Сегодня прошел отличный эфир: «Как и зачем создавать стратегию внутренних коммуникаций»
#Открытыйлекторий #клубвк #стратегия #внутриком
Дмитрий Кофтункин, начальник отдела внутренних коммуникаций и корпоративной культуры ОТП Банк, рассказал нам из чего сделана стратегия внутрикома и как её защитить. Обсудили, какие блоки брать и под чем подписываться.
🎯 Главные темы эфира:
•Структура эффективной стратегии коммуникаций
•Методика защиты стратегии перед руководством
•Ключевые метрики и показатели
•Принципы построения системы без информационного шума
💡 Важные моменты:
•Необходимость фокуса на 4-5 ключевых смыслах
•Роль топ-менеджмента в реализации стратегии
•Практические инструменты для создания экосистемы каналов
•Способы оценки вовлеченности сотрудников
Особенно интересно было послушать про современные подходы к построению системы коммуникаций и реальные примеры из практики
🔥 Смотрите отрывок эфира прямо сейчас
Хотите узнать больше? Полная запись эфира + презентации как всегда, доступна в наших блогах (подписка "Сокол")
На Бусти
На Спонрс
#Открытыйлекторий #клубвк #стратегия #внутриком
Дмитрий Кофтункин, начальник отдела внутренних коммуникаций и корпоративной культуры ОТП Банк, рассказал нам из чего сделана стратегия внутрикома и как её защитить. Обсудили, какие блоки брать и под чем подписываться.
🎯 Главные темы эфира:
•Структура эффективной стратегии коммуникаций
•Методика защиты стратегии перед руководством
•Ключевые метрики и показатели
•Принципы построения системы без информационного шума
💡 Важные моменты:
•Необходимость фокуса на 4-5 ключевых смыслах
•Роль топ-менеджмента в реализации стратегии
•Практические инструменты для создания экосистемы каналов
•Способы оценки вовлеченности сотрудников
Особенно интересно было послушать про современные подходы к построению системы коммуникаций и реальные примеры из практики
🔥 Смотрите отрывок эфира прямо сейчас
Хотите узнать больше? Полная запись эфира + презентации как всегда, доступна в наших блогах (подписка "Сокол")
На Бусти
На Спонрс
Дзен | Видео
Что внутри стратегии | КТО ГОВОРИТ | Дзен
Видео автора «КТО ГОВОРИТ» в Дзене 🎦: Отрывок мастер-класса «Как и зачем создавать стратегию внутренних коммуникаций»
Структура эффективной стратегии
Хотите узнать больше?
Структура эффективной стратегии
Хотите узнать больше?
❤1
Сегодня среда - а значит пришло время аналитики.
Недавно мы получили исследование от стратегической команды makelove «Бренд работодателя как бизнес-актив. Инструкция по применению — 2026–2027»
#брендработодателя #аналитика #коммуникации #бусти #спонср
Как всегда, прочитали и выделили главное для вас.
Если 2025 год уже стал для бизнеса периодом повышенной сложности, то начало 2026 года показывает признаки более долгого и системного периода нестабильности. Эта неопределённость затрагивает и сферу управления людьми. Именно в этом контексте компании начинают по-новому смотреть на роль бренда работодателя и корпоративной культуры
Ключевые наблюдения исследования makelove
Рыночные тенденции: Радикальная неопределенность + Дефицит кадров
Поведение сотрудников: Смена приоритетов + Новая лояльность + Ценностный сдвиг
HR-трансформация: Бренд работодателя + Человеческий капитал + Коммуникационный тупик
Влияние на бизнес: Экономическая эффективность
Коммуникационные изменения: Новый формат взаимодействия + Ключевые вызовы
Как всегда подробный текст и само исследование в наших блогах (открытая публикация)
Читать на Бусти https://boosty.to/insidepr/posts/1b59b918-2b42-45d5-8f65-f273c4ca2062
Читать на Спонср https://sponsr.ru/insidepr/153398/Brend_rabotodatelya_kak_biznesaktiv_Instrukciya_poprimeneniu_20262027/
Читать на сайте ВСЕ о ВК https://inside-pr.ru/archives/16259
Недавно мы получили исследование от стратегической команды makelove «Бренд работодателя как бизнес-актив. Инструкция по применению — 2026–2027»
#брендработодателя #аналитика #коммуникации #бусти #спонср
Как всегда, прочитали и выделили главное для вас.
