P&G — a multinational consumer goods corporation.
Required:
Sales Account Manager.
Responsibilities:
— leading negotiations with your clients on assortment expansion and optimization; product layout on shelves; alignment and implementation of measures aimed at increasing sales to end consumers;
— carrying out activities for the development, coordination, and implementation of long-term joint work plans with your client(s);
— conducting regular reviews and analysis of the results followed by a holistic action plan;
— achieving sales goals with a specific client/product category;
— providing practical recommendations to category managers and multifunctional teams within outlined areas of responsibility.
Requirements:
— the job requires you to be based in Saint Petersburg, Russia;
— a higher education degree is required;
— no more than 3 years after graduation;
— good command of English (Upper-Intermediate or higher level);
— leadership skills, sense of ownership, willingness to learn;
— ability to make decisions in a fast-paced environment;
— you should be willing to travel and relocate throughout your career;
— relevant work experience is not mandatory but would be considered a competitive advantage.
Conditions:
— monthly salary starting from 100 000 RUB gross;
— annual bonus;
— monthly lunch & flexibility allowance 4000 RUB gross;
— monthly car allowance;
— medical, travel, and life insurance;
— flexible work hours and the possibility to work from home.
You can apply by following the link.
#extra #alumni #job #spb
Required:
Sales Account Manager.
Responsibilities:
— leading negotiations with your clients on assortment expansion and optimization; product layout on shelves; alignment and implementation of measures aimed at increasing sales to end consumers;
— carrying out activities for the development, coordination, and implementation of long-term joint work plans with your client(s);
— conducting regular reviews and analysis of the results followed by a holistic action plan;
— achieving sales goals with a specific client/product category;
— providing practical recommendations to category managers and multifunctional teams within outlined areas of responsibility.
Requirements:
— the job requires you to be based in Saint Petersburg, Russia;
— a higher education degree is required;
— no more than 3 years after graduation;
— good command of English (Upper-Intermediate or higher level);
— leadership skills, sense of ownership, willingness to learn;
— ability to make decisions in a fast-paced environment;
— you should be willing to travel and relocate throughout your career;
— relevant work experience is not mandatory but would be considered a competitive advantage.
Conditions:
— monthly salary starting from 100 000 RUB gross;
— annual bonus;
— monthly lunch & flexibility allowance 4000 RUB gross;
— monthly car allowance;
— medical, travel, and life insurance;
— flexible work hours and the possibility to work from home.
You can apply by following the link.
#extra #alumni #job #spb
ООО «Пивоваренная компания «Балтика» — один из крупнейших производителей товаров повседневного спроса в России.
Требуется:
Младший специалист в отдел маркетинга.
Обязанности:
— поддержка в части анализа данных по основным бизнес-показателям брендов (доля рынка, доля в сегменте, отгрузки, конкурентная среда и т.д.), подготовка презентаций, формирование выводов и рекомендаций;
— подготовка и обновление информационных материалов для службы продаж по текущему ассортименту и новым запускам (презентации, обучающие материалы, рекомендации, гайды);
— участие в разработке POS-материалов и промо-материалов, адаптация на различные носители, взаимодействие с дизайн-агентствами;
— отслеживание и анализ показателей здоровья бренда;
— увлекательная работа с дизайнами и формой упаковки продукта, проверка и согласование дизайнов макетов этикеток и вторичной упаковки;
— взаимодействие в кросс-функциональных командах (продажи, поставки, логистика, NPD, R&D и др.);
— помощь бренд-команде в других проектах и активациях брендов.
Требования:
— вы закончили вуз (2023/2024) или учишься в магистратуре по направлениям экономика/маркетинг/менеджмент;
— можете работать полный день;
— желаете развиваться в сфере маркетинга и применять знания на практике;
— владеете MS Power Point и MS Word на уровне уверенного пользователя;
— имеете отличные навыки работы в MS Excel (знаешь сводные таблицы и функции ВПР, ГПР);
— умеете работать с большим объемом информации и анализировать данные. Обладаете хорошими коммуникативными навыками;
— умеете нешаблонно мыслить, генерировать идеи и воплощать их в жизнь.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#spb #job #marketing
Требуется:
Младший специалист в отдел маркетинга.
