💥 تحقق اندیشه خلاق
یکی از مشخصه های تجارت نوین افزایش #رقابت و پیچیدگی در #فضای_کسب_و_کار است. شرکتها و بنگاه های اقتصادی برای به دست آوردن سهم بیشتری از #بازار، شناخت و حل چالشهای تجاری و بقای خود پیوسته نیازمند #تغییر و #تحول هستند. یکی از راه های پاسخگویی به تغییر و تحول، روی آوردن به #نوآوری های سازمانی است به همین دلیل امروزه رهبران سازمان ها بیشتر بر روی نوآوری و #خلاقیت کارکنان تکیه می کنند.
اهمیت نوآوری زمانی مطرح شد که #سازمان ها می خواستند نسبت به رقبا به #مزیت_رقابتی بالاتری دست یابند و همین امر سبب شد تا سازمان ها اهداف، روش ها و ساختار خود را در جهت بکارگیری خلاقیت و نوآوری و فراهم آوردن محیطی خلاق هدایت کنند.
خلاقیت و نوآوری عامل پیدایش سازمان، عامل تولیدات و خدمات، افزایش کمیت، تنوع و #کیفیت آنها و #موفقیت در رقابت، عامل کاهش هزینه ها، ضایعات و اتلاف منابع، عامل افزایش #انگیزه کاری کارکنان سازمان، عامل ارتقای سطح بهداشت روانی و #رضایت_شغلی کارکنان سازمان، عامل ارتقای #بهره_وری سازمان، عامل موفقیت مجموعه مدیریت و کارکنان سازمان و عامل رشد و بالندگی سازمان می باشد.
تعریف Quinn از نوآوری، اولین تحویل و تبدیل یک ایده به عمل در یک #فرهنگ است. محقق دیگری نوآوری را چنین معرفی می کند: نوآوری خلاقیت متجلی شده و به مرحله عمل رسیده است به عبارت دیگر نوآوری یعنی اندیشه خلاق تحقق یافته.
در تعریف Kanter از نوآوری بر فرایند آن تاکید شده و نوآوری را فرایند گردآوری هر نوع ایده جدید و مفید برای #حل_مساله می خواند و معتقد است که نوآوری شامل شکل گرفتن ایده، پذیرش و اجرای ایده های جدید در فرایند، محصولات و خدمات است.
نوآوری را Kontoghiorghes چنین تعریف می کند: نوآوری یعنی میزان توانایی سازمان در معرفی سریع و به موقع محصولات و خدمات و سرعت بخشیدن به انجام این کار.
🆔 @iiie_ir
یکی از مشخصه های تجارت نوین افزایش #رقابت و پیچیدگی در #فضای_کسب_و_کار است. شرکتها و بنگاه های اقتصادی برای به دست آوردن سهم بیشتری از #بازار، شناخت و حل چالشهای تجاری و بقای خود پیوسته نیازمند #تغییر و #تحول هستند. یکی از راه های پاسخگویی به تغییر و تحول، روی آوردن به #نوآوری های سازمانی است به همین دلیل امروزه رهبران سازمان ها بیشتر بر روی نوآوری و #خلاقیت کارکنان تکیه می کنند.
اهمیت نوآوری زمانی مطرح شد که #سازمان ها می خواستند نسبت به رقبا به #مزیت_رقابتی بالاتری دست یابند و همین امر سبب شد تا سازمان ها اهداف، روش ها و ساختار خود را در جهت بکارگیری خلاقیت و نوآوری و فراهم آوردن محیطی خلاق هدایت کنند.
خلاقیت و نوآوری عامل پیدایش سازمان، عامل تولیدات و خدمات، افزایش کمیت، تنوع و #کیفیت آنها و #موفقیت در رقابت، عامل کاهش هزینه ها، ضایعات و اتلاف منابع، عامل افزایش #انگیزه کاری کارکنان سازمان، عامل ارتقای سطح بهداشت روانی و #رضایت_شغلی کارکنان سازمان، عامل ارتقای #بهره_وری سازمان، عامل موفقیت مجموعه مدیریت و کارکنان سازمان و عامل رشد و بالندگی سازمان می باشد.
تعریف Quinn از نوآوری، اولین تحویل و تبدیل یک ایده به عمل در یک #فرهنگ است. محقق دیگری نوآوری را چنین معرفی می کند: نوآوری خلاقیت متجلی شده و به مرحله عمل رسیده است به عبارت دیگر نوآوری یعنی اندیشه خلاق تحقق یافته.
در تعریف Kanter از نوآوری بر فرایند آن تاکید شده و نوآوری را فرایند گردآوری هر نوع ایده جدید و مفید برای #حل_مساله می خواند و معتقد است که نوآوری شامل شکل گرفتن ایده، پذیرش و اجرای ایده های جدید در فرایند، محصولات و خدمات است.
نوآوری را Kontoghiorghes چنین تعریف می کند: نوآوری یعنی میزان توانایی سازمان در معرفی سریع و به موقع محصولات و خدمات و سرعت بخشیدن به انجام این کار.
🆔 @iiie_ir
⚽️ موانع توسعه صنعت #مشاوره مدیریت در ایران
🔻 مطالعه بین شرکت های بخش #خدمات عمومی ایران مشخص کرد پنج #ابزار طرح تکریم ارباب رجوع، استقرار نظام ISO9000، #پیاده_سازی #EFQM، برون سپاری و #برنامه_ریزی استراتژیک به ترتیب پرکاربردترین ابزارها بوده است.
🔻 این نتایج نشان می دهد که انتخاب ابزارها نه براساس نیاز بنگاه و توجه به مشکلات آن، بلکه به دلیل اجبار از سوی کارفرما یا شرکت های بالاسری یا با هدف کسب جوایز مرتبط (مثلا جوایز تعالی) صورت گرفته است.
🔻 مقایسه ابزارهای پرکاربرد در ایران و خارج از کشور نیز نشان می دهد که شرکت های خارجی با توجه به نیاز و به صورت تخصصی از ابزارها استفاده می کنند در حالی که در کشور ما شرایط به گونه دیگری است.
🔻 این مساله موجب شده است که کارفرمایان از مشاورین انتظار #حل_مساله نداشته باشند بلکه به دنبال مدارکی مثل #ISO یا جوایزی همچون جوایز #کیفیت باشند.
🔻 بنابراین #مشاور به دنبال اجرای این خواسته ها حرکت کرده و قاعدتا نتیجه کار آن تاثیری در #بهبود #عملکرد #سازمان ها نخواهد داشت.