Если 2025 год уже стал для бизнеса периодом повышенной сложности, то начало 2026 года показывает признаки более долгого и системного периода нестабильности. Эта неопределённость затрагивает и сферу управления людьми. Именно в этом контексте компании начинают по-новому смотреть на роль бренда работодателя и корпоративной культуры
Ключевые наблюдения исследования makelove
Рыночные тенденции: Радикальная неопределенность + Дефицит кадров
Поведение сотрудников: Смена приоритетов + Новая лояльность + Ценностный сдвиг
HR-трансформация: Бренд работодателя + Человеческий капитал + Коммуникационный тупик
Влияние на бизнес: Экономическая эффективность
Коммуникационные изменения: Новый формат взаимодействия + Ключевые вызовы
Как всегда подробный текст и само исследование в наших блогах (открытая публикация)
Читать на Бусти https://boosty.to/insidepr/posts/1b59b918-2b42-45d5-8f65-f273c4ca2062
Читать на Спонср https://sponsr.ru/insidepr/153398/Brend_rabotodatelya_kak_biznesaktiv_Instrukciya_poprimeneniu_20262027/
Читать на сайте ВСЕ о ВК https://inside-pr.ru/archives/16259
Продолжаем знакомиться вас с резидентами АНТИКОНФЫ-2026
#антиконфа #антиконфа2026 #резиденты
Знакомьтесь - Дарья Томас. Менеджер по внутренним коммуникациям и корпоративной культуры. ИТ Алроса
Дарья выступит с ТЕД-докладом "Выжить вместе: естественный отбор корпоративных культур в эпоху удалёнки".
Обсудим как технологии и инструменты помогают преодолевать временные и культурные барьеры, а также практические советы по организации эффективного взаимодействия и организации единой корпоративной культуры
Интересно? Тогда жду вас на АНТИКОНФЕ-2026
https://school-communication.ru/anticonfa-2026
#антиконфа #антиконфа2026 #резиденты
Знакомьтесь - Дарья Томас. Менеджер по внутренним коммуникациям и корпоративной культуры. ИТ Алроса
Дарья выступит с ТЕД-докладом "Выжить вместе: естественный отбор корпоративных культур в эпоху удалёнки".
Обсудим как технологии и инструменты помогают преодолевать временные и культурные барьеры, а также практические советы по организации эффективного взаимодействия и организации единой корпоративной культуры
Интересно? Тогда жду вас на АНТИКОНФЕ-2026
https://school-communication.ru/anticonfa-2026
school-communication.ru
АНТИКОНФА 2026. ВНУТРИКОМ: ЭВОЛЮЦИЯ
Присоединяйся к уникальному событию. Место встречи внутрикомов. Поговорим о том, что нас действительно беспокоит
Вы любите когда о вас ненавязчиво заботятся и окружают вас теплом и вниманием? Я - да. И ваши сотрудники это любят и ценят.
Так как же создать сферу благополучия внутри компании?
Давайте разберем на примере кейса компании Билайн в мастер-классе «Как транслировать заботу о сотрудниках».
Спикер. Анастасия Зыкова, старший менеджер по благополучию компании «ВымпелКом» (Билайн)
#открытыйлекторий #клубвк #бусти #спонср #Wellbeing
Смотреть отрывок мастер-класса https://vkvideo.ru/video-12549802_456240200
Из этого эфира вы узнаете:
🔹 Как собрать в единую программу благополучия инструменты, которые влияют на качество жизни сотрудника в самых разных сферах и форматах;
🔹 Как создать понятную структуру благополучия с измеримым влиянием уровня заботы работодателя;
🔹 Как вовлечь сотрудников и превратить их из зрителей в соавторов
Посмотреть полную запись мастер-класса можно в наших блогах (в подписке Сойка)
Кстати напоминаю, что сейчас действует бесплатная промо подписка на Бусти
Смотреть на Спонср
Смотреть на Бусти
Так как же создать сферу благополучия внутри компании?
Давайте разберем на примере кейса компании Билайн в мастер-классе «Как транслировать заботу о сотрудниках».
Спикер. Анастасия Зыкова, старший менеджер по благополучию компании «ВымпелКом» (Билайн)
#открытыйлекторий #клубвк #бусти #спонср #Wellbeing
Смотреть отрывок мастер-класса https://vkvideo.ru/video-12549802_456240200
Из этого эфира вы узнаете:
🔹 Как собрать в единую программу благополучия инструменты, которые влияют на качество жизни сотрудника в самых разных сферах и форматах;
🔹 Как создать понятную структуру благополучия с измеримым влиянием уровня заботы работодателя;
🔹 Как вовлечь сотрудников и превратить их из зрителей в соавторов
Посмотреть полную запись мастер-класса можно в наших блогах (в подписке Сойка)
Кстати напоминаю, что сейчас действует бесплатная промо подписка на Бусти
Смотреть на Спонср
Смотреть на Бусти
VK Видео
Что делают в «Билайне» для поддержания здоровья?
Смотрите видеофрагмент из мастер-класса «Как транслировать заботу о сотрудниках?». В полной версии МК делимся кейсом по запуску и развитию программы благополучия. Вы узнаете: ▪️ как собрать в единый проект инструменты, которые влияют на качество жизни сотрудника…
Продолжаем знакомиться вас с резидентами АНТИКОНФЫ-2026
#антиконфа #антиконфа2026 #резиденты
Знакомьтесь - Регина Тузова. Директор по внутренним коммуникациям, ГК «Дамате». Эксперт по внутренним коммуникациям и развитию корпоративной культуры
Регина проведет Мастерскую "Естественный отбор в инфопотоке: как информация выживает в сознании сотрудника".
