Неужели финал?
Наши герои Культура и Бренд наконец пришли к общему решению и стали настоящей опорой друг для друга.
Начало истории здесь
💡 Вместе поищем ответы на самые важные для вас вопросы в сфере бренда работодателя и корпоративной культуры на нашем курсе, старт 2 февраля!
Кстати, по слову «Мороженое» заморозим для вас цену 2025 года. Вы знаете что делать ❄️
InterComm
Наши герои Культура и Бренд наконец пришли к общему решению и стали настоящей опорой друг для друга.
Начало истории здесь
Кстати, по слову «Мороженое» заморозим для вас цену 2025 года. Вы знаете что делать ❄️
InterComm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Audio
Что стоит за сильной корпоративной культурой?
❕ Вместе с Анной Смирновой разобрали номинацию «Культурный код» премии InterComm 2025. Обсудили сами проекты, современную корпоративную культуру, её стратегическое влияние, актуальные тренды и рабочие инструменты.
Приятного прослушивания!
00:35 – Тренды и тенденции в сфере корпоративной культуры
02:30 – Самые популярные инструменты
03:18 – Кто сумел выделиться в номинации
06:58 – Что учесть при подаче проекта
08:40 – Где обучаться развитию корпоративной культуры
🔗 Защиты проектов в этой и других номинациях доступны по ссылке.
InterComm
Приятного прослушивания!
00:35 – Тренды и тенденции в сфере корпоративной культуры
02:30 – Самые популярные инструменты
03:18 – Кто сумел выделиться в номинации
06:58 – Что учесть при подаче проекта
08:40 – Где обучаться развитию корпоративной культуры
🔗 Защиты проектов в этой и других номинациях доступны по ссылке.
InterComm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍3🔥1
Новый год – новая конференция
❕ Встречайте – InterComm.Конструктор! Грядущая конференция для внутрикомов, специалистов по корпоративной культуре, бренду работодателя и не только. Пройдёт в Москве 10 и 11 ноября.
Прямо сейчас конференция находится в разработке, но мы уже открыли предпродажи с самой низкой ценой – специально для тех, кто был на наших мероприятиях и не сомневается в них.
Что нового?
💌 Впервые мы запускаем три тарифа, чтобы вы могли выбрать формат участия под свои задачи и бюджет. Теперь вы сами определяете оптимальный вариант.
▶️ В этом году конференция стала двухдневной. Мы получили огромное количество запросов на увеличение времени – и сделали это. Два полноценных дня вместо одного – больше контента, больше практики, больше общения.
🎯 Формат «Конструктор» – ключевое обновление конференции. Множество сцен, параллельные треки, разные форматы и темы. Вы не следуете жёсткой программе, а собираете собственную конференцию под себя.
Предпродажа уже открыта. Самая выгодная цена, максимальный выбор тарифов и билет на главное деловое событие в сфере корпоративных коммуникациях доступны уже сейчас.
#InterCommКонструктор
InterComm
Прямо сейчас конференция находится в разработке, но мы уже открыли предпродажи с самой низкой ценой – специально для тех, кто был на наших мероприятиях и не сомневается в них.
Что нового?
Предпродажа уже открыта. Самая выгодная цена, максимальный выбор тарифов и билет на главное деловое событие в сфере корпоративных коммуникациях доступны уже сейчас.
#InterCommКонструктор
InterComm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12❤9👍3
Микродозинг
И это не то, что вы подумали
The Guardian сообщила о новом тренде 2026 — микродозинг работы. Суть проста, на работу отводится 1-2 часа, затем можно заняться личными делами. Человек подстраивает рабочие обязанности под свою жизнь, а не наоборот.
Но, видимо, зумерам все же нужны собственные названия для всего)
А как бы вы назвали ваш режим работы?
