【#呼籲勿模仿🦑🎮】教青局指鑒於近日有網絡平台播映的熱門劇集《XX遊戲》，內容含有大量暴力血腥、令人驚慄的元素、被扭曲的價值觀，當中涉及駭人的暴力情節，甚至在全球掀起模仿潮。教青局提醒有關作品屬限制級別，不適合兒童及青少年觀看，呼籲切勿模仿劇集中的暴力不當行為。
如果兒童及青少年看到了劇情中暴力血腥的部分，會對其產生心理上的影響，甚至模仿劇中的暴力行為，扭曲的價值觀也深埋內心，這必須予以正視，亦需要家長和學校正確的教育以及輔導。
網絡媒體或電視頻道含有大量不適合兒童及青少年觀看的內容，不利兒童及青少年心理健康成長，學校和家長可教導他們分辨節目性質及媒體的對象限制，避免觀看暴力、色情等元素和題材的節目。此外，在停課或節假日期間，家長宜多留意子女使用網絡及媒體播放平台觀看和瀏覽節目的情況，關注媒體或節目的適合收看年齡。建議家長可善用播放渠道或平台的家長密碼鎖功能或兒童安全設定，與子女協商上網的時段和空間，或陪同子女觀看媒體及節目以作出適當的指導。
如有學生因有關劇集而造成心理不安或情緒狀況，請家長聯繫學校學生輔導員尋求協助，或致電教青局教育心理輔導及特殊教育中心諮詢電話：28401010。
#오징어게임 #魷魚遊戲 #教青局 #青少年 #身心健康 #暴力 #血腥 #澳門 #澳門日報 #澳日
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如有學生因有關劇集而造成心理不安或情緒狀況，請家長聯繫學校學生輔導員尋求協助，或致電教青局教育心理輔導及特殊教育中心諮詢電話：28401010。
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【#差過五年前🔍‼️】公務人員聯合總會和澳門公務華員職工會今日上午11時半在會址舉行記者會，發佈“澳門公務人員工作滿意和壓力強度調查”結果，藉以了解目前公務人員近五年的狀況以及與五年前對比是否有所改善。公總理事長彭冠豪，公務華員職工會會長張國然，公總青委會秘書長柯麗香、委員李志恆出席介紹。
調查結果顯示，對比五年前和近五年的數據，隨著社會的快速變遷與為民服務素質的要求提升，現今的公務服務工作已成為高壓力與高溝通需求的工作。公總建議特區政府多關注公務人員身心健康方面的問題，現代公務人員要學習面對壓力、增進溝通能力並進而提升心理能力，方有利於維護自己的心理健康，增進公務機關的內部協調能力與行政效能，進而提供民眾更正向而愉快的公務服務經驗。
本次調查在今年一至五月進行，共發出2,000份問卷，收回1,244份有效問卷以及受訪超過178名公務人員，涉及十多個部門。受訪者在教育水平方面，碩士學位的人數增加11%；年薪方面，50萬至54萬元的人數增加41%。
“歸屬感”、“工作投入度”的量表平均值最低，證明受訪者對目前的工作單位的認同、歸屬感較差。但相比起“工作滿足度”和“工作績效”的分數則明顯較高，意味著受訪者對於自己的工作表現感到滿意以及自我的肯定較高。總體而言，工作投入及工作績效維持五年前的水平，歸屬感和工作滿足度相較五年前有所提升。
工作壓力強度主要分為身心健康和承受壓力的強度兩部分，身心健康部分，對“整體生活”、“工作”和“服務對象”的疲勞狀況較五年前嚴重，每小項高出0.2，表示近五年來公務人員的身心健康狀況較五年前差。
#身心健康 #差咗 #五年 #公務員 #歸屬感 #澳門 #澳門日報 #澳日
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調查結果顯示，對比五年前和近五年的數據，隨著社會的快速變遷與為民服務素質的要求提升，現今的公務服務工作已成為高壓力與高溝通需求的工作。公總建議特區政府多關注公務人員身心健康方面的問題，現代公務人員要學習面對壓力、增進溝通能力並進而提升心理能力，方有利於維護自己的心理健康，增進公務機關的內部協調能力與行政效能，進而提供民眾更正向而愉快的公務服務經驗。
本次調查在今年一至五月進行，共發出2,000份問卷，收回1,244份有效問卷以及受訪超過178名公務人員，涉及十多個部門。受訪者在教育水平方面，碩士學位的人數增加11%；年薪方面，50萬至54萬元的人數增加41%。
“歸屬感”、“工作投入度”的量表平均值最低，證明受訪者對目前的工作單位的認同、歸屬感較差。但相比起“工作滿足度”和“工作績效”的分數則明顯較高，意味著受訪者對於自己的工作表現感到滿意以及自我的肯定較高。總體而言，工作投入及工作績效維持五年前的水平，歸屬感和工作滿足度相較五年前有所提升。
工作壓力強度主要分為身心健康和承受壓力的強度兩部分，身心健康部分，對“整體生活”、“工作”和“服務對象”的疲勞狀況較五年前嚴重，每小項高出0.2，表示近五年來公務人員的身心健康狀況較五年前差。
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