Ковальчук запускает Bimchine
77 subscribers
13 photos
2 videos
4 links
https://bimchine.ru
Здесь про ML/аналитику, карьеру в IT и личный путь, внутрянку бигтеха и выступления.
Как получить оффер и не сойти с ума между «мы вам перезвоним» и «вы приняты» лс: @bimchine_work
Download Telegram
Когда зашиваешься на работе, но видимо не зря. Приятно, что утро начинается с таких сообщений 😄

А так сейчас супер насыщенные дни:
- разбираю отклики/вопросы ребят с выступления в ИТМО
- провожу консультации по карьерному треку
- готовлю материалы для выступления на форуме YouLead в Москве и Найти IT в Питере
- и еще моменты, которые пока под NDA

Планов много, движемся стремительно!
Если что, не теряйте, готовлю для вас интересный контент. Буквально на следующей неделе выложу топ-3 вопроса со скрининга, которые застали меня врасплох.
🔥42
3 вопроса от HR, после которых хочется выйти за хлебом и не вернуться

Всем привет,
Я не знаю, это проверка или просто личный интерес, но каждый раз одно и то же..

а вы вообще когда семью планируете?

(мы сейчас про вакансию говорим или про мою личную жизнь?)

Особенно кайф, когда это на первом же звонке, еще ни слова про задачи, стек, команду, но уже:
а не родишь ли ты внезапно через 9 месяцев?

если ты девушка —
вопрос звучит как:
"а не уйдешь ли ты в декрет, пока мы тут бизнес строим?"

если ты парень —
"а ты вообще стабильный или вдруг начнешь жить для себя, а не для работы?"

и ты такой сидишь и думаешь:
ребят, я вообще-то на работу устраиваться пришел, а не на сайт знакомств страничку оформлял)

вот представьте: 2 одинаковые компании делают вам одинаковые офферы, как будете выбирать?

(пу пу пу, ну как вам сказать...)

Этим очень философским вопросом я задаюсь и не понимаю в чем его смысл...
Это какой-то тест на лояльность или на воображение?
Потому что в реальности нет двух одинаковых компаний и офферов
НИКОГДА

как вы относитесь к переработкам?

(конечно можно, если осторожно)

перевод: "мы будем вас нагружать, норм?"

и ты такой сидишь: "в разумных пределах допускаю"
хотя в голове: "в разумных пределах — это когда их нет"

В этот момент и проходит осознание, что собеседование — это НЕ про навыки

Чуваки, это мини-игра:
ответь правильно на вопросы и получи шанс пройти на новый уровень

Я как ментор и senior DS вижу это постоянно. Люди с нормальным опытом начинают тупить не потому что не знают, а потому что не понимают, что вообще сейчас происходит.

Если вам задавали что-то еще более интересное — накидывайте в комменты

соберем народный топ)
7😁1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🥳Ну вот и все, прошли самых 2 насыщенных дня за эту неделю


3️⃣.0️⃣4️⃣ - YouLead от Айсетик

Первый был такой опыт, когда я чисто на 1 день гонял в Москву, чтобы выступить на конференции. Такой экспресс-тур: успей все за 24 часа и не развались.

📎Тема: Прожарка ML: почему твоя модель никому не нужна.

Поговорили про то, как на самом деле выглядит работа в DS, какие там основные сложности, на что реально стоит смотреть, если хочешь не просто что-то обучить, а делать полезные штуки. Поделился кейсами из своей практики, порассуждали, как ребята вообще думают про профессию.

‼️Но что забавно: большая часть вопросов в итоге была не про хард, а про карьеру. И вот тут я уже серьезно задумался: а нужны ли вообще такие хардовые встречи в чистом виде, или студентам сейчас это не так актуально, как вопросы “а как войти”, “а куда идти”, “а что учить, чтобы не страдать”.

Еще успел пройтись по стойкам компаний. Где-то вообще прикинулся студентом и задавал вопросы. Чисто полевой ресерч. Где-то походил на мастер-классы от других экспертов на бизнес- и карьерном треке.

И вот что хочу сказать.

С одной стороны — все классно, движ, люди, организация, возможности.

С другой — я будто немного промахнулся с аудиторией. В какой-то момент даже организаторы спрашивали у меня: “А что вообще такое ML?”

