📢 Масове розбронювання працівників за Постановою №45: ТЦК знімають броні та оголошують розшук
Тетяна Мойсеєнко повідомляє про хвилю розбронювань працівників, заброньованих за Постановою №45. Територіальні центри комплектування не лише знімають бронь, а й одразу вносять дані у розшук
👉 Детальніше на kadroland
Тетяна Мойсеєнко повідомляє про хвилю розбронювань працівників, заброньованих за Постановою №45. Територіальні центри комплектування не лише знімають бронь, а й одразу вносять дані у розшук
👉 Детальніше на kadroland
📢 Важливе за 29.05.2025 – що Ви могли пропустити! 🔥
📌 Червень 2025-го: на що очікувати кадровому фахівцю
📌 Організація роботи влітку на відкритому просторі та в офісі
📌 Два джини в одній лампі: поєднання роботи за двома посадами
📌 Посадова інструкція головного бухгалтера: скачайте зразок
📌 Скільки сумісників можна забронювати
📌 Компенсація відпусток при звільненні мобілізованого працівника
📌 Додаток 4 на офіційному бланку чи без: що вибрати та як правильно завірити
📌 Відсторонення від роботи працівника: коли це можливо
📌 Незабаром будуть діяти нові правила зупинення дії колдоговорів
📌 Мобілізовані працівники відсутні в Дії при бронюванні: як діяти
📌 Червень 2025-го: на що очікувати кадровому фахівцю
📌 Організація роботи влітку на відкритому просторі та в офісі
📌 Два джини в одній лампі: поєднання роботи за двома посадами
📌 Посадова інструкція головного бухгалтера: скачайте зразок
📌 Скільки сумісників можна забронювати
📌 Компенсація відпусток при звільненні мобілізованого працівника
📌 Додаток 4 на офіційному бланку чи без: що вибрати та як правильно завірити
📌 Відсторонення від роботи працівника: коли це можливо
📌 Незабаром будуть діяти нові правила зупинення дії колдоговорів
📌 Мобілізовані працівники відсутні в Дії при бронюванні: як діяти
Лети-лети «квочка», принеси відстрочку
Якщо Ви подали заяву на відстрочку від мобілізації, але не хочете або не можете особисто з’явитися до ТЦК, є законні способи отримати рішення комісії дистанційно. Адвокат Микола Михальчук роз’яснив, які варіанти діють на практиці.
Передам «мам» в хороші руки
Законодавством заборонено звільняти вагітних жінок, матерів з дітьми до 14 років або з інвалідністю, а також одиноких матерів. Однак роботодавець може звільнити таких працівниць за однієї умови. Деталі – за посиланням.
Організація роботи влітку на відкритому просторі та в офісі
За прогнозами літо майже на всій території України буде спекотним. Аби зменшити вплив підвищеної температури повітря на працівників, роботодавцям необхідно організувати оптимальний режим праці та відпочинку, а також ужити певних заходів безпеки, щоб не допустити перегріву працівників у спекотні дні. Неправильний режим праці у спеку загрожує серйозними проблемами зі здоров’ям працівників. Читати статтю
І алгебру здати, й «на повну» працювати
Неповнолітні працівники мають право на роботу, однак із дотриманням особливих умов. Як правильно оформити школяра чи студента на роботу й не порушити трудове законодавство, роз’яснили у центрі правової допомоги ФПУ.
Червень 2025-го: на що очікувати кадровому фахівцю
Головною подією червня є необхідність до 5 червня пройти ВЛК окремим працівникам. Ми вже підготували для Вас відповіді на 3 топові запитання щодо цієї теми. А от з суто кадрових питань лідером червня є офіційний початок відпускного сезону. При наданні відпусток враховуйте нюанси воєнного стану. Стаття-орієнтир – готова, тож користуйтеся. Читати статтю
Експерт завжди поруч
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання: «Який відсоток сумісників від чисельності працівників можна забронювати?». Відповідь – тут.