InterComm
И это не то, что вы подумали
The Guardian сообщила о новом тренде 2026 — микродозинг работы. Суть проста, на работу отводится 1-2 часа, затем можно заняться личными делами. Человек подстраивает рабочие обязанности под свою жизнь, а не наоборот.
Кажется, это давно уже назвали work life blend...
Но, видимо, зумерам все же нужны собственные названия для всего)
А как бы вы назвали ваш режим работы?
InterComm
😁8🤣3❤2
Делимся самыми интересными событиями InterComm и наших партнеров
Вебинар от Клуба внутренних коммуникаторов, спикер Марина Порошина, руководитель отдела по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям ГК «Аптечная сеть 36,6»
20 января 2026г., 10:00 мск, онлайн
Приглашаем вас на вебинар, на котором разберем, как соединить корпоративную культуру и бизнес-процессы в единую архитектуру компании
20 января 2026г, 11:00 мск, онлайн
Вебинар от Клуба внутренних коммуникаторов, спикер Анна Несмеева, основатель ШВК, эксперт по стратегии и эко-системам внутрикома
27 января 2026г., 10:00 мск, онлайн
Курс по третьей ступени модели компетенций — для тех, кто готов стратегически выстраивать корпоративную культуру и бренд работодателя.
2 февраля 2026г, онлайн
Вебинар от Клуба внутренних коммуникаторов о том, как преодолеть сложный барьер в головах кандидатов и сотрудников, ведь рынок труда перестал быть рынком кандидата.
3 февраля 2026г., 10:00 мск, онлайн
Делаем корпоративную культуру стратегической функцией: от разработки ценностей до подбора инструментов имплементации.
8 поток - апрель 2026
Главное деловое событие в сфере внутренних коммуникаций, корпоративной культуры, бренда работодателя
10-11 ноября 2026г, Москва
InterComm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5👍4❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
ИИ трансформация внутрикома в ВЭБ.РФ
Антон Мужельский, директор по цифровой трансформации ВЭБ.РФ, на конференции «Страна InterComm» рассказал о том, как эффективно внедрять ИИ-технологии во внутриком.
🔗Полное видео здесь
Конференция проходит при поддержке: «Хабр», «Т-Банк», «Альфа-Банк», ТМК, «Норникель», «Полюс», «ЕвроХим», ВЭБ.РФ, ООО «Оператор Газпром ИД»
#СтранаInterComm
InterComm
Антон Мужельский, директор по цифровой трансформации ВЭБ.РФ, на конференции «Страна InterComm» рассказал о том, как эффективно внедрять ИИ-технологии во внутриком.
🔗Полное видео здесь
Конференция проходит при поддержке: «Хабр», «Т-Банк», «Альфа-Банк», ТМК, «Норникель», «Полюс», «ЕвроХим», ВЭБ.РФ, ООО «Оператор Газпром ИД»
#СтранаInterComm
InterComm
❤2
С днем российской печати!
🥳 Сегодня мы поздравляем всех, кто каждый день собирает факты, идеи и эмоции в тексты, которые читают, обсуждают и сохраняют.
Мы знаем, что среди вас много тех, кто развивает корпоративные издания — принимайте поздравления🎉 Сегодня это живые, умные, честные площадки, которые формируют культуру, поддерживают диалог и помогают компаниям говорить с людьми на одном языке.
Пусть тексты всегда находят своего читателя, дедлайны будут вменяемыми, а идеи — смелыми и долгоживущими.
С праздником всех причастных!
InterComm
Мы знаем, что среди вас много тех, кто развивает корпоративные издания — принимайте поздравления
Особенно рады поздравить наших коллег и друзей из MediaLine. Команду, которая много лет держит высокую планку качества и смыслов во главе с Ларисой Рудаковой и Константином Юшиным .
Пусть тексты всегда находят своего читателя, дедлайны будут вменяемыми, а идеи — смелыми и долгоживущими.
С праздником всех причастных!
