Недавно на консультации девушка начала рассказ о себе с перечисления причин, почему ее не надо брать на работу.
Она говорила о неуверенности и сомнениях в себе. О сложностях в отношениях с предыдущим руководителем. О коротких сроках работы и страхом перед поиском нового работодателя. Сходу перечислила с десяток причин, почему ее не стоит брать на работу.
Не надо так!
Поверьте, есть специально обученные люди, которые и без вас найдут причины, по которым вас не надо брать на работу. Не надо им помогать, иначе у вас не останется вообще ни единого шанса.
Нанимающий менеджер просто жаждет увидеть, что ему подходите именно вы. Он, как и вы, устал от многочисленных и безрезультатных собеседований. Так помогите ему, Расскажите ему, чем и как вы можете ему помочь!
Я посоветовал девушке все причины, по которым ее не стоит брать на работу, сложить в ящик, заклеить его скотчем и отставить в сторону, а сосредоточится на той ценности, которую она может принести людям и бизнесу.
И внезапно оказалось, что у нее есть уникальная способность генерировать идеи самостоятельно и организовывать генерацию идей в своих командах. Что она просто незаменимый специалист в стартапах, который умеет вырабатывать эффективную стратегию развития на основе данных, тестировать максимум релевантных гипотез при минимальных бюджетах и добиваться результата, привлекать клиентов быстро и дешево.
Вот об этом нужно рассказывать на собеседовании. О своих ключевых талантах и успехах.
И на консультации мы их нашли!
Она говорила о неуверенности и сомнениях в себе. О сложностях в отношениях с предыдущим руководителем. О коротких сроках работы и страхом перед поиском нового работодателя. Сходу перечислила с десяток причин, почему ее не стоит брать на работу.
Не надо так!
Поверьте, есть специально обученные люди, которые и без вас найдут причины, по которым вас не надо брать на работу. Не надо им помогать, иначе у вас не останется вообще ни единого шанса.
Нанимающий менеджер просто жаждет увидеть, что ему подходите именно вы. Он, как и вы, устал от многочисленных и безрезультатных собеседований. Так помогите ему, Расскажите ему, чем и как вы можете ему помочь!
Я посоветовал девушке все причины, по которым ее не стоит брать на работу, сложить в ящик, заклеить его скотчем и отставить в сторону, а сосредоточится на той ценности, которую она может принести людям и бизнесу.
И внезапно оказалось, что у нее есть уникальная способность генерировать идеи самостоятельно и организовывать генерацию идей в своих командах. Что она просто незаменимый специалист в стартапах, который умеет вырабатывать эффективную стратегию развития на основе данных, тестировать максимум релевантных гипотез при минимальных бюджетах и добиваться результата, привлекать клиентов быстро и дешево.
Вот об этом нужно рассказывать на собеседовании. О своих ключевых талантах и успехах.
И на консультации мы их нашли!
🔥3
Мои 5 правил счастливой жизни
Недавно я стал задавать себе вопросы.
Кем ты хочешь быть через 10 лет? Одиноким, больным и вечно всем недовольным пожилым человеком или здоровым, энергичным мужчиной, у которого есть любимое дело, любимая женщина и дети?
А что ты можешь сделать, чтобы было второе?
У меня получилось 5 пунктов.
1. Ты заботишься о своем здоровье всеми доступными способами. О физическом и ментальном. Регулярно.
2. Ты заботишься о своем счастье, гармонии и балансе, ты планируешь свое время, чтобы в каждый момент жизни получать удовольствие от нее. Ты даешь себе максимум своего внимания, заботишься о себе, внимателен к своим потребностям и желаниям, но не потакаешь им..
3. Ты заботишься о тех, кто рядом с тобой и кто тебе дорог и внимателен к тем, кто вокруг тебя. Твое окружение - близкие люди и друзья, важная часть твоей жизни. Не забывай о них.
4. Мир гораздо больше, чем ты. Открой глаза, следи за событиями, лови тренды, учись новому. Так ты долго сможешь оставаться живым.
5. Пока можешь, продолжай работать. Делай то, что тебе интересно и что позволяет осуществлять предыдущие 4 пункта. Будь активным. Общайся. Меняйся. Меняй мир.
И будь счастлив, наконец!