Неоформлений Джумшут для роботодавця не гуд!
Юридичні особи та ФОПи, які допускають працівників до роботи без оформлення трудового договору, ризикують не лише отримати суттєві фінансові санкції, а й понести адміністративну або навіть кримінальну відповідальність. Детально про наслідки – тут.
Корисне для кадровика
• Поєднання роботи за двома посадами
• Посадова інструкція головного бухгалтера: зразок
• Компенсація відпусток при звільненні мобілізованого
• Додаток 4 до ТЦК на бланку чи без
• Відсторонення від роботи працівника
• Вимоги для бронювання до 75% працівників
• Мобілізовані відсутні в Дії при бронюванні: як діяти
• Чи звільняти мобілізованого, який зник безвісти
• Переведення на повний робочий день після скороченого
• Нові правила зупинення дії колдоговорів
Новини підготувала Ваша качає але не прес Редакція
Якщо Ви подали заяву на відстрочку від мобілізації, але не хочете або не можете особисто з’явитися до ТЦК, є законні способи отримати рішення комісії дистанційно. Адвокат Микола Михальчук роз’яснив, які варіанти діють на практиці.
Передам «мам» в хороші руки
Законодавством заборонено звільняти вагітних жінок, матерів з дітьми до 14 років або з інвалідністю, а також одиноких матерів. Однак роботодавець може звільнити таких працівниць за однієї умови. Деталі – за посиланням.
Організація роботи влітку на відкритому просторі та в офісі
За прогнозами літо майже на всій території України буде спекотним. Аби зменшити вплив підвищеної температури повітря на працівників, роботодавцям необхідно організувати оптимальний режим праці та відпочинку, а також ужити певних заходів безпеки, щоб не допустити перегріву працівників у спекотні дні. Неправильний режим праці у спеку загрожує серйозними проблемами зі здоров’ям працівників. Читати статтю
І алгебру здати, й «на повну» працювати
Неповнолітні працівники мають право на роботу, однак із дотриманням особливих умов. Як правильно оформити школяра чи студента на роботу й не порушити трудове законодавство, роз’яснили у центрі правової допомоги ФПУ.
Червень 2025-го: на що очікувати кадровому фахівцю
Головною подією червня є необхідність до 5 червня пройти ВЛК окремим працівникам. Ми вже підготували для Вас відповіді на 3 топові запитання щодо цієї теми. А от з суто кадрових питань лідером червня є офіційний початок відпускного сезону. При наданні відпусток враховуйте нюанси воєнного стану. Стаття-орієнтир – готова, тож користуйтеся. Читати статтю
Експерт завжди поруч
Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання: «Який відсоток сумісників від чисельності працівників можна забронювати?». Відповідь – тут.
Неоформлений Джумшут для роботодавця не гуд!
Юридичні особи та ФОПи, які допускають працівників до роботи без оформлення трудового договору, ризикують не лише отримати суттєві фінансові санкції, а й понести адміністративну або навіть кримінальну відповідальність. Детально про наслідки – тут.
