменту.

🤝Алла Александровна, директор МЦ «Медин» поделилась инсайтами после обучения на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день» и рассказала, какие темы были наиболее полезными.

#ОТЗЫВЫ_МКУ

💬 «Понял, что на двух стульях я долго не усижу»

Такой инсайт получил Игорь Сорокин (клиника «Панакея»). Он был главным врачом и совмещал это с управлением бизнесом.

После обучения на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день» понял, что пора искать себе замену и двигаться в управление.

Все инструменты для того, чтобы быть сильным управленцем, получил во время обучения.

Что особенно понравилось? Посмотрите отзыв от первого лица!

Новый поток стартует 2 декабря. Будем обучаться в комфортном режиме💪

❗️Заберите все бонусы: специальная стоимость в рамках черной пятницы до 23 ноября, обучение трех сотрудников от одной клиники в рамках одного пакета🔥

👌ХОЧУ НА КУРС

❗️Коллеги, приглашаем на традиционную онлайн-встречу книжного бизнес-клуба🔥
 
Сегодня - 21 ноября в 16:00 Мск
 
Книга месяца: «Доверие в бизнесе. Новая стратегия успеха в эпоху тотального недоверия»
 
Эксперт месяца: Дмитрий Норка, автор книги:
 
✓ Единственный в России эксперт по организационному и командному доверию.
✓ Самый авторитетный в России специалист в области продаж и клиентских отношений.
✓ Президент Международной ассоциации профессионалов продаж IASP
✓ Эксперт по доверительным продажам.
✓ Автор экспертной системы продаж.
✓ Профессиональный спикер.
✓ 35 лет собственных продаж.
✓ 30 лет консультационной и тренерской деятельности.
✓ Реализовал свыше 2000 успешных корпоративных проектов более чем в восьмидесяти сферах бизнеса.

Лучшие из лучших у нас в клубе🔥

Ждем вас в клубе⤵️

 

💬«Мы обсудили тонкие моменты управления, я очень рада»

Выпускники курса «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день». отмечают, что большую ценность имеют не только уроки, разборы и дополнительные материалы, но и общение с одногруппниками, обмен опытом.

Подробнее — в видеоозыве Олеси Хаматдиновой (Управляющий «АВ Clinic», г.Уфа).

А мы напоминаем о бонусах:
➕Платите за один доступ – обучаетесь втроем
➕Получите свидетельство о повышении квалификации
➕Получите баллы НМО (144 б.)
➕Приобретете курс по выгодной стоимости до 23 ноября в рамках черной пятницы🔥

Заберите все бонусы!

ЧЕРНАЯ ПЯТНИЦА🔥

Последние три дня действует специальное предложение:

✔️Флагманский курс для руководителей и их заместителей

«Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день» - курс для каждого руководителя, кто хочет выстроить эффективный операционный менеджмент:
▫️3 месяца, видеоуроки + электронные документы
▫️живые управленческие разборы от ТОП-эксперта Берестовой О.В
▫️обучение трех сотрудников от одной клиники в рамках одной оплаты
▫️удостоверение о повышении квалификации
▫️начисление баллов НМО

89000 69000₽

✔️Огненное комбо онлайн-курсов для сотрудников клиник:

🟥врачей «Мотивационная консультация пациента»

🟥администраторов «Wow-сервис, Wow-продажи»

🟥медицинских сестер «Медицинское гостеприимство»

54000 27000 ₽ с доступом на 3 месяца и сопровождением куратора.

Самый выгодный комплект для обучения всех категорий сотрудников клиник🔥

❗️Успевайте оформить до конца недели, связь через менеджера⤵️

#ОТЗЫВЫ_МКУ

❓Как удержать ценного врача в клинике?

Принципы и методы удержания разбираем на курсе по эффективному операционному менеджменту.

Наши студенты подтверждают ценность полученной информации 🤝

Своим отзывом об обучении на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день» в видео делится выпускница Екатерина Коновалова, директор филиала ООО «Панацея», г. Красноярск.

