酱园弄口碑有点差,这是我没想到的…
在宣发前期,几位85花的粉丝们都在力争谁演的更好,聊某一位角色的不够真实,这些粉圈火拼,盖过了全网对电影内容的深度解析,导致焦点完全错位了,这部片子好的点都没有被尽数放大,譬如历史意义、拍摄手法、片外花絮等等。
好的深度影评,实际上是影片必备佐料。
能让观众对个体关注点以外的内容产生理解和认可,减少困惑和不解。
开分5.9,那就更灾难了…
人们会默认烂片,不值一提。
一些影视从业者认为该片评分低的一大灾难点,在于85花请的过多了,半场开香槟🍾,产生了过强的噪点。
在宣发前期,几位85花的粉丝们都在力争谁演的更好,聊某一位角色的不够真实,这些粉圈火拼,盖过了全网对电影内容的深度解析,导致焦点完全错位了,这部片子好的点都没有被尽数放大,譬如历史意义、拍摄手法、片外花絮等等。
好的深度影评,实际上是影片必备佐料。
能让观众对个体关注点以外的内容产生理解和认可,减少困惑和不解。
开分5.9,那就更灾难了…
人们会默认烂片,不值一提。
一些影视从业者认为该片评分低的一大灾难点,在于85花请的过多了,半场开香槟🍾,产生了过强的噪点。
👍1
面试HR一号位越多,就越会发现:能力差的伙伴,都有一个高度一致的喜好:爱修订制度。真正有水平、有经验的HR负责人都会知道一件事儿,那就是:制度多到一定程度,人心也就散了。这个事儿放到大部分的管理者身上其实也是一样的,哪怕他是CEO。人性,就是这样,从心理学的角度讲:一位领导(也包括CEO)在他们内心越是脆弱无力的时候,就越是倾向于认同一些绝对化和标准化的东西。这种绝对化的规则和标准,会带给人一种外在确定感,形成心理防御机制,来抵御内心的不安和焦虑。好巧不巧写各种制度,正好满足他们的心理。然后呢,制度还有一个好处,就是管理能力不足的领导,当他无法用真正的领导魅力和影响力去带领团队的时候,就必然会追求硬性制度和强势规则。我们在一线工作的时候是不是经常会遇见一种情况,当一部分管理者和员工解释不清楚问的时候都会说这么一句,那就是:这是公司的规定。
@inside1024
@inside1024
❤4👍3
Forwarded from Post Bot
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
永久网址
👑 #球速体育 #豪礼大放送、高端嫩模、劳力士手表、奔驰E300等大礼等你来豪夺、首存日存彩金送不停
👑 球速体育 大会员再创新高:
➡️ 泰国大老板百家乐存50万出512万 查看记录
➡️ 柬埔寨大盘总喜提42万u查看记录
➡️ 单笔提款530万全网独一档查看记录
🏆平台优势:
1️⃣ u存u提每日提款无上限,随便提、全球不限ip、免实名、无需绑定手机号码和银行卡
2️⃣ 平台
3️⃣ 每日存款彩金每日送,每笔存款加赠
🌐官网注册网址: qs1736.cc
✅福利频道:@qsty8999
⚽️体育赛事推单:@QSTY988
㊙️午夜剧场:@madoudp9
☎️vip客服专属热线,添加客服领取活动福利
🌐官网客服: @QSTY567
➡️双向用户点击:@qsty168168_bot
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🖕1
穷人没法翻身,是因为他们总是在追求确
定性,从而丧失了可能性。
赚钱的真相,其实很残酷:
世界上能赚到钱的事,一定是不确定的;
世界上能赚到大钱的事,一定是极度不确
定的。
只有不确定性,才能帮你把对手拦在门
外。
只有不确定能不能赚到钱,才能帮你淘汰
掉最多的同行,让你独享那一份红利。
定性,从而丧失了可能性。
赚钱的真相,其实很残酷:
世界上能赚到钱的事,一定是不确定的;
世界上能赚到大钱的事,一定是极度不确
定的。
只有不确定性,才能帮你把对手拦在门
外。
只有不确定能不能赚到钱,才能帮你淘汰
掉最多的同行,让你独享那一份红利。
👍5🥴4
美国凭什么可以主导世界?
