#соцарх

В субботу завершился первый модуль образовательной программы "Мастер практики социальной архитектуры" для 74 участников, победителей конкурса социальных архитекторов.

Первый день задал стратегическую и ценностную рамку с выступления начальника Управления Президента РФ по вопросам мониторинга и анализа социальных процессов Александра Харичева.

И понеслось:
🔹 4 дня с раннего утра до позднего вечера,
🔹17 спикеров,
🔹13 лекций,
🔹5 тренингов,
🔹2 проектные мастерские;
🔹2 экскурсии с ценностным уклоном.

Знакома друг с другом на старте обучения оказалась примерно треть победителей. В основном из сферы политических профессий. Но остальные 2/3 - люди из очень разных сфер (корпоративный и частный бизнес, НКО и сфера образования и тд и та).
Поэтому некоторым участникам, судя по их высказываниям, не хватило модерируемой дискуссии друг с другом - для переопыления знаний и представлений. Мне это говорит об осознаваемой участниками ценности знаний коллег.

С другой стороны, впереди у нас ещё 5 модулей. Предполагаю, что еще много чего предстоит, в том числе в групповом формате. И ничто не мешает нам, участникам, самоорганизоваться для этого.

В целом можно сказать, что обучение на первом модуле  было полезным. Разнообразный состав  участников (не только специалисты политических профессий) создавали объем дискуссии в группах и расширяли спектр вопросов спикерам.

Оказалось, что многие участники в силу своих компетенций и опыта сами могли бы стоять на месте спикеров и тренеров. Но на мой взгляд важная компетенция человека, работающего с обществом - уметь учиться и использовать эту возможность при любой возможности (извините за тавтологию).

Для меня обучение имеет еще и дополнительную ценность. Я сейчас веду работу по сборке образовательной программы "Социальна архитектура" на базе Севастопольского госуниверситета. Так как фактически речь идет о новой профессии, которая только формируется, видение подготовки специалистов у разных образовательных центров пока отличается.

И это даёт возможность, с одной стороны, протестировать разные подходы, а с другой - адаптировать программы под нужды конкретных задач и регионов. Но участие в образовательной программе для победителей в качестве студента позволяет мне изнутри посмотреть на эти разные подходы и взять лучшее для того, чтобы сделать Севастополь (и СевГУ!) одним из ведущих российских центров компетенций по социальной архитектуре. Уже ряд идей появился.

Системные
Смыслы и Стратегии

#соцарх

..."Учение социальной архитектуры всесильно, потому что оно верно!"))...
Только надо договориться о том, что мы под ним понимаем...
...Но для этого надо чаще встречаться и на подольше...

Это 👆🏻 было краткое резюме секции "Социальная архитектура 4.0: человек и общество в эпоху технологий", которое мы вчера провели в рамках V Конгресса молодых учёных.

Уникальной особенностью сессии стало ее эшелонированное ведение двумя модераторами: Валерий Федоров из Москвы и Алексей Фирсов непосредственно на месте )

Много интересных идей высказали уважаемые и профессиональные коллеги за 1,5 часа.
А я, в связи со всеми идущими сейчас в разных городах и аудиториях обсуждениями социальной архитектуры, подумал вот что.

Мы пытаемся новую сущность описывать через давно знакомые. Причем не у всех получается выйти из своей профессиональной позиции. Всё это заводит нас в когнитивную ловушку описания.

Однако, социальная архитектура - это сложная комбинация давно существующих знаний и практик. СоцАрх сейчас - это сборка. Даже спектр сборок, обусловленных теми компетенциями и опытом, что есть в каждом социальном архитекторе. Социальная архитектура сейчас - это практика, которой нужно пройти путь, чтобы стать профессией и целостной системой.

Вызов на этом пути - очень разная квалификация и онтология у разных заказчиков. Многие видят деревья (проблемы), но не видят за ними лес (ценностную платформу, стратегический смысл и тп), который очевиден создателям социальной архитектуры.

Значит, отдельным направлением становления социальной архитектуры как профессии должно стать "повышение квалификации" заказчиков. Большинство из которых их бизнеса, ОМСУ и регвласти.

Но на этот период у самих соцархов должно быть не только понимание образа желаемого будущего, но и "меню решений", на случай, если заказчики будут готовы формулировать только боль, а не заказ.

При этом, решение проблем (какими бы они ни были), должно строится, в том числе, на видении общей картины. Работа должна идти хотя бы "по целям".

А чтобы смыслы отдельных проектов не расползались, полезно наличие "единой дирекции заказчика", обеспечивающей создание "генерального плана социального пространства".

Это если вкратце.

А сегодня мне предстоит еще одна секция по этой теме: "Эволюция гуманитарных профессий: технологии проектирования будущего и социальная архитектура".

Автор фото: Илья Питалев
Источник: Фотохост Конгресса молодых учёных

Социальные
Архитектурные
Смыслы и Стратегии