Стартуем 2 декабря в комфортном режиме🔥

Совсем скоро состоится крупнейшая выставка в сфере медицины — «Российская неделя здравоохранения — 2024» в EXPO. И мы там будем🔥

Приглашаем на нашу открытую БИЗНЕС-МАСТЕРСКУЮ. Зима 2024

Программа:

✔️11:00-12:30 – Практикум «Алгоритм достижения цели. Как организовать себя и своих сотрудников»

Берестова Ольга, ректор МКУ, собственник клиник из ТОП-200 многопрофильных клиник России-2024 (114 место по версии делового издания VADEMECUM), ментор CCE ICF, инвестор, к.м.н, авторе книг и курсов.

✔️12:00-13:00 – «Анализ эффективности врача. Пошаговая инструкция»
Федулова Надежда, преподаватель МКУ, врач, к.м.н., МВА, бизнес-консультант и эксперт по открытию и управлению
клиниками, основатель и генеральный директор «Медицинской консалтинговой группы».

✔️13:00-14:00 Практическая бизнес-игра «Как построить систему сервиса в клинике и внедрить изменения»
Матвеева Анна, преподаватель МКУ, генеральный директор «Институт качества сервиса и консалтинга», бизнес-тренер, Автор «Модели превосходного сервиса для оздоровительных курортов и медицинских организаций».

✔️14:00-15:00 Мастер-класс «Типирование пациентов по системе DISС. Как найти подход к каждому пациенту». 
Молодцова Екатерина, преподаватель МКУ, бизнес-тренер, бизнес-трекер, эксперт-практик в области построения систем корпоративного обучения, кадрового резерва и управления талантами и оценки персонала.

✔️15:00-16:00 Открытый микрофон с руководителями и собственниками клиник

Когда: 5 декабря 11:00 - 16:00

Место проведения: Москва, Экспоцентр, Краснопресненская наб., 14, Павильон №7, презентационная площадка «Эскулап»

❗️Вход свободный по предварительной регистрации

#ПАРТНЕРСКИЙПОСТ

📣4 декабря на Конгрессе «Управление частной клиникой в России» выступит ректор Медицинского корпоративного университета, СЕО медицинского холдинга из ТОП-200 клиник России – Ольга Берестова!

Обсудим эффективные методики по преодолению дефицита кадров в коммерческой МО в 2025 году.

В ПРОГРАММЕ:
• Анализ рынка труда в сфере здравоохранения
• Меры по профилактике кадровых проблем в клинике
• Лучшие каналы поиска квалифицированных кадров
• HR-бренд клиники: как сэкономить на подборе?
• Система наставничества и другие лайфхаки в борьбе с кадровым голодом
и многое другое!

🔥Узнайте как преодолеть кадровые проблемы для успеха вашего медицинского бизнеса в 2025 году!

До встречи 4 декабря в Москве, гостиница «Вега Измайлово»🤝

Программа и регистрация на сайте⤵️

#ОТ_ПЕРВОГО_ЛИЦА 

❓«Где брать сотрудников?» ― актуальный для всех нас вопрос.

Как действуют многие руководители? Например, в клинику потребовался старший администратор. Начинаются метания. Что делать? Искать нового для компании человека? Кого-то повысить, даже если не дотягивает? Пока вы суетитесь, не зная, как поступить, вы теряете время и деньги.

Ситуация, которую я описала, свидетельствует об отсутствии кадровой политики и чётких профилей должности. Это большая управленческая ошибка, следствие которой ― хаотичный найм персонала.

Если это про вас, просто знайте ― вы не одиноки. Это проблема практически каждой второй компании на российском рынке.

Приглашаю узнать обо всех вредных управленческих привычках, которые не дают бизнесу развиваться. Их разбираю на курсе по эффективному менеджменту «Практические рекомендации на каждый день». На курсе вы подтянете управленческие компетенции, получите 30 алгоритмов для быстрого решения любой управленческой задачи, удостоверение о повышении квалификации квалификации, а также поучаствуете в управленческих разборах.

