🔔 Inspiration #139

Подборка лендингов и сайтов для вдохновения на предстоящую неделю 🔥

– wearefirma.com
– subwatch.co
– journahealth.com
– matchstic.com
– weareathleats.com

———

– hifibridge.com
– oxiinstruments.com/oxi-one
– new-gen.ai
– matera.eu
– coinsetters.io

———

– drinkcollider.com
– freaksofnature.com
– operaneon.com
– corygrossman.co
– travelperk.com

———

– dboards.kz
– ivabloomstore.ru
– tomibar.ru
– aleshka.net
– timtailor.ru

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🕹 Мини‑игра в T2, которая подняла вовлечённость на 10 %

Юлия Путилова и Люда Чистова из T2 запустили в мобильном приложении простую казуальную мини‑игру «Дроп‑Мастер». Там нужно соединять элементы и зарабатывать очки. Всё получилось ярким: с персонажами, анимациями и простыми правилами. Игра вышла в январе 2025.

После запуска количество активных пользователей выросло на 10 %. В статье рассказали, как всё делали: от идеи до финального экрана. Чёткие метрики, тесты и готовность переделывать. Получился понятный кейс о том, как геймдизайн может помочь продукту.

Внутри:
– Как придумали и запустили «Дроп‑Мастера»;
– Зачем сразу завели чёткие правила для метрик;
– Как выбирали стиль и рисовали персонажей;
– Что узнали на тестах и как меняли механику;
– Какие фишки удерживали игроков и росли DEU;
– Почему всё сработало именно так.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🧠 Продуктовый дизайнер это не только про пиксели

Даша Почекуева рассказала, почему дизайнеру важно уметь смотреть шире макетов. Просто рисовать красиво уже не работает. Нужно понимать, как работает бизнес, что важно команде и какие задачи реально двигают продукт вперёд.

В статье личный опыт и простые приёмы, которые помогают прокачать стратегическое мышление: от постановки целей до оценки влияния. Подойдёт тем, кто хочет меньше рефов и «как лучше», и больше ясности, куда и зачем движется продукт.

Внутри:
– Что такое стратегическое мышление в дизайне;
– Как понять реальную задачу и выбрать метрики;
– Зачем разбираться в целях бизнеса;
– Почему важно изучать рынок и конкурентов;
– Как приоритизировать фичи с умом;
– Что отличает «рисую» от «понимаю».

➡️ Читать статью (медиум, нужен ВПН)

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🏠 Как дизайн в Домклик стал влиять на продукт

Артём Говердовский поделился, как команда перешла от просто красивых интерфейсов к внятной системе с целями и метриками. Вместо бесконечных правок и вкусовщины появилась структура, в которой понятно, зачем и что делать.

Команда прокачала дизайн-систему, ускорила работу и стала ближе к продукту. В статье собрали итоги года, показали подход к задачам и рассказали, как дизайн помогает бизнесу.

Внутри:
– Какие цели поставили на 2024 и что успели;
– Зачем дизайн-команде структура из четырёх эпиков;
– Что улучшили в дизайн-системе;
– Почему добавили 3D и видео в коммуникации;
– Как настроили процесс доставки фич;
– Что помогает дизайну влиять на продукт.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

⚙️ Перестаньте делать прототипы в Фигме

Эли Томас рассказал, как перестал делать прототипы в Фигме и начал сразу собирать интерфейсы в коде. Раньше он тратил по несколько дней на макеты, которые всё равно потом переделывали. Теперь делает рабочий прототип за пару часов и команда сразу его тестирует.

Он показал, как устроен процесс: текст в Miro, спека через нейросеть, код в редакторе, обратная связь и правки. Такой подход ускоряет работу и делает взаимодействие между дизайнерами и разработчиками проще.

Внутри:
– Почему Фигма больше не спасает от переделок;
– Как устроен процесс от текста до кода;
– Что даёт живой прототип вместо макета;
– Почему разрабам так проще;
– Когда стоит пробовать такой подход;
– Что помогает идее быстрее попасть в продукт.