🔻 این مساله بی اعتمادی #مدیران ارشد نسبت به مشاورین را نیز در پی دارد و باعث می شود که مدیران برای حل مشکلات اصلی خود از مشاورین استفاده نکنند.
🔻 بدیهی است که برای مسائل غیر اساسی نیز بودجه قابل توجهی در نظر گرفته نمی شود و باعث می شود که صنعت مشاوره، صنعتی ضعیف از نظر مالی (حجم بازاری در حدود 100 میلیارد تومان، حدودا 4000 نفر نیروی شاغل و حدود 300 شرکت فعال در این زمینه) بوده و جابجایی نیرو در آن نیز بالا باشد.
🔻 این مساله نیز به خودی خود محروم ماندن از شرکت های بزرگ و قوی در این زمینه را به دنبال دارد.
🆔 @iiie_ir
🔻 مطالعه بین شرکت های بخش #خدمات عمومی ایران مشخص کرد پنج #ابزار طرح تکریم ارباب رجوع، استقرار نظام ISO9000، #پیاده_سازی #EFQM، برون سپاری و #برنامه_ریزی استراتژیک به ترتیب پرکاربردترین ابزارها بوده است.
🔻 این نتایج نشان می دهد که انتخاب ابزارها نه براساس نیاز بنگاه و توجه به مشکلات آن، بلکه به دلیل اجبار از سوی کارفرما یا شرکت های بالاسری یا با هدف کسب جوایز مرتبط (مثلا جوایز تعالی) صورت گرفته است.
🔻 مقایسه ابزارهای پرکاربرد در ایران و خارج از کشور نیز نشان می دهد که شرکت های خارجی با توجه به نیاز و به صورت تخصصی از ابزارها استفاده می کنند در حالی که در کشور ما شرایط به گونه دیگری است.
🔻 این مساله موجب شده است که کارفرمایان از مشاورین انتظار #حل_مساله نداشته باشند بلکه به دنبال مدارکی مثل #ISO یا جوایزی همچون جوایز #کیفیت باشند.
🔻 بنابراین #مشاور به دنبال اجرای این خواسته ها حرکت کرده و قاعدتا نتیجه کار آن تاثیری در #بهبود #عملکرد #سازمان ها نخواهد داشت.
🔻 این مساله بی اعتمادی #مدیران ارشد نسبت به مشاورین را نیز در پی دارد و باعث می شود که مدیران برای حل مشکلات اصلی خود از مشاورین استفاده نکنند.
🔻 بدیهی است که برای مسائل غیر اساسی نیز بودجه قابل توجهی در نظر گرفته نمی شود و باعث می شود که صنعت مشاوره، صنعتی ضعیف از نظر مالی (حجم بازاری در حدود 100 میلیارد تومان، حدودا 4000 نفر نیروی شاغل و حدود 300 شرکت فعال در این زمینه) بوده و جابجایی نیرو در آن نیز بالا باشد.
🔻 این مساله نیز به خودی خود محروم ماندن از شرکت های بزرگ و قوی در این زمینه را به دنبال دارد.
🆔 @iiie_ir
🌐 شبکه سازی
🔹 با مهندسان صنایعی که ملاقات می کنید، #ارتباط برقرار کنید.
🔹 خارج از #محیط شما #اطلاعات زیادی وجود دارند که شما ممکن است مجبور به استفاده از آنها باشید.
🔹 به جلسات #مهندسی_صنایع بروید با افراد ملاقات کنید. احتمالا متنوع ترین گروه #مهندس_صنایع آنجا هستند.
🔹 هرچه #شبکه شما وسیع تر باشد #مساله و مشکلات تان را ساده تر می توانید حل کنید.
🔹 در شبکه با افراد بسیاری با شغل های متفاوت صحبت کنید. در مورد مسائلی که آنها با آن برخورد کرده اند و آنچه برای #حل_مساله انجام می دهند یا انجام داده اند، از آنها سوال کنید.
🔹 هر تماسی یک #فرصت #یادگیری است.
#مهندس_صنایع_بهتر (6/30)
🆔 @iiie_ir
🔹 با مهندسان صنایعی که ملاقات می کنید، #ارتباط برقرار کنید.
🔹 خارج از #محیط شما #اطلاعات زیادی وجود دارند که شما ممکن است مجبور به استفاده از آنها باشید.
🔹 به جلسات #مهندسی_صنایع بروید با افراد ملاقات کنید. احتمالا متنوع ترین گروه #مهندس_صنایع آنجا هستند.
🔹 هرچه #شبکه شما وسیع تر باشد #مساله و مشکلات تان را ساده تر می توانید حل کنید.
🔹 در شبکه با افراد بسیاری با شغل های متفاوت صحبت کنید. در مورد مسائلی که آنها با آن برخورد کرده اند و آنچه برای #حل_مساله انجام می دهند یا انجام داده اند، از آنها سوال کنید.
🔹 هر تماسی یک #فرصت #یادگیری است.
#مهندس_صنایع_بهتر (6/30)
🆔 @iiie_ir
✨ #نوآوری
1⃣ براساس تعریف های برگرفته از موثرترین #استراتژی ها و #تکنیک های کشف و #حل_مساله، نوآوری ابتکاری است که ابعاد تفکر نوآورانه در آن لحاظ شده باشد.
▫️ به عبارت دیگر نوآوری، #ایده و راه حلی ابتکاری در مسیر ایده آلی با بهره گیری حداکثری از منابع و با کمترین تضاد برای یک #کارکرد باز کشف شده مبتنی بر درک جدید بشر از موضوع در چارچوب فضا، زمان و تعامل است.
2⃣ نوآوری، نتیجه فرایندی پژوهشی است که هدف آن کشف و حل یکی از #مساله های پیش روی انسان است.
▫️ تولد هر نوآوری، وابسته به کشف مساله های #سیستم های پیرامون انسان و ارائه #راه_حل آ نها در محدوده سیستم و #فناوری موجود یا تولید فناوری های جدید و یا کشف قوانین علمی جدید مبتنی بر فلسفه های فکری زیربنایی است.
#اصطلاحات_عصر_نوآوری
🆔 @iiie_ir
1⃣ براساس تعریف های برگرفته از موثرترین #استراتژی ها و #تکنیک های کشف و #حل_مساله، نوآوری ابتکاری است که ابعاد تفکر نوآورانه در آن لحاظ شده باشد.
▫️ به عبارت دیگر نوآوری، #ایده و راه حلی ابتکاری در مسیر ایده آلی با بهره گیری حداکثری از منابع و با کمترین تضاد برای یک #کارکرد باز کشف شده مبتنی بر درک جدید بشر از موضوع در چارچوب فضا، زمان و تعامل است.