目前世界上总共有超过190个以上的国家,
美国是当今世界所有国家中实力最强的一个,
是毫无疑问的“扛把子”,
在相当长的时间内,世界秩序应该还是会以美国为主导。
军事实力过硬,科技实力强大,经济发达,医疗先进,教育一流……
然而,美国从1776年建国到现在,还不到300年的历史。
美国凭什么能从英国的一个殖民地一跃成为世界第一呢?背后原因让人不得不深思。
任何一个国家的强大,并不是这个国家的统治阶级水平有多高超,而是有多少精英愿意去这个国家。
Google 创始人之一谢尔盖・布林 出生于 俄罗斯 莫斯科。
高通 创始人之一 安德鲁・维特比
出生于 意大利!
特斯拉创始人 之一 埃隆・马斯克 出生于南非。
英伟达 创始人 黄仁勋出生于中国台湾。
Yahoo!创始人 杨致远出生于中国台湾。
AMD 的 之主 苏姿丰 出生于中国台湾。
YouTube 创始人 陈士骏 * 出生于中国台湾。
-------
-
OpenAI 创始人 萨姆・奥尔特曼 (大学辍学,在中国找不到好工作)
Facebook 创始人 扎克伯格。(大学辍学,在中国找不到好工作)
微软公司创始人 比尔・盖茨。 (大学辍学,在中国找不到好工作)
Oracle 公司创始人 拉里・埃里森。(没获得大学文凭,在中国找不到好工作)
苹果公司的创始人 乔布斯 。 (大学辍学,在中国找不到好工作)
戴尔公司 的创始人 乔布斯 迈克尔・戴尔 (大学辍学,在中国找不到好工作)
IBM 创始人 托马斯・约翰・沃森 。(中专肄业,移民二代)
@inside1024
目前世界上总共有超过190个以上的国家,
美国是当今世界所有国家中实力最强的一个,
是毫无疑问的“扛把子”,
在相当长的时间内,世界秩序应该还是会以美国为主导。
军事实力过硬,科技实力强大,经济发达,医疗先进,教育一流……
然而,美国从1776年建国到现在,还不到300年的历史。
美国凭什么能从英国的一个殖民地一跃成为世界第一呢?背后原因让人不得不深思。
任何一个国家的强大,并不是这个国家的统治阶级水平有多高超,而是有多少精英愿意去这个国家。
Google 创始人之一谢尔盖・布林 出生于 俄罗斯 莫斯科。
高通 创始人之一 安德鲁・维特比
出生于 意大利!
