🌟مدل #ادکار در #مدیریت_تغییر چیست؟
📝مدل ادکار که مخفف و برگرفته از حروف اول کلمات ذیل می باشد، یکی از مدل های مدیریت تغییر در کنار مدل های کرت #لوین و گامهای مدیریت تغییر جان #کوتر می باشد.
🔹Awareness
🔹Desire
🔹Knowledge
🔹Ability
🔹Reinforcement
🔴آگاهی Awareness:
👈آگاهی فرد نسبت به نیاز به تغییر.
خیلی از افراد نیاز به تغییر را درک نمی کنند و فکر می کنند که کامل هستند و لذا هیچ موقع تغییر نمی کنند؛
گام اول در تغییر آگاهی نسبت به نقاط بهبود نیازمند تغییر می باشد.
🔴 تمایل Desire:
👈تمایل به شرکت در فرآیند تغییر.
دانستن و آگاهی نسبت به تغییر کفایت تغییر را نمی کند بلکه تمایل به تغییر و شرکت در فرآیند تغییر است که چرخه مدیریت تغییر را به حرکت در می آورد؛ باید بخواهیم و علاقه مند به تغییر باشیم، چه در سطح فردی و چه در سطح سازمانی.
🔴 دانش Knowledge:
👈دانش نسبت به چگونگی تغییر؛ اینکه بدانیم چه راهکارهایی برای تغییر مد نظر وجود دارد و چه دانشی برای تغییر مورد نیاز است و یا چه تکنولوژی هایی برای تغییر مورد نظر در دسترس است.
🔴 توانایی Ability:
👈توانایی به اجرا گذاشتن تغییر. قطعا مدیریت تغییر و رسیدن به وضعیت مطلوب نیازمند شایستگی هایی می باشد که می بایست فراهم گردد.
🔴 تقویت Reinforcement:
👈پایداری در مسیر تغییر نیازمند تقویت های مثبت می باشد.
چه بسیار برنامه های تغییری که در مسیر اجرا بخاطر نبود تقویت های مثبت با شکست مواجه شده اند.
-----------------------------------
🎓 خانه مهندسي صنايع
@iehouse
💎دسترسي به اموزش هاي تخصصي مهندسي صنايع و مديريت 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
📝مدل ادکار که مخفف و برگرفته از حروف اول کلمات ذیل می باشد، یکی از مدل های مدیریت تغییر در کنار مدل های کرت #لوین و گامهای مدیریت تغییر جان #کوتر می باشد.
🔹Awareness
🔹Desire
🔹Knowledge
🔹Ability
🔹Reinforcement
🔴آگاهی Awareness:
👈آگاهی فرد نسبت به نیاز به تغییر.
خیلی از افراد نیاز به تغییر را درک نمی کنند و فکر می کنند که کامل هستند و لذا هیچ موقع تغییر نمی کنند؛
گام اول در تغییر آگاهی نسبت به نقاط بهبود نیازمند تغییر می باشد.
🔴 تمایل Desire:
👈تمایل به شرکت در فرآیند تغییر.
دانستن و آگاهی نسبت به تغییر کفایت تغییر را نمی کند بلکه تمایل به تغییر و شرکت در فرآیند تغییر است که چرخه مدیریت تغییر را به حرکت در می آورد؛ باید بخواهیم و علاقه مند به تغییر باشیم، چه در سطح فردی و چه در سطح سازمانی.
🔴 دانش Knowledge:
👈دانش نسبت به چگونگی تغییر؛ اینکه بدانیم چه راهکارهایی برای تغییر مد نظر وجود دارد و چه دانشی برای تغییر مورد نیاز است و یا چه تکنولوژی هایی برای تغییر مورد نظر در دسترس است.
🔴 توانایی Ability:
👈توانایی به اجرا گذاشتن تغییر. قطعا مدیریت تغییر و رسیدن به وضعیت مطلوب نیازمند شایستگی هایی می باشد که می بایست فراهم گردد.
🔴 تقویت Reinforcement:
👈پایداری در مسیر تغییر نیازمند تقویت های مثبت می باشد.
چه بسیار برنامه های تغییری که در مسیر اجرا بخاطر نبود تقویت های مثبت با شکست مواجه شده اند.
-----------------------------------
🎓 خانه مهندسي صنايع
@iehouse
💎دسترسي به اموزش هاي تخصصي مهندسي صنايع و مديريت 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
#مدیریت_تغییر
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرایند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد ،
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر ، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم .
🧨جهت مشاهده ادامه مقاله آموزشی می توانید به لینک ذیل مراجعه فرمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرایند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد ،
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر ، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم .
🧨جهت مشاهده ادامه مقاله آموزشی می توانید به لینک ذیل مراجعه فرمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
Forwarded from خانه صنایع
#مدیریت_تغییر
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرایند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد ،
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر ، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم .
🧨جهت مشاهده ادامه مقاله آموزشی می توانید به لینک ذیل مراجعه فرمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرایند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد ،
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر ، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم .
🧨جهت مشاهده ادامه مقاله آموزشی می توانید به لینک ذیل مراجعه فرمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
#مدیریت_تغییر
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرایند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد ،
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر ، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم .
🧨جهت مشاهده ادامه مقاله آموزشی می توانید به لینک ذیل مراجعه فرمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرایند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد ،
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر ، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم .
🧨جهت مشاهده ادامه مقاله آموزشی می توانید به لینک ذیل مراجعه فرمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
#مدیریت_تغییر
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرآیند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد.
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم...
🧨جهت مشاهده ادامه آموزش می توانید به لینک ذیل مراجعه نمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag
✅مدیریت تغییر ، روشي است براي كنترل تغييرات در همه زمينهها كه به كمك آن ميتوانيم ريسكهاي وارد شده از تغييرات را به حداقل برسانيم . همچنین شامل فرآیند، ابزار و تکنیک هایی در خصوص مدیریت افراد است که در حوزه تغییر برای رسیدن به اهداف ملزوم در تجارت صورت می پذیرد.
در ادامه به تاثیر مدیریت تغییر، در مهندسی صنایع و بازارکار مهندسی صنایع می پردازیم...
🧨جهت مشاهده ادامه آموزش می توانید به لینک ذیل مراجعه نمایید :
http://iehouse.org/freelearning-management-of-change/
〰〰〰〰〰〰〰〰
💯مهندسی صنايع و مديريت تخصص ماست💯
@iehouse
💎جامع ترین اموزش های تخصصی 💎
🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻🔻
https://t.me/joinchat/AAAAADvRIzsxMnTroA6Wag