2⃣ نوآوری، نتیجه فرایندی پژوهشی است که هدف آن کشف و حل یکی از #مساله های پیش روی انسان است.
▫️ تولد هر نوآوری، وابسته به کشف مساله های #سیستم های پیرامون انسان و ارائه #راه_حل آ نها در محدوده سیستم و #فناوری موجود یا تولید فناوری های جدید و یا کشف قوانین علمی جدید مبتنی بر فلسفه های فکری زیربنایی است.
#اصطلاحات_عصر_نوآوری
🆔 @iiie_ir
⛳️ موانع توسعه صنعت #مشاوره #مدیریت در ایران (2)
🔹 بسیاری از مشکلات موجود در #صنعت مشاوره به خود #سازمان های کارفرما بر می گردد بدین معنی که آنها ابزارمحور هستند و به دنبال تعیین و حل مسائل و مشکلات خود نیستند.
🔹 به عنوان مثال خیلی از شرکت ها بیان می کنند که #استراتژی ندارند یا ISO ندارند در حالی که این #مساله نیست بلکه مساله این است که مثلا سهم بازار من در حال کاهش است.
🔹 رشد شرکت های مشاوره نیز عمدتا به دلیل #ابزار محور بودن شرکت ها و جدی نبودن صنعت مشاوره بوده است که ورود به این صنعت را آسان نموده است بنابراین سازمان ها باید مساله محور باشند.
🔹 نکته دیگر این که برای #حل_مساله هم به #تجربه و #دانش مشاور نیاز است و هم به برخورداری سازمان از مدیران توانمند.
🔹 مشاور جز در سایه تعامل با مدیران توانمند نمی تواند مشکلات سازمان را حل کند.
🔹 در یک #اقتصاد سالم و #رقابتی شرکت ها به دنبال حل مشکلات خود هستند و حاضرند در ازای برخورداری از #خدمات مشاورین، هزینه های بالایی را نیز بپردازند.
🔹 یکی از مسائلی که می تواند به حل مشکل ابزارمحور بودن سازمان ها کمک کند، #آموزش #مدیران سازمان هاست که آنها را آگاه ساخته و در تعیین مشکلات خود کمک می کند.
🆔 @iiie_ir
🔹 بسیاری از مشکلات موجود در #صنعت مشاوره به خود #سازمان های کارفرما بر می گردد بدین معنی که آنها ابزارمحور هستند و به دنبال تعیین و حل مسائل و مشکلات خود نیستند.
🔹 به عنوان مثال خیلی از شرکت ها بیان می کنند که #استراتژی ندارند یا ISO ندارند در حالی که این #مساله نیست بلکه مساله این است که مثلا سهم بازار من در حال کاهش است.
🔹 رشد شرکت های مشاوره نیز عمدتا به دلیل #ابزار محور بودن شرکت ها و جدی نبودن صنعت مشاوره بوده است که ورود به این صنعت را آسان نموده است بنابراین سازمان ها باید مساله محور باشند.
🔹 نکته دیگر این که برای #حل_مساله هم به #تجربه و #دانش مشاور نیاز است و هم به برخورداری سازمان از مدیران توانمند.
🔹 مشاور جز در سایه تعامل با مدیران توانمند نمی تواند مشکلات سازمان را حل کند.
🔹 در یک #اقتصاد سالم و #رقابتی شرکت ها به دنبال حل مشکلات خود هستند و حاضرند در ازای برخورداری از #خدمات مشاورین، هزینه های بالایی را نیز بپردازند.
🔹 یکی از مسائلی که می تواند به حل مشکل ابزارمحور بودن سازمان ها کمک کند، #آموزش #مدیران سازمان هاست که آنها را آگاه ساخته و در تعیین مشکلات خود کمک می کند.
🆔 @iiie_ir
🔄 حل مساله و #تکنیک های #خلاقيت
🔹 #حل_مساله بخش جدایی ناپذیر #زندگی سازمانی است.
🔹 هر بار که #مدیر یا #رهبری، افراد را در #تولید یک #محصول یا ارائه یک #خدمت راهبری می کند حل مساله روی می دهد و #تصمیم_گیری ها انجام می شود.
🔹 تا پیش از این، حل مساله را به عنوان یک امر استدلالی و عقلایی تعریف می کردند اما دانشمندان و پژوهشگران #مدیریت در سال های اخیر به این نتیجه رسیده اند که یک روش کاملا عقلایی و استدلالی تمامی ابعاد حل مساله را دربر نمی گیرد و #خلاقیت برای #موفقیت آمیز بودن حل مساله، امری حیاتی است.
🔹 در #فرایند #حل_خلاق_مساله 8⃣ مرحله اصلی وجود دارد که با پیمودن این هشت مرحله چرخه جدیدی از حل خلاق مساله آغاز می شود.
🔹 برای #بهبود حل خلاق مساله راه های متعددی وجود دارد که اگر در مرحله مناسبی از این فرایند بکار گرفته شوند می توانند تا حد زیادی به بهبود نتایج فرایند بیانجامد.
1⃣ #تحلیل محیطی (4 تکنیک)
2⃣ تشخیص #مساله (9 تکنیک)
3⃣ شناخت مساله (12 تکنیک)
4⃣ فرضیه سازی/ #تئوری پردازی (1 تکنیک)
5⃣ ارائه #راهکار های مختلف (70 تکنیک)
🔸 تکنیک های فردی (39 تکنیک)
🔸 تکنیک های گروهی (31 تکنیک)
6⃣ #ارزیابی و #انتخاب (2 تکنیک)
7⃣ #اجرا (3 تکنیک)
8⃣ #کنترل (به عنوان بخشی از تحلیل محیطی و تشخیص مساله لحاظ می‌شود)
🆔 @iiie_ir
🔹 #حل_مساله بخش جدایی ناپذیر #زندگی سازمانی است.
🔹 هر بار که #مدیر یا #رهبری، افراد را در #تولید یک #محصول یا ارائه یک #خدمت راهبری می کند حل مساله روی می دهد و #تصمیم_گیری ها انجام می شود.
🔹 تا پیش از این، حل مساله را به عنوان یک امر استدلالی و عقلایی تعریف می کردند اما دانشمندان و پژوهشگران #مدیریت در سال های اخیر به این نتیجه رسیده اند که یک روش کاملا عقلایی و استدلالی تمامی ابعاد حل مساله را دربر نمی گیرد و #خلاقیت برای #موفقیت آمیز بودن حل مساله، امری حیاتی است.
🔹 در #فرایند #حل_خلاق_مساله 8⃣ مرحله اصلی وجود دارد که با پیمودن این هشت مرحله چرخه جدیدی از حل خلاق مساله آغاز می شود.