Корисне для кадровика
• Поєднання роботи за двома посадами
• Посадова інструкція головного бухгалтера: зразок
• Компенсація відпусток при звільненні мобілізованого
• Додаток 4 до ТЦК на бланку чи без
• Відсторонення від роботи працівника
• Вимоги для бронювання до 75% працівників
• Мобілізовані відсутні в Дії при бронюванні: як діяти
• Чи звільняти мобілізованого, який зник безвісти
• Переведення на повний робочий день після скороченого
• Нові правила зупинення дії колдоговорів
Новини підготувала Ваша качає але не прес Редакція
🔥 Календар кадровика на червень 2025 року
У робочому календарі на червень 2025 року знайдете: кількість робочих та вихідних днів у місяці, норми тривалості робочого часу та перелік звітів, за якими необхідно відзвітувати
👉 Детальніше на kadroland
☝️ Коли працівник не може звільнитися за власним бажанням
У Держпраці пояснили, що працівники, залучені до суспільно корисних робіт під час воєнного стану, не можуть звільнитися за власним бажанням. Це пояснюється тим, що трудова повинність в умовах воєнного стану не потребує згоди особи, а виконання таких робіт є обов’язковим для забезпечення обороноздатності та функціонування критичної інфраструктури
👉 Детальніше на kadroland
У робочому календарі на червень 2025 року знайдете: кількість робочих та вихідних днів у місяці, норми тривалості робочого часу та перелік звітів, за якими необхідно відзвітувати
👉 Детальніше на kadroland
☝️ Коли працівник не може звільнитися за власним бажанням
У Держпраці пояснили, що працівники, залучені до суспільно корисних робіт під час воєнного стану, не можуть звільнитися за власним бажанням. Це пояснюється тим, що трудова повинність в умовах воєнного стану не потребує згоди особи, а виконання таких робіт є обов’язковим для забезпечення обороноздатності та функціонування критичної інфраструктури
👉 Детальніше на kadroland
Запитання дня сервісу «Особистий Консультант»!
👇 Звільнення працівника у вихідний день: як оформити, коли розрахуватися та сплатити податки
Як звільнити працівника, якщо звільнення припадає на суботу 31 травня? Коли краще розрахуватися та сплатити податкові платежі з розрахункових?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Виведення поза штат мобілізованих та тих, хто в декретній відпустці
Чи потрібно виводити поза штат ті посади, що посідають працівники, які мобілізовані чи оформили відпустку по догляду за дитиною до трьох років?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Звільнення працівника у вихідний день: як оформити, коли розрахуватися та сплатити податки
Як звільнити працівника, якщо звільнення припадає на суботу 31 травня? Коли краще розрахуватися та сплатити податкові платежі з розрахункових?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Виведення поза штат мобілізованих та тих, хто в декретній відпустці
Чи потрібно виводити поза штат ті посади, що посідають працівники, які мобілізовані чи оформили відпустку по догляду за дитиною до трьох років?
👉 Відповідь на kadroland
🔥 Зразок повідомлення про зміну облікових даних (зміна сімейного стану військовозобов'язаного)
Підготували для вас зразок повідомлення про зміну облікових даних (додаток 4), яке подається до ТЦК працівника при зміні облікових даних
👉 Детальніше на kadroland
📢 Новий Порядок проведення атестації працівників: кому готуватись до підтвердження профкваліфікації
МОЗ затвердило єдиний порядок атестації медичних працівників та оновило номенклатуру спеціальностей. Що змінилося, коли відновлять атестацію та як проходитиме процес – у матеріалі
👉 Детальніше на kadroland
Підготували для вас зразок повідомлення про зміну облікових даних (додаток 4), яке подається до ТЦК працівника при зміні облікових даних
👉 Детальніше на kadroland
📢 Новий Порядок проведення атестації працівників: кому готуватись до підтвердження профкваліфікації
МОЗ затвердило єдиний порядок атестації медичних працівників та оновило номенклатуру спеціальностей. Що змінилося, коли відновлять атестацію та як проходитиме процес – у матеріалі
👉 Детальніше на kadroland
📢 Збільшено ліміт бронювання працівників: зміни до Постанови №76
30 травня 2025 року Кабінет Міністрів вніс зміни до Постанови №76, розширивши можливості бронювання військовозобов’язаних працівників. Уточнено порядок визначення критично важливих підприємств, включено нові категорії охоронних компаній паливно-енергетичного сектору, а також збільшено обсяг бронювання для організацій, які забезпечують потреби ЗСУ та інших військових формувань
👉 Детальніше на kadroland
📣 Відстрочка від мобілізації для науковців і педагогів: внесено зміни
Кабмін удосконалив Порядок проведення призову: тепер педагогічні та науково-педагогічні працівники можуть отримати відстрочку строком на 1 рік або до завершення мобілізації
👉 Детальніше на kadroland
30 травня 2025 року Кабінет Міністрів вніс зміни до Постанови №76, розширивши можливості бронювання військовозобов’язаних працівників. Уточнено порядок визначення критично важливих підприємств, включено нові категорії охоронних компаній паливно-енергетичного сектору, а також збільшено обсяг бронювання для організацій, які забезпечують потреби ЗСУ та інших військових формувань
👉 Детальніше на kadroland
📣 Відстрочка від мобілізації для науковців і педагогів: внесено зміни
Кабмін удосконалив Порядок проведення призову: тепер педагогічні та науково-педагогічні працівники можуть отримати відстрочку строком на 1 рік або до завершення мобілізації
👉 Детальніше на kadroland
🔥 Аерогриль від Tefal
Перевірте свою удачу. Можливо Ви той самий щасливчик, який за один клік забере собі новенького помічника на кухню 😉
Що треба робити?