特斯拉创始人 之一 埃隆・马斯克 出生于南非。
英伟达 创始人 黄仁勋出生于中国台湾。
Yahoo!创始人 杨致远出生于中国台湾。
AMD 的 之主 苏姿丰 出生于中国台湾。
YouTube 创始人 陈士骏 * 出生于中国台湾。
-------
-
OpenAI 创始人 萨姆・奥尔特曼 (大学辍学,在中国找不到好工作)
Facebook 创始人 扎克伯格。(大学辍学,在中国找不到好工作)
微软公司创始人 比尔・盖茨。 (大学辍学,在中国找不到好工作)
Oracle 公司创始人 拉里・埃里森。(没获得大学文凭,在中国找不到好工作)
苹果公司的创始人 乔布斯 。 (大学辍学,在中国找不到好工作)
戴尔公司 的创始人 乔布斯 迈克尔・戴尔 (大学辍学,在中国找不到好工作)
IBM 创始人 托马斯・约翰・沃森 。(中专肄业,移民二代)
@inside1024
🤡15👏3❤2🤮2👍1👎1
Forwarded from Post Bot
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
永久网址
🏆#182体育 豪礼大放送、#高端嫩模、劳力士手表、奔驰E300等大礼等你来豪夺 首存日存彩金送不停
🏆182体育 封神榜🏆
➡️ 12月14号神秘盘总pp电子极速糖果直接炸150万成功提款142万
➡️ 12月26日实力大哥PA真人豪赢170万成功提款163万
➡️ 1月7号神秘大哥PG麻将胡了直接爆120万成功提款117万
🏆平台优势:
1️⃣ #平台公平、公正、公开,信誉第一、服务第一
2️⃣ #免实名 不限ip 无需绑定手机号码和银行卡
3️⃣ #u存u提 每日提款无上限 资金保障、大额无忧
4️⃣ #平台支持
🎖每日存款彩金每日送,每笔存款加赠
🎖182 体育 #电子 #真人 #0审核包出款 日出亿U
🌐 官网注册链接: 1820036.com
🍎专属VIP客服: @vipkf_182ty8
➡️ 双向用户点击: @vipkf_182ty2_bot
🍉 吃瓜搞笑:@chiguagaoxiaoxinwen
✅ 更多优惠活动关注福利频道: @vip182ty888
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🖕1
Forwarded from Post Bot
😈👿👹👺🤡💩 🥹😅😂🤣🥲☺️
😀 6G 全球娱乐|官方直营
💵 亿万资金池 · 大额提现 0审核
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣: 6G.com
🌊 无惧爆庄,随时提款。
🌊 0 审核 · 0 卡款 · 0 套路
🌊 亿万资金投入 · 只做长期品牌
🌊 官网数据同步 · 公平 · 公正 · 公开
😃 爆庄实录|3天狂揽1086万U
😃 新客首存1000,豪提120万U
😃 500一拉,PG实力兑现133万U
💵 亿万储备金,大额无忧
🔡 注册送最高666U!
💎 电子每日首存 +16%
💎 首存 / 二存 / 三存 6666U
💎 每月逢“6”现金大反馈!
💎 绑定飞投抢 8888U!
😔 规则公开 · 发放透明 · 长期有效
👍👎👊✊🤞✌️🫰🤟
😀 彩票入口: 6G.COM
👍 香港六合彩,特码💦💦倍
😕1️⃣1️⃣1️⃣:@AA6G
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣:@KF6G
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣:@daili6G
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣:www6gvip
😀 6G 全球娱乐|官方直营
💵 亿万资金池 · 大额提现 0审核
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣: 6G.com
🌊 无惧爆庄,随时提款。
🌊 0 审核 · 0 卡款 · 0 套路
🌊 亿万资金投入 · 只做长期品牌
🌊 官网数据同步 · 公平 · 公正 · 公开
😃 爆庄实录|3天狂揽1086万U
😃 新客首存1000,豪提120万U
😃 500一拉,PG实力兑现133万U
💵 亿万储备金,大额无忧
🔡 注册送最高666U!
💎 电子每日首存 +16%
💎 首存 / 二存 / 三存 6666U
💎 每月逢“6”现金大反馈!
💎 绑定飞投抢 8888U!