Ну камон… в 2026 году не знать от слова совсем ничего там, где у вас есть трек IT 🔥

На стойках некоторых компаний тоже было весело. Стояли максимально необщительные люди, и в какой-то момент мне вообще сказали, что я слишком много вопросов задаю, а они “не на допрос пришли”.

Хотелось ответить: “Так брат, а зачем ты тогда стоишь на стенде компании на карьерной конференции?” Это же буквально место, где студенты должны подходить и спрашивать: что, как, куда, зачем, почему, и есть ли у вас жизнь после стажировки.

Короче, вернулся в Питер в смешанных чувствах. Но при этом был рад пообщаться с ребятами. Надеюсь, хотя бы кого-то реально зарядил на то, чтобы стартануть свой путь в IT и не бояться заходить в эту сферу.


4️⃣.0️⃣4️⃣ - Найти IT от FutureToday

Вот тут реально была жара, я столько народу давно не видел. Но главное даже не количество, а атмосфера: все супер общительные, заряженные, амбициозные. Прям ощущение, что попал туда, где у людей глаза горят, а не просто нас привели группой, мы стоим.

С удовольствием подходил к ребятам и общались о том, какие у них проблемы с трудоустройством, кто на каком этапе, кто куда смотрит и чего хочет от жизни. Для меня даже было удивлением, как все открыто говорили не стеснялись.

Отдельно порадовала стойка Альфа будущее, был крутой квест, мерч и подарки. Познакомился с ребятами амбассадорами, все настолько были приветливые, что прям как глоток свежего воздуха ощутил. Остался даже после на фуршет от организаторов и мы все болтали как давние друзья.

Говоря же о самом выступлении, тут у меня уже был карьерный разгон.

📎Тема: Как стартануть карьеру: от хлебушка в бигтех?

И знаете, до момента пока мне не дали микрофон, я не переживал. Когда же я увидел, что собрался полный зал… я жестко ахуел. Вы меня конечно извините, но такого реального интереса и горящих глаз я давно не видел. В итоге, у меня пересохло горло и всю презу я рассказал за 10 минут, вместо 20. Просто турбо-режим. Speedrun любого спикерского выступления.

Стою и думаю: ну все, приехали, вот и провал.
Но по факту получилось вообще наоборот. После этого быстрого старта я еще 50 минут отвечал на вопросы ребят. И вот это, мне кажется, было самым ценным во всем выступлении. Я старался ответить подробно, честно и так, чтобы это реально могло помочь.

А я со своей стороны понял, что хочу еще больше прокачиваться как спикер, потому что такие встречи очень заряжают.

В общем, день огонь мероприятию 10/10 ❤️‍🔥

Вот такие насыщенные дни, а впереди еще 3 выступления в этом месяце и ближайшее в ВШЭ!

😌Погнали дальше. Похоже, апрель решил меня не щадить.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9🏆41💩1
Как нейронка парсит мое резюме? А если у меня там не суперрелевантный опыт? А как она вообще поймет, что я подхожу?

Вот это сейчас, наверное, одни из самых частых вопросов, которые я слышу от ребят.

И как же понимаю все эти мысли. Кажется же, что где-то по ту сторону экрана сидит бездушная нейросеть-вахтер и думает: “так, этого берем, этого в бан, этот вообще кто”. Но забавно, что я уже столько раз рассказывал одну и ту же историю, что пора просто один раз оставить ее здесь для всех.
Многие, возможно, уже ее видели. А кто не видел — просто посмотрите на эту статью:
📎https://habr.com/ru/news/1009356/

Если кратко: один чел настолько грамотно оформил опыт в резюме, что спокойно прошел нейроскрининг. Хотя если вчитаться, окажется, что он там описывает процесс приготовления пельменей.

И ЭТО НЕ ШУТКА👇 Человек завернул пельмени в корпоративный язык, и система такая: ммм, strong candidate.😎
Я с этого угорал неприлично долго.

Так что если у вас были сомнения в духе “блин, у меня какой-то не такой опыт, меня не поймут” , то выдыхайте. На фоне человека, который успешно продал пельмени как профессиональный опыт, у вас, скорее всего, вообще все отлично ☕️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁41
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Ребят, всех с праздником! И с последней частью из серии постов про ленту!