Недавно я стал задавать себе вопросы.
Кем ты хочешь быть через 10 лет? Одиноким, больным и вечно всем недовольным пожилым человеком или здоровым, энергичным мужчиной, у которого есть любимое дело, любимая женщина и дети?
А что ты можешь сделать, чтобы было второе?
У меня получилось 5 пунктов.
1. Ты заботишься о своем здоровье всеми доступными способами. О физическом и ментальном. Регулярно.
2. Ты заботишься о своем счастье, гармонии и балансе, ты планируешь свое время, чтобы в каждый момент жизни получать удовольствие от нее. Ты даешь себе максимум своего внимания, заботишься о себе, внимателен к своим потребностям и желаниям, но не потакаешь им..
3. Ты заботишься о тех, кто рядом с тобой и кто тебе дорог и внимателен к тем, кто вокруг тебя. Твое окружение - близкие люди и друзья, важная часть твоей жизни. Не забывай о них.
4. Мир гораздо больше, чем ты. Открой глаза, следи за событиями, лови тренды, учись новому. Так ты долго сможешь оставаться живым.
5. Пока можешь, продолжай работать. Делай то, что тебе интересно и что позволяет осуществлять предыдущие 4 пункта. Будь активным. Общайся. Меняйся. Меняй мир.
И будь счастлив, наконец!
❤6
ПОСТ БЛАГОДАРНОСТИ
За последний год я прошел большой путь к тому, чтобы стать хорошим карьерным коучем и консультантом. Другим человеком, который хочет и может жить полной жизнью.
Но по этому пути я шел не один. Мне помогли!
Весной прошлого года я начал карьерное наставничество, которое, во многом, определило мои последующие шаги. У меня появился Первый Учитель. С ее помощью я смог вылезти из ямы выгорания и вступить на свой путь. Я начал консультировать и у меня появились первые клиенты.
В начале осени у меня появился Второй Учитель, который показал мне, что моя жизнь может быть совсем другой. Что мне не обязательно быть одному и враждовать со всем миром. Она привела меня на обучение коучингу в учебный центра Металидер, который я теперь считаю своим домом. Там у меня появились новые Учителя - его руководители и преподаватели, а также те, кто учился там вместе со мной.
Уже зимой этого года во время обучения у меня появился Третий учитель, который полностью изменил мою жизнь. Из замкнутого и токсичного человека и превратился в открытого и общительного мужчину, который готов меняться и менять мир!
А весной в мою жизнь вошел Четвертый Учитель, который раскрасил ее яркими красками. Показал мне, что реальный мир намного ярче, разнообразнее и богаче, чем любой из придуманных мною миров. Что в этом реальном мире я могу жить и быть счастлив!
Сейчас у меня за плечами сертификат профессионального коуча, обучение карьерному коучингу и НЛП, обучение на карьерного консультанта, а также более 200 клиентов, которым я помог.
Но главное совсем не это. В моей жизни появилась множество совершенно замечательных людей, которые помогли мне измениться самому и изменить мою жизнь к лучшему. Я очень им благодарен. Моим друзьями, моим Учителям. Всем тем, кто был рядом последний год, на позволил мне все бросить и сдаться, поддерживал меня на пути вперед, верил в меня.
Благодарю Вас!
Я никогда не забуду, что ВЫ для меня сделали!
За последний год я прошел большой путь к тому, чтобы стать хорошим карьерным коучем и консультантом. Другим человеком, который хочет и может жить полной жизнью.
Но по этому пути я шел не один. Мне помогли!
Весной прошлого года я начал карьерное наставничество, которое, во многом, определило мои последующие шаги. У меня появился Первый Учитель. С ее помощью я смог вылезти из ямы выгорания и вступить на свой путь. Я начал консультировать и у меня появились первые клиенты.
В начале осени у меня появился Второй Учитель, который показал мне, что моя жизнь может быть совсем другой. Что мне не обязательно быть одному и враждовать со всем миром. Она привела меня на обучение коучингу в учебный центра Металидер, который я теперь считаю своим домом. Там у меня появились новые Учителя - его руководители и преподаватели, а также те, кто учился там вместе со мной.