Обязанности:
— поддержка в части анализа данных по основным бизнес-показателям брендов (доля рынка, доля в сегменте, отгрузки, конкурентная среда и т.д.), подготовка презентаций, формирование выводов и рекомендаций;
— подготовка и обновление информационных материалов для службы продаж по текущему ассортименту и новым запускам (презентации, обучающие материалы, рекомендации, гайды);
— участие в разработке POS-материалов и промо-материалов, адаптация на различные носители, взаимодействие с дизайн-агентствами;
— отслеживание и анализ показателей здоровья бренда;
— увлекательная работа с дизайнами и формой упаковки продукта, проверка и согласование дизайнов макетов этикеток и вторичной упаковки;
— взаимодействие в кросс-функциональных командах (продажи, поставки, логистика, NPD, R&D и др.);
— помощь бренд-команде в других проектах и активациях брендов.
Требования:
— вы закончили вуз (2023/2024) или учишься в магистратуре по направлениям экономика/маркетинг/менеджмент;
— можете работать полный день;
— желаете развиваться в сфере маркетинга и применять знания на практике;
— владеете MS Power Point и MS Word на уровне уверенного пользователя;
— имеете отличные навыки работы в MS Excel (знаешь сводные таблицы и функции ВПР, ГПР);
— умеете работать с большим объемом информации и анализировать данные. Обладаете хорошими коммуникативными навыками;
— умеете нешаблонно мыслить, генерировать идеи и воплощать их в жизнь.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#spb #job #marketing
«Все получится!» — это социальный проект, объединяющий людей и организации ради общей цели: трудоустройства людей с низкими стартовыми возможностями (люди с ОВЗ и/или сиротским опытом) и создания для этого комфортной, отвечающей потребностям наших кандидатов (инклюзивной) среды.
Вместе с нашими партнерами — другими некоммерческими организациями — мы работаем уже в нескольких регионах, среди которых Санкт-Петербург, Вологда, Сургут, Краснодар, Нижний Новгород, Саратов, Астрахань, Томск, Челябинск, Смоленск, Ростов-на-Дону, Москва. В ближайшие 5 лет мы планируем увеличить охват технологии «Все получится!» до 40 регионов России.
Требуется:
Руководитель по фандрайзингу и продажам.
Обязанности:
— стратегическое и тактическое планирование деятельности направления “Фандрайзинг и продажи”, для обеспечения выполнения плана по привлечению средств;
— взаимодействие с заказчиками на фандрайзинг, формирование отчетов, анализ и презентация результатов;
— привлечение средств на программную деятельность проекта (кампании, гранты, партнерские проекты с бизнесом) через управление командой, а также самостоятельно (предложения для бизнеса, грантрайтинг, переговоры);
— лидирование процессов объединения двух треков фандрайзинга и продаж (до 2024 года фандрайзинг в проекте осуществлялся двумя автономными командами);
— развитие и внедрение различных механизмов привлечения пожертвований и взаимодействия с бизнесом через оказание коммерческих услуг по трудоустройству людей с низкими стартовыми возможностями (в структуре проекта имеется ЧАЗ - частное агентство занятости), развитие направление работы с компаниями по закрытию квотированных вакансий;
— развитие нового направления “Частные пожертвования” (направление стартовало в 2024 году)
— участие в разработке информационных материалов и презентации для потенциальных партнеров и доноров;
— организация и проведение регулярных встречи для фандрайзеров и тим-лидов, создание условий для эффективной работы группы фандрайзеров (инструменты, бизнес-процессы и т.д).
Требования:
— высшее образование;
— опыт работы в одной из сфер: маркетинг, фандрайзинг, продажи - от 3 лет;
— понимание особенностей фандрайзинга в благотворительной сфере и/или продаж в социальном предпринимательстве - желательно;
— готовность к активному ведению нескольких проектов одновременно;
— стрессоустойчивость, готовность к ненормированному графику работы с возможностью компенсации;
— умение добиваться результата в строгие сроки;
— интерес к сфере системной благотворительности и социального предпринимательства.
Условия:
— гибкий график;
— возможность удаленной занятости, при желании возможность работы в комфортном офисе рядом с м. Балтийская;
— оплата мобильной связи, предоставление корпоративного рабочего ноутбука;
— рассматривается вариант временного участия в проекте (до 1 года);
— возможность участия в различных обучающих треках по повышению квалификации;
— заработная плата до 120 000 тыс.руб. до налогообложения, возможность роста дохода.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#spb #job #alumni
Вместе с нашими партнерами — другими некоммерческими организациями — мы работаем уже в нескольких регионах, среди которых Санкт-Петербург, Вологда, Сургут, Краснодар, Нижний Новгород, Саратов, Астрахань, Томск, Челябинск, Смоленск, Ростов-на-Дону, Москва. В ближайшие 5 лет мы планируем увеличить охват технологии «Все получится!» до 40 регионов России.