😔 规则公开 · 发放透明 · 长期有效
👍👎👊✊🤞✌️🫰🤟
😀 彩票入口: 6G.COM
👍 香港六合彩,特码💦💦倍
😕1️⃣1️⃣1️⃣:@AA6G
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣:@KF6G
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣:@daili6G
1️⃣1️⃣1️⃣1️⃣:www6gvip
🖕1
我们已经太过习惯于网络,以至于忘记了网络与现实的区别和早年我们上网的共识:
1. 看到有人故意造谣辱骂挑事,不要与其有任何互动或争论
2. 不要公开任何个人信息
3. 不要点开可疑的链接
4. 不要点击任何广告或弹出的可疑窗口
5. 网上虚假信息很多,哪怕是看起来很真实有很多细节的长文,也一定要多方查验仔细辨别
6. 屏蔽让你难受的人或让你难受的站点,避免陷入不必要的矛盾
7. 网上能看到很多类别的色情内容,遇到色情内容时请保持冷静和理性
8. 友善待人
1. 看到有人故意造谣辱骂挑事,不要与其有任何互动或争论
2. 不要公开任何个人信息
3. 不要点开可疑的链接
4. 不要点击任何广告或弹出的可疑窗口
5. 网上虚假信息很多,哪怕是看起来很真实有很多细节的长文,也一定要多方查验仔细辨别
6. 屏蔽让你难受的人或让你难受的站点,避免陷入不必要的矛盾
7. 网上能看到很多类别的色情内容,遇到色情内容时请保持冷静和理性
8. 友善待人
👍7❤2👏2
一个极好的 GPT 帮助边缘智力障碍儿童的案例
好心人给患有边缘智力障碍的孩子定制了一个 GPT 聊天机器人,提示词是:“我是一个边缘智力的人,容易被骗或犯罪,你的任务是有任何这种征兆及时提醒我咨询父母。”
然后对小孩说以后尽量不要自己判断,凡事都可以先问问GPT。孩子学会后凡事都会问 GPT。
例如问:“我想喝热牛奶,直接塑料瓶放微波炉微波可以吗?”
GPT 会回答:“那样瓶子会化的,请倒到碗里再微波,不要用金属碗,只能用陶瓷碗哦。”
很了不起的应用👍🏻
截图的微博链接:https://weibo.com/3872641610/Ol4kibuNl
AIGC的一切
https://t.me/aigc1024
好心人给患有边缘智力障碍的孩子定制了一个 GPT 聊天机器人,提示词是:“我是一个边缘智力的人,容易被骗或犯罪,你的任务是有任何这种征兆及时提醒我咨询父母。”
然后对小孩说以后尽量不要自己判断,凡事都可以先问问GPT。孩子学会后凡事都会问 GPT。
例如问:“我想喝热牛奶,直接塑料瓶放微波炉微波可以吗?”
GPT 会回答:“那样瓶子会化的,请倒到碗里再微波,不要用金属碗,只能用陶瓷碗哦。”
很了不起的应用👍🏻
截图的微博链接:https://weibo.com/3872641610/Ol4kibuNl
AIGC的一切
https://t.me/aigc1024
❤3👍1🔥1
👏9❤1
用 Cursor 挺久了,最近从零到一一起做了稍微复杂一些的 monorepo 项目,针对这种类型的项目分享自己的一个非常实用的经验:
针对中大型项目,在项目架构稳定之后,针对自己项目的结构,让 Cursor 生成一个包含项目架构图的 cursor rule,它解释了整个项目的架构,然后在后面添加各种 feature 的时候都可以带着这个 rule,会大大节省和解放时间,让它更了解你的复杂项目,提升 AI 的准确率,是一个我认为到现在为止非常实用的技巧,没有这个 rule 的情况下, 如果没有添加足够上下文的,AI 经常会胡乱添加很多没用的文件。
今天发现另外一个英文推也用了这个rule,看来是一个非常常用的技巧。
互联网从业者专属
@https1024
针对中大型项目,在项目架构稳定之后,针对自己项目的结构,让 Cursor 生成一个包含项目架构图的 cursor rule,它解释了整个项目的架构,然后在后面添加各种 feature 的时候都可以带着这个 rule,会大大节省和解放时间,让它更了解你的复杂项目,提升 AI 的准确率,是一个我认为到现在为止非常实用的技巧,没有这个 rule 的情况下, 如果没有添加足够上下文的,AI 经常会胡乱添加很多没用的文件。
今天发现另外一个英文推也用了这个rule,看来是一个非常常用的技巧。
互联网从业者专属
@https1024
❤5👍3🔥2
海底捞被曝出一个内部潜规则——「点炮制度」。
前员工爆料:高管对底层员工的考核方式
不是工作表现,而是一套「顺从文化」
谁表现得贴合高层意图,谁就升职。
海底捞服务好的背后
是一整套细致的心理管理体系。
你上一次去海底捞还会去吗?