➡️ Читать статью (нужен впн)

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

💬 Чат, как игра

Бенджи Тейлор (фаундер family) рассказал, как мессенджер Honk превратил каждое действие в приятную игру. Вместо обычных чат-баблов — мгновенные символы и сообщения, исчезающие после очистки, живые реакции, мини‑игры прямо в чате.

Он подробно описал, что делает Honk «honkish»: качающиеся эмодзи‑битвы, эффекты при входе и выходе, слои анимаций и физика взаимодействия. Ещё показал, как мелкие детали создают ощущение живого диалога, где интерфейс чувствуется семейным, игривым и запоминающимся.

Внутри:
– Что такое honkish и почему это важно;
– Как присутствие другого участника ощущается в реальном времени;
– Почему эмодзи‑битвы меняют чат;
– Как мини‑игры вписаны в повседневные сообщения;
– Что дают анимации и звук в микровзаимодействиях;
– Почему детали создают атмосферу.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🌐 Локализация без хаоса с Crowdin

Команда CleverPumpkin показала, как синхронизировать переводы мобильного приложения через Crowdin и избежать ошибок при работе с несколькими языками. Вместо ручной работы через таблицы и скрипты они настроили прямую связь между Figma, переводчиками и кодом. Всё стало понятно и прозрачно.

Теперь дизайнеры выкладывают тексты через плагин, переводчики видят строку с контекстом из макета, а разработчики получают готовые переводы через SDK. Это помогает работать над девятью языковыми версиями легко и без путаницы.

Внутри:
– Почему ручная локализация превращается в хаос;
– Как Crowdin соединяет текст, макет и код;
– Зачем нужен контекст для переводчика;
– Как плагин Figma облегчает работу с ключами;
– Почему SDK помогает держать текст в актуальном виде;
– Что изменилось в проекте с внедрением Crowdin.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

▶️ Как интерфейс мешает пользоваться акцией во ВкусВилл

Оказалось, что вроде бы простая штука «6 скидок» на деле сбивает с толку. UX-исследователь Настя подробно разобрала, как интерфейс мешает пользоваться акцией: непонятные лимиты, отсутствие одинакового функционала на похожих экранах, задержки в обновлении списка. Всё это демотивирует и может просто отпугнуть пользователя. Лайк за то, что в статье не только описаны проблемы, но и даны конкретные UX-решения, как их исправить

Внутри:
– Почему важно показывать лимиты и ограничения сразу, а не после
– Как consistency bias и instant gratification влияют на поведение
– Почему пользователи ждут одинакового поведения на схожих экранах
– Как небольшие UX-детали могут влиять на продажи
– Конкретные предложения по улучшению кнопок, текстов и сценариев

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🎨 MidJourney или Hailuo AI: кто рисует круче

Аня Оборина рассказала, как решила проверить две нейросети: мижорни и китайскую Хайлуо AI. Она запустила в них одинаковые запросы и посмотрела, как они справляются по скорости, стилю и проработке деталей. Мижорня порадовала атмосферой и глубиной картинок, а Hailuo AI скоростью и простотой работы.

Ещё сравнила тарифы и удобство сервисов. Получилось, что МЖ идеально подходит для дизайнеров и иллюстраторов, которым важна красота и точность, а Хайлуо классная штука для маркетологов и всех, кому нужно быстро и без заморочек.

Внутри:
– Сравнение готовых изображений;
– Таблица цен и ограничений;
– Тест на скорость генерации картинок;
– Кому что лучше подойдёт.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🔥 Как я пилю свой продукт. Часть 11.
(сюрприз, я уже почти сделал второй продукт)

Вайбкодинг меня немного увлёк уже на 3 месяца и помимо hirehi я начал второй продукт. Он полностью в ТГ. О нём расскажу ниже.

👀 Что нового
1) Появились вакансии для QA. Если у вас есть знакомые тестировщики — зовите их ко мне) Вакансии уже публикуются, всё ок.

2) Сделал фильтр прямого контакта. Можно искать вакансии сразу, где отклик в ТГ или на почту

3) Поправил баги и поотимизировал SEO. Кстати, та индексация, что я ранее делал по апишке гугла и яндекса даёт свои плоды. Последняя неделя была САМОЙ эффективной. С поисковых систем пришло больше всего людей, нежели за другие недели ранее. Цифры растут и это очень радует.