Требуется:
Руководитель по фандрайзингу и продажам.
Обязанности:
— стратегическое и тактическое планирование деятельности направления “Фандрайзинг и продажи”, для обеспечения выполнения плана по привлечению средств;
— взаимодействие с заказчиками на фандрайзинг, формирование отчетов, анализ и презентация результатов;
— привлечение средств на программную деятельность проекта (кампании, гранты, партнерские проекты с бизнесом) через управление командой, а также самостоятельно (предложения для бизнеса, грантрайтинг, переговоры);
— лидирование процессов объединения двух треков фандрайзинга и продаж (до 2024 года фандрайзинг в проекте осуществлялся двумя автономными командами);
— развитие и внедрение различных механизмов привлечения пожертвований и взаимодействия с бизнесом через оказание коммерческих услуг по трудоустройству людей с низкими стартовыми возможностями (в структуре проекта имеется ЧАЗ - частное агентство занятости), развитие направление работы с компаниями по закрытию квотированных вакансий;
— развитие нового направления “Частные пожертвования” (направление стартовало в 2024 году)
— участие в разработке информационных материалов и презентации для потенциальных партнеров и доноров;
— организация и проведение регулярных встречи для фандрайзеров и тим-лидов, создание условий для эффективной работы группы фандрайзеров (инструменты, бизнес-процессы и т.д).
Требования:
— высшее образование;
— опыт работы в одной из сфер: маркетинг, фандрайзинг, продажи - от 3 лет;
— понимание особенностей фандрайзинга в благотворительной сфере и/или продаж в социальном предпринимательстве - желательно;
— готовность к активному ведению нескольких проектов одновременно;
— стрессоустойчивость, готовность к ненормированному графику работы с возможностью компенсации;
— умение добиваться результата в строгие сроки;
— интерес к сфере системной благотворительности и социального предпринимательства.
Условия:
— гибкий график;
— возможность удаленной занятости, при желании возможность работы в комфортном офисе рядом с м. Балтийская;
— оплата мобильной связи, предоставление корпоративного рабочего ноутбука;
— рассматривается вариант временного участия в проекте (до 1 года);
— возможность участия в различных обучающих треках по повышению квалификации;
— заработная плата до 120 000 тыс.руб. до налогообложения, возможность роста дохода.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#spb #job #alumni
ИТ Контакт — молодая и динамично развивающаяся финтех-компания, которая занимается разработкой и поддержкой продуктов для цифровой трансформации кредитования в российском и зарубежном сегментах ипотечного рынка.
Требуется:
Бизнес-аналитик.
Обязанности:
— анализировать систему KPI отдела по сопровождению;
— анализировать текущие базы клиентов, продуктов;
— автоматизировать бизнес-процессы (выступать заказчиком для команды Business Intelligence и команды CRM);
— интегрировать различные направления аналитики (обслуживание клиентов, CRM, рыночные данные);
— поддерживать принятие управленческих решений на базе аналитики и формировать рекомендации для бизнес-направлений;
— анализировать новых проекты бизнес-юнитов;
— внедрять новые инициативы по анализу данных;
— активно коммуницировать с командами сопровождения клиентов, маркетинга, отделом Business Intelligence в роли заказчика.
Требования:
— опыт работы в сфере аналитики от 1-го года;
— свободное владение Excel и SQL, а также опыт работы с Power BI и базами данных (выступаем заказчиками для отдела BI);
— опыт декомпозировать задачу и формировать выводы и предложения на основании анализа данных;
— умение работать в режиме многозадачности;
— коммуникабельность;
— английский уровня B2 и выше.
Условия:
— официальное оформление в аккредитованной IT-компании с соответствущими льготами (IT-ипотека, отсрочка от армии);
— пятидневная рабочая неделя в комфортабельном офисе в центре Санкт-Петербурга (ул.Марата, д.69-71, БЦ «Ренессанс Плаза»);
— ежегодное People Review;
— кафетерий льгот (ДМС со стоматологией, фитнес, оплата парковки и пр.);
— занятия спортом (волейбол, теннис, баскетбол, футбол, йога);
— внешнее и внутреннее обучение, участие в конференциях за счет компании, штатный преподаватель по английскому языку;
— корпоративные выездные мероприятия и тематические праздники;
— помощь в жизненно важных ситуациях;
— комфортные условия адаптации для прохождения испытательного срока.