Воспользуйтесь суперпредложением: при покупке одного доступа вы сможете обучиться втроём. Приходите сами и берите линейных руководителей.

До встречи!

С уважением, СЕО МКУ, О.В. Берестова

#ПАРТНЕРСКИЙПОСТ

Коллеги, приглашаем Вас на мероприятие наших партнеров ⤵️

24 эксперта 12 часов в прямом эфире по управлению клиникой🔥

Завершающая конференция 2024 года на МЕДПЛАТФОРМЕ!
 
28-29 ноября 2024 состоится
МЕДПЛАТФОРМА: ОСЕННЯЯ ОНЛАЙН-КОНФЕРЕНЦИЯ ПО МЕДИЦИНСКОМУ БИЗНЕСУ

Это последний большой 2-дневный онлайн-интенсив от сообщества экспертов МЕДПЛАТФОРМА в этом году. За 12 часов в эфире с практиками медицинской отрасли вы накопите максимум пользы и инсайтов одновременно по нескольким сферам управления клиникой.
Спикерами выступят:
● Любовь Бочкарева, исполнительный директор «ДНК-клиника»
● Валерия Милованова, супервайзер отдела кураторов Синергиум
● Дмитрий Фокин, директор по развитию ключевых клиентов UIS
● Антон Ростов, исполнительный и коммерческий директор сети клиник «Артдент» и Центра лазерной стоматологии
● Халим Эскендиров, руководитель отдела развития МедРокет и еще 19 опытнейших экспертов по эффективности управления и организации ключевых процессов клиник. Среди прочих, будут затронуты такие темы, как:
 
● директивный и недирективный подход к работе с командой
● финансовый аудит и работа с финотчетностью
● построение корпоративной экосистемы
● развитие HR-бренда
● этический маркетинг
● организация колл-центров и отделов продаж
● скрипты и техники коммуникаций
● построение PR и SMM-стратегий
● клинические рекомендации
● автоматизация маркетинга
● речевая аналитика
● аналитика данных для работы с базой пациентов
● анализ пути пациента в МИС.

Вас ждет 12 часов отборного контента, который лучше увидеть вживую, чтобы иметь возможность задать вопросы и получить индивидуальный разбор задач именно вашей клиники.

Регистрируйтесь, пожалуйста
(участие бесплатное)

Всё, что нужно для эффективной операционки, даем на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день».

Для руководителей и их заместителей:

✅ Чтобы ваши сотрудники понимали с полуслова и работали на результат компании.

✅ Чтобы ваша управленческая рутина была систематизирована и разложена по полочкам.

✅ Чтобы вы могли эффективно ставить цель, вовлекать в нее команду, делегировать, контролировать, давать обратную связь.

✅ Чтобы управление бизнесом и командой приносило удовольствие каждый день.

✅ Чтобы ничего не могло поставить вас как руководителя в тупик.

👇👇👇

На курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день» мы рассматриваем управленческую практику под микроскопом.

Вы получаете:

➕Системные и самые нужные знания о менеджменте, который составляет более 80% деятельности руководителя. Менеджмент вы изучаете именно в разрезе реалий российского медицинского бизнеса.

➕Консультацию по внедрению практик менеджмента в вашу клинику.

➕Управленческие разборы от ТОП-эксперта.

➕30 алгоритмов для решения ваших управленческих задач любой сложности. Алгоритмы подходят для любых ситуаций, которые происходят в каждой клинике ежедневно. На курсе мы тренируемся применять эти алгоритмы, практикуемся в решении управленческих задач.

➕Удостоверение о повышении квалификации с занесением сведений в ФИС ФРДО.

➕Начисление 144б НМО.

➕Обучение трех сотрудников (покупаете один доступ к курсу).

🔥Старт обучения 2 декабря: в комфортном режиме изучаете уроки на платформе, а управленческие разборы проведем после изучения видеоуроков.

👩‍⚕️В большей степени главные врачи и заведующие отделениями ― самоучки, которые пришли из медицины и пытаются как-то реализовать себя как управленцы.