4) Докрутил аишку в админке, теперь она парсит вакансию за 2 секунды примерно, что позволяет мне супер быстро добавлять ваки на сайте как с компа, так и с мобилки

Я почти вплотную подобрался к цифре 30.000 посетителей за месяц. Довольно быстро, учитывая, что проект в полную силу по сути работает 1.5 месяца.

И еще радует, что растёт метрика retention. То есть, люди возвращаются и всё больше и больше. График растёт каждую неделю.

——

👑 Новый продукт: Finny
Финансовый помощник в ТГ. Я сидел в чатике и тут возникла боль у некоторых с табличками excel и прочим. Захотелось как-то это решить, тем более я живу вайбкодингом сейчас. За 7 дней получился бот, который уже работает, но пока не на массы. Мы его тестим группой 20 человек. Если вы хотите потестить тоже, пишите мне в лс @generalsupport

Что он уже умеет? Много чего:
– воспринимает траты текстом, голосом, фоткой, pdf файлом, может распознавать массово операции с фотки, чекает дату операции с картинки тоже
– автоматом с помощью ИИ категоризирует (можно исправить, если вдруг ошибется)
– присылает отчеты каждый день, неделю, месяц с подробными рекомендациями на основе ИИ
– можно задавать недельные/месячные лимиты на категории и он будет все учитывать в аналитике, можно отдельно смотреть аналитику по лимитам с рекомендациями ИИ
– можно добавить свои подписки и не пропускать списания, если сейчас нигде не мониторите. finny уведомит за сутки до списания
– куча всяких подсказок по интерфейсу
– обучается на ваших тратах, запоминает категории, чтобы потом присваивать автоматически, не думая
– понимает разные форматы трат (2000, 2к, 2 000 и так далее)
– можно редактировать операции в отчетах, менять категории, описания, суммы и прочее
– можно редачить сами категории

В будущем планов много, развивать его не сложнее, чем hirehi, мне даже больше понравилось писать на питоне) он уже живёт в проде на нормальной БД, поэтому в целом это полурабочая версия.

Осталось прикрутить подписку, про версию и онбординг доделать и пойду на массы. В планах пушить видосы в тиктоке, нельзяграме, шортсах на ютубе целой фермой, чтобы лить много трафика на бота (какая-то часть будет залетать в реки)

Такие дела) В планах на Finny привлечь первые 500 платящих пользователей до конца лета. А дальше поглядим. Цель: 3000 платящих стабильно.

Если хотите потестить или есть вопросы — пишите в лс

А если нет, приходите на сайтик ❤️

➡️ Перейти на сайт
➡️ Перейти на сайт
➡️ Перейти на сайт

ч.10

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🔔 Inspiration #140

Подборка лендингов и сайтов для вдохновения на предстоящую неделю 🔥

– plkv.works
– saaristo.fi
– rarify.co
– dovetailapp.com
– viewport.co

———

– compoundplanning.com
– chorus.sh
– startups.gallery
– propbinder.com/en
– haptic.studio

———

– hejlfoundation.org
– empathy.com
– atelierdegeraldine.fr
– stefanstefancik.com
– withaqua.com

———

– thebrecon.com/en
– space2rent.ru
– belayapolosa.info
– v-content.ru
– centralgamma.ru

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🏦 B2E UX-исследования в Банке ДОМ.РФ

Света Люлюшина рассказала, как команда Банка ДОМ.РФ изучала внутренние сервисы и их влияние на клиентский опыт. Исследователи приезжали в колл-центр, наблюдали за сотрудниками, фиксировали их проблемы и искали решения, чтобы улучшить работу операторов и сократить время ожидания клиентов.

Поделилась кейсами по обновлению CRM-системы и внедрению электронной очереди. Рассказала о подходах к быстрым интервью, наблюдениям на рабочих местах и описанию сценариев, а также дала рекомендации, как правильно готовиться к внутренним исследованиям и повышать доверие к ним.