Отправить свое резюме можно по почте: info@itcontact.ru
#job #IT #spb
Требуется:
Бизнес-аналитик.
Обязанности:
— анализировать систему KPI отдела по сопровождению;
— анализировать текущие базы клиентов, продуктов;
— автоматизировать бизнес-процессы (выступать заказчиком для команды Business Intelligence и команды CRM);
— интегрировать различные направления аналитики (обслуживание клиентов, CRM, рыночные данные);
— поддерживать принятие управленческих решений на базе аналитики и формировать рекомендации для бизнес-направлений;
— анализировать новых проекты бизнес-юнитов;
— внедрять новые инициативы по анализу данных;
— активно коммуницировать с командами сопровождения клиентов, маркетинга, отделом Business Intelligence в роли заказчика.
Требования:
— опыт работы в сфере аналитики от 1-го года;
— свободное владение Excel и SQL, а также опыт работы с Power BI и базами данных (выступаем заказчиками для отдела BI);
— опыт декомпозировать задачу и формировать выводы и предложения на основании анализа данных;
— умение работать в режиме многозадачности;
— коммуникабельность;
— английский уровня B2 и выше.
Условия:
— официальное оформление в аккредитованной IT-компании с соответствущими льготами (IT-ипотека, отсрочка от армии);
— пятидневная рабочая неделя в комфортабельном офисе в центре Санкт-Петербурга (ул.Марата, д.69-71, БЦ «Ренессанс Плаза»);
— ежегодное People Review;
— кафетерий льгот (ДМС со стоматологией, фитнес, оплата парковки и пр.);
— занятия спортом (волейбол, теннис, баскетбол, футбол, йога);
— внешнее и внутреннее обучение, участие в конференциях за счет компании, штатный преподаватель по английскому языку;
— корпоративные выездные мероприятия и тематические праздники;
— помощь в жизненно важных ситуациях;
— комфортные условия адаптации для прохождения испытательного срока.
Отправить свое резюме можно по почте: info@itcontact.ru
#job #IT #spb
Технологии Доверия — консалтинговая компания, представляющая аудиторские и консультационные услуги компаниям разных отраслей.
Требуется:
Старший консультант в отдел трансфертного ценообразования.
Обязанности:
— участие в проектах по трансфертному ценообразованию для крупных российских и международных групп компаний;
— подготовка документаций и политик по трансфертному ценообразованию;
— проведение исследований рыночного уровня цен и рентабельности;
— участие в подготовке консультаций для клиентов по вопросам трансфертного ценообразования, в т.ч. рекомендации по структурированию деятельности компании с точки зрения налогового законодательства, планирование ценообразования в цепочке поставок, выявление потенциальных налоговых рисков и пр.;
— сбор и анализ информации о компаниях (в т.ч. финансовая информация, структура группы, конкурентная среда, законодательство соответствующих юрисдикций и пр.);
— отслеживание изменений в налоговом законодательстве РФ, анализ административной и судебной практики;
— помощь сотрудникам отдела в административном сопровождении проектов (составление договоров, выставление счетов);
— участие в организации мероприятий отдела (подготовка презентаций и проведение семинаров для клиентов TeDo).
Требования:
— предпочтительная специализация: «финансы», «экономика», «налогообложение», «бухгалтерский учёт», «математика», «право»;
— знание законодательства по трансфертному ценообразованию и основ налогообложения;
— опыт работы в области трансфертного ценообразования 1-2 года
— владение английским языком - не ниже уровня upper-intermediate;
— аналитические способности;
— навыки управления командой;
— умение работать в команде;
— ориентированность на результат;
— уверенный пользователь ПК (Microsoft Office);
— возможность работать полный день.
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting
Требуется:
Старший консультант в отдел трансфертного ценообразования.
