Хорошая формулировка амбивалентности из книги Дж.С.Гротштейна «Для Кляйн амбивалентность — это сосуществование внутри одного сознания двух несовместимых друг с другом установок в отношении одного и того же объекта. Иными словами, амбивалентность обуславливает трехмерное глубинное восприятие объекта, в котором люди не обладают всемогуществом или не находятся «на сцене» как герои семейных романов или волшебных сказок».
#амбивалентность
#psyloginov #константинлогинов #телеграммпсихолога
#амбивалентность
#psyloginov #константинлогинов #телеграммпсихолога
Человек, имеющий склонность к расщеплению, часто воспринимается зависимым партнером более сложно и многогранно, чем то каким он является по своей сути. Такое приписывание усложнения пограничным реакциям часто приводит к застреванию в деструктивных отношениях, мешает ясному осознанию своих чувств.
Реакция расщепления определяется тотальным переключением между желанием чего-то одного или желанием чего-то другого. Например, молодой мужчина работает в крупной компании. Его начальник может начать рабочий день с похвалы, а через час выразить полное недовольство им. Мужчина всегда находится в напряжении, так как, когда начальник его хвалит, он подозревает, что тот им недоволен и просто начинает диалог с похвалы, чтобы его приободрить. Когда начальник ругается, мужчина считает, что это форма наставничества и ищет подтексты, которые нужно понять и усвоить.
Коротко этот сбой восприятия можно сформулировать так: зависимый страдает от того, что воспринимает расщепление как амбивалентность, усложняя партнера без явных оснований для этого.
#расщепление #амбивалентность #psyloginov #константинлогинов #телеграммпсихолога
Реакция расщепления определяется тотальным переключением между желанием чего-то одного или желанием чего-то другого. Например, молодой мужчина работает в крупной компании. Его начальник может начать рабочий день с похвалы, а через час выразить полное недовольство им. Мужчина всегда находится в напряжении, так как, когда начальник его хвалит, он подозревает, что тот им недоволен и просто начинает диалог с похвалы, чтобы его приободрить. Когда начальник ругается, мужчина считает, что это форма наставничества и ищет подтексты, которые нужно понять и усвоить.
Коротко этот сбой восприятия можно сформулировать так: зависимый страдает от того, что воспринимает расщепление как амбивалентность, усложняя партнера без явных оснований для этого.
#расщепление #амбивалентность #psyloginov #константинлогинов #телеграммпсихолога