Однако управление ― это тоже наука. По сути, это новая профессия, которой нужно овладевать.

И многие топ-менеджеры постепенно приходят пониманию того, что обучаться нужно не только самим ― также важно обучать и линейных руководителей таким простым, казалось бы, навыкам. Тому, как проводить совещания, ставить задачи, выступать с презентациями, давать обратную связь, работать с возражениями сотрудников. То есть тому, что должен уметь любой руководитель.

✅Всему этому мы обучаем на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день». Заканчиваем набор и начинаем обучение 2 декабря. Вы ещё успеете занять место на курсе и получить доступы для трех управленцев из вашей команды!

Существуют клиники, где есть душа. Там чувствуется воодушевление сотрудников, их единство, командный дух.

А есть такие, где царит скука. Там нет общей идеологии и развития. Вроде бы все при деле: врач лечит, администратор отвечает на звонки… но ощущается отсутствие драйва и сплоченности.

В чем секрет первых?
Во главе у них руководитель, который четко формулирует цель и хорошо знает, что делать для ее достижения: он строит и возглавляет команду, является лидером и авторитетом. Он умеет мотивировать каждого члена команды и знает, что у всех сотрудников разные «кнопки» для этого.

Чтобы создать мощную и эффективную команду, нужно уметь управлять людьми и понимать, как влиять на их действия.

Обучаем этому на курсе «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день». После него гарантируем порядок в управленческой рутине.

Вас ждут:
🟥12 видеоуроков
🟥4 живых разбора от ТОП-эксперта Берестовой О.В.
🟥30 алгоритмов для внедрения в управленческую практику
🟥Стратегическая сессия

➕Обучение трех сотрудников (покупаете один доступ к курсу).

🔥Старт обучения 2 декабря

Успевайте🔥

Совсем скоро состоится крупнейшая выставка в сфере медицины — «Российская неделя здравоохранения — 2024» в EXPO. И мы там будем🔥

Приглашаем на нашу открытую БИЗНЕС-МАСТЕРСКУЮ. Зима 2024

Программа:

✔️11:00-12:30 – Практикум «Алгоритм достижения цели. Как организовать себя и своих сотрудников»

Берестова Ольга, ректор МКУ, собственник клиник из ТОП-200 многопрофильных клиник России-2024 (114 место по версии делового издания VADEMECUM), ментор CCE ICF, инвестор, к.м.н, авторе книг и курсов.

✔️12:00-13:00 – «Анализ эффективности врача. Пошаговая инструкция»
Федулова Надежда, преподаватель МКУ, врач, к.м.н., МВА, бизнес-консультант и эксперт по открытию и управлению
клиниками, основатель и генеральный директор «Медицинской консалтинговой группы».

✔️13:00-14:00 Практическая бизнес-игра «Как построить систему сервиса в клинике и внедрить изменения»
Анна Матвеева, преподаватель МКУ, генеральный директор «Институт качества сервиса и консалтинга», бизнес-тренер, Автор «Модели превосходного сервиса для оздоровительных курортов и медицинских организаций».

✔️14:00-15:00 Мастер-класс «Типирование пациентов по системе DISС. Как найти подход к каждому пациенту». 
Молодцова Екатерина, преподаватель МКУ, бизнес-тренер, бизнес-трекер, эксперт-практик в области построения систем корпоративного обучения, кадрового резерва и управления талантами и оценки персонала.

✔️15:00-16:00 Открытый микрофон с руководителями и собственниками клиник

Когда: 5 декабря 11:00 - 16:00

Место проведения: Москва, Экспоцентр, Краснопресненская наб., 14, Павильон «Форум», презентационная площадка «Эскулап».

❗️Вход свободный по предварительной регистрации

#ОТ_ПЕРВОГО_ЛИЦА 

Сотрудник положил вам на стол заявление об уходе. Что делать?

Прежде всего, важно докопаться до сути. 

Например, человек говорит, что уходит, потому что ему мало платят.