Обязанности:
— участие в проектах по трансфертному ценообразованию для крупных российских и международных групп компаний;
— подготовка документаций и политик по трансфертному ценообразованию;
— проведение исследований рыночного уровня цен и рентабельности;
— участие в подготовке консультаций для клиентов по вопросам трансфертного ценообразования, в т.ч. рекомендации по структурированию деятельности компании с точки зрения налогового законодательства, планирование ценообразования в цепочке поставок, выявление потенциальных налоговых рисков и пр.;
— сбор и анализ информации о компаниях (в т.ч. финансовая информация, структура группы, конкурентная среда, законодательство соответствующих юрисдикций и пр.);
— отслеживание изменений в налоговом законодательстве РФ, анализ административной и судебной практики;
— помощь сотрудникам отдела в административном сопровождении проектов (составление договоров, выставление счетов);
— участие в организации мероприятий отдела (подготовка презентаций и проведение семинаров для клиентов TeDo).
Требования:
— предпочтительная специализация: «финансы», «экономика», «налогообложение», «бухгалтерский учёт», «математика», «право»;
— знание законодательства по трансфертному ценообразованию и основ налогообложения;
— опыт работы в области трансфертного ценообразования 1-2 года
— владение английским языком - не ниже уровня upper-intermediate;
— аналитические способности;
— навыки управления командой;
— умение работать в команде;
— ориентированность на результат;
— уверенный пользователь ПК (Microsoft Office);
— возможность работать полный день.
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting
Inception Agency — a dynamic and innovative company specialized in the creation of photorealistic 3D visualizations for Real Estate business with a strong presence in the European market.
Requires:
Marketing manager.
Responsibilities:
— developing and implementing strategic sales plans to expand our customer base in the Scandinavian market;
— identifying and targeting key clients and industries for our services;
— building and maintaining strong, long-lasting customer relationships;
— negotiating and closing sales deals while meeting sales targets;
— working in CRM system (Pipedrive);
— providing regular sales reports and market feedback to the management team.
Requirements:
— proven work experience as a Sales Representative or similar role;
— a strong understanding of the Scandinavian market and business culture;
— excellent communication, negotiation, and interpersonal skills;
— proficiency in English (C1) and any Scandinavian language(s) is a plus;
— willingness to travel within the Scandinavian region if needed;
— willingness for a potential relocation to Europe.
Benefits:
— opportunity to close internship and continue working full or part-time during the studies;
— competitive fixed salary and attractive commission structure (variable);
— opportunities for career growth and professional advancement;
— a dynamic and supportive work environment;
— free drinks & snacks in our office space;
— work format: remote or in our office in Saint Petersburg (5 min walking from metro station Sennaya Ploschad).
How to Apply:
If you are enthusiastic about joining our team and driving our business growth in the Scandinavian market, please submit your CV and a short cover letter outlining your relevant experience to j.aus@inceptionagency.de
#job #spb #marketing
Requires:
Marketing manager.
Responsibilities:
— developing and implementing strategic sales plans to expand our customer base in the Scandinavian market;
— identifying and targeting key clients and industries for our services;
— building and maintaining strong, long-lasting customer relationships;
— negotiating and closing sales deals while meeting sales targets;
— working in CRM system (Pipedrive);
— providing regular sales reports and market feedback to the management team.
Requirements:
— proven work experience as a Sales Representative or similar role;
— a strong understanding of the Scandinavian market and business culture;
— excellent communication, negotiation, and interpersonal skills;
— proficiency in English (C1) and any Scandinavian language(s) is a plus;
— willingness to travel within the Scandinavian region if needed;
— willingness for a potential relocation to Europe.
Benefits:
— opportunity to close internship and continue working full or part-time during the studies;
— competitive fixed salary and attractive commission structure (variable);
— opportunities for career growth and professional advancement;
— a dynamic and supportive work environment;
— free drinks & snacks in our office space;
— work format: remote or in our office in Saint Petersburg (5 min walking from metro station Sennaya Ploschad).
How to Apply:
If you are enthusiastic about joining our team and driving our business growth in the Scandinavian market, please submit your CV and a short cover letter outlining your relevant experience to j.aus@inceptionagency.de
#job #spb #marketing
Технологии Доверия — консалтинговая компания, представляющая аудиторские и консультационные услуги компаниям разных отраслей.
Требуется:
Стажер / Консультант в Департамент Сопровождения сделок.
