"Окружение сильнее воли"

Сегодня услышал мысль, что вылилось в такой инсайт об окружении: Мы понимаем что окружение сильнее воли, что нужно иметь людей вокруг, которые тянут вверх.

Но что если посмотреть на это с другой стороны?
Окружение - это не только о людях, но и про буквальное окружение.

Да, круто быть четвертым из троих друзей-пахарей.
Но в окружение также входит информационное поле, условия на рабочем столе, там, где вы живете.
Что у вас в информационном поле, рабочем столе, что сразу бросается на глаза?
Соц. сети, мемы, или полезные книги, мысли, напоминания о важных целях?

Если изменится и это окружение - избавитесь от лишнего, добавите полезное, будет намного легче жить в потоке и идти к своим целям. Все это полезное будет напоминать о важных и нужных целях, а еще и помогать двигаться и действовать в этом направлении.

🛣 Жизнь не линейна, или как побороть страхи прохождения собеседований и изучения алгоритмов

Дисклеймер — Речь о технических собеседованиях в IT, но суть, про то, что может тормозить в достижении успеха.

"Жизнь не линейна" — то, что слышал каждый раз от ментора, когда приходил с сомнениями и оправданием взять время для подготовки.

Знаю некоторых сильных ребят, которые могли бы далеко пойти, если бы не их страхи и сомнения. Когда предлагаю четкий план действий — с чего начать изучение алгоритмов, какие задачи решать и начать подаваться на тех вакансии, — они отвечают, что плохо знают алгоритмы и им нужно время для подготовки.

Я был олимпиадником по информатике в школе, и с алгоритмами не испытвал трудностей. Но этих ребят я прекрасно понимаю, так как до текущей работы знал только iOS-разработку и тоже боялся System Design собеседований. Изучить бэкенд и шардирование казалось сложным и неподъемным.

Когда Bloomberg позвала на System Design собеседование на третьем курсе, был в шоке, но к счастью, настроил себя позитивно и начал усердно готовиться. У меня было всего 2-3 недели на подготовку, и я совмещал это все с учебой и работой в Яндексе. Уходил из дома в 7 утра, возвращался в 23 и сразу ложился, уделяя до и после работы 1-2 часа подготовке.

Изучил ли я все от и до? Нет, но мне повезло: базовых знании оказалось достаточно, и я получил приглашение на следующий этап. Но я понял главное - я начал процесс, окунулся в этот мир "непонятного" System Design'a. Все оказалось не так уж и сложно. В дальнейшем этот опыт помог мне проходить другие собеседования, лучше понимать свой стек и получить оффер в Meta.

Жизнь не линейна, есть много сфер, в которых нужно расти, и ко многим вещам не будешь готов полностью. Нужно расти в этих сферах параллельно и быть в процессе.
Поэтому считаю что нужно ходить на собеседования, параллельно изучая нужные темы, попутно набираясь опыта на собеседованиях.

P.S. Ребята, которые говорили что сперва изучат алгоритмы, а затем начнут ходить по собесам, обычно так и не начинали решать алгоритмические задачи.

@life_in_bits

Как продуктивно проведенные 90 дней могут помочь пройти в MAANG(Meta, Apple, ...), особенно если ты студент?

Подача на стажировки и new grad-позиции в MAANG начинается за год до начала работы. Хочешь стажироваться летом 2026 года — подаешь в августе-октябре 2025-го.

Людям свойственно откладывать дела на завтра и делать всe в последний момент.

При подаче в эти компании студенты активизируются только в сентябре: начинают решать задачи на leetcode.com, составлять и проверять резюме, подавать в компании — и все это параллельно с началом нового учебного года.

Если летом не работать активно головой, набрать темп и хорошо пройти собеседования будет еще сложнее. У многих лето просто уходит впустую.

Достаточно изменить направление движения всего на пару градусов, чтобы кардинально изменить конечный результат.

Стабильная подготовка летом, даже по часу в день, поможет обогнать конкурентов и повысить шансы на успех в MAANG. В долгосрочной перспективе продуктивно проведенное лето и карьера в MAANG в 18-20 лет могут изменить вектор развития всей жизни.

Поэтому сейчас — самое время начать подготовку к следующему году.
А еще лучше — идти к своим целям ежедневно, независимо от сезона, хотя бы понемногу.