Просто залиште заявку тут: https://tinyurl.com/4u2az2mv
Перевірте свою удачу. Можливо Ви той самий щасливчик, який за один клік забере собі новенького помічника на кухню 😉
Що треба робити?
Просто залиште заявку тут: https://tinyurl.com/4u2az2mv
☝️ Не пройшов ВЛК до 5 червня = придатний до служби – чи правда це
Сьогодні телеграм каналами прокотилася хвиля повідомлень із посиланнями на народного депутата України Ніну Южаніну щодо осіб які не пройдуть ВЛК до 5 червня. З’ясовуємо чи дійсно можуть бути наслідки про які вказано у таких повідомленнях
👉 Детальніше на kadroland
Лікарняний під час відпустки працівника: як діяти роботодавцю ☝️
Якщо працівник захворів у відпустці, невикористані дні не згорають – їх можна продовжити або перенести. Чи оплачувати такий лікарняний – роз’яснили у Держпраці
👉 Детальніше на kadroland
Сьогодні телеграм каналами прокотилася хвиля повідомлень із посиланнями на народного депутата України Ніну Южаніну щодо осіб які не пройдуть ВЛК до 5 червня. З’ясовуємо чи дійсно можуть бути наслідки про які вказано у таких повідомленнях
👉 Детальніше на kadroland
Лікарняний під час відпустки працівника: як діяти роботодавцю ☝️
Якщо працівник захворів у відпустці, невикористані дні не згорають – їх можна продовжити або перенести. Чи оплачувати такий лікарняний – роз’яснили у Держпраці
👉 Детальніше на kadroland
⚡️Увага! Останні дні безкоштовного доступу до мінікурсів!
Протягом кількох місяців ми готували для Вас короткі мінікурси з розбором гарячих тем. Але вже з 3 червня формат перегляду змінюється — мінікурси стануть доступні лише для передплатників Кадрової Платформи №1.
У Вас є три дні, щоб переглянути всі матеріали — включно з найсвіжішим мінікурсом:
Відпустка на 1 день – чи можна оформити
👉 https://tinyurl.com/nvbkr6cf
Всі доступні мінікурси тут:
👉 https://tinyurl.com/y2vkraea
Уже з вівторка доступу до них не буде. Тож не зволікайте!
Протягом кількох місяців ми готували для Вас короткі мінікурси з розбором гарячих тем. Але вже з 3 червня формат перегляду змінюється — мінікурси стануть доступні лише для передплатників Кадрової Платформи №1.
У Вас є три дні, щоб переглянути всі матеріали — включно з найсвіжішим мінікурсом:
Відпустка на 1 день – чи можна оформити
👉 https://tinyurl.com/nvbkr6cf
Всі доступні мінікурси тут:
👉 https://tinyurl.com/y2vkraea
Уже з вівторка доступу до них не буде. Тож не зволікайте!