Часть 3. Начальница и 22,5 тысячи рублей


📎Предыдущие 2 части под #обомне.
Часть 1. Добро пожаловать в семью
Часть 2. Первая ночь. Инициация молоком

⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
Под утро появляется начальница отдела.
Колоритная женщина лет 45.
Взгляд такой, как будто я лично развалил СССР.♨️

Она осмотрела меня сверху вниз и за 10 минут выдала столько говна в мой адрес, что из него можно было построить пятиэтажку эконом-класса.

Ни «как первый день», ни «молодец».
Только разнос.

Я думаю:«Почему я не уволился сразу?»
Ах,да, потому что очень деньги были нужны.

Один тип закрыл себе все выходные допсменами, чтобы быстрее закрыть ипотеку.
Другой говорил:
— Впизду эту ленту, лучше бы на завод пошел.

Каждая планерка начиналась с речей про «мы семья».
Семья, которая платит 30к и орет за неправильно поставленный творог.

Однажды я вез палету с молоком, не вписался в поворот… и она перевернулась.
Я стою, а вокруг океан молока.

Думаю: «Все. Капусты не будет. Я теперь в кредит за кефир».

Но нет, написал объяснительную, и списали как просрочку.
Бояре помиловали крепостного.


И вот наступил сентябрь.

Я понял простую вещь: ненависть к работе и самому себе растет быстрее, чем зарплата.

Пишу заявление.

Коллеги в шоке:
— Ты что, самый умный?
— А работать кто будет?
— О ленте ты подумал?🙂

Да, действительно.
Вдруг я не останусь здесь строить карьеру до пенсии на позиции мастера кефира.

И вот финал.

Последний день.
Меня рассчитывают.
Выдают 22 500 рублей.

За месяц ночных смен.
За спину, убитую палетами.
За корпоративную «семью».

⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
Сейчас это звучит смешно.
Тогда я знатно приуныл.

НО ЗНАЕТЕ ЧТО?
Это была лучшая инвестиция в моей жизни.

Потому что каждый раз, когда мне лень учиться, кодить или разбираться в сложной задаче — я вспоминаю ночную молочку.

И понимаю: лучше дебажить модель в 2 ночи, чем в 2 ночи таскать палеты с кефиром.


Вот такая вот мотивация. Даже не знаю, какая еще более сильная мотивация нужна для того, чтобы ебашить и забирать от этой жизни все)

P.s. кст видео реальное с того времени 😅
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥53❤‍🔥2😁1
Сегодня намечается еще одно выступление, теперь уже в ВШЭ к ребятам из CASE CLUB

В боевой готовности репетирую презу)
Forwarded from HSE SPb Case Club
Войти в IT и аналитику без технического бэкграунда


⭐️16 апреля пройдет открытая лекция с Владиславом Ковальчуком, Senior Data Science в Альфа-Банке

Поговорим о реальном устройстве карьеры в IT, аналитике и машинном обучении

На встрече обсудим:
🔵Зачем идти в IT: настоящие мотивы и ожидания
🔵Почему хорошей учебы недостаточно и как думать на опережение при поиске работы
🔵Как понять, какая роль подходит: аналитика, Data Science, инженерия или продукт
🔵Как «залететь» на вакансию: реальный процесс работы над задачей в FinTech
🔵Где на практике используются ML-модели

👉16 апреля, 18:10
📍 НИУ ВШЭ СПБ, Кантемировская улица 3к1, ауд. 436
Скорее регистрируйся на встречу

HSE SPB Case Club🏍️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥31
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
44 бессонные ночи, чтобы сказать: С днем рождения, bimchine🥳

Сегодня мои ученики начинают получать доступы к этому…

Если вы откладывали заполнение заявки на консультацию, то самое время мне написать, чтобы увидеть, что там своими глазами
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥43
Если я не знаю алгосы, то мне конец? 🌧

Последнее время после выступлений часто слышу этот вопрос.

Короткий ответ: нет, не конец
Но есть нюанс ⬇️

На рынке сейчас есть 3 типа вакансий:
🔵Хочешь крутой оффер - реши алгосы, это фильтр для самых сильных. Без лайв-кодинга ты просто не вывезешь собес.
🔵Менее крупные компании, где алгосы - реши просто easy, мы хотим проверить базу твоего мышления
🔵Алгосов нет)

И тут важный момент, если хочешь увеличить свои шансы на прохождение, то да - ТЕБЕ НУЖНЫ АЛГОРИТМЫ

Без них ты урезаешь себе более 50% вакансий, потому что
ты просто не пройдешь там собес.