Уже зимой этого года во время обучения у меня появился Третий учитель, который полностью изменил мою жизнь. Из замкнутого и токсичного человека и превратился в открытого и общительного мужчину, который готов меняться и менять мир!
А весной в мою жизнь вошел Четвертый Учитель, который раскрасил ее яркими красками. Показал мне, что реальный мир намного ярче, разнообразнее и богаче, чем любой из придуманных мною миров. Что в этом реальном мире я могу жить и быть счастлив!
Сейчас у меня за плечами сертификат профессионального коуча, обучение карьерному коучингу и НЛП, обучение на карьерного консультанта, а также более 200 клиентов, которым я помог.
Но главное совсем не это. В моей жизни появилась множество совершенно замечательных людей, которые помогли мне измениться самому и изменить мою жизнь к лучшему. Я очень им благодарен. Моим друзьями, моим Учителям. Всем тем, кто был рядом последний год, на позволил мне все бросить и сдаться, поддерживал меня на пути вперед, верил в меня.
Благодарю Вас!
Я никогда не забуду, что ВЫ для меня сделали!
🔥3
С Днем рождения тебя, мой мальчик!
Спасибо тебе, что ты выжил. Каким то чудом ты выжил один в мире полном боли, ужаса и страха, когда тебя никто не поддерживал, не утешал и не помогал. Ты выжил, не смотря ни на что.
Ты не стал сволочью, не стал ненавидеть людей. Ты просто ушел в свои воздушные замки и остался там на десятки лет. Фантазии стали тебе ближе, чем реальная жизнь, а призраки роднее, чем реальные люди.
Ты ушёл в в свой мир, где все предсказуемо, где нет боли и страха, где не царапают душу, где не страшно любить, где можно быть кем угодно, где можно быть собой. Где тебя могут любить просто так.
Где ты не урод, не обуза и не вечное разочарование.
Спасибо, что как бы тебе не было трудно, ты продолжал жить, ползти и карабкаться, стирая локти в кровь и срывая голос в крике. Спасибо, что что не разрушил свою жизнь.
Мою жизнь!
Спасибо что ты вытерпел, выжил, не спился и не сошел с ума, смог дойти до этого дня и обрести близких людей, себя, найти тех, кому не все равно.
Встал. Вдохнул. Выдохнул. И начал жить!
С Днем рождения, Денис!
Спасибо тебе, что ты выжил. Каким то чудом ты выжил один в мире полном боли, ужаса и страха, когда тебя никто не поддерживал, не утешал и не помогал. Ты выжил, не смотря ни на что.
Ты не стал сволочью, не стал ненавидеть людей. Ты просто ушел в свои воздушные замки и остался там на десятки лет. Фантазии стали тебе ближе, чем реальная жизнь, а призраки роднее, чем реальные люди.
Ты ушёл в в свой мир, где все предсказуемо, где нет боли и страха, где не царапают душу, где не страшно любить, где можно быть кем угодно, где можно быть собой. Где тебя могут любить просто так.
Где ты не урод, не обуза и не вечное разочарование.
Спасибо, что как бы тебе не было трудно, ты продолжал жить, ползти и карабкаться, стирая локти в кровь и срывая голос в крике. Спасибо, что что не разрушил свою жизнь.
Мою жизнь!
Спасибо что ты вытерпел, выжил, не спился и не сошел с ума, смог дойти до этого дня и обрести близких людей, себя, найти тех, кому не все равно.
Встал. Вдохнул. Выдохнул. И начал жить!
С Днем рождения, Денис!
❤5❤🔥1👍1🔥1
Кейс. Упаковка эксперта.
Многим талантливым и разносторонним экспертам трудно правильно рассказать о себе, упаковать в короткий рассказ весь свой богатый опыт.
Так же было и с Татьяной Асюниной, "проводником" в мире финансов, после общения с которой деньги буквально "липнут" к людям. Как и многим другим, ей говорили, что нужно выбрать что-то одно в своей деятельности и придерживаться этой линии в продвижении личного бренда. Поэтому долгое время Татьяна не могла запустить свой сайт, на котором могла бы рассказать о себе и своих услугах.
Мы подробно разобрали ее богатый профессиональный опыт и, казалось бы, очень разные направления работы. На самом деле оказалось, что все они - части единой миссии, которую Татьяна успешно реализует.
