🤔 Как быстро и надежно определить, нужно ли что-то делать с корпоративной культурой компании? А если нужно, то в каких направлениях? И, самое, главное, как объяснить необходимость работы с корпоративной культурой руководству и собственникам компании?

Ответы на эти вопросы найдете в мастер-классе «Надежная диагностика корпоративной культуры своими руками»

🗣Спикер: Александр Алексеев, исполнительный директор/директор по организационному развитию компании "Стандарт", экс- HRD ГК Спортмастер

#полезность #МК_недели #школаВК #корп_культура

Знаем, что иногда начинать трансформацию корпоративной культуры может быть нелегко, поэтому вот вам немного юмора в ленту по теме 😅

⚡Но вот кто точно не боится этого процесса и готов к нему на 100%, так это выпускники курса «Корпоративная культура и бренд работодателя» 

Приходите и мы научим, как можно легко избежать основных ошибок и сэкономить нервы и средства.

#юмор #смехсквозьслезы

А вот и дайджест самых интересных новостей и исследований недели 🙌

Почти 70% россиян готовы сменить профессию за повышение зарплаты

🔹По данным сервиса «Зарплаты.ру» и онлайн-университета Skypro, 68% респондентов готовы сменить профессию при наличии гарантированного роста в зарплате, а 28% готовы на этот шаг ради работы в новой отрасли.

Бот chatGPT установил мировой рекорд по росту числа скачиваний

🔹За два месяца число пользователей приложения достигло отметки в 100 млн, а 13 млн ежедневно пользуются приложением. Для сравнения, TikTok потребовалось около девяти месяцев для достижения такой отметки.

Большинство россиян предпочитает работать в компаниях с «мягким» типом корпоративной культуры

🔹Работать в компании с «жесткой» корп. культурой хотели бы только 5%. А 82% предпочли бы трудиться там, где разделяют ценности доброты и открытости по отношению к участникам рабочего процесса.

#новости #дайджест #школаВК

Приятная новость для всех, кто пропустил эфир во вторник — его запись уже доступна в магазине «полезностей»🎉

Из мастер-класса «Узнать за 60 минут: обзор креативных HR-кейсов» вы узнаете, как с помощью креатива можно нанимать сотрудников, удерживать текущих, продвигать ценности, улучшать имидж бренда работодателя и решать еще десятки задач.

📍Спикер: креативный директор агентства makelove Ксения Шаповалова.

👀 СМОТРЕТЬ ЭФИР

#ШколаВК #мастер_класс #внутриком #HR

Один из ключевых трендов последних лет во внутренних коммуникациях — это активное участие руководителей. Стиль общения руководства с сотрудниками напрямую влияет на производительность, способность персонала принимать изменения, на понимание людьми миссии, видения и целей компании. А потому задача любого руководителя — с умом использовать свой лидерский потенциал.

⚡️На этой неделе в центре нашего внимания тема лидерских коммуникаций. Прольем свет на то, как помочь руководителю найти общий язык с сотрудниками, ну и посмотрим, почему вообще первым лицам компании важно быть вовлеченными в коммуникации.

📌 Ну а стартуем со статьи, в которой мы собрали 10 ключевых принципов общения великих лидеров.

#тема_недели #школаВК #лидерство

📍Корпоративная культура — это особый язык, традиции и законы. Все как в балладах: «... о подвигах о доблести, и славе».

Не будем и мы отходить от канона и посмотрим на предмет нашего изучения через призму самого популярного сериала 21 века. Как бы отреагировали герои «Игры престолов», оказавшись на месте корпоративных интриг и сражений?

Готов заглянуть за грань? Посмотреть и увидеть суть? Узнать, что такое видение миссии и ценности? Как создается корпоративная культура и почему она работает? Тогда — вперед! ⚡️

Скорее записывайтесь на курс «КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА И БРЕНД РАБОТОДАТЕЛЯ» ✅

#внутриком #корпкультура #школаВК

​Мастер-класс Анны Несмеевой «Какие каналы коммуникаций сегодня в топе?» позади, а значит мы уже можем поделиться с вами важными советами и итогами эфира 🔥

✅ Мир не стоит на месте, не стоят на месте и тренды. В этом году их задают тревожность, низкая мотивация, удаленка и релокация, а еще — необходимость восстановления и развития.

✅ Обсудили и внимательно посмотрели на самые ТОПовые каналы коммуникаций. Сегодня это
🔸электронные издания (единый сайт или портал)
🔸классика жанра — электронные рассылки (отлично решают задачу поддержания информационного поля в фоне)
🔸вернулись и живые мероприятия (снимают напряжение, поддерживают команду и транслируют позицию компании и лидера)
🔸мессенджеры (сегодня главный способ для быстрой и оперативной коммуникации внутри группы)

✅ Но, конечно, главное — гибкость! Нет «идеальных» каналов, есть только те, что наиболее оптимальны для вашей ситуации.

Отдельно поговорили про омниканальность, особенности жизни в эпоху упрощения и про многое другое. Если вы пропустили эфир, то не переживайте — его запись скоро появится в нашем магазине "полезностей" 😉

#школаВК #КлубВК