@inside1024
前员工爆料:高管对底层员工的考核方式
不是工作表现,而是一套「顺从文化」
谁表现得贴合高层意图,谁就升职。
海底捞服务好的背后
是一整套细致的心理管理体系。
你上一次去海底捞还会去吗?
@inside1024
🤡4🤯1🌚1
普通人如何快速提升自己的赚钱能力?
磨练好下面这3个技能就好:
沟通能力:市场需求,都藏在那些你不知道你不知道的事情/人上面。
学习能力:好生意一定伴随着极大的不确定性。不是你擅长所以成功,而是因为成功所以擅长。
销售能力:消费者往往很简单,谁准时出摊,吆喝的更大声,我就为谁买单。
自媒体/出海经验/赚美金/运营技巧
@yunying23
磨练好下面这3个技能就好:
沟通能力:市场需求,都藏在那些你不知道你不知道的事情/人上面。
学习能力:好生意一定伴随着极大的不确定性。不是你擅长所以成功,而是因为成功所以擅长。
销售能力:消费者往往很简单,谁准时出摊,吆喝的更大声,我就为谁买单。
自媒体/出海经验/赚美金/运营技巧
@yunying23
看完《十三邀》第九季姚明专访,我突然理解他为什么在中国篮球“没朋友但有威信” 了。
姚明当篮协主席这几年,本质只想干一件事:把中国篮球从“靠人情运转”,改成“靠制度运转”。但问在于,中国篮球乃至更大的体育体系,本来就是建立在人情与关系之上的。
你在这里谈规则、谈边界、谈职业化,本质就是在饭局上掀桌子。他不是不懂政治,而是主动选择不参与交换,只做裁判。于是你会看到他不保上海、不护老队友、不替失败甩锅,甚至不太做情绪安抚。在中国语境里,这不叫改革,这叫不识抬举。但如果姚明真的开始“照顾关系”,中国篮球的改革在第一天就已经破产了。他的问从来不是方向错了,而是他押的是长期,但体系只给短期耐心。
世界杯一输,所有制度讨论立刻归零,所有人只剩一个问:你行不行?可这恰恰暴露了现实——中国篮球需要的不是一个“做对的事的人”,而是一个“能同时安抚所有人的人”。而姚明显然不想、也不屑去当这种人。所以他注定孤独,但也正因为这样,他反而成了那个你不一定喜欢,却不得不尊重的人。
@inside1024
姚明当篮协主席这几年,本质只想干一件事:把中国篮球从“靠人情运转”,改成“靠制度运转”。但问在于,中国篮球乃至更大的体育体系,本来就是建立在人情与关系之上的。
你在这里谈规则、谈边界、谈职业化,本质就是在饭局上掀桌子。他不是不懂政治,而是主动选择不参与交换,只做裁判。于是你会看到他不保上海、不护老队友、不替失败甩锅,甚至不太做情绪安抚。在中国语境里,这不叫改革,这叫不识抬举。但如果姚明真的开始“照顾关系”,中国篮球的改革在第一天就已经破产了。他的问从来不是方向错了,而是他押的是长期,但体系只给短期耐心。
世界杯一输,所有制度讨论立刻归零,所有人只剩一个问:你行不行?可这恰恰暴露了现实——中国篮球需要的不是一个“做对的事的人”,而是一个“能同时安抚所有人的人”。而姚明显然不想、也不屑去当这种人。所以他注定孤独,但也正因为这样,他反而成了那个你不一定喜欢,却不得不尊重的人。
@inside1024
❤12