@life_in_bits

Мозг и эго любят лениться и экономить энергию, даже если есть запас.

Поэтому важно раздвигать границы - делать больше и лучше, чем вчера, тем самым доказывая себе, что ограничения есть только в голове.

Жизнь - она проходит сегодня, сейчас, не завтра и не вчера.

То, как ты провел сегодняшний день, показывает твое текущее положение.

Неважно, сколько ты книг читал в детстве или год назад, если сегодня не прочитал ни страницы.

Неважно какие у тебя грандиозные планы начать бегать марафоны, если сегодня ты не уделил своему телу хотя бы 10 минут.

То же самое и касается хвастовства достижениями предков или знакомых.
Неважно, кем были твои предки, если сегодня ты бездействуешь.

Важно понимать свое текущее положение, и действовать.

Один день - одна жизнь.

@life_in_bits

Do impactful things or go home

Небольшой апдейт по менторству - начали активно работать с одним из подавших, составили план развития на год и обновили резюме.

Для тех, кому интересны единоразовые консультации - мок интервью, прожарка вашего резюме или что-то другое, записывайтесь тут по ссылке.

Как правильно восстанавливаться и быть «заряженным» все время?

сон х питание х спорт

1. Правильный сон

Спать 7-8 часов каждый день, ни больше, ни меньше.
Оптимальное время для сна — с 22:00 до 02:00, когда активно вырабатывается мелатонин.

Полезно вздремнуть после обеда хотя бы на 10 минут - лежа, сидя, стоя, без разницы. Вроде и не уснул, но мозг будто перезагружается и начинается «второй день».

2. Правильное питание

Сбалансированное питание - белок, клетчатка, полезные жиры.

Важное - не заедать стресс сладким, мучным или другим дешевым дофамином.

Возможно будет трясти, для этого важно научиться регулировать эмоциональное состояние, избавляться от стресса здоровым образом, или не стрессовать)

3. Спорт до пота, в каждом дне

Физическая активность до пота. Мне лично сильно залетает бег/велоспорт утром и контрастный душ после.

Для тех кто говорит что нет времени на спорт в каждом дне: это дело приоритетов. Всегда можно найти 10 минут для бега :)

P.S. Четвертый пункт - улыбка 🙂 

И в душе, и снаружи, как бы сложно ни было, как бы тебя ни трясло - всегда улыбаться и видеть во всем позитивное. Да, возможно непросто быть в таком состоянии 24/7, но practice makes perfect)

P.P.S. Для всех четырех пунктов есть подкрепленные разными ресурсами объяснения почему это работает.

При соблюдении всех этих пунктов ежедневно, стресса будет меньше, энергии и полезных гормонов больше.

Если коротко, практикую это последние 2-3 месяца и вижу рост во многих сферах жизни.

@life_in_bits

Существует 2 типа software инженеров:

1) Те, кто обладают достаточным пониманием фундаментальных тем для того, чтобы выполнять сложные, инновационные задачи
2) Те, кто просто находится “на плаву” тем, что они знакомы с парой-тройкой верхнеуровневых инструментов (языков, фреймворков)

Оба типа зарабатывают примерно одниаково на старте своей карьеры. Но Инженеры 1 Типа со временем прогрессируют в сторону более продуктивной и хорошо-оплачиваемой работы.

Инженеры 1 Типа всегда находят пути для того, чтобы углубиться в фундаментальные темы будь то посредством разговоров или путём непрерывного самообразования на протяжении всей карьеры.

Инженеры 2 Типа же обычно остаются на поверхности изучая конкретные инструменты и технологии, но не вдаваясь во внутреннее фундаментальное устройство этого всего. И чаще всего, они начинают учить что-то новое только если меняется мода на какие-то технологии.

Сейчас ввиду стремительного роста популярности индустрии количество Инженеров 2 Типа увеличивается соответственно. Если вы чувствуете потребонсть и хотите стать Инженером 1 Типа, то вам сюда teachyourselfcs.com

А чтобы увидеть фото двух Инженеров 1 типа😆, то вам сюда instagram.com/aidarblog

Совсем скоро начинается сезон подач в FAANG

Все активно готовятся, отшлифовывают свою резюме, решают leetcode.