🎁 Подарунок тижня 🎁
Навігатор кадровика «ТОП 15 документів для червня: військовий облік, прийняття, звільнення, відпустки»
✅ Завантажити тут:
https://storage.kadroland.com/content25/record/2805/nk_top15_dokumentiv_dlia_chervnia_vo_pryiniattia_zvilnennia_vidpustky.pdf
Будемо вдячні за Вашу реакцію на подарунок! Накидайте серденьок нашій редакції ❤️ 😊
Навігатор кадровика «ТОП 15 документів для червня: військовий облік, прийняття, звільнення, відпустки»
✅ Завантажити тут:
https://storage.kadroland.com/content25/record/2805/nk_top15_dokumentiv_dlia_chervnia_vo_pryiniattia_zvilnennia_vidpustky.pdf
Будемо вдячні за Вашу реакцію на подарунок! Накидайте серденьок нашій редакції ❤️ 😊
Запитання дня сервісу «Особистий Консультант»!
👇 Чи можна надавати тільки 14 днів відпустки
Чи можна надавати за робочий рік тільки неділиму частину відпустки (14 к.дн.), а залишки компенсувати при звільненні?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Як показувати військовозобов’язаних жінок у списках персонального військового обліку
Військовозобов’язану жінку, яка є офіцером, потрібно у двох списках показувати: у списку персонального військового обліку військовозобов’язаних (резервістів) офіцерського складу та окремо у списку жінок?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Чи можна надавати тільки 14 днів відпустки
Чи можна надавати за робочий рік тільки неділиму частину відпустки (14 к.дн.), а залишки компенсувати при звільненні?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Як показувати військовозобов’язаних жінок у списках персонального військового обліку
Військовозобов’язану жінку, яка є офіцером, потрібно у двох списках показувати: у списку персонального військового обліку військовозобов’язаних (резервістів) офіцерського складу та окремо у списку жінок?
👉 Відповідь на kadroland
kadroland Live 🟢 pinned «🎁 Подарунок тижня 🎁 Навігатор кадровика «ТОП 15 документів для червня: військовий облік, прийняття, звільнення, відпустки» ✅ Завантажити тут: https://storage.kadroland.com/content25/record/2805/nk_top15_dokumentiv_dlia_chervnia_vo_pryiniattia_zvilnenn…»
📢 Важливе за 30.05.2025 – що Ви могли пропустити! 🔥
📌 Відпустка на 1 день – чи можна оформити
📌 Передчасне знищення кадрових документів на підприємстві: хто і як відповідатиме
📌 Календар кадровика на червень 2025 року
📌 Зразок повідомлення про зміну облікових даних (зміна сімейного стану військовозобов'язаного)
📌 Звільнення працівника у вихідний день: як оформити, коли розрахуватися та сплатити податки
📌 Виведення поза штат мобілізованих та тих, хто в декретній відпустці
📌 Чи можна надавати тільки 14 днів відпустки
📌 Як показувати військовозобов’язаних жінок у списках персонального військового обліку
📌 Кого не можна «приймати на роботу» за договором ЦПХ
📌 Збільшено ліміт бронювання працівників: зміни до Постанови №76
📌 Відпустка на 1 день – чи можна оформити
📌 Передчасне знищення кадрових документів на підприємстві: хто і як відповідатиме
📌 Календар кадровика на червень 2025 року
📌 Зразок повідомлення про зміну облікових даних (зміна сімейного стану військовозобов'язаного)
📌 Звільнення працівника у вихідний день: як оформити, коли розрахуватися та сплатити податки
📌 Виведення поза штат мобілізованих та тих, хто в декретній відпустці
📌 Чи можна надавати тільки 14 днів відпустки
📌 Як показувати військовозобов’язаних жінок у списках персонального військового обліку
📌 Кого не можна «приймати на роботу» за договором ЦПХ
📌 Збільшено ліміт бронювання працівників: зміни до Постанови №76
Запитання дня сервісу «Особистий Консультант»!
👇 Чи потрібен наказ про видачу трудової книжки
Працівниця йде у декретну відпустку. Написала заяву про видачу трудової книжки для особистого зберігання. Чи треба видавати наказ?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Чи потрібен наказ про видачу трудової книжки
Працівниця йде у декретну відпустку. Написала заяву про видачу трудової книжки для особистого зберігання. Чи треба видавати наказ?