🔹 برای #بهبود حل خلاق مساله راه های متعددی وجود دارد که اگر در مرحله مناسبی از این فرایند بکار گرفته شوند می توانند تا حد زیادی به بهبود نتایج فرایند بیانجامد.
1⃣ #تحلیل محیطی (4 تکنیک)
2⃣ تشخیص #مساله (9 تکنیک)
3⃣ شناخت مساله (12 تکنیک)
4⃣ فرضیه سازی/ #تئوری پردازی (1 تکنیک)
5⃣ ارائه #راهکار های مختلف (70 تکنیک)
🔸 تکنیک های فردی (39 تکنیک)
🔸 تکنیک های گروهی (31 تکنیک)
6⃣ #ارزیابی و #انتخاب (2 تکنیک)
7⃣ #اجرا (3 تکنیک)
8⃣ #کنترل (به عنوان بخشی از تحلیل محیطی و تشخیص مساله لحاظ می‌شود)
🆔 @iiie_ir
🎩 همیشه #خلاق باشید
🔸 هزاره سوم، #سازمان ها را نیازمند به حضور در بازارهای #پویا و #پیچیده در فضای پیش بینی ناپذیر و رقابتی کرده است که این مهم حاصل نمی شود مگر با کسب کردن #مزیت های رقابتی حاصل از تمایز در توان #تولید محصولات و #خدمات نوین.
🔸 #مزیت_رقابتی پایدار در قرن 21 به ایجاد تیمی متفاوت و #دانش_بنیان و توان #رهبری قوی تر آن برای خودشکوفایی بیشتر بر می گردد.
🔸 در عصر کنونی، نظم صرفا باید در حدی باشد که #خلاقیت ها از بین نرود و بتواند به #نوآوری منجر شود چرا که خلاقیت و نوآوری برای ماندگاری هر سازمانی لازم است و در طی زمان، سازمان های غیرخلاق از صحنه حذف می شوند.
🔸 #تفکر خلاق مهم ترین درگاه خلاقیت و نوآوری است. این تفکر مهارتی است که شخص طی تلفیق #مهارت های #حل_مساله و #تصمیم_گیری، از افکار یا روابط نو برخوردار می شود و قدرت کشف و انتخاب #راه_حل های جدید را پیدا می کند.
🔸 همه انسان ها کم و بیش خلاق اند و این توانایی به درجات مختلف در همه ما وجود دارد. مهم این است که بتوانیم آن را شکوفا کنیم، #توسعه دهیم و به #خدمت بگیریم.
🔸 افراد خلاق راه هایی را جستجو می کنند که با آن بتوانند فکر خود را به سوی #ایده های نو #هدایت کنند. چنان که متخصصان، فراگرد خلاقیت را هر نوع فراگرد تفکری که #مساله ای را به طور مفید و بدیع حل کند، دانسته اند.
🆔 @iiie_ir
🔸 هزاره سوم، #سازمان ها را نیازمند به حضور در بازارهای #پویا و #پیچیده در فضای پیش بینی ناپذیر و رقابتی کرده است که این مهم حاصل نمی شود مگر با کسب کردن #مزیت های رقابتی حاصل از تمایز در توان #تولید محصولات و #خدمات نوین.
🔸 #مزیت_رقابتی پایدار در قرن 21 به ایجاد تیمی متفاوت و #دانش_بنیان و توان #رهبری قوی تر آن برای خودشکوفایی بیشتر بر می گردد.
🔸 در عصر کنونی، نظم صرفا باید در حدی باشد که #خلاقیت ها از بین نرود و بتواند به #نوآوری منجر شود چرا که خلاقیت و نوآوری برای ماندگاری هر سازمانی لازم است و در طی زمان، سازمان های غیرخلاق از صحنه حذف می شوند.
🔸 #تفکر خلاق مهم ترین درگاه خلاقیت و نوآوری است. این تفکر مهارتی است که شخص طی تلفیق #مهارت های #حل_مساله و #تصمیم_گیری، از افکار یا روابط نو برخوردار می شود و قدرت کشف و انتخاب #راه_حل های جدید را پیدا می کند.
🔸 همه انسان ها کم و بیش خلاق اند و این توانایی به درجات مختلف در همه ما وجود دارد. مهم این است که بتوانیم آن را شکوفا کنیم، #توسعه دهیم و به #خدمت بگیریم.
🔸 افراد خلاق راه هایی را جستجو می کنند که با آن بتوانند فکر خود را به سوی #ایده های نو #هدایت کنند. چنان که متخصصان، فراگرد خلاقیت را هر نوع فراگرد تفکری که #مساله ای را به طور مفید و بدیع حل کند، دانسته اند.
🆔 @iiie_ir
🍟⛴ #کارگاه_آموزشی از کشتی تایتانیک تا چیپس ویژه
▫️▫️ مکان برگزاری: دانشگاه صنعتی امیرکبیر
📲💻 در #رقابت های فشرده و #پیچیده جهانی، شرکت هایی موفق هستند که بتوانند #نیاز های پنهان #مشتریان را کشف نموده و با ارضای آنها، هیجان را در #مشتری زنده نگهدارند.
🎌 سرفصل های #کارگاه
🔹 چگونگی به وجود آمدن یک #ایده
🔹 #کاربرد #تکنیک های #حل_مساله
🔹 #روش های تبدیل ایده به یک #محصول جدید
💎 مدرس: مهندس سید علیرضا شجاعی
🔸 دانشجوی دکتری #مدیریت #راهبردی
🔸 مشاور مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی
🔸 #مشاور انجمن تخصصی مراکز تحقیق و توسعه صنایع و معادن ایران
🔸 دانش آموخته #مهندسی_صنایع در مقاطع #کارشناسی و ارشد
🔸 سابقه 15 ساله #آموزش و #مشاوره در زمینه #خلاقیت، #نوآوری و تکنیک های حل #خلاق #مساله
📝 ثبت نام در کارگاه
✏️ evand.com/events/14ieconf
🆔 @iiie_ir
▫️▫️ مکان برگزاری: دانشگاه صنعتی امیرکبیر
📲💻 در #رقابت های فشرده و #پیچیده جهانی، شرکت هایی موفق هستند که بتوانند #نیاز های پنهان #مشتریان را کشف نموده و با ارضای آنها، هیجان را در #مشتری زنده نگهدارند.