Есть очень много разных ресурсов для подготовки в FAANG.

Я отобрал те, которые считаю качественными и собрал файл с ресурсами и советами для увеличения шансов на успех на каждом этапе - резюме, алгоритмы, систем дизайн и behavioral интервью.

🔗 Те же ресурсы, только на сайте: https://justadlet.notion.site/faang-preparation-resources

P.S. Подача на new grad/internship позиции начинаются в сентябре/октябре. В прошлом году позиции в Мете открылись в конце сентября. Для увеличения шансов на успех важно иметь готовое резюме и подать одним из первых, ибо позиции могут закрыться.

@life_in_bits

💰Почему некоторым наемным сотрудникам платят миллионы баксов, а то и больше?

«Послание к Гарсии», Элберт Хаббард

«Во всей этой истории с Кубой один человек всё время появляется на горизонте моей памяти, как Марс в перигелии.

Когда развязалась война между Испанией и США, появилась необходимость быстро передать сообщение лидеру повстанцев. Гарсия был где-то в безбрежных горах Кубы – никто не знал где именно. Никакая почта, никакие телеграфные сообщения до него не доходили. Президенту было необходимо заручиться его поддержкой и срочно.

Что делать!?

Кто-то сказал Президенту: «Есть один парень по имени Роуэн, и если кто-нибудь вообще сможет найти Гарсию, то это именно он».

Послали за Роуэном и вручили ему письмо для Гарсии. Как именно этот «парень по имени Роуэн» взял письмо, запечатал его в непромокаемый мешочек, привязал его к себе на грудь, за четыре дня высадился на побережье Кубы из обычной лодки, исчез в джунглях и через три недели вышел на другой стороне острова, пройдя пешком по враждебной стране и доставив письмо Гарсии – мне не хочется сейчас рассказывать подробно. Смысл в том, что Кинли дал Роуэну письмо для Гарсии; Роуэн взял письмо и не спросил: «Где он сейчас находится?»

Помилуй Бог! Есть ещё человек, чей облик нужно бы запечатлеть в вечной бронзе и поставить статую в каждом учебном заведении на планете. Не нужно учить молодежь по книгам, давать им наставления о том и сём – нужно лишь укрепить каждую их косточку, которая бы сделала их преданными товарищами, способными действовать должным образом, концентрировать свои силы; делать такие вещи – «доставить письмо Гарсии».

Генерал Гарсия сейчас ушел в мир иной, но есть и другие Гарсии. Нет такого человека, из тех, кто взялся за дело, требующее участия многих людей, кого время от времени не поражала бы глупость среднего человека – неспособность или нежелание сконцентрироваться на одной вещи и довести её до конца.

Бездарная помощь, дурацкая невнимательность, неряшливость, безразличие и работа вполсилы, похоже, стали нормой дня; и ни один человек не может преуспеть, разве только он кнутом и пряником или угрозами принуждает людей или подкупает других, чтобы те ему помогли; а может Господь Бог в добром расположении духа совершит чудо и пришлёт ему Ангела Света в помощники.

Вы, читатель, проверьте это: вот вы сидите в офисе – шестеро помощников на расстоянии одного звонка. Позовите любого и попросите: «Посмотри, пожалуйста, в энциклопедию и сделай краткий обзор жизни Коррегио».

Скажет ли ваш помощник тихо: «Конечно, сэр», и пойдёт выполнять поставленную задачу?

Ставлю на что угодно, что нет. Он на вас посмотрит рыбьими глазами и спросит что-нибудь вроде:
- Это кто такой?
- В какой энциклопедии?
- А где взять энциклопедию?
- Меня что, для этого нанимали?
- То есть, вы имели в виду Бисмарка?
- А что, Алексей не может этого сделать?
- Он что, уже умер?
- Это так срочно?
- Может, я вам принесу книгу, а вы сами посмотрите?
- А зачем это всё надо?

И ставлю десять к одному, что после того, как вы ответите на все его вопросы, и объясните, как найти информацию, почему она так важна, помощник пойдёт, возьмёт ещё кого-нибудь себе в помощники, чтобы найти Корреггио – а затем вернется обратно и скажет, что такого человека вообще не существовало. Конечно, я могу проиграть, но по закону средних величин вряд ли.