👉 Відповідь на kadroland
Зміни у бронюванні в Дії та за постановою №45, щорічна відпустка за 2026 рік
🔔 Ми раніше за всіх підготували коротко про головне за тиждень 26.05.–30.05.2025, читайте або дивіться на нашому сайті
У випуску дізнаєтесь про те:
✅ З якої дати мобілізовані після 18.05.2024 фактично враховуються у квоті на бронювання в «Дії».
✅ Про зміни у бронюванні за постановою №45.
✅ Коли можна надати щорічну відпустку за 2026 рік.
✅ Чи можна надати одному працівнику додаткову відпустку УБД та «чорнобильську» відпустку.
✅ Чи звільняти мобілізованого працівника, який зник безвісти.
✅ Що очікувати кадровику у червні.
👉 Детальніше на kadroland
🔔 Ми раніше за всіх підготували коротко про головне за тиждень 26.05.–30.05.2025, читайте або дивіться на нашому сайті
У випуску дізнаєтесь про те:
✅ З якої дати мобілізовані після 18.05.2024 фактично враховуються у квоті на бронювання в «Дії».
✅ Про зміни у бронюванні за постановою №45.
✅ Коли можна надати щорічну відпустку за 2026 рік.
✅ Чи можна надати одному працівнику додаткову відпустку УБД та «чорнобильську» відпустку.
✅ Чи звільняти мобілізованого працівника, який зник безвісти.
✅ Що очікувати кадровику у червні.
👉 Детальніше на kadroland
Forwarded from kadroland Live 🟢
🖐 Колеги, які теми Вас цікавлять найбільше?
📹 Ми створимо вебінари, які стануть незамінними помічниками у професійній діяльності! Пройдіть опитування і Ваші побажання перетворяться на нові безкоштовні зустрічі з провідними експертами 😉
📹 Ми створимо вебінари, які стануть незамінними помічниками у професійній діяльності! Пройдіть опитування і Ваші побажання перетворяться на нові безкоштовні зустрічі з провідними експертами 😉
Anonymous Poll
14%
Нові умови у трудових відносинах під час воєнного стану: призупинення до 90 к. дн., обмін контактами
22%
ТОП 7 кейсів про військовий облік: документи, звіт з транспорту, звіряння, перевірки
14%
Моніторинг критичності та бронювання: остання практика, вимоги міністерств, переліміт кількості
10%
Щорічна відпустка за кілька робочих років: використання, компенсація, поділ, оформлення наказу
10%
Оперативні відомості до ПФУ та трудова книжка: внесення записів, виправлення помилок, приклади
9%
Назви посад за КП, їх застосування у документах – наказах, трудовій, посадових інструкціях
6%
Сучасне сумісництво: оформлення, надання відпусток, звільнення, особливості ВО та бронювання
12%
Реєстрація кадрових документів: зразки журналів реєстрації кадрових наказів, заяв і довідок
4%
Мобілізація та демобілізація працівників: оформлення наказів, гарантії, відпустки та компенсації
Запитання дня сервісу «Особистий Консультант»!
👇 Чи можна не проходити ВЛК і просто сплатити штраф
Чи можу я не піти на ВЛК, подати заяву про згоду сплатити штраф і сплатити 50%, як зараз дозволяє закон?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Прийняття на посаду без відповідної освіти: коли це можливо
Чи можемо перевести працівника на посаду, що потребую вищої освіти, якщо він тільки вступив на навчання?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Чи можна не проходити ВЛК і просто сплатити штраф
Чи можу я не піти на ВЛК, подати заяву про згоду сплатити штраф і сплатити 50%, як зараз дозволяє закон?
👉 Відповідь на kadroland
👇 Прийняття на посаду без відповідної освіти: коли це можливо
Чи можемо перевести працівника на посаду, що потребую вищої освіти, якщо він тільки вступив на навчання?
👉 Відповідь на kadroland