Внеплановая проверка работодателя – новые основания. Подробнее см. http://kirpikov.ru/vneplanovaja-proverka-rabotodatelja-novye-osnovanija/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #bw #picoftheday #внеплановаяпроверка #задайвопросюристу #зарплата #работник #работодатель #трудовойдоговор #суд #юридическиелица #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #bw #picoftheday #внеплановаяпроверка #задайвопросюристу #зарплата #работник #работодатель #трудовойдоговор #суд #юридическиелица #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Внеплановая проверка работодателя – новые основания - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
У государственной инспекции труда появились новые основания для внеплановой проверки юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
Трудовой договор – как доказать заключение? http://kirpikov.ru/faq/trudovoj-dogovor-kak-dokazat-zakljuchenie/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #работник #работодатель #трудовойдоговор #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #работник #работодатель #трудовойдоговор #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Трудовой договор – как доказать заключение? - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Как доказать наличие трудовых отношений с индивидуальным предпринимателем, если трудовой договор не оформлялся?
Заявление на увольнение по электронной почте. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/zajavlenie-na-uvolnenie-po-jelektronnoj-pochte/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #работник #трудовойдоговор #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #работник #трудовойдоговор #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Заявление на увольнение по электронной почте - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Может ли работник уволиться, направив работодателю заявление на увольнение по электронной почте?
Страховой стаж для назначения пенсии. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/strahovoj-stazh-dlja-naznachenija-pensii/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #cute #picoftheday #задайвопросюристу #пенсия #работник #страховойстаж #страховыевзносы #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #cute #picoftheday #задайвопросюристу #пенсия #работник #страховойстаж #страховыевзносы #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Страховой стаж для назначения пенсии - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Зачтут ли страховой стаж, подтвержденный записью в трудовой книжке, если работодателем не уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование?
Увольнение за отказ от работы сверхурочно. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/uvolnenie-za-otkaz-ot-raboty-sverhurochno/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #аттестация #задайвопросюристу #работа #работник #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #аттестация #задайвопросюристу #работа #работник #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Увольнение за отказ от работы сверхурочно - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Вправе ли работодатель расторгнуть трудовой договор с работником, который отказался от работы сверхурочно без дополнительной оплаты?
Отпуск после трудоустройства на работу. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/otpusk-posle-trudoustrojstva-na-rabotu/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #отпуск #работа #работник #работодатель #трудоустройство #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #отпуск #работа #работник #работодатель #трудоустройство #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Отпуск после трудоустройства на работу - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Когда у работника возникает право на ежегодный оплачиваемый отпуск после трудоустройства на работу?
Отпуск без предупреждения работодателя. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/otpusk-bez-preduprezhdenija-rabotodatelja/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #отпуск #прогул #работа #работник #работодатель #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #отпуск #прогул #работа #работник #работодатель #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Отпуск без предупреждения работодателя - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Нужно ли предупреждать работодателя, если работник уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск по графику?
Материальная ответственность работника за ущерб. http://kirpikov.ru/faq/materialnaja-otvetstvennost-rabotnika-za-ushherb/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #ответственность #работник #ущерб #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяпомощь #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #задайвопросюристу #ответственность #работник #ущерб #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяпомощь #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Материальная ответственность работника за ущерб - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Имеет ли право работодатель возложить на работника материальную ответственность за причиненный ущерб в размере, превышающем заработную плату работника?
Оплата за время вынужденного прогула. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/oplata-za-vremja-vynuzhdennogo-progula/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #coins #money #задайвопросюристу #зарплата #работа #работник #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяпомощь #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
Подпишись и поставь лайк💖!
Если вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
#law #legal #justice #love #instagood #life #coins #money #задайвопросюристу #зарплата #работа #работник #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяпомощь #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #киров #kirov #inkirov #kirovonline
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Оплата за время вынужденного прогула - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
За какой период работодатель обязан выплатить работнику средний заработок за время вынужденного прогула, если работник трудоустроился на новую работу?
Увольнение работника во время отпуска. Подробнее см. http://kirpikov.ru/faq/uvolnenie-rabotnika-vo-vremja-otpuska/
Подпишись и поставь лайк💖!
Если Вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам ☎ 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Обращайтесь к нам, и мы ответим на все интересующие Вас вопросы!
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
____________________
@kirpikov.ru #law #legal #justice #love #instagood #life #photoofthday #задайвопросюристу #отпуск #работа #работник #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяпомощь #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #кирпиков #киров #kirov #inkirov #kirovonline #kirpikov
Подпишись и поставь лайк💖!
Если Вам требуются юридические услуги, запишитесь на юридическую консультацию по телефонам ☎ 8 (922) 98-98-223, (922) 98-98-224 или по е-mail info@kirpikov.ru
Обращайтесь к нам, и мы ответим на все интересующие Вас вопросы!
Помните, к юристу, как и к врачу, нужно обращаться вовремя!
Читайте нас в https://www.facebook.com/kirpikovru/ и https://twitter.com/Kirpikovru
____________________
@kirpikov.ru #law #legal #justice #love #instagood #life #photoofthday #задайвопросюристу #отпуск #работа #работник #увольнение #иск #исковоезаявление #суд #судебныйприказ #юридическаяпомощь #юридическаяконсультация #юридическиеуслуги #юрист #кирпиков #киров #kirov #inkirov #kirovonline #kirpikov
КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Увольнение работника во время отпуска - КИРПИКОВ И ПАРТНЕРЫ
Допускается ли увольнение работника во время очередного ежегодного отпуска?