關於我們

馬士人力資源有限公司
成立於2023年，總部位於台灣，專注於科技產業，致力於連結優秀的軟體工程專業人才與企業。 我們深信，一段成功的職涯與一個卓越的團隊，始於對「人」的理解與尊重。 「馬士」的命名，蘊含兩層意義：
馬，取自馬斯洛（Maslow）需求理論，象徵我們以滿足人才與企業的五大需求——生理、安全、社交、尊重與自我實現——作為合作的核心價值。
士，代表每一位懷抱信念、堅持專業的勇士。不論是我們的顧問、合作企業，或是正在尋找下一個挑戰的你，我們都相信：保持初心，是通往目標的關鍵。

我們不是傳統的人力資源公司，我們是職涯與人才的橋樑，打造真正雙向成長的合作關係。

願景及使命

Vision:
成為國際人才中心

Mission:
為客戶提供持續的人力資源輸入，建立穩定的人才鏈，實現正向發展

服務地區： 未來服務地區：
臺灣🇹🇼 越南 🇻🇳
日本🇯🇵 泰國🇹🇭
中國🇨🇳 印尼🇮🇩
美國🇺🇸 馬來西亞🇲🇾
香港🇭🇰
新加坡🇸🇬
菲律賓🇵🇭

團隊優勢

多年經驗： 團隊擁有多年的人才招聘和社交媒體招聘經驗。非常瞭解行業的最新趨勢和人才市場變化，能夠快速找到最佳候選人並幫助他們成功入職。

專業技能：不僅擁有經驗豐富的獵頭和顧問，還擁有一流的技術專家。能夠制定出最有效的人才招聘策略，説明客戶找到最佳的人才。

貼心服務：為了説明客戶儘快找到合適的人才，本公司非常注重與客戶的溝通和合作，致力於客戶滿意度的提高。我們將為客戶提供定期的跟蹤服務，確保候選人能夠適應工作環境和職位要求。

服務流程

1. 需求分析：為了精准匹配海外崗位，首先需要瞭解客戶的需求。公司的顧問將與客戶溝通，瞭解客戶的人才需求、招聘物件和職位要求。在確定客戶需求後，將制定招聘計畫，並確定候選人的特徵和要求。

2. 候選人篩選：本公司將通過多種途徑尋找最適合客戶崗位的人才，包括人才市場分析、社交媒體招聘和外部招聘。一旦找到候選人，公司的顧問將在確保其符合所有要求的前提下，通過面試和測試來進一步瞭解和評估他們的技能和能力。

3. 入職安置：公司將為客戶提供入職安置服務，包括薪酬談判、簽訂合同和安排面談等。此外，公司還將提供定期跟蹤服務，以確保候選人能夠適應工作環境和職位要求。

【職位名稱】
SEO 技術工程師 （遠端）

【薪資待遇】
經常性薪資達5000$或以上

【工作內容】
規劃並執行體育直播 / 賽事網站的 SEO 策略
開發並維護 SEO 技術功能（SSR/SSG、靜態化、渲染優化）
建置與維運 Sitemap、自動化索引、結構化資料
優化網站性能、抓取效率、索引率與排名表現
制定體育相關內容 SEO 策略
監控與分析 GA4 / GSC / Ahrefs / Cloudflare Logs 數據
與工程、產品、內容團隊協作推動技術 SEO 需求

【任職資格】
3 年以上 SEO 經驗
熟悉 Google 搜尋引擎與 Technical SEO 原理
具備前端或後端開發能力
熟悉 Sitemap、Canonical、渲染策略、效能優化
熟悉結構化資料 Schema（特別是 SportsEvent、VideoObject、LiveStream）
理解抓取预算、索引流程、網站架構 SEO

【加分條件】
有體育直播、比分、賽事網站 SEO 經驗
操作過大量 URL（10k–100k+）網站的索引策略
熟悉 Cloudflare Workers / Serverless / Edge Rendering
具備資料抓取（Scraping）或自動化工具開發能力
有海外 SEO 經驗（Google / Bing / Naver / Yahoo Japan）

【履歷投遞要求（必備）】
請在履歷中 附上至少 1–3 個過往 SEO 流量案例，包含以下資訊：
流量提升成果（如：自然流量增長百分比 / 排名提升 / 收錄變化）
負責內容（技術 SEO / 架構調整 / 內容策略 / 工具開發等）
使用的技術與方法（SSR、Schema、爬取策略、性能優化等）
可匿名或部分遮蔽商業資訊，但需能展示能力與成果