Ну а если вы мудры, вы не станете объяснять своему «помощнику», что Корреггио нужно искать на букву «К», а не «Х», а хитро улыбнётесь и скажете: «Да ладно», пойдёте и посмотрите сами. И эта неспособность действовать самостоятельно, это моральная глупость, эта слабость воли, это нежелание с радостью ухватиться за верёвку и тянуть груз – это именно те вещи, которые отодвинули социализм в чистом виде настолько далеко в будущее. Если люди не будут действовать самостоятельно, что они сделают, когда результат их усилий на благо всем?

Сможет ли такой человек доставить письмо Гарсии?

«Видишь того бухгалтера?» — сказал мне как-то начальник цеха на большом заводе.

«Ну и что?»

Продолжение в комментариях 👇🏽

@life_in_bits

🚀 Logging your progress → Growing efficiently and faster

Для того чтобы расти эффективнее и быстрее, в любой задаче важно решать самые критичные 20%, чтобы получить 80% результата.

Сделали с mentee 6 мок интервью за последние ~6 недель, во время которых я записывал фидбэк и делился им в конце. На днях экспортировал и сгенерил все фидбэки GPT. Попросил сделать анализ и выявить точки над которыми нужно работать сейчас(где те самые 20%), и получили неплохой ответ на скриншоте.

Короче важно знать куда бить, а не стрелять вслепую, чтобы расти эффективно, а ИИ с этим хорошо помогает.

@life_in_bits

Бесплатная 8-недельная стажировка с менторами из Big Tech

Пару недель назад со мной связался дизайнер из Zalando (Германия) и предложил присоединиться ментором в их академию - Collabsprint.

Запускают 8-недельный бесплатный буткемп с менторами из Microsoft, Google, Amazon, IBM, ….
Программа для инженеров, дизайнеров, продукт-менеджеров и дата-сайентистов.

За 8 недель вы с командой создадите реальный продукт с нуля (от 0 до 1) - отличная возможность:
- получить менторство от экспертов из Big Tech, законнектиться
- добавить реальный проект в резюме
- прокачать навыки работы в команде
- и еще много бонусов, описанных на сайте

По сути - это бесплатная стажировка.
Бесплатная, потому что пока команда CollabSprint решает юридические и налоговые вопросы - изначально проект планировался платным. Поэтому отличная возможность, дерзайте)

⏱️ Дедлайн: 5 января
🗓️ Формат: онлайн
💲 Стоимость: бесплатно (но есть отбор)

👉 Подробности и подача заявки: collabsprint.academy

P.S. Ментором не буду, пока не планирую 🙂

@life_in_bits

“…мы используем деньги для достижения нефинансовых целей.

Мы пытаемся использовать деньги как вещь для решения вопросов, которые невозможно решить вещественным способом: для улучшения настроения, повышения самооценки или контроля над другими людьми.

Мы пытаемся с их помощью ослабить свою эмоциональную боль или купить уважение — как со стороны других, так и со своей собственной. И в итоге мы превращаем их в нечто большее, чем они на самом деле являются.

Например, постоянно пропадающий на работе отец старается компенсировать свое отсутствие в жизни детей дорогими, а порой и очень дорогими подарками. А гулящий муж, например, свое холодное отношение к жене — брендовыми украшениями, очередной шубой или покупкой нового автомобиля. Деньгами решаются нефинансовые вопросы. Неуместно и губительно для всех участников таких “сделок““

“Подсознательные бедность и богатство”

@life_in_bits

Бесконечный цикл прокрастинации...

Прочитал главу об импульсивных тратах в книге выше.

Идея в том что обычно заглушаем беспокойство в душе, что приводит к импульсивным покупкам.

Это в итоге приводит к циклу, который повторяется бесконечно и приводит к еще большим проблемам.

То же самое с “заеданием” стресса. Получается цикл как на фото. 
Стрессуем -> Заедаем стресс -> Расслабляемся -> Прокрастинируем -> Стрессуем, на примере прокрастинации. Вдобавок получаем проблемы со здоровьем, иногда не только физическим.

Поэтому для того чтобы перестать прокрастинировать, нужно прервать этот бесконечный цикл и не поддаваться эмоциям.

@life_in_bits