И эту миссию, и направления работы можно коротко и ясно описать простыми словами.
Более 15 лет Татьяна работала в качестве финансового директора в крупных частных компаниях, а затем ушла из найма и начала свою практику финансового консультанта.
Татьяна помогает в решении финансовых вопросов как компаниям любого размера и вида деятельности, так и частным лицам в части управления личным капиталом.
Консультирует частных лиц по инвестициям, а также по оптимизации расходов, в частности на медицину, предоставляя каждому клиенту возможность оформить программу добровольного мед.страхования по очень выгодной программе.
Кроме того, Татьяна - автор проекта “Качество жизни”, который помогает людям стать здоровее и счастливее.
По мнению Татьяны, каждый человек рожден, чтобы быть богатым, здоровым и счастливым. А деньги - инструмент, который позволяет все это реализовать . На своих консультациях Татьяна учит людей пользоваться этим инструментом максимально эффективно. В этом ее миссия, драйв и вдохновение!
Как видите, 30-летний опыт, миссия и разные направления работы вполне можно упаковать в несколько небольших абзацев и рассказать простым и понятным языком за одну минуту.
Если Вы испытываете трудности с описанием своего разностороннего опыта - приходите на консультацию. Я помогу вам сделать большое и сложное простым и понятным.
Многим талантливым и разносторонним экспертам трудно правильно рассказать о себе, упаковать в короткий рассказ весь свой богатый опыт.
Так же было и с Татьяной Асюниной, "проводником" в мире финансов, после общения с которой деньги буквально "липнут" к людям. Как и многим другим, ей говорили, что нужно выбрать что-то одно в своей деятельности и придерживаться этой линии в продвижении личного бренда. Поэтому долгое время Татьяна не могла запустить свой сайт, на котором могла бы рассказать о себе и своих услугах.
Мы подробно разобрали ее богатый профессиональный опыт и, казалось бы, очень разные направления работы. На самом деле оказалось, что все они - части единой миссии, которую Татьяна успешно реализует.
И эту миссию, и направления работы можно коротко и ясно описать простыми словами.
Более 15 лет Татьяна работала в качестве финансового директора в крупных частных компаниях, а затем ушла из найма и начала свою практику финансового консультанта.
Татьяна помогает в решении финансовых вопросов как компаниям любого размера и вида деятельности, так и частным лицам в части управления личным капиталом.
Консультирует частных лиц по инвестициям, а также по оптимизации расходов, в частности на медицину, предоставляя каждому клиенту возможность оформить программу добровольного мед.страхования по очень выгодной программе.
Кроме того, Татьяна - автор проекта “Качество жизни”, который помогает людям стать здоровее и счастливее.
По мнению Татьяны, каждый человек рожден, чтобы быть богатым, здоровым и счастливым. А деньги - инструмент, который позволяет все это реализовать . На своих консультациях Татьяна учит людей пользоваться этим инструментом максимально эффективно. В этом ее миссия, драйв и вдохновение!
Как видите, 30-летний опыт, миссия и разные направления работы вполне можно упаковать в несколько небольших абзацев и рассказать простым и понятным языком за одну минуту.
Если Вы испытываете трудности с описанием своего разностороннего опыта - приходите на консультацию. Я помогу вам сделать большое и сложное простым и понятным.
👍1
Эйджизм, говорите?
А Вы знаете, что по новой классификации взрослость наступает в 44 года?
В 2019 г. Всемирная организация здравоохранения официально пересмотрела границы возрастов и «продлила» молодой возраст до 44 лет.
Вот как сейчас выглядит классификация возрастов:
🔹 25-44 лет - молодой возраст (молодость);
🔹 45-59 лет - средний возраст (зрелость);
🔹 60-74 лет - пожилой возраст (ранняя старость);
🔹 75-89 лет – старческий возраст (старость);
🔹 90 и более лет - возраст долгожителей (поздняя старость).
Я, например, ни разу не чувствую себя на свой возраст. Наоборот, сейчас я гораздо более открыт и энергичен, чем десять и даже двадцать лет назад, когда я пил, курил, ел как не в себя и спортом не занимался вообще.Сейчас я гораздо лучше понимаю, чего я хочу и могу делать сознательный выбор.
