О медиа – корпоративных и для самой широкой аудитории, печатных и цифровых, умирающих и находящихся на самом пике популярности – с InterComm.media поговорил Александр Монахов.
Сегодня Александр наращивает цифровую аудиторию легендарного «За рулем», но за его плечами руководство такими изданиями как «Антенна», «СтарХит», «Вокруг света». Все его проекты были и остаются мегауспешными, и в интервью Александр раскрывает несколько секретов огромных тиражей и не менее огромной читательской любви.
Полное интервью с Александром Монаховым читайте на InterComm.media https://intercomm.media/interview/aleksandr-monahov-dlya-menya-kachestvo-media-eto-esli-ty-nakryl-bolshuyu-gruppu-lyudej-i-eta-bolshaya-gruppa-prishla-snova/

⏰ 1 июня стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
А значит у нас есть время посмотреть на программу поближе #школавк #мвк
6 урок знакомит наших слушателей продолжает тему корпоративных медиа. Поговорим о ТВ и Радио:
🔹Как с помощью ярких образов привлечь внимание вашей аудитории?
🔹Почему «картинка» работает лучше текста?
🔹Визуализация информации в СМИ. Инфографика. Фото. Аудио.
🔹Корпоративное радио и телевидение. Примеры успеха
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://clck.ru/NdQB5

Информация от партнеров
СКОРО ВО ВСЕХ ОФИСАХ СТРАНЫ: СОТРУДНИКИ. ВОЗВРАЩЕНИЕ
Сейчас на удаленке кипит работа у HR и внутрикомов, а все потому что компании готовятся выводить сотрудников в офис. Бесконечные регламенты, политики, процедуры, списки – пишем, выверяем, вычитываем. Знакомо?
Brand Lovers готовы взять на себя вашу головную боль! Собрали самые действенные инструменты для решения ваших задач в спецпредложении "БЕЗ МАСКИ РАЗРЕШАЕТСЯ":
•            Яркие плакаты и баннеры
•            Подробные чек-листы и инструкции
•            Запоминающиеся скринсейверы и видеоролики
•            Умные чат-боты
•            Сочные стикеры
ПО СПЕЦИАЛЬНОЙ ЦЕНЕ  - ОТ 11 999!
Детальное предложение доступно по ссылке. Поверьте, с Brand Lovers вы справитесь даже с самыми сложными задачами!
https://drive.google.com/file/d/1IazI4uNJTaHaDamOMbjEBKOeMoo42320/view?usp=sharing

📻 Сегодня слушаем очередной выпуск  #подкаст КТО ГОВОРИТ - Корпоративные блоги
🎙В предыдущих выпусках аудио блога мы не раз говорили с вами о digital коммуникациях и значимости цифровых каналов для внутренних коммуникаций и для hr- коммуникаций в целом.
✍ Давайте сегодня поговорим о такой любопытный истории, как корпоративные блоги. Корпоративные блоги существуют в формате интегрированных коммуникаций на стыке hr-ра, hr бренда, внутренних коммуникаций, внешних коммуникаций, маркетинга и пиара - словом, покрывает множество разных задач и разных аудиторий.
📲 Но мы посмотрим на них с точки зрения корпоративных сми.
💞Подписывайтесь на наш #подкаст и ставьте лайки! Это очень важно для меня https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/hr-blog-korporativnye-blogi

Маски и тесты на COVID-19 для работающих в период пандемии должно оплачивать государство, уверено большинство россиян. В опросе SuperJob приняли участие 1600 представителей экономически активного населения страны.

59% россиян считают, что власти должны организовать снабжение работников средствами индивидуальной защиты. Еще большее число опрошенных считает, что государство обязано оплачивать тестирование персонала компаний на коронавирус (79%). Вменить работодателю обеспечение персонала масками считает возможным 30% опрошенных, тестирование на коронавирус — 13%. Работники сами должны покупать себе маски, — считают 4%, в отношении медицинских тестов такого мнения придерживается всего 1%.

С увеличением возраста опрошенных, снижается число тех, кто считает, что обеспечение масками и тестирование на коронавирус должны проводиться за счет государства, и растет количество число тех, кто хочет возложить эту обязанность на плечи работодателя.

⏰ 1 июня стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
А значит у нас есть время посмотреть на программу поближе #школавк #мвк
7 урок знакомит наших слушателей с основами digital коммуникаций:
🔹NEW-media — что такое и, как выглядит?
🔹Особенности digital-коммуникаций. Риски и возможности
🔹Базовые модели использования Интранет-порталов
🔹Основные платформы и решения
🔹Правила usability и навигации на портале
🔹Аудит портала. ТОП-10 ошибок
🔹"Золотые" правила рассылок
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://school-communication.ru/mvk

Каждая пятая компания, где сейчас действует удаленка, продлит ее и после окончания карантина

21% компаний, чьи сотрудники работают дистанционно во время карантина, после завершения режима самоизоляции оставят персонал работать из дома. В опросе SuperJob приняли участие представители 500 компаний, чей персонал трудится удаленно в период карантина по COVID-19.

Большинство работодателей по окончании карантина планирует вернуть удаленных сотрудников на работу в офис (72%). 17% работодателей оставят персонал на удаленке на какое-то время: чаще всего назывались даты 12 июня, 1 июля либо 1 сентября. 4% компаний хотят перевести персонал на постоянную работу из дома. Другие варианты рассматривают 2% работодателей: среди них — возвращать персонал в офис по желанию, оставить на удаленке сотрудников, которые хорошо проявили себя, работая из дома, либо продлить дистанционную занятость для персонала предпенсионного возраста или с хроническими заболеваниями.

⏰ 1 июня стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
А значит у нас есть время посмотреть на программу поближе #школавк #мвк
8 урок знакомит наших слушателей продолжает тему digital-коммуникаций. Поговорим о социальных сетях и геймификации
🔹Корпоративные социальные сети
🔹Полезный контент и контент вовлекающий
🔹Организация горизонтальных коммуникаций
🔹Использование внешних сетей
🔹Геймификация
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://school-communication.ru/mvk

Вопрос этой недели: #совет #эксперт
⁉️ Я только недавно влился в категорию людей, которых принято называть молодыми специалистами, и, надо сказать, это оказалось для меня ой как непросто. Принимая во внимание всю неразбериху, которая творится в мире, в том числе в глобальной экономике, можете ли вы посоветовать что-то тем, кто ищет работу или только что нашел ее?

👎 Старая присказка «в мои годы жизнь была куда как труднее», на мой взгляд, не соответствует действительности. Я утверждаю обратное: «Во времена моей молодости все было куда как проще!» пишет Маршалл Голдсмит

😱 Совет, который я могу дать молодым людям, которые только начинают свою карьеру, довольно прост: в это сложное время мы все должны мыслить как предприниматели. Но сначала следует сказать самому себе несколько слов о текущем положении вещей:

🔹Мир жесток и становится только жестче
🔹Забудьте о безопасности
🔹Хотите вы того или нет, но даже если вы начали работать в крупной уважаемой всеми компании, вам все равно необходимо мыслить как предприниматель
🔹Примите реальность такой, какая она есть, и ваша жизнь заметно улучшится.

📚Материал от партнеров
✌Корпоративная культура разных типов переживает кризис по-разному, но кое-что общее все же есть – какими бы ни были ценности компании и кто бы ею ни руководил, трудные времена проявят все их плюсы и минусы.
👥InterComm.media расспросил экспертов – управленцев и коммуникаторов, как справляются с трудностями в их компаниях и как этому способствует их корпоративная культура.
Читайте новый материал на InterComm.media - https://intercomm.media/plots/korporativnaya-kultura-protiv-krizisa/

Каждому одиннадцатому сотруднику, работающему в карантине удаленно, нужен психолог

Больше всего тех, кто хотел бы обратиться к психологу, среди россиян, работающих во время карантина удаленно.
Большинство россиян считает, что не нуждается в психологической помощи (86%). Проконсультироваться с психологом в сложившейся ситуации хотели бы 7%. Среди работодателей большинство также убеждено, что консультации не требуются (82%), в необходимости бесед со специалистом уверены 9% представителей компаний.

Женщины говорят о необходимости обращения к психологу чуть чаще мужчин: 8 и 6%. Молодежь до 24 лет нуждается в консультациях меньше, чем старшее поколение (4%). Реже всех же о желании обратиться к психологу говорят россияне, продолжающие ходить на работу в период карантина (3%). Больше всего желающих посетить психолога — среди респондентов, работающих на карантине удаленно (9%).

⏰ 1 июня стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
А значит у нас есть время посмотреть на программу поближе #школавк #мвк
9 урок знакомит наших слушателей с феноменом корпоративной культуры. Обсудим:
🔹Какой бывает корпоративная культура?
🔹Какие существуют подходы к типологии корпоративной культуры?
🔹Какие ключевые особенности каждого типа культуры?
🔹Цели и задачи, которые возможно решить с помощью корпоративной культуры.
🔹Ядро корпоративной культуры: философия, видение, миссия, ценности
🔹Трансформация и эволюция корпоративной культур
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://school-communication.ru/mvk

Увы, жестокая реальность его настигла

⏰ 1 июня стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
А значит у нас есть время посмотреть на программу поближе #школавк #мвк
10 урок знакомит наших с темой "Бренд работодателя. Критерии успеха"
🔹Что такое бренд работодателя? Определение и суть понятия.
🔹Какие задачи решает бренд работодателя?
🔹Целевые аудитории вашего бренда
🔹Ценностное предложение как основа бренда работодателя
🔹Особенности формирования EVP по целевым аудиториям и формирование единого ядра бренда работодателя.
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://school-communication.ru/mvk

Друзья, сегодня 29.05 встречаемся с объединением КМов #CMRus на онлайн-секции о сообществах на #РИФ2020
с 14:30 до 15:40; вход свободный . Влад Титов 🚀 ответит на ваши вопросы о Комьюнити-менеджменте (~ c 15:20)
и буду рад обсудить кейсы с коллегами: Алымовым Сергеем, Метелевым Артемом, Денисом Исмаковым, Горбуновым Сергеем! 💻 Доступ к трансляции https://2020.rif.ru/online

⏰ Уже в понедельник стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
Завершаем обзор программы #школавк #мвк
11 урок знакомит наших слушателей с корпоративными мероприятиями
🔹Корпоративные мероприятия как эффективный инструмент внутренних коммуникаций.
🔹Виды и типы мероприятий.
🔹Бюджетирование.
🔹Риск-менеджмент при подготовке мероприятий.
🔹Какие мероприятия мы считаем эффективными?
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://school-communication.ru/mvk

⏰ Уже в понедельник стартует 20 группа онлайн курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ.
Завершаем обзор программы #школавк #мвк
12 урок знакомит наших слушателей с КСО и социальными проектами
🔹Вы познакомитесь с опытом создания и реализации волонтерских проектов.
🔹Узнаете о том, как и чему учить волонтеров,
🔹Как выбирать благополучателей
🔹Проводить внутреннюю пиар-компанию вашего проекта
🔹Вовлекать и удерживать сотрудников-волонтеров
У вас еще есть возможность 🚂 вскочить в уходящий поезд! поспешите https://school-communication.ru/mvk

2 ИЮНЯ В 10.00 проводим онлайн конференцию только для своих #клубвк КАРАНТИН. ИТОГИ И НАХОДКИ
Встречаемся в эфире и обсуждаем - как мы провели эти полтора месяца. Делимся находками и подводим итоги самоизоляции и работы на удаленке 🔜 https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1590649058

Если вы хотите выступать алгоритм следующий:
1) регистрируемся на https://pruffme.com
2) под той же учеткой регистрируемся на конфtренции https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1590649058
3) пишем мне, что бы я добавила вас в число спикеров

Жду всех с нетерпением  👍Думаю, будет интересно.

Кого еще полезно читать в Telegram по вопросам маркетинга и рекламы?
Делимся подборкой каналов по маркетингу, рекламе, редактуре, ведению проектов, дизайну и работе с клиентами.

Темная сторона — темная сторона маркетинга и продвижения. Ироничный живой канал.
https://t.me/temno

VC.ru — интернет-издание про бизнес, технологии, стартапы. Обычно статьи пишут сами пользователи — маркетологи и предприниматели, рассказывают об опыте, делятся удачными и неудачными кейсами. Сейчас VC активно перекинулось на тему пандемии — предприниматели рассказывают, как справляются с кризисом в своих отраслях.
https://t.me/vcnews

Русский маркетинг — большое количество примеров российского маркетинга.
https://t.me/smmrus

Cossa — интернет-журнал о маркетинге, рекламе в сети, диджитал-аналитике. В Telegram-канале пишут много новостей из мира диджитал.
https://t.me/cossaru

НА БРЕНДЕ — классные примеры легендарной рекламы.
https://t.me/business_brands

Купи слона! — чудесный канал с креативными находками современной рекламы. Здесь можно встретить и крутые работы, и отвратительные работы — вместе с каналом будете на волне.
https://t.me/kupislona

Русский контент-маркетинг — канал «суровый, как Челябинск, но нежный, как Ласковый май». Много о контенте, примеры, кейсы, ссылки на статьи. Канал честный, полезный, с харизмой.
https://t.me/russiancontentmarketing

Мастер рекламы | Маркетинг — новости, удачная реклама популярных брендов, скандалы, ирония, кейсы.
https://t.me/master_reklama

Hello Blogger — разные новости про мессенджеры, соцсети и ведение блогов.
https://t.me/hello_blogger

Упоротый маркетолог — полезный канал с последними новостями из мира маркетинга, трендами и советами.
https://t.me/umarketer

Партизанский маркетинг — канал про необычные решения в маркетинге и рекламе.
https://t.me/GuerrillaMarketing

Главред — советы и статьи о тексте, редактуре, рекламе — редактор Максим Ильяхов рассказывает, как писать коммерческие тексты без брехни.
https://t.me/glvrdru

Пиши, соблазняй — еще один канал Максима Ильяхова — как привлекать и удерживать внимание читателя за счет визуального повествования.Пиши, соблазняй
https://t.me/ilyahov_smotrit

Инструменты редактора — канал контент-директора «Амплифера» о редактуре, контенте, полезных инструментах для работы.
https://t.me/writingtools

Маркетинговый ход - Энциклопедия рекламы от А до Я. Квинтэссенция знаний о маркетинге, не иначе. Автор канала публикует информацию, опираясь на три точки зрения: ▪️ потребителя; ▪️ маркетолога; ▪️ предпринимателя.
https://t.me/MarketingPloy

Маша и маркетинг. Авторский канал от маркетолога с 13-летним опытом работы. Как пишет автор: «От разработки стратегии — до оптимизации ра
https://t.me/masha_pro_marketing

Москвичи не оценили проект мобильного приложения с QR-кодом вместо паспорта

Минкомсвязь предложила запустить эксперимент по использованию в Москве мобильного приложения с QR-кодом вместо паспорта. С его помощью можно будет получить госуслуги, заключить трудовой договор, купить автомобиль и проч. Однако носить паспорт в смартфоне однозначно хотят пока лишь 7% москвичей.

Только 7% москвичей однозначно готовы перевести свой паспорт в электронный вид, еще 15% склоняются к такому решению. 26% скорее не хотят заменять паспорт мобильным приложением. 52% категорически против этого проекта.

Среди мужчин сторонников инициативы чуть больше, чем среди женщин: 26% против 19%. С ростом уровня доходов число однозначно и скорее готовых носить паспорт в смартфоне снижается: 26% среди москвичей с зарплатой до 50 тыс. руб. и 20% среди респондентов с доходом от 80 тыс. руб. Наиболее активную поддержку проект получил среди молодежи: предъявлять QR-код вместо паспорта хотели бы 38% москвичей до 24 лет и всего 17% опрошенных старше 45 лет.

Ровно в 10:00. Живая конференция с участниками #клубвк только для своих. КАРАНТИН. ИТОГИ И НАХОДКИ т
Встречаемся в эфире и обсуждаем - как мы провели эти полтора месяца. Делимся находками и подводим итоги самоизоляции и работы на удаленке
Приходите 🔜 https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1590649058