Но тут тебе стоит немного успокоиться и выдохнуть, так как не просят от тебя решить олимпиаду.
Тебя просят уметь думать и решать типовые задачи уровня easy и medium.


‼️ВАЖНО
Не просто решать задачки, а
🔵объяснять в процессе ход мысли
🔵видеть закономерности
🔵видеть, что алгосы делятся на группы и похожие решаются одинаковым способом

А как у вас с алгосами? Какие есть вопросы и проблемы?
Накидайте в комменты, хочу прям взять парочку и разобрать⬇️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4
Вайб-кодинг убьет твою карьеру 😩

А, нет, подожди, не убьет.

Последние полгода тема вайб-кодинга не вылезает из каждого второго разговора. Один говорит: «вот оно, будущее, Python учить необязательно».
Другой: «хайп, ничего не изменится».
Оба немного неправы.

⬇️⬇️
Вайб-кодинг — это когда ты описываешь задачу Клоду или Cursor на почти естественном языке, он генерирует код, ты принимаешь, правишь промпт, принимаешь снова. Происходит все это итерациями. Почти без написания кода руками.

Работает ли это? - Да.
Я сам так закрываю задачи, которые раньше занимали два часа, за 20 минут. Скрипты, ETL, прототипы.

‼️Но вот что происходит еще:
Приходит человек на собес. Пет-проект приличный, код на гитхабе аккуратный. Начинаем разбирать: «Вот эта функция — что она делает под капотом?»
Человек думает, говорит что-то размытое. Иду глубже: «А почему именно этот подход?» И выясняется — он не знает. Он это не писал. Он это принял. Claude писал, он принимал.

И тут проблема не в том, что AI пишет код. Проблема в том, что некоторые думают будто
«умею работать с AI» = «умею в DS».

Это как сказать
«умею пользоваться калькулятором» = «знаю математику»


Калькулятор не объяснит тебе почему результат — хрень Ты должен понимать что происходит, чтобы поймать момент когда AI уводит тебя не туда.

💛💛💛 💛 💛💛💛💛💛💛?
Лайвкодинг никто не отключил.
Наоборот — фильтр стал жестче, потому что джунов с красивыми гитхабами в 5 раз больше, а разобраться кто что умеет сложнее.
На техническом тебя попросят объяснить что ты делаешь, почему, и что будет если изменить вот этот параметр.
Если ты последние полгода только вайб-кодил, то будет тишина.

💛💛💛 💛💛💛💛💛💛?
Вайб-кодинг — это мультипликатор, а не замена.
Разбираешься в Python, SQL, ML — AI ускоряет тебя в 3-5 раз.
Не умеешь — AI делает за тебя то, что ты не понимаешь.
Схема которая работает: используй AI на задачах где понимаешь что хочешь получить. Параллельно нарешивай руками раз в день хотя бы одну задачу на LeetCode или разбор чужого кода без помощника.

‼️Важно: не путай инструмент со скиллом.

⬇️⬇️⬇️
Хочешь разобраться, что конкретно учить в 2026 — пиши в @bimchine_work. Разберем твой стек и где реально есть пробелы.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
8🔥1
Мета увольняет 8000 человек и как все кричат - нам хана 🙃

Когда из бигтеха выкидывают 8000 человек, в ленте начинается одно и то же:
«Все, IT мертво»
«Поезд ушел, поздно входить»
«Если уж их режут, что говорить про нас»

Я когда вижу такие громкие новости, то лезу разбираться: КОГО УВОЛИЛИ?

Меta режет конкретный слой — людей, которые годами сидели на одной задаче, получали 300к+ за поддержку легаси и не двигались. Это не «IT схлопывается», это бигтех чистит балласт, который накопился за годы легких денег.