Уточните, останется ли он, если вы увеличите ему зарплату? Он может сказать: «Нет, всё равно не останусь, мой руководитель непосредственный меня как начальник не устраивает». И тут уже вскроется реальная причина, будет пища для размышлений.

Попались результаты интересного исследования: при выборе работы фактор заработной платы для сотрудников далеко не всегда решающий.

Часто люди обращают внимание на фактор оплаты лишь потому, что его проще всего описать, ― ведь это конкретные цифры.

Гораздо труднее выразить словами недовольство корпоративной культурой или качеством процессов.

На первом месте среди причин увольнений ― невозможность развиваться внутри компании, на втором ― плохой менеджмент, на третьем ― токсичная рабочая среда. Зарплата только на четвертом месте!

Личность руководителя крайне важна. А точнее ― крайне важно то, насколько руководитель умеет реализовывать управленческие компетенции.

Повод задуматься☝️

С уважением, СЕО МКУ, О.В. Берестова

Коллеги, приглашаем на мероприятия⤵️

📍02.12.24 - старт онлайн-курса «Управление клиникой. Практические рекомендации на каждый день», курс для руководителей и их заместителей по эффективному операционному менеджменту.

🚀Узнать подробности

📍04.12.24 - Конгресс «Управление частной клиникой в России». Выступит ректор Медицинского корпоративного университета, СЕО медицинского холдинга из ТОП-200 клиник России – Ольга Берестова.

Обсудим эффективные методики по преодолению дефицита кадров в коммерческой МО в 2025 году.
Москва, гостиница «Вега Измайлово»

🚀Зарегистрироваться

📍05.12.24 11:00 - Бизнес-мастерская для собственников и руководителей клиник в рамках Российской недели здравоохранения - 2024.

Спикеры: Берестова О, Федулова Н, Матвеева А, Молодцова Е.

Москва, Экспоцентр, Краснопресненская наб., 14, Павильон «Форум», презентационная площадка «Эскулап». Вход свободный по предварительной регистрации.

🚀Зарегистрироваться

💡Знания — ключ к успеху. Больше знаешь = больше зарабатываешь.

Это понимание вдохновляет нас делиться практически применимыми знаниями с вами — не только на курсах Медицинского Корпоративного Университета, но и в книгах.

Расскажем о нескольких книгах, которые будут полезны руководителям и сотрудникам клиник.

📚«Практики менеджмента на каждый день». Эта книга — ваш ежедневный гид в управлении командой. Автор делится методами постановки целей, делегирования, контроля и мотивации. Настольная книга для тех, кто хочет вывести свою команду на новый уровень.

📚«Эффективная бизнес-модель современной клиники». Для тех, кто мечтает управлять клиникой «на автопилоте». Здесь вы найдете готовые инструменты для создания уникального сервиса, настройки ценообразования и разработки программы лояльности.

📚«Успешный врач». Хотите, чтобы пациенты доверяли вам и принимали решения лечиться именно у вас? Книга поможет врачам развить навыки продаж и увеличивать средний чек, конверсию и возвратность пациентов. Применяйте алгоритмы, чтобы пациенты соглашались на лечение здесь и сейчас.

📚«10 навыков эффективного администратора клиники». Администратор — это лицо клиники. В книге раскрыты ключевые навыки, которые помогут создавать приятное впечатление с первого звонка. Найдите систему мотивации и алгоритмы обучения, которые сделают работу ваших администраторов безупречной.

Полный перечень книг и методических пособий есть на сайте университета. Читайте, вдохновляйтесь! 🤝

❓Как нанимать достойных

Особенно остро стоит этот вопрос, когда речь идёт о назначении на руководящие должности. Ошибки будут стоит дорого.

Если вы честно проанализируете свои назначения, скорее всего, окажется, что  должность отдаёте тем, у кого больше опыта и к кому вы наиболее лояльны.

Что часто бывает: необдуманное назначение на руководящую должность → повышение зарплаты → разочарование или вовсе потеря человека.

Как избежать такой ситуации? Ответ в полезной статье 🔥