Внутри:
– Для чего нужны внутренние исследования;
– Подходы к наблюдению и интервью;
– Обновление CRM в кол-центре;
– Внедрение электронной очереди;
– Советы по подготовке и улучшению исследований.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🏭 Исследования на складе и продукт, который вырос из поля

Саша, UX-исследователь из ecom.tech, рассказывает, как с нуля проектировали систему управления складами. Вместо кабинетных интервью: этнография, поездки в логистику и наблюдение за работой людей вживую. Как кладовщики решают задачи по-своему, как в одной смене таскают тяжести, а в другой всё оптимизируют. Много жизни, мемов на рабочих местах и тонких нюансов, которые не видно в онлайне.

В статье: как делали исследование, что узнали, как построили тесты с реквизитом и что в итоге получилось. Систему уже внедряют, и склады открываются с ней с нуля.

Внутри:
– Почему выбрали этнографию, а не интервью;
– Как наблюдали за работой в сменах и собирали артефакты;
– Что узнали о реальных проблемах сотрудников;
– Как построили тесты с реквизитом и настоящими коробками;
– Как данные исследований превратились в рабочий продукт;
– Почему важно идти в поле, если делаешь цифровой сервис.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🌐 JSON-токены для гибкой локализации

Ребекка Хемстад и Марк Малек оформили JSON-токены в «Token Depot», разделив их по цветам, типографике и отступам, а затем ввели категории локалей и плотности для поддержки разных языковых групп. В Figma через Tokens Studio перенесли токены и столкнулись с дублированием и несовместимостью значений.

Пересчитали локальные переменные, убрали «ghost variables» и обновили подход к стилям, чтобы дизайн-система работала без сбоев во всех регионах.

Внутри:
– Подготовка и групировка токенов;
– Категории локалей и плотности;
– Импорт в Figma через Tokens Studio;
– Устранение дублирования;
– Актуализация стилей.

➡️ Читать статью (на английском)

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🌱 Лидерство в дизайне через метафору сада

Игорь Готт объяснил, как вести дизайнерскую команду через метафору садоводства. Он сравнил миссию и ценности с почвой, а таланты людей с семенами, и подчеркнул, что главное не контролировать, а создавать условия для роста. Знания он назвал светом, который направляет, но не давит.

Он предложил учиться через внутренние воркшопы и ревью в формате мастер‑подмастерье, где ошибки превращаются в уроки. Делегировать задачи и давать свободу экспериментировать. И не забывать о внешних мероприятиях которые дают свежую порцию вдохновения.

Довольно интересный подход, если вы собираетесь руководить командой или уже руководите. Таких метафор я ещё не встречал)

Внутри:
– Миссия и ценности как почва роста;
– Таланты как семена команды;
– Знания как тонкий свет мотивации;
– Воркшопы и ревью для передачи опыта;
– Делегирование и поддержка ошибок;
– Внешние события для вдохновения.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🧭 Почему хороших продуктов так мало

СЕО Linear написал, почему качество стало редкостью, особенно в цифровых продуктах. Все бегут за скоростью, масштабом и автоматизацией, забывая, что по-настоящему классные вещи делают не алгоритмы, а люди с вниманием к деталям.

Он вспоминает, как раньше «качество» чувствовалось в мелочах, например даже в упаковке и шрифтах. Сейчас оно стало исключением. Карри объясняет, как вернуть фокус на осознанный подход и зачем вообще это делать, когда все вокруг жмут на газ.

Внутри:
– Почему «быстрее» почти всегда значит хуже;
– Что теряется, когда всё автоматизируется;
– Как выглядит настоящее качество в продукте;
– Почему вкус важнее любых фреймворков;
– Как сделать так, чтобы пользователи это чувствовали.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🛒 UX касс самообслуживания в разных странах

Женя Белодед рассказал, как команда тестировала кассы CSI K в России, Польше, Беларуси и Грузии. Ребята изучали поведение покупателей, общались с консультантами, даже попадали в истории с охранниками и искали лучшие решения для интерфейса.

Выяснили, что эргономика, сценарии с весами и акцизами, лишние кнопки и плохая навигация мешают людям пользоваться кассами легко. Команда оформила чеклист и выстроила новые принципы, чтобы сделать интерфейс проще и удобнее.