Но в чем прикол:
Эти 8000 человек теперь идут на рынок. С опытом FAANG в резюме. С нормальной англоязычной коммуникацией… (ну спасибо блин)

НО идут они НЕ на твои джуновские/мидловские позиции в Альфа, Сбер, Авито. Они идут либо в другие топ-компании, либо в свои стартапы, либо за рубеж по новым визам 👍

Что это значит для тебя конкретно, когда видишь заголовок «Х уволил Y тысяч человек»?
Спроси себя:
🟡кого именно уволили?
🟡в какой стране?
🟡на твою ли позицию они теперь будут конкурировать?
Ответ: не с тобой)

А ты уже заранее расстраиваешься от этой новости и думаешь: да как же так; ну все, мой поезд ушел. Но суть то не в этом. Твоя проблема в том, что ты еще не вышел даже на этот рынок конкуренции, а уже читаешь расписание отмен.

😌хотя если подумать, то если большинство передумает идти в IT из-за таких новостей, то конкуренции станет меньше) и ты будешь только в плюсе, если выйдешь на рынок и во время шумихи найдешь себе хорошую работу.

⬇️⬇️⬇️⬇️
В общем, новости новостями, но не стоит забывать про свои цели. Если бы IT так часто вымирало, как об этом пишут, давно бы уже не было тех, кто там работает
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
8
🚨 Приложение, которое орет на тебя за прокрастинацию

Недавно с учениками общался на тему того, что иногда сложно взять себя в руки и сесть учиться. Отвлекают сообщения, то в рилсы зашел полистать, то бабушка позвонила и час просто пропал.
И тут на днях я листал Product Hunt и увидел это чудо в топе 👉 momclock.com.

Ребята сделали то, на что не решилась ни одна терапия, они оцифровали мамин укоризненный взгляд.
Mom Clock — будильник, который не «напоминает», а требует.

Что это вообще такое: Строгий ремайндер + блокировщик приложений.
Слоган бьет точно в цель: «Ты сказал, что сделаешь. Так почему не сделал?» — буквально цитата мамы, когда ты не помыл посуду или забыл выкинуть мусор.

Фишки, от которых холодеет спина:
🔒 Никаких «потом». Время Х наступило → соцсети заблокированы → ты работаешь.
🔒 Логотип — злое мультяшное лицо мамы, которое, по отзывам, «смотрит прямо в душу». Это прям какое-то психологическое оружие.

Немного контекста для понта: Запустились в январе 2026 — и сразу #1 дня, #1 недели и #5 месяца на Product Hunt. 723 апвоута. То есть 723 человека публично признались, что им нужна такая виртуальная мама.

⭐️Насколько хороша идея
Идея и упаковка — твердые 8/10.
Название не надо объяснять, слоган бьет в чувство вины, логотип запоминается. Победа на Product Hunt не случайна.
Минус два балла за то, что под гениальным брендом спрятался обычный блокировщик приложений, которых десятки. Вся механика на iOS стоит на Screen Time API, конкурент скопирует функцию за пару недель. Уникальный тут только вайб, а вайб не запатентуешь.

📉 Зайдет ли в долгосрок
Тут скепсис. Главная болезнь всех строгих productivity-приложений, что жесткий блокировщик не делает дисциплинированным, он делает раздраженным, а раздражение лечится через удаление приложения. И «строгая мама» исчезает навсегда.
Запуск 1 января — идеальный таргет по новогодним обещаниям и идеальная ловушка: огромный приток мотивированных людей, которые предсказуемо отвалятся к третьему месяцу. Плюс Apple не дает стороннему приложению заблокировать что-то намертво, так что строгость держится на честном слове.

💰 Окупится ли
Хорошая новость: расходы смешные. Порог окупаемости низкий, модель фримиум. Выйти в скромный плюс — реально.
Но подписка при плохом удержании дырявое ведро: платишь за привлечение, человек подписывается на волне вины, через месяц отписывается. Нужен постоянный приток просто чтобы стоять на месте.

Вердикт: идея 8/10, маркетинг 9/10, долгосрочность в текущем виде 4/10. Окупиться скромно,но высокий шанс.

⬇️⬇️⬇️
В общем, если вам уже не помогает ничего и вы пробовали разные приложения для концентрации, возможно такой пинок пойдет на пользу. Я пока в этом плане сторонник простой дисциплины, если мне что-то надо, то просто сажусь и делаю. А у учеников есть всегда я, который их подпинывает 😂
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁3🤣1