Обязанности:
— комплексный анализ финансово-хозяйственной деятельности компаний;
— построение гибких финансовых моделей;
— отраслевой и макроэкономический анализ;
— составление бизнес-планов и технико-экономических обоснований инвестиционных проектов;
— проведение независимой финансовой проверки и проверкой операционной деятельности потенциальных объектов приобретения/продажи до и после сделки;
— помощь в проведении расследований: поиском и анализом информации, формированием и проверкой гипотез, составлением итоговых отчетов с выводами;
— разработка презентационных материалов (отчетов, информационных меморандумов) для предоставления топ-менеджменту компаний.
Требования:
— оконченное высшее образование в области экономики, финансов, математики (или же ты в том числе и являешься студентом последних курсов с возможностью работать 30+ часов в неделю);
— знание теоретических основ корпоративных финансов, а также владение основными принципами бухгалтерского учета;
— отличное владение пакетом MS Office (Excel, PowerPoint);
— знание английского языка на уровне intermediate и выше;
— гибкий командный игрок, хорошо работающий в условиях многозадачности;
— сильные аналитические способности, а также внимательность к деталям.
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting
Требуется:
Стажер / Консультант в Департамент Сопровождения сделок.
Обязанности:
— комплексный анализ финансово-хозяйственной деятельности компаний;
— построение гибких финансовых моделей;
— отраслевой и макроэкономический анализ;
— составление бизнес-планов и технико-экономических обоснований инвестиционных проектов;
— проведение независимой финансовой проверки и проверкой операционной деятельности потенциальных объектов приобретения/продажи до и после сделки;
— помощь в проведении расследований: поиском и анализом информации, формированием и проверкой гипотез, составлением итоговых отчетов с выводами;
— разработка презентационных материалов (отчетов, информационных меморандумов) для предоставления топ-менеджменту компаний.
Требования:
— оконченное высшее образование в области экономики, финансов, математики (или же ты в том числе и являешься студентом последних курсов с возможностью работать 30+ часов в неделю);
— знание теоретических основ корпоративных финансов, а также владение основными принципами бухгалтерского учета;
— отличное владение пакетом MS Office (Excel, PowerPoint);
— знание английского языка на уровне intermediate и выше;
— гибкий командный игрок, хорошо работающий в условиях многозадачности;
— сильные аналитические способности, а также внимательность к деталям.
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting
Технологии Доверия — консалтинговая компания, представляющая аудиторские и консультационные услуги компаниям разных отраслей.
Требуется:
Начинающий специалист в команду подбора персонала.
Обязанности:
— осуществлять поиск и отбор сотрудников;
— проводить HR интервью;
— самостоятельно вести открытые позиции (Graduate найм);
— работать в наших внутренних системах;
— участвовать в формировании отчетности и аналитики по подбору;
— взаимодействовать с заказчиками и коллегами из других функций / платформ / направлений.
Требования:
— учащийся 3,4 курса бакалавриата или 1,2 курса магистратуры;
— готовность работать 35-40 часов в неделю;
— опыт работы в рекрутменте будет являться преимуществом (агентство, inhouse);
— желание развиваться в сфере подбора персонала;
— умение и желание работать на результат;
— отличные коммуникативные навыки;
— умение / готовность работать с большим количеством вакансий и кандидатов.
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting #hr
Требуется:
Начинающий специалист в команду подбора персонала.
Обязанности:
— осуществлять поиск и отбор сотрудников;
— проводить HR интервью;
— самостоятельно вести открытые позиции (Graduate найм);
— работать в наших внутренних системах;
— участвовать в формировании отчетности и аналитики по подбору;
— взаимодействовать с заказчиками и коллегами из других функций / платформ / направлений.
Требования:
— учащийся 3,4 курса бакалавриата или 1,2 курса магистратуры;
— готовность работать 35-40 часов в неделю;
— опыт работы в рекрутменте будет являться преимуществом (агентство, inhouse);
— желание развиваться в сфере подбора персонала;
— умение и желание работать на результат;
— отличные коммуникативные навыки;
— умение / готовность работать с большим количеством вакансий и кандидатов.
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting #hr
Всероссийский банк развития регионов — универсальный российский банк. Направление деятельности банка — кредитование и обслуживание счетов корпоративных клиентов.
Требуется:
Старший специалист Административного отдела.
Обязанности:
— осуществление работы с документами, подлежащими архивному хранению, в частности обеспечение их сохранности, в соответствии с установленным Банком порядком и согласно нормативным документам Банка;
— учет, хранение и оформление документов, ведет журнал регистрации и учета документов, в том числе документов, полученных от надзорных и исполнительных органов;
— прием, отправка корреспонденции Почтой России, Спецсвязью.