🎌 سرفصل های #کارگاه
🔹 چگونگی به وجود آمدن یک #ایده
🔹 #کاربرد #تکنیک های #حل_مساله
🔹 #روش های تبدیل ایده به یک #محصول جدید
💎 مدرس: مهندس سید علیرضا شجاعی
🔸 دانشجوی دکتری #مدیریت #راهبردی
🔸 مشاور مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی
🔸 #مشاور انجمن تخصصی مراکز تحقیق و توسعه صنایع و معادن ایران
🔸 دانش آموخته #مهندسی_صنایع در مقاطع #کارشناسی و ارشد
🔸 سابقه 15 ساله #آموزش و #مشاوره در زمینه #خلاقیت، #نوآوری و تکنیک های حل #خلاق #مساله
📝 ثبت نام در کارگاه
✏️ evand.com/events/14ieconf
🆔 @iiie_ir
✅ محور سخنرانی اساتید در IIEC2017
1⃣ #داده_کاوی؛ جدیدترین و برترین #روش #حل_مساله و #هوشمندسازی
▫️ دکتر جمال شهرابی
▫️ دانشگاه صنعتی امیرکبیر
2⃣ #آینده پژوهی و دانشگاه
▫️ دکتر عبدالله آقایی
▫️ دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی
3⃣ سیستم های معاملاتی #هوشمند در #بازار سهام با استفاده از #الگوریتم های تکاملی
▫️ دکتر اکبر اصفهانی پور
▫️ دانشگاه صنعتی امیرکبیر
4⃣ نقش #مهندسی_صنایع در ترویج #نوآوری در دانشگاه ها
▫️ دکتر محمد صالح اولیا
▫️ دانشگاه یزد
5⃣ #چالش های #مدیریت در مواجهه با #سیستم های هوشمند
▫️ دکتر محسن پورسید آقایی
▫️ دانشگاه علم و صنعت ایران
💠 سیزدهمین #کنفرانس بین المللی #مهندسی_صنایع
🔸 چهارشنبه و پنجشنبه
🔷 iiec2017.com
🆔 @iiie_ir
1⃣ #داده_کاوی؛ جدیدترین و برترین #روش #حل_مساله و #هوشمندسازی
▫️ دکتر جمال شهرابی
▫️ دانشگاه صنعتی امیرکبیر
2⃣ #آینده پژوهی و دانشگاه
▫️ دکتر عبدالله آقایی
▫️ دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی
3⃣ سیستم های معاملاتی #هوشمند در #بازار سهام با استفاده از #الگوریتم های تکاملی
▫️ دکتر اکبر اصفهانی پور
▫️ دانشگاه صنعتی امیرکبیر
4⃣ نقش #مهندسی_صنایع در ترویج #نوآوری در دانشگاه ها
▫️ دکتر محمد صالح اولیا
▫️ دانشگاه یزد
5⃣ #چالش های #مدیریت در مواجهه با #سیستم های هوشمند
▫️ دکتر محسن پورسید آقایی
▫️ دانشگاه علم و صنعت ایران
💠 سیزدهمین #کنفرانس بین المللی #مهندسی_صنایع
🔸 چهارشنبه و پنجشنبه
🔷 iiec2017.com
🆔 @iiie_ir
🎓 اعتبار محل #کارآموزی شما به مثابه اعتبار دانشگاه شماست...
#انتقال_تجربه (16)
🔸 فرصت کارآموزی از طریق #حل_مساله، #آموزش و #یادگیری
▫️ jobs.fanap.ir
⌛️ مهلت ثبت نام: سه شنبه 16 خرداد
🆔 @iiie_ir
#انتقال_تجربه (16)
🔸 فرصت کارآموزی از طریق #حل_مساله، #آموزش و #یادگیری
▫️ jobs.fanap.ir
⌛️ مهلت ثبت نام: سه شنبه 16 خرداد
🆔 @iiie_ir
🔻 سمینار آموزشی
✅ مدیریت ایده و نوآوری در شرکت ها و سازمان ها
🗓 چهارشنبه؛ 19 مهرماه- ساعت 8 تا 17
📍 وزارت صنعت، معدن و تجارت/ بلوار کشاورز
🎤 مدرسین سمینار
1️⃣ دکتر سید فرهنگ فصیحی
▫️ معاون برنامه ریزی صندوق نوآوری و شکوفایی
2️⃣ دکتر برترام لوه مولر
▫️ استاد تمام دانشگاه اشتاین بایس برلین آلمان
3️⃣ مهندس سید علیرضا شجاعی
▫️ نایب رئیس انجمن مهندسی صنایع ایران
⭕️ سرفصل ها
❗️ از طرح #مشکل تا تعریف #مساله
⭕️ #مدل های نوآوری و #حل_مساله
❗️ نوآوری باز و فرایند مدیریت #تغییر
⭕️ روش های ارزیابی #ایده و ابزارهای مدیریت آن
❗️ الزامات #موفقیت مدیریت #نوآوری در شرکت ها و #سازمان ها
💰هزینه ثبت نام
🔹 240 هزار تومان
▫️ شامل بسته آموزشی، پذیرایی، ناهار و اعطای گواهی
🔸 180 هزار تومان
▫️ ویژه اعضای انجمن های IIIE و iranRD
✏️ جهت ثبت نام با شماره زیر تماس حاصل نمایید:
☎️ 88790480 یا 3-88780152 داخلی 101
🆔 @iiie_ir
✅ مدیریت ایده و نوآوری در شرکت ها و سازمان ها
🗓 چهارشنبه؛ 19 مهرماه- ساعت 8 تا 17
📍 وزارت صنعت، معدن و تجارت/ بلوار کشاورز
🎤 مدرسین سمینار
1️⃣ دکتر سید فرهنگ فصیحی
▫️ معاون برنامه ریزی صندوق نوآوری و شکوفایی
2️⃣ دکتر برترام لوه مولر
▫️ استاد تمام دانشگاه اشتاین بایس برلین آلمان
3️⃣ مهندس سید علیرضا شجاعی
▫️ نایب رئیس انجمن مهندسی صنایع ایران
⭕️ سرفصل ها
❗️ از طرح #مشکل تا تعریف #مساله
⭕️ #مدل های نوآوری و #حل_مساله
❗️ نوآوری باز و فرایند مدیریت #تغییر
⭕️ روش های ارزیابی #ایده و ابزارهای مدیریت آن
❗️ الزامات #موفقیت مدیریت #نوآوری در شرکت ها و #سازمان ها
💰هزینه ثبت نام
🔹 240 هزار تومان
▫️ شامل بسته آموزشی، پذیرایی، ناهار و اعطای گواهی
🔸 180 هزار تومان
▫️ ویژه اعضای انجمن های IIIE و iranRD
✏️ جهت ثبت نام با شماره زیر تماس حاصل نمایید:
☎️ 88790480 یا 3-88780152 داخلی 101
🆔 @iiie_ir
♨️ توسعه صنعت گردشگری با کمک مهندسی صنایع
💸 درآمد صنعت گردشگری از نفت بیشتر می شود!