Внутри:
– Полевые тесты в магазинах;
– Особенности работы с терминалами;
– Ошибки старого интерфейса;
– Бизнес-нюансы и ограничения;
– Новые принципы для редизайна.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🌟 Russian Design Cup 2025

Если соскучились по вызовам и хотите показать себя, а ещё получить обратную связь от топовых ребят, то вот повод, который сложно игнорировать.

Легендарный конкурс от VK Design Team возвращается. В этот раз всё проще, прозрачнее и без сложных отборочных. Просто берёте задачу и показываете, на что способны.

🔥 Почему надо участвовать?
– Три тура с реальными задачами от VK, Mail, Одноклассников и Простора;
– Финал только для лучших, с полноценным онлайн-разбором от жюри;
– Призовой фонд 300 000 ₽ и респект комьюнити;
– Прямые эфиры, где разберут ваши работы и дадут советы.

🙌 Кто может участвовать?
Любой дизайнер, который хочет проверить себя и получить опыт. Не важно, сколько лет вы в профессии или где работаете. Всё максимально открыто

🚀 Как попасть в финал?
Достаточно занять одно из первых трёх мест в любом из туров — и вы автоматически в суперфинале.

Никакой бюрократии, занудных правил и прочего, что я сам ненавижу в подобных конкурсах. Если давно хотели выйти за рамки привычных макетов — очень советую залететь.

🗓 Что по срокам?
Второй тур идёт прямо сейчас и закончится 15 июля. Дальше — третий тур в августе и финал осенью.

➡️ Принять участие
➡️ Принять участие
➡️ Принять участие

🌐 Единая ДС вместо трёх библиотек

Лена Шевченко и Артур Арсёнов рассказали, как команда Garage Eight устала каждый релиз перекраивать макеты под web, iOS и Android и провела аудит, который вскрыл десятки расхождений в цветах и шрифтах. После этого начали собирать токены и компоненты в одну кросс-платформенную библиотеку, чтобы любой экран выглядел одинаково на всех устройствах и не терял бренд-узнаваемость.

Новая система ускорила выход лендингов в шесть раз, подняла конверсию и убрала хаос между двадцатью шестью командами. Клиент увидел экономию сил и заложил работу над платформой в бюджет, а дизайн теперь масштабируется на часы и новые приложения без ожидания гайдлайнов.

Внутри:
– Причины отказа от трёх раздельных макетов;
– Как провели аудит и нашли расхождения;
– Создание токенов и единой библиотеки;
– Доказательство ценности для клиента;
– Итоги по скорости и конверсии.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🧩 Порядок в интерфейсах ЮМoney

Борис Рябов описал путь команды от разрозненных компонентов к единому монорепозиторию. 70 микросервисов росли по своим правилам, поэтому интерфейсы расползались цветами и шрифтами. Ревизия всего фронтенда показала, что без общей библиотеки и чёткой документации платформа перестанет масштабироваться.

Команда собрала компоненты в одну библиотеку, настроила инструмент для подсчёта их использования и стала планировать работу по дизайн системе как обычные продуктовые задачи. Теперь каждое изменение оценивается по трудозатратам и ценности для бизнеса, а разработчики понимают, когда выгодно обновляться.

Внутри:
– Ревизия семидесяти микросервисов;
– Создание монорепозитория и документации;
– Инструмент для подсчёта использования компонентов;
– Планирование задач вместе с продуктами;
– Баланс контроля и свободы команд.

➡️ Читать статью

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы

🔔 Inspiration #141

Подборка лендингов и сайтов для вдохновения на предстоящую неделю 🔥

– risecalendar.com
– lynq.ai
– library.relume.io
– saybriefly.com
– github.com/features/copilot

———

– seline.so
– 3dstack.dev/coming-soon
– chargetrip.com
– headers.club
– forthepeople.agency

———

– linear.app/agents
– kota.io
– data.to.design
– dreamcut.ai/home
– porttanger.com

———

– public.work
– listenup.ai
– musesoftware.ai
– matvoyce.tv
– distributional.com

———

💻 Курс по поиску работы
😍 Про дизайн
🔥 Вакансии дизайнерам
🎨 Референсы