Требования:
— образование не ниже среднего профессионального;
— знание офисных программ.
Условия:
— график работы — пятидневка ( сокращенный рабочий день 4 часа);
— заработная плата 30 000 рублей на руки после вычета налогов;
— официальное оформление в должности Старшего специалиста;
— отпуск 28 календарных дней;
— ДМС со стоматологией и компенсация абонемента в фитнес клуб;
— оплата санаторно-курортного лечения;
— расширенный соцпакет;
— ежегодная индексация заработной платы.
Отправить резюме можно по почте: Nikiforova_LS@spb.vbrr.ru
#job #spb
Требуется:
Старший специалист Административного отдела.
Обязанности:
— осуществление работы с документами, подлежащими архивному хранению, в частности обеспечение их сохранности, в соответствии с установленным Банком порядком и согласно нормативным документам Банка;
— учет, хранение и оформление документов, ведет журнал регистрации и учета документов, в том числе документов, полученных от надзорных и исполнительных органов;
— прием, отправка корреспонденции Почтой России, Спецсвязью.
Требования:
— образование не ниже среднего профессионального;
— знание офисных программ.
Условия:
— график работы — пятидневка ( сокращенный рабочий день 4 часа);
— заработная плата 30 000 рублей на руки после вычета налогов;
— официальное оформление в должности Старшего специалиста;
— отпуск 28 календарных дней;
— ДМС со стоматологией и компенсация абонемента в фитнес клуб;
— оплата санаторно-курортного лечения;
— расширенный соцпакет;
— ежегодная индексация заработной платы.
Отправить резюме можно по почте: Nikiforova_LS@spb.vbrr.ru
#job #spb
Технологии Доверия — консалтинговая компания, представляющая аудиторские и консультационные услуги компаниям разных отраслей.
Требуется:
Начинающий специалист-аудитор.
Обязанности:
— обрабатывать большие данные с использованием инструментов автоматизации;
— анализировать показатели финансовой отчетности;
— тестировать первичную документацию с использованием технологических инструментов;
— изучать бизнес-процессы, включая проверку системы внутренних контролей;
— оформлять рабочую документацию;
— участвовать в физической инвентаризации активов и экскурсиях на производство.
Требования:
— выпускники ВУЗов или студенты магистратуры;
— направление специализации: экономика, финансы, бухгалтерский учет, анализ и аудит;
— желание развиваться, повышать свой уровень компетенций и работать над интересными проектами в команде лучших экспертов;
— готовность работать полный рабочий день (будет преимуществом);
— знание основ российских стандартов бухгалтерского учёта;
— внимание к деталям, аналитические способности;
— умение работать в команде, развитые коммуникативные навыки;
— навыки эффективного управления временем, ориентированность на результат;
— отличные навыки работы в MS Office (Excel, Word).
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting
Требуется:
Начинающий специалист-аудитор.
Обязанности:
— обрабатывать большие данные с использованием инструментов автоматизации;
— анализировать показатели финансовой отчетности;
— тестировать первичную документацию с использованием технологических инструментов;
— изучать бизнес-процессы, включая проверку системы внутренних контролей;
— оформлять рабочую документацию;
— участвовать в физической инвентаризации активов и экскурсиях на производство.
Требования:
— выпускники ВУЗов или студенты магистратуры;
— направление специализации: экономика, финансы, бухгалтерский учет, анализ и аудит;
— желание развиваться, повышать свой уровень компетенций и работать над интересными проектами в команде лучших экспертов;
— готовность работать полный рабочий день (будет преимуществом);
— знание основ российских стандартов бухгалтерского учёта;
— внимание к деталям, аналитические способности;
— умение работать в команде, развитые коммуникативные навыки;
— навыки эффективного управления временем, ориентированность на результат;
— отличные навыки работы в MS Office (Excel, Word).
Условия:
— конкурентную заработную плату;
— объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице. Повышения не нужно ждать год - гибко продвигаем на следующий карьерный уровень и пересматриваем вознаграждение по мере развития компетенций;
— гибкий график, гибкий формат работы и гибкий офис. Подстраивай работу под себя, используя возможности в выборе пространства и времени;
— проекты и коллеги, которые развивают экономику страны. Работай с клиентами из разных индустрий и лучшими экспертами на рынке;
— инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам ТеДо, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#job #spb #consulting