🗣 عضو هیات علمی دانشگاه علم و صنعت ایران
🔹 توسعه مدل های صنعت گردشگری با استفاده از روش های نوین مهندسی صنایع سبب ارتقای جایگاه این #صنعت در #اقتصاد ملی خواهد شد.
⭕️ دکتر علیرضا معینی
🔹 در ایران ظرفیت های مناسبی برای ارتقای صنعت گردشگری وجود دارد و در صورت ارائه راهکارهای مناسب و فراهم کردن زیرساخت های لازم و همچنین توسعه کاربردهای نوین مهندسی صنایع در مدل سازی می توان به آینده صنعت گردشگری خوش بین بود.
⭕️ منافع مادی و معنوی صنعت گردشگری
🔹 اگر #مهندسی_صنایع بتواند با ارائه #مدل های کاربردی سبب تسهیل در امر #بازاریابی و جذب گردشگران شود #درآمد صنعت گردشگری از نفت بیشتر خواهد شد.
⭕️ دبیر محور کاربردهای نوین مهندسی صنایع در صنعت گردشگری IIEC2018
🔹 توسعه مدل های صنعت گردشگری نباید در قالب مدل های سنتی و کمی دیده شود چرا که امروز صنعت گردشگری نیازمند توسعه مدل های کیفی و کاربردی است و باید روش های #حل_مساله جدید در مدل های کیفی دیده شود.
⭕️ #کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع مهم ترین و معتبرترین رویداد سالانه رشته #مهندسی_صنایع در کشور است که بهمن ماه امسال، چهاردهمین دوره آن به همت انجمن مهندسی صنایع ایران و میزبانی دانشگاه علم و صنعت ایران برگزار خواهد شد که در بخشی از آن به موضوع کاربردهای نوین مهندسی صنایع در صنعت گردشگری در قالب ارائه مقاله، #تجربه و میزگرد پرداخته می شود.
⭕️ یادآوری مهلت #فراخوان مقاله
🔹 چهارشنبه 15 آذر، آخرین مهلت ارسال مقالات به دبیرخانه کنفرانس است.
🗂 iiiec.ir/users
منبع: خبرگزاری مهر
🆔 @iiie_ir
💸 درآمد صنعت گردشگری از نفت بیشتر می شود!
🗣 عضو هیات علمی دانشگاه علم و صنعت ایران
🔹 توسعه مدل های صنعت گردشگری با استفاده از روش های نوین مهندسی صنایع سبب ارتقای جایگاه این #صنعت در #اقتصاد ملی خواهد شد.
⭕️ دکتر علیرضا معینی
🔹 در ایران ظرفیت های مناسبی برای ارتقای صنعت گردشگری وجود دارد و در صورت ارائه راهکارهای مناسب و فراهم کردن زیرساخت های لازم و همچنین توسعه کاربردهای نوین مهندسی صنایع در مدل سازی می توان به آینده صنعت گردشگری خوش بین بود.
⭕️ منافع مادی و معنوی صنعت گردشگری
🔹 اگر #مهندسی_صنایع بتواند با ارائه #مدل های کاربردی سبب تسهیل در امر #بازاریابی و جذب گردشگران شود #درآمد صنعت گردشگری از نفت بیشتر خواهد شد.
⭕️ دبیر محور کاربردهای نوین مهندسی صنایع در صنعت گردشگری IIEC2018
🔹 توسعه مدل های صنعت گردشگری نباید در قالب مدل های سنتی و کمی دیده شود چرا که امروز صنعت گردشگری نیازمند توسعه مدل های کیفی و کاربردی است و باید روش های #حل_مساله جدید در مدل های کیفی دیده شود.
⭕️ #کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع مهم ترین و معتبرترین رویداد سالانه رشته #مهندسی_صنایع در کشور است که بهمن ماه امسال، چهاردهمین دوره آن به همت انجمن مهندسی صنایع ایران و میزبانی دانشگاه علم و صنعت ایران برگزار خواهد شد که در بخشی از آن به موضوع کاربردهای نوین مهندسی صنایع در صنعت گردشگری در قالب ارائه مقاله، #تجربه و میزگرد پرداخته می شود.
⭕️ یادآوری مهلت #فراخوان مقاله
🔹 چهارشنبه 15 آذر، آخرین مهلت ارسال مقالات به دبیرخانه کنفرانس است.
🗂 iiiec.ir/users
منبع: خبرگزاری مهر
🆔 @iiie_ir
💄 نمایش محوری جایگزین نتیجه بخش بودن!
🗣 دکتر عباس سقایی
▫️ استاد مهندسی صنایع دانشگاه آزاد
▪️ یکی از موضوعات اصلی صنعت کشور، بهبود #کیفیت و کنترل کیفیت آماری است که متاسفانه در حال حاضر #اثربخشی خود را از دست داده و به جای تبدیل شدن به یک رویکرد اجرایی اثرگذار تبدیل به گواهی نامه های نمایشی برای شرکت های صنعتی شده است.
✴️ بکارگیری رویکرد #حل_مساله کلید پیشرفت صنعتی
▪️ از طریق تعریف مسائل کلیدی می توان در راستای کاهش هزینه و #بهبود کیفیت در صنعت گام هایی اساسی برداشت.
▪️ در دنیا تلاش می شود تا از حل مسائل کوچک و متوسط به سمت مدل سازی مسائل بزرگ تر حرکت شود ولی متاسفانه در صنعت کشور همچنان شاهد مسائل حل نشده متعددی هستیم.
▪️ در این مسیر، استفاده از رویکردهای داده کاوی و مدل سازی های کمی در #کسب_و_کار، می تواند به حل مسائل کلیدی کمک شایانی کند.
✴️ عدم تطابق نظام آموزش عالی با نیازهای واقعی صنعت
▪️ هم اکنون متخصصانی در بخش صنعت مشغول به کار هستند که مسائل #صنعت را می شناسند اما توانایی #مدل سازی آن مسائل را ندارند و در مقابل در مقابل پژوهشگرانی هم در دانشگاه ها فعالیت می کنند که #مدل_سازی را می دانند اما درک عمیقی از مسائل صنعت ندارند.
