Хороший специалист ценится на рынке. И он будет получать приличную зарплату вне зависимости от места работы. Поэтому в борьбе за кадры не стоит обращать внимание только на деньги — это далеко не единственный триггер, который влияет на решение соискателей в вашу пользу.

Сильный HR-бренд — комплекс представлений, ассоциаций и эмоций о компании в сознании кандидатов. Он работает на привлечение и удержание релевантных соискателей, которые разделяют ваши ценности.

Согласитесь, ведь дело не всегда только в материальном поощрении. Случаются кейсы, когда кандидаты отдают предпочтение спокойной обстановке в компании, доступной возможности для реализации, а не зарплате.

Развивая HR-бренд, компания снижает издержки на поиск талантов, удержание сотрудников и построение отличной репутации. В инфокарточках ниже рассказываем, через какие этапы формирования HR-бренда нужно пройти, чтобы создать классную команду.

#иностудио #hr

В основе отношений между организациями лежат B2B-продажи. Коммуникация дистрибьютора и поставщика при таком взаимодействии в основном происходит оффлайн — менеджеры договариваются по телефону, заказы подтверждают по электронной почте. Чтобы автоматизировать весь этот процесс, а также масштабировать бизнес без увеличения менеджерского штата, компании используют B2B-платформы.

Что из себя представляет B2B платформа: это более сложная версия интернет-магазина, которая предназначена для оптовых сделок. С её помощью компания может нарастить объемы продаж без нагрузки на менеджеров, а высвободившиеся ресурсы направить на привлечение новых корпоративных клиентов.

Узнать больше о B2B-порталах можно по ссылке.

#иностудио #hr

В B2B-порталах у каждого поставщика, партнёра и клиента есть свой личный кабинет (ЛК). Это инструмент, который позволяет контрагентам создавать заявки и заказы удалённо в любое удобное время. Благодаря этому можно расширить клиентскую базу без увеличения штата за счёт автоматизации тех процессов, в которых прямой контакт с менеджером не играет весомую роль. А значит, компания получит больше прибыли.

Подготовили новую статью, в которой собрали свой опыт и опыт других разработчиков, чтобы информация о преимуществах ЛК для B2B была доступнее.

#иностудио #hr