Вот что говорит она сама: "Я третий год участвую в Антиконфе в качестве ведущего мастерской. Антиконфа – это всегда честный, живой диалог внутрикомов из разных сфер, с разным опытом и взглядами. В этот раз вместе с участниками мастерской составим чек-лист «живучих» коммуникаций и сможем всем его продемонстрировать".
Интересно? Тогда жду вас на АНТИКОНФЕ-2026
https://school-communication.ru/anticonfa-2026
#антиконфа #антиконфа2026 #резиденты
Знакомьтесь - Регина Тузова. Директор по внутренним коммуникациям, ГК «Дамате». Эксперт по внутренним коммуникациям и развитию корпоративной культуры
Регина проведет Мастерскую "Естественный отбор в инфопотоке: как информация выживает в сознании сотрудника".
Вот что говорит она сама: "Я третий год участвую в Антиконфе в качестве ведущего мастерской. Антиконфа – это всегда честный, живой диалог внутрикомов из разных сфер, с разным опытом и взглядами. В этот раз вместе с участниками мастерской составим чек-лист «живучих» коммуникаций и сможем всем его продемонстрировать".
Интересно? Тогда жду вас на АНТИКОНФЕ-2026
https://school-communication.ru/anticonfa-2026
school-communication.ru
АНТИКОНФА 2026. ВНУТРИКОМ: ЭВОЛЮЦИЯ
Присоединяйся к уникальному событию. Место встречи внутрикомов. Поговорим о том, что нас действительно беспокоит
Росстат_Цифры Победы_2025.pdf
22.1 MB
С праздником.
✅Скачайте и прочтите. Что бы помнить, как оно было на самом деле.
🎖"Великая Отечественная война. Цифры Победы"
Юбилейный статистический сборник Росстата.
🙌Мне как историку, это было очень интересно.
✅Скачайте и прочтите. Что бы помнить, как оно было на самом деле.
🎖"Великая Отечественная война. Цифры Победы"
Юбилейный статистический сборник Росстата.
🙌Мне как историку, это было очень интересно.
❤2
С праздником.
✅Скачайте и прочтите. Что бы помнить, как оно было на самом деле.
🎖️"Великая Отечественная война. Цифры Победы"
Юбилейный статистический сборник Росстата.
🙌Мне как историку, это было очень интересно.
✅Скачайте и прочтите. Что бы помнить, как оно было на самом деле.
🎖️"Великая Отечественная война. Цифры Победы"
Юбилейный статистический сборник Росстата.
🙌Мне как историку, это было очень интересно.
Продолжаем знакомиться вас с резидентами АНТИКОНФЫ-2026
#антиконфа #антиконфа2026 #резиденты
Знакомьтесь - Маша Ханина. Сооснователь и руководитель внутриком ивент-агентства EventPoint, автор канала Event Honey.
Маша выступит с ТЕД-докладом "От эпохи обещаний к эпохе подтверждений: эволюция ивентов". о том, почему сегодня события для сотрудников все меньше работают как инструмент впечатления и все больше становятся способом формировать доверие, оживлять корпоративные смыслы и связывать официальные слова компании с реальным опытом людей.
Вот что говорит она сама: "В этом году я участвую в Антиконфе второй раз, и впервые — в роли спикера. Спасибо сообществу за интерес к моей теме эволюции ивентов!
Для меня Антиконфа ШВК — пространство свободного и доверительного обмена идеями. Хочу обсудить с профессиональным сообществом свои идеи и услышать идеи других.
А если говорить языком эволюции, то успех вида homo sapience стал возможен именно благодаря объединению в группы по численности превышающие семью. Так что участие в Антиконфе — это очередной шажок в моей личной эволюции и мой вклад в эволюцию вида homo vnutricomus".
Интересно? Тогда жду вас на АНТИКОНФЕ-2026
https://school-communication.ru/anticonfa-2026
#антиконфа #антиконфа2026 #резиденты
Знакомьтесь - Маша Ханина. Сооснователь и руководитель внутриком ивент-агентства EventPoint, автор канала Event Honey.
Маша выступит с ТЕД-докладом "От эпохи обещаний к эпохе подтверждений: эволюция ивентов". о том, почему сегодня события для сотрудников все меньше работают как инструмент впечатления и все больше становятся способом формировать доверие, оживлять корпоративные смыслы и связывать официальные слова компании с реальным опытом людей.
Вот что говорит она сама: "В этом году я участвую в Антиконфе второй раз, и впервые — в роли спикера. Спасибо сообществу за интерес к моей теме эволюции ивентов!
Для меня Антиконфа ШВК — пространство свободного и доверительного обмена идеями. Хочу обсудить с профессиональным сообществом свои идеи и услышать идеи других.
А если говорить языком эволюции, то успех вида homo sapience стал возможен именно благодаря объединению в группы по численности превышающие семью. Так что участие в Антиконфе — это очередной шажок в моей личной эволюции и мой вклад в эволюцию вида homo vnutricomus".
Интересно? Тогда жду вас на АНТИКОНФЕ-2026
https://school-communication.ru/anticonfa-2026