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#华为 #数据线 #消费者权利 #选择权 #调研 #无线耳机 #耳机
【华为开启无线耳机充电习惯调查 询问包装内是否需要 Type USB-C 线缆】
华为开启了无线耳机充电习惯调研,在这份调查中,华为询问道,“你的手机、平板或电子设备是否配有 Type-C 充电线”、“你认为无线耳机包装盒内附件 Type-C 充电线是否必要”。“可以接受哪个价位的无线耳机包装盒内不提供Type-C充电线”,“当你购买新的无线耳机时,如果包装盒内不再标配Type-C充电线,会有多大影响你的购买意向。”
目前华为 FreeBuds Studio 无线耳机目前包装盒内含有一根 USB-C 充电线。(IT之家)
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20-10-19 如果苹果真的想改善环境,则应该将iPhone切换为USB-C
20-12-07 确认三星取消附赠充电器耳机
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目前华为 FreeBuds Studio 无线耳机目前包装盒内含有一根 USB-C 充电线。(IT之家)
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#拼多多 #996 #加班 #选择权 ”选择的权利“
【拼多多个别部门投票决定是否推行 “996”,加班费或将按月发放】
1月20日讯,拼多多对内又启动了多项管理上的微调。市场部门的部分小组工作时长已从无明文规定但员工默认的 “11-11-6” 调整为 “9-9-6”,即 9 点上班,晚上 9 点下班,一周工作 6 天,已试行两周。此外,个别部门已发起作息投票,让员工在 “11-11-6” 和 “9-9-6” 中二选一。但目前技术、产品、招商等其他部门尚未有作息调整迹象。
拼多多或将在春节前后将员工加班费调整为按月发放。目前,已有技术部门主管通过公司内部沟通工具 Knock 向下属通知此事,但随后该消息又被撤回。此前,拼多多员工全年的加班费会在春节前随固定年终奖一起发放,加班费一年仅发这一次,这笔收入没有具体的工时明细,数额约等于员工 2 个月左右的工资。(品玩 @微博)(晚点 LatePost)
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1月20日讯,拼多多对内又启动了多项管理上的微调。市场部门的部分小组工作时长已从无明文规定但员工默认的 “11-11-6” 调整为 “9-9-6”,即 9 点上班,晚上 9 点下班,一周工作 6 天,已试行两周。此外,个别部门已发起作息投票,让员工在 “11-11-6” 和 “9-9-6” 中二选一。但目前技术、产品、招商等其他部门尚未有作息调整迹象。
拼多多或将在春节前后将员工加班费调整为按月发放。目前,已有技术部门主管通过公司内部沟通工具 Knock 向下属通知此事,但随后该消息又被撤回。此前,拼多多员工全年的加班费会在春节前随固定年终奖一起发放,加班费一年仅发这一次,这笔收入没有具体的工时明细,数额约等于员工 2 个月左右的工资。(品玩 @微博)(晚点 LatePost)