📘Новые методические рекомендации помогут работодателям организовать наставничество для участников СВО с инвалидностью

Минтруд России разработал методические рекомендации для работодателей по организации наставничества в сфере труда. Документ направлен на помощь в профессиональном развитии и адаптации на рабочем месте инвалидов вследствие военной травмы и инвалидов из числа участников СВО.

👥 Кто есть кто?

📌 Наставник — опытный работник, который на добровольной и письменно согласованной основе помогает коллеге.

📌 Наставляемый — работник (в данном случае — инвалид вследствие военной травмы или участник СВО), который получает помощь.

🎯 Зачем нужны рекомендации?

Они помогут работодателям:
— грамотно организовать наставничество;
— рационально трудоустроить инвалидов;
— оказать им практическую помощь в профессиональном развитии и адаптации;
— сформировать меры поддержки для компаний, которые принимают на работу таких сотрудников.

🧑‍🏫 Как подобрать наставника?

Рекомендуется:
— учитывать не только деловые качества, но и морально-нравственные (отзывчивость, порядочность, уравновешенность, общительность);
— ориентироваться на мнение и согласие самого наставляемого;
— учитывать возможное психоэмоциональное состояние инвалида (особенно при посттравматическом стрессе).

🛠 Основные функции наставника:

— познакомить с целями и направлениями работы организации;
— помочь адаптироваться на рабочем месте;
— передать опыт и профессиональные навыки;
— выявлять и помогать исправлять ошибки;
— контролировать выполнение заданий;
— способствовать профессиональному развитию;
— помогать влиться в коллектив.

❤️ Особый акцент — на социально-психологическую адаптацию

Для участников СВО, получивших инвалидность, профессиональная самореализация часто имеет принципиальное значение — особенно если вернуться к прежней мирной профессии уже невозможно. Задача наставника — исключить факторы, которые могут ухудшить эмоциональное состояние.

📌 Важно!

Рекомендации носят добровольный характер, но их учёт поможет сделать трудоустройство инвалидов по-настоящему эффективным и гуманным.

👉 Подробнее на сайте (https://clck.ru/3ToqzG) Минтруда Дагестана.

Около 3 тысяч дагестанской молодежи приняли участие в профориентационных мероприятиях Минтруда Дагестана

🛠 Рабочие профессии остаются наиболее востребованными на рынке труда. Об этом свидетельствуют данные прогноза кадровой потребности, подготовленного Минтрудом России. В ближайшие семь лет в экономику страны необходимо вовлечь почти 12 млн человек. 65% этой потребности — представители рабочих профессий: механики, сварщики, токари, электрики, швеи.

В Дагестане всестороннюю поддержку соискателям и работодателям оказывают кадровые центры «Работа России». Карьерные консультанты работают персонально с каждым человеком, выстраивая индивидуальную карьерную траекторию.

Как строится работа с соискателем

После профориентации гражданин может повысить квалификацию или освоить новую профессию. Карьерный консультант подбирает подходящие вакансии, приглашает на мероприятия с работодателями, организует собеседования, а после получения предложения о работе помогает с оформлением и адаптацией в новом коллективе.

Для тех, кто уже вышел на рынок труда, но хочет сменить профессию, действует программа бесплатного переобучения. В перечне — 213 самых востребованных у работодателей профессий, 27 из них зарезервированы специально для участников СВО.

Отдельное внимание — молодежи

📑 Чтобы помочь молодым людям понять свои предпочтения, увидеть возможности и построить реалистичный путь от школьной парты к работе мечты, во всех регионах работает программа индивидуального карьерного сопровождения молодежи. Главная цель — создание понятного маршрута для школьников старших классов и студентов колледжей и вузов, начиная с профориентации и заканчивая успешным трудоустройством.

📈 Масштаб этой программы хорошо виден на цифрах. Около 3 тысяч жителей Дагестана в возрасте от 14 до 29 лет, включая студентов, участвуют в различных профориентационных мероприятиях: специальных тестированиях, профтурах, встречах с работодателями.

👨‍🎓 Студентам республики предлагают пройти в кадровых центрах специальную оценку, насколько успешными они будут после получения диплома. Если есть риск не найти работу, специалист кадрового центра поможет его устранить: организует практику, стажировку, чтобы у молодого человека появились необходимые трудовые навыки.

📌Уважаемые граждане! Каждый из нас хочет зарабатывать деньги и быть независимым, но важно помнить о своих правах и возможностях, правах на официальное трудоустройство и на все социальные гарантии, которые с ним связаны. Нелегальная занятость может показаться простым решением, но в конечном итоге она может привести к серьезным проблемам.

🔷 В преддверии священного праздника Курбан-байрам, который символизирует милосердие, заботу о ближнем и помощь нуждающимся, работниками Территориального комплексного центра города Хасавюрта и Хасавюртовского района была организована и проведена акция по оказанию материальной помощи в виде продуктового набора малообеспеченным гражданам, находящимся на обслуживании в Центре.
🔷 Обслуживаемые Центра выразили искреннюю признательность и благодарность за оказанную помощь и поддержку.

🎉✨В преддверии светлого праздника Курбан-байрам специалисты отдела семьи ТКЦСОН посетили семьи, оказавшиеся в трудной жизненной ситуации, чтобы подарить им частичку тепла, заботы и внимания. В знак поддержки и участия семьям были переданы продуктовые наборы.

🎉✨Специалисты сердечно поздравили семьи с наступающим праздником, пожелав мира, благополучия, крепкого здоровья, душевного спокойствия и достатка в каждом доме. Пусть Курбан-байрам принесёт в каждую семью радость, согласие, милосердие и надежду на лучшее, а сердца будут наполнены добром, светом, любовью и благодарностью.

#КурбанБайрам2026 #ОтделСемьи#ТКЦСОН
#ПраздникДобра

🌸В праздничные дни Курбан-байрама специалисты отдела семьи ТКЦСОН продолжают оказывать поддержку подопечным. Сотрудники центра навещают на дому малоимущие семьи и граждан, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, чтобы передать им продуктовые пакеты.
🌸 Оказывая помощь, специалисты тепло поздравляют каждую семью с праздником Курбан - байрам, желая мира, крепкого здоровья, семейного счастья, взаимопонимания и достатка. 🌸 Счастливые глаза ребят, искренние улыбки и теплые слова благодарности от подопечных каждый раз приносят огромную радость специалистам нашего центра.

#КурбанБайрам2026 #ОтделСемьи#ТКЦСОН
#ПраздникДобра