А еще у нас бывают отличные мастер-классы. Татьяна Ананьева, Директор по развитию «Апостроф-медиа» поделиться с вами кейсами по созданию ценностного предложения, его интеграции в коммуникации и HR-процессы на примере производственных, технологических и финансовых компаний. http://new.school-communication.ru/ik-for-hr

Хотите знать по-настоящему ВСЕ о лучших проектах?
НОВИНКА! 14 ноября 2017 состоится онлайн-конференции «INTERCOMM-2017: Лучшие проекты года в области внутренних коммуникаций»
В течении 4-х часов финалисты конкурса 2017 покажут свои проекты в «полном» формате, а вы – сможете на деле узнать, почему именно эти проекты стали лучшими,  задать свои вопросы и «подсмотреть» лайфхаки победителей. http://internal-communicator.ru/2017/09/06/online/

#открытыйлекторий 12 сентября боремся с кризисом.  Анастасия Джемухадзе расскажет, как поддерживать коммуникации в кризисный период. Как работать с трудными вопросами и подготовить к этому вашего босса
Регистрация по ссылке http://b23693.vr.mirapolis.ru/mira/s/AAQfR0

ДАВАЙ, ДО СВИДАНИЯ!
Люди не видят смысла в своей профессиональной деятельности. Да, так, что готовы переквалифицироваться из банкира в пивовары. Но что из этого выйдет? https://inside-pr.ru/zhurnal/hr/motivatsiya/item/3671-davaj-do-svidaniya

#книги МАРТИ НЬЮМЕЙЕР «НАРУШАЙ ПРАВИЛА! И ЕЩЕ 45 ПРАВИЛ ГЕНИЯ»
Эта книга – практическое руководство для новаторов и творческих личностей, в ней собрано 46 правил, которые помогут вам стать если даже не гением, то, как минимум, более креативно мыслящим человеком. Эти правила не новы – на протяжении многих столетий им следовали художники, ученые и мыслители, создавая свои шедевры. Но в горячке творчества их чаще всего игнорируют и забывают. Смотри книгу в нашем телеграмм канале https://t.me/insidepr в 13.00. Рецензия на сайте https://inside-pr.ru/poleznosti/chto-pochitat/item/3672-narushaj-pravila

Нарушай правила! И еще 45 правил гения
Эта книга – практическое руководство для новаторов и творческих личностей, в ней собрано 46 правил, которые помогут вам стать если даже не гением, то, как минимум, более креативно мыслящим человеком.  Качаем по ссылке https://yadi.sk/i/f6omb4p03Mg6g2

ОТКРЫТ НАБОР В 20 ГРУППУ ШКОЛЫ ВК (27-29.09.2017)
Пройдя очный интенсив в Школе внутреннего коммуникатора вы получите инструменты для создания и коррекции системы внутренних коммуникаций и овладеете набором методик управления корпоративной культурой.Освоите технику формирования и постановки критериев оценки эффективности своей деятельности (KPI). После завершения обучения, вы сможете самостоятельно и последовательно реализовать полный годовой цикл работ по внутренним коммуникациям.

В течение трех дней, вы сможете получить все знаний и навыки, необходимые, для развития внутренних коммуникаций в вашей компании.

ПОДРОБНАЯ ПРОГРАММА КУРСА ПО ССЫЛКЕ

27 сентября. ДЕНЬ#1. Внутренние коммуникации и их место в структуре современной компании. Обратная связь

28 сентября ДЕНЬ#2. Корпоративные медиа. Электронные коммуникации

29 сентября. ДЕНЬ#3. Корпоративная культура. HR-бренд. Корпоративные мероприятия

Уже более 400 человек выбрали Школу внутренних коммуникаций для освоения нашей профессии. Присоединяйтесь и вы! http://new.school-communication.ru/intensiv-vk

А еще у нас бывают отличные мастер-классы. Людмила Новиченкова, директор по маркетингу и коммуникациям исследовательской компании Ipsos Comcon, поделиться с вами опытом проведения исследований для решения различных задач коммуникаций http://new.school-communication.ru/ik-for-hr

ОТ ИСПОЛНИТЕЛЯ К ЛИДЕРУ: 10 ОТЛИЧНЫХ ПРИЕМОВ МОТИВАЦИИ
Ольга Малинина, консультант AXES Management, изучила проблему исполнительства и лидерства в командах и вывела 10 практических приёмов, которые помогут изменить отношение к задачам от исполнительского – к лидерскому https://inside-pr.ru/soobshchestvo/ekspertnoe-mnenie/item/2993-ot-ispolnitelya-k-lideru-10-otlichnykh-priemov-motivatsii

Помните? 12 сентября в 10.00 разговариваем про антикризисные коммуникации и отвечаем на "острые" вопросы.
1. Молчать нельзя рассказывать: где ставить запятую?
2. Три шага для успешной антикризисной коммуникации.
3. «Без комментариев» и другие провалы спикеров.
4. Лучшая защита — нападение? Извиняться или нет.
5. Как подготовить антикризисную стратегию. http://b23693.vr.mirapolis.ru/mira/s/AAQfR0

БЫТЬ НАЧАЛЬНИКОМ — ЭТО НОРМАЛЬНО! ПОШАГОВЫЙ ПЛАН, КОТОРЫЙ ПОМОЖЕТ ВАМ СТАТЬ ТЕМ МЕНЕДЖЕРОМ, В КОТОРОМ НУЖДАЕТСЯ ВАША КОМАНДА.  Эта книга для тех руководителей, которые чувствуют, что на управление не хватает времени, что удерживать ценных сотрудников кажется непосильной задачей, да и вообще неплохо бы контролировать работу подчиненных лучше, чем сейчас. Сама книга в нашем телеграмм канале https://t.me/insidepr в 13.00 Рецензия на сайте https://inside-pr.ru/poleznosti/chto-pochitat/item/3675-byt-nachalnikom-eto-normalno