✴️ بی کیفیتی در آموزش عالی سد راه ارتباط صنعت با دانشگاه
▪️ عدم اعتماد مدیران به متخصصان از معضلات بخش صنعت کشور است چرا که نظام آموزشی کشور متناسب با بخش صنعت طراحی نشده و بی کیفیتی در آموزش عالی یکی از مشکلات جدی در خصوص ارتباط صنعت و دانشگاه است.
✴️ چهاردهمین #کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع، بهمن ماه امسال به همت انجمن مهندسی صنایع ایران و میزبانی دانشگاه علم و صنعت ایران برگزار خواهد شد که در بخشی از آن به موضوع کنترل کیفیت آماری و روش های #حل_مساله و داده کاوی در قالب ارائه مقاله و میزگرد پرداخته می شود.
✴️ حضور در کنفرانس
▪️ ثبت نام در معتبرترین رویداد سالانه رشته #مهندسی_صنایع با مراجعه به منوی خدمات و سپس پرداخت انلاین در پنل کاربری امکان پذیر است:
✏️ iiiec.ir/users
منبع: باشگاه خبرنگاران جوان
🆔 @iiie_ir
🗣 دکتر عباس سقایی
▫️ استاد مهندسی صنایع دانشگاه آزاد
▪️ یکی از موضوعات اصلی صنعت کشور، بهبود #کیفیت و کنترل کیفیت آماری است که متاسفانه در حال حاضر #اثربخشی خود را از دست داده و به جای تبدیل شدن به یک رویکرد اجرایی اثرگذار تبدیل به گواهی نامه های نمایشی برای شرکت های صنعتی شده است.
✴️ بکارگیری رویکرد #حل_مساله کلید پیشرفت صنعتی
▪️ از طریق تعریف مسائل کلیدی می توان در راستای کاهش هزینه و #بهبود کیفیت در صنعت گام هایی اساسی برداشت.
▪️ در دنیا تلاش می شود تا از حل مسائل کوچک و متوسط به سمت مدل سازی مسائل بزرگ تر حرکت شود ولی متاسفانه در صنعت کشور همچنان شاهد مسائل حل نشده متعددی هستیم.
▪️ در این مسیر، استفاده از رویکردهای داده کاوی و مدل سازی های کمی در #کسب_و_کار، می تواند به حل مسائل کلیدی کمک شایانی کند.
✴️ عدم تطابق نظام آموزش عالی با نیازهای واقعی صنعت
▪️ هم اکنون متخصصانی در بخش صنعت مشغول به کار هستند که مسائل #صنعت را می شناسند اما توانایی #مدل سازی آن مسائل را ندارند و در مقابل در مقابل پژوهشگرانی هم در دانشگاه ها فعالیت می کنند که #مدل_سازی را می دانند اما درک عمیقی از مسائل صنعت ندارند.
✴️ بی کیفیتی در آموزش عالی سد راه ارتباط صنعت با دانشگاه
▪️ عدم اعتماد مدیران به متخصصان از معضلات بخش صنعت کشور است چرا که نظام آموزشی کشور متناسب با بخش صنعت طراحی نشده و بی کیفیتی در آموزش عالی یکی از مشکلات جدی در خصوص ارتباط صنعت و دانشگاه است.
✴️ چهاردهمین #کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع، بهمن ماه امسال به همت انجمن مهندسی صنایع ایران و میزبانی دانشگاه علم و صنعت ایران برگزار خواهد شد که در بخشی از آن به موضوع کنترل کیفیت آماری و روش های #حل_مساله و داده کاوی در قالب ارائه مقاله و میزگرد پرداخته می شود.
✴️ حضور در کنفرانس
▪️ ثبت نام در معتبرترین رویداد سالانه رشته #مهندسی_صنایع با مراجعه به منوی خدمات و سپس پرداخت انلاین در پنل کاربری امکان پذیر است:
✏️ iiiec.ir/users
منبع: باشگاه خبرنگاران جوان
🆔 @iiie_ir
🏈 #استخدام #مهندس_صنایع توانمند در مدیریت چرخه عمر محصول
🔻 یک شرکت ارائه دهنده خدمات ارزش افزوده تلفن همراه از دانش آموختگان #مهندسی_صنایع دعوت به همکاری نموده است:
3️⃣ عنوان شغل: مدیر محصول
▫️ دارا بودن توانایی شناخت/ درک و ساخت درخواست مشتری به منظور تبدیل به پیشنهادهای فنی
▫️ توانایی #حل_مساله
▫️ #مهارت ارتباطی قوی
▫️ دارا بودن مهارت قوی برای برنامه ریزی هدفمند با مهارت های برنامه نویسی
▫️ توانمند و آشنا به مشخص کردن نقشه راه، فازبندی پروژه و ارائه ویژگی های #محصول
▫️ توانایی تهیه گزارشات عملکردی محصول
▫️ توانایی رصد و تحلیل #بازار و رفتار کاربر
▫️ آشنا به مدیریت و بودجه بندی پروژه
▫️ توانمندی بالا در تحلیل بازار، مشتریان و رقبا
▫️ توانمند و آشنا به مدیریت چرخه عمر محصول
▫️ دارا بودن مهارت های برنامه نویسی و آشنا بودن به برنامه نویسی Java
🔻 علاقمندان دارای شرایط مذکور می توانند رزومه کاری خود را با ذکر عنوان شغلی در عنوان ایمیل، به آدرس زیر ارسال نمایند:
📩 job@karinaco.com
🆔 @iiie_ir
🔻 یک شرکت ارائه دهنده خدمات ارزش افزوده تلفن همراه از دانش آموختگان #مهندسی_صنایع دعوت به همکاری نموده است:
3️⃣ عنوان شغل: مدیر محصول
▫️ دارا بودن توانایی شناخت/ درک و ساخت درخواست مشتری به منظور تبدیل به پیشنهادهای فنی
▫️ توانایی #حل_مساله
▫️ #مهارت ارتباطی قوی
▫️ دارا بودن مهارت قوی برای برنامه ریزی هدفمند با مهارت های برنامه نویسی
▫️ توانمند و آشنا به مشخص کردن نقشه راه، فازبندی پروژه و ارائه ویژگی های #محصول
▫️ توانایی تهیه گزارشات عملکردی محصول
▫️ توانایی رصد و تحلیل #بازار و رفتار کاربر
▫️ آشنا به مدیریت و بودجه بندی پروژه