InterComm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7❤6🎉5
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«Мы создаём карьеру с учебной скамьи и формируем мастеров будущего»
Сегодня в #кейсомания проект «Газпром нефти», победивший в номинации Человек труда премии InterComm 2025
В условиях кадрового дефицита и стереотипов о рабочих профессиях «Газпром нефть» запустила масштабную программу поддержки и признания «Человек труда».
Программа работает по принципу «полного цикла»: образовательные инициативы «Лига колледжей» формируют будущих специалистов, конкурс «Лучший по профессии» развивает мастерство сотрудников, а проекты «Профмастер» и «Партнёр» создают профессиональные сообщества и наставничество. Медиаформаты — от документального фильма «Рабочий класс» до фотопроекта «Восхищение рабочими» — делают людей труда героями и примером для подражания.
➡️ Результаты впечатляют: число выпускников колледжей, планирующих практику и трудоустройство в компании, увеличилось на 10%, более 17 000 работников и 500 партнёрских компаний подключены к Личному кабинету Портала знаний, а 1000+ сотрудников ежегодно участвуют в конкурсах мастерства.
Подробнее о проекте — на видео⬆️
#InterComm2025
InterComm
Сегодня в #кейсомания проект «Газпром нефти», победивший в номинации Человек труда премии InterComm 2025
В условиях кадрового дефицита и стереотипов о рабочих профессиях «Газпром нефть» запустила масштабную программу поддержки и признания «Человек труда».
Программа работает по принципу «полного цикла»: образовательные инициативы «Лига колледжей» формируют будущих специалистов, конкурс «Лучший по профессии» развивает мастерство сотрудников, а проекты «Профмастер» и «Партнёр» создают профессиональные сообщества и наставничество. Медиаформаты — от документального фильма «Рабочий класс» до фотопроекта «Восхищение рабочими» — делают людей труда героями и примером для подражания.
Подробнее о проекте — на видео
#InterComm2025
InterComm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2❤1
Это то, что реально нужно вашим сотрудникам
Листайте карусель ☝️
Если остались вопросы и хотите связаться с нами
Кустарева Любовь
Василенкова Ильмира
Реклама: ООО Лига путешествий, ИНН 9704212390, erid: 2VtzqxFUp4S
Листайте карусель ☝️
Если остались вопросы и хотите связаться с нами
Кустарева Любовь
Василенкова Ильмира
Реклама: ООО Лига путешествий, ИНН 9704212390, erid: 2VtzqxFUp4S
🔥4👍2👏1
Вы hr и занимаетесь наймом персонала? Или вы наёмный сотрудник в поиске работы?
Мы сделали сборку, которая подходит всем: наёмным сотрудникам, рекрутерам и HR, управленцам и менеджерам
Кому и чем полезна:
- Наёмным сотрудникам, внутри есть каналы с классными вакансиями, может быть одна из них ждёт именно вас👌
- Рекрутерам и HR, в сборке есть каналы опытных людей в этой сфере, кто расскажет про все нюансы и "фишки" работы
- Боссам и топ-менеджерам, узнайте о том, как отличить убыточного сотрудника, от прибыльного; и как превратить второго в первого (ой, наоборот:)📈
Подписывайтесь на папку и учитесь одному из важнейших навыков: работе с людьми.
Мы сделали сборку, которая подходит всем: наёмным сотрудникам, рекрутерам и HR, управленцам и менеджерам
Кому и чем полезна:
- Наёмным сотрудникам, внутри есть каналы с классными вакансиями, может быть одна из них ждёт именно вас
- Рекрутерам и HR, в сборке есть каналы опытных людей в этой сфере, кто расскажет про все нюансы и "фишки" работы
- Боссам и топ-менеджерам, узнайте о том, как отличить убыточного сотрудника, от прибыльного; и как превратить второго в первого (ой, наоборот:)
Подписывайтесь на папку и учитесь одному из важнейших навыков: работе с людьми.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM