КТО ГОВОРИТ
5.26K subscribers
8.16K photos
474 videos
55 files
7.26K links
Говорим о внутренних коммуникациях и корпоративной культуре. Шутим, плачем и иронизируем!
Наш чат https://t.me/insidepr_club_2
Мы на BOOSTY https://boosty.to/insidepr
Мы на SPONSR https://sponsr.ru/insidepr
Основатель сообщества @Nesmeeva_personal
Download Telegram
Мы предлагаем вам познакомиться с советами по работе в социальных сетях от экспертов агентства Paper Planes. Конечно, большинство из этих советов ориентированы на внешний маркетинг, но кое-что полезное (выделили жирным) мы можем и должны взять на вооружение коммуникатора и HR-а. Читаем и запоминаем. https://inside-pr.ru/zhurnal/portaly-i-seti/korp-seti-i-blogi/item/3877-15-pravil-smm-ot-paper-planes
Forwarded from Spark.ru
Стефания Маллет основала и вырастила стартап ezCater стоимостью $1,25 млрд.
Cобрали ее 7 советов для предпринимателей.

Не обращайтесь с сотрудниками, как с детьми

Все постоянно говорят о прозрачности процессов, но немногие реально что-то делают. Настоящая прозрачность закладывает основу доверию, тогда как неполная информация и секреты порождают страх. Везде повесьте целевые показатели KPI, особенно по выручке и другим финансовым показателям. Свободно обсуждайте с сотрудниками неоформленные идеи и поощряйте участие в таких обсуждениях. Не прячьте от них плохие новости, лучше проговаривайте и разъясняйте их. Сотрудники — взрослые люди, не обращайтесь с ними, как с детьми.

https://spark.ru/startup/redaktsiya-spark-ru/blog/46807/ne-obraschajtes-s-sotrudnikami-kak-s-detmi-7-sovetov-ot-soosnovatelnitsi-startapa-edinoroga?utm_source=social&utm_medium=telegram
Как замерить эффект от нашей деятельности в социальных сетях? Заложить метрики и тщательно их отслеживать! #школавк #smmhr
Ксения Лазуковой поделиться своими подходами к оценке эффективности работы в корпоративной соцсети. Смотрите 5 урок курса "SMM для HR"
http://school-communication.ru/SMMHR
Каких сотрудников ИКЕА ищет через социальные сети, какие площадки выбирает и в чем заключаются преимущества такого рекрутмента
💻 📲
Специалист по развитию бренда работодателя и подбору персонала ИКЕА Дарья Хаджиева рассказала, как искать линейный персонал в социальных сетях, каковы плюсы и минусы такого поиска и каких результатов можно достичь. https://inside-pr.ru/zhurnal/portaly-i-seti/korp-seti-i-blogi/item/3878-kak-ikea-ishchet-sotrudnikov-v-sotssetyakh
Эк их разобрало. "Смотри на Васю. Не делай как Вася" (с)
Forwarded from TJ
Официальный журнал Минобороны выпустил статью о применении парапсихологии в российской армии. Автор утверждает, что российские военные могут взламывать компьютеры при помощи телепатии, которой они учатся, работая с дельфинами.

https://tjournal.ru/media/92213
Forwarded from TJ
Внутри Facebook есть подразделение, которое разрабатывает мотивационные постеры для внутреннего использования.

Его история началась с желания дизайнеров компании делать что-то, что упростило бы понимание её корпоративной культуры.

https://vc.ru/design/63046
Forwarded from МарЧар | Маркетинг в HR (MarHRBot)
⚡Зачем нам нужен ДМС (фрукты в офис, пятничная пицца или любые другие бонусы для персонала?
Какой ROI от этих затрат? – оказалось, что потенциальные претенденты на роль HRD не могут ответить на указанные вопросы.

Если роль CEO – создание команды, то задача HR – помогать ему в этом. Для этого они должны разговаривать на одном языке.

❓Что важно собственнику бизнеса вы можете узнать в публикации по итогам выступления Алексея Пелевина, CEO Pravo.ru:
https://marhr.ru/kak-vlyubit-v-sebya-lyubogo-ceo
Екатерина Моисеева, в своем мастер-классе «Как измерить эффективность? SMM и не только»  #школавк #smmhr делиться практическим опытом оценки ваших активностей в социальных сетях. Смотрим 5 урок курса "SMM для HR" http://school-communication.ru/SMMHR
ИМИТАЦИЯ ОБЩЕНИЯ: ПОЧЕМУ ВАШЕЙ КОМПАНИИ СТОИТ ЗАВЕСТИ ЧАТ-БОТА. ИЛИ ВСЕ ЖЕ НЕТ?
Оговоримся сразу, мнение редакции, хм-хм... не вполне совпадает с мнением автора. Но последнее довольно показательно для адептов "светлого будущего". Так что мы решили разместить этот текст, первоначально вышедший на РБК, а для объективности картины, позволим себе процитировать Рудольфа из кинокартины "Москва слезам не верит" ..."Ничего не будет: ни кино, ни театра, ни книг, ни газет - одно сплошное телевидение...." https://inside-pr.ru/zhurnal/kommunikatsii/kommunikatsii/item/3879-imitatsiya-obshcheniya-pochemu-vashej-kompanii-stoit-zavesti-chat-bota-ili-vse-zhe-net
⁉️ Как повысить эффективность работы пресс-службы и PR-отдела в 2019-м году ⁉️
📢 Именно об этом пойдет разговор на ежегодной международной практической конференции «ЭФФЕКТИВНАЯ ПРЕСС-СЛУЖБА-2019»
которая пройдет 18-19 апреля в Москве.
🤔 Два дня докладов по самым актуальным вопросам в работе пиарщиков. Два тематических потока докладов: связи с общественностью в бизнесе и связи с общественностью в государственных структурах.
🎓28 спикеров. Нетворкинг-сессия. Экспресс-консалтинг. Свежие кейсы и новые методики.
Подробная программа конференции и регистрация на сайте #ЭПС2019 http://conference.image-media.ru/anonsy-konferencij/press-sluzhba-2019/konferentsiya/?utm_source=inside-pr&utm_medium=socio&utm_campaign=press-sluzhba-2019
Кто заберет призы конкурса «Пресс-служба года»?

Определен шорт-лист победителей ежегодного международного конкурса для PR-специалистов «Пресс-служба года-2018».  Он включает обладателей первых трех мест в 15 номинациях, но точное распределение призов будет объявлено только на церемонии награждения, которая состоится 19 апреля в Москве в отеле «Арт-Москва» в рамках международной практической конференции «Эффективная пресс-служба-2019».
Список призеров можно посмотреть тут: https://psgoda.ru/news/kto-zaberet-prizy-konkursa-press-sluzhba-goda.html
Посмотреть подробную программу конференции и забронировать участие можно на сайте: http://conference.image-media.ru/anonsy-konferencij/press-sluzhba-2019/konferentsiya/?utm_source=partners-psgoda-short-list&utm_medium=socio&utm_campaign=press-sluzhba-2019
Мастер-класс Светланы Данильченко, М.Видео, Мэйл.ру «Контент-план: что и как рассказывать в соцсетях» #школавк #smmhr будет полезен всем, кто сегодня разрабатывает план работы в социальных сетях. Смотрим 6 урок курса "SMM для HR" http://school-communication.ru/SMMHR