▫️ توانمندی بالا در تحلیل بازار، مشتریان و رقبا
▫️ توانمند و آشنا به مدیریت چرخه عمر محصول
▫️ دارا بودن مهارت های برنامه نویسی و آشنا بودن به برنامه نویسی Java
🔻 علاقمندان دارای شرایط مذکور می توانند رزومه کاری خود را با ذکر عنوان شغلی در عنوان ایمیل، به آدرس زیر ارسال نمایند:
📩 job@karinaco.com
🆔 @iiie_ir
🔻انتظار از مشاور مدیریت [#مهندس_صنایع]
▫️نگاه از بیرون به مشکلات
▫️عدم تعصب به مسائل داخلی #سازمان
▫️قدرت تحلیل بالا
▫️تسلط به روش های #حل_مساله
▫️ارائه #راه_حل های مناسب
✏️ evnd.co/0ndAh
🆔 @iiie_ir
▫️نگاه از بیرون به مشکلات
▫️عدم تعصب به مسائل داخلی #سازمان
▫️قدرت تحلیل بالا
▫️تسلط به روش های #حل_مساله
▫️ارائه #راه_حل های مناسب
✏️ evnd.co/0ndAh
🆔 @iiie_ir
💚 #استخدام کارشناس تضمین #کیفیت
🔹 یک تولیدکننده تجهیزات حمل و نقل ریلی از دانش آموختگان مهندسی صنایع دارای صلاحیت های زیر جهت فعالیت در محیط کاری پویا دعوت به همکاری نموده است:
▫️ تسلط بر ISO9001
▫️ تسلط بر فرایند اقدام اصلاحی
▫️ آشنا با مدیریت #ریسک به روش FMEA
▫️ آشنایی با روش های #حل_مساله به عنوان نمونه 8D
▫️ آشنایی با فرایند مدیریت #پروژه PMBOK
▫️ تجربه ممیزی داخلی
▫️ پایش شاخص های فرایندی
▪️ محل فعالیت: کرج (محدوده ایستگاه راه آهن کرج)/ سرویس موجود نیست
▪️ ساعت کار: 7:30 الی 16:15
▪️ تسهیلات: ناهار
▪️ دریافتی: حدود 28 میلیون ریال
🔹 علاقمندان واجد شرایط می توانند رزومه خود را به پست الکترونیکی زیر ارسال نمایند:
📩 mohsen.rad@engineer.com
🆔 @iiie_ir
🔹 یک تولیدکننده تجهیزات حمل و نقل ریلی از دانش آموختگان مهندسی صنایع دارای صلاحیت های زیر جهت فعالیت در محیط کاری پویا دعوت به همکاری نموده است:
▫️ تسلط بر ISO9001
▫️ تسلط بر فرایند اقدام اصلاحی
▫️ آشنا با مدیریت #ریسک به روش FMEA
▫️ آشنایی با روش های #حل_مساله به عنوان نمونه 8D
▫️ آشنایی با فرایند مدیریت #پروژه PMBOK
▫️ تجربه ممیزی داخلی
▫️ پایش شاخص های فرایندی
▪️ محل فعالیت: کرج (محدوده ایستگاه راه آهن کرج)/ سرویس موجود نیست
▪️ ساعت کار: 7:30 الی 16:15
▪️ تسهیلات: ناهار
▪️ دریافتی: حدود 28 میلیون ریال
🔹 علاقمندان واجد شرایط می توانند رزومه خود را به پست الکترونیکی زیر ارسال نمایند:
📩 mohsen.rad@engineer.com
🆔 @iiie_ir
🔹 یک مرکز نوآوری خصوصی برای دانشجویان، فرصت #کارآموزی/ همکاری پژوهشی در پایان نامه را در محورهای زیر فراهم کرده است:
▪️ یادگیری شناختی و سرویس های هدایت تحصیلی
▪️ یادگیری شناختی و سرویس های مشاوره فرزندپروری
▪️ آزمون مهارت های کشف و #حل مساله
▪️ سکوی #نوآوری_باز (Platform)
▪️ دانشگاه نسل سوم و چهارم
▪️ بازی های جدی #حل_مساله
▪️ مدیریت #نوآوری و حل مساله
▪️ یادگیری شناختی و سرویس های یادگیری از طریق بازی
✔️ انتظارات
▫️ تسلط به نرم افزارهای خانواده MS-Office:
Word, Excel, Visio, PowerPoint
▫️ تسلط بر زبان انگلیسی
▫️ علاقمند به کار تیمی و یادگیری، با انگیزه و پرانرژی
🔹 این همکاری به مدت 3 ماه در 4 روز هفته خواهد بود و در انتهای همكاری، گواهی دوره كارآموزی برای دانشگاه صادر خواهد شد.
🔹 کارآموز می تواند در مدت همکاری از تخفیف ویژه برای شرکت در دوره های آموزشی این مرکز بهره مند شود.
🔹 اولویت با دانشجویان رشته های مهندسی و علوم شناختی می باشد.
🔹 واجدین شرایط می توانند رزومه خود را به شناسه زیر ارسال نمایند:
💬 @Mahdi_Parvin
🆔 @iiie_ir
▪️ یادگیری شناختی و سرویس های هدایت تحصیلی
▪️ یادگیری شناختی و سرویس های مشاوره فرزندپروری
▪️ آزمون مهارت های کشف و #حل مساله
▪️ سکوی #نوآوری_باز (Platform)
▪️ دانشگاه نسل سوم و چهارم
▪️ بازی های جدی #حل_مساله
▪️ مدیریت #نوآوری و حل مساله
▪️ یادگیری شناختی و سرویس های یادگیری از طریق بازی
✔️ انتظارات
▫️ تسلط به نرم افزارهای خانواده MS-Office:
Word, Excel, Visio, PowerPoint
▫️ تسلط بر زبان انگلیسی
▫️ علاقمند به کار تیمی و یادگیری، با انگیزه و پرانرژی
🔹 این همکاری به مدت 3 ماه در 4 روز هفته خواهد بود و در انتهای همكاری، گواهی دوره كارآموزی برای دانشگاه صادر خواهد شد.
🔹 کارآموز می تواند در مدت همکاری از تخفیف ویژه برای شرکت در دوره های آموزشی این مرکز بهره مند شود.
🔹 اولویت با دانشجویان رشته های مهندسی و علوم شناختی می باشد.
🔹 واجدین شرایط می توانند رزومه خود را به شناسه زیر ارسال نمایند:
💬 @Mahdi_Parvin
🆔 @iiie_ir
🔎 #حل_مساله و واکاوش کسب و کار
🗓 پنجشنبه، ساعت 18
📍 هم آموزی در صفحه اینستاگرام انجمن
📺 instagram.com/iiie_ir
🆔 @iiie_ir
🗓 پنجشنبه، ساعت 18
📍 هم آموزی در صفحه اینستاگرام انجمن
📺 instagram.com/iiie_ir
🆔 @iiie_ir