И я вижу множество людей рядом с собой, для которых возраст - просто цифра в паспорте. Они отлично выглядят, дружелюбны и энергичны, ставят цели и добиваются их. Они используют свой опыт, чтобы сделать свою жизнь лучше и насыщеннее.
Они просто ярче, интереснее, наполнены внутренней красотой и силой.
Они знают и ценят себя. Они свободны выбирать свою работу и свою жизнь!
Так, может быть, дело совсем не в возрасте?
А Вы знаете, что по новой классификации взрослость наступает в 44 года?
В 2019 г. Всемирная организация здравоохранения официально пересмотрела границы возрастов и «продлила» молодой возраст до 44 лет.
Вот как сейчас выглядит классификация возрастов:
🔹 25-44 лет - молодой возраст (молодость);
🔹 45-59 лет - средний возраст (зрелость);
🔹 60-74 лет - пожилой возраст (ранняя старость);
🔹 75-89 лет – старческий возраст (старость);
🔹 90 и более лет - возраст долгожителей (поздняя старость).
Я, например, ни разу не чувствую себя на свой возраст. Наоборот, сейчас я гораздо более открыт и энергичен, чем десять и даже двадцать лет назад, когда я пил, курил, ел как не в себя и спортом не занимался вообще.Сейчас я гораздо лучше понимаю, чего я хочу и могу делать сознательный выбор.
И я вижу множество людей рядом с собой, для которых возраст - просто цифра в паспорте. Они отлично выглядят, дружелюбны и энергичны, ставят цели и добиваются их. Они используют свой опыт, чтобы сделать свою жизнь лучше и насыщеннее.
Они просто ярче, интереснее, наполнены внутренней красотой и силой.
Они знают и ценят себя. Они свободны выбирать свою работу и свою жизнь!
Так, может быть, дело совсем не в возрасте?
👍7
Сейчас начинается время, когда лучше всего менять работу!
Скоро заканчивается лето. Люди выходят из отпусков и приступают к работе над новыми задачами и проектами. Чтобы работа была эффективной, команды должны быть укомплектованы, обоймы заряжены. Поэтому найм в Августе идет очень активно.
Когда я был в найме, то несколько раз находил работу именно в Августе, даже после большого перерыва. Дело в том, что в Августе спрос на сотрудников увеличивается, а конкуренция все еще низкая. Поэтому шансы получить хороший оффер больше, чем в другие месяцы.
Если Вы думаете сменить работу, то сейчас самое время это сделать!
Для начала, найти и оцифровать достижения на последнем месте работы, а также на других, если у Вы еще этого не сделали. Пересмотреть свои знания и навыки, чтобы понять, чему вы научились за последнее время. Понять, решая какие задачи Вы можете принести максимальную ценность бизнесу и людям. Уточнить профессиональный фокус.
А затем обновить профиль LinkedIn, резюме, подготовится к интервью и начать активный поиск новой работы.
Если Вы сделаете все это сейчас, с моей помощью или самостоятельно, Вы будете на шаг впереди и придете к цели гораздо раньше. Сможете найти желаемую работу быстрее и с лучшей оплатой.
А я желаю вам классных офферов и отличную работу!
Скоро заканчивается лето. Люди выходят из отпусков и приступают к работе над новыми задачами и проектами. Чтобы работа была эффективной, команды должны быть укомплектованы, обоймы заряжены. Поэтому найм в Августе идет очень активно.
Когда я был в найме, то несколько раз находил работу именно в Августе, даже после большого перерыва. Дело в том, что в Августе спрос на сотрудников увеличивается, а конкуренция все еще низкая. Поэтому шансы получить хороший оффер больше, чем в другие месяцы.
Если Вы думаете сменить работу, то сейчас самое время это сделать!
Для начала, найти и оцифровать достижения на последнем месте работы, а также на других, если у Вы еще этого не сделали. Пересмотреть свои знания и навыки, чтобы понять, чему вы научились за последнее время. Понять, решая какие задачи Вы можете принести максимальную ценность бизнесу и людям. Уточнить профессиональный фокус.
А затем обновить профиль LinkedIn, резюме, подготовится к интервью и начать активный поиск новой работы.
Если Вы сделаете все это сейчас, с моей помощью или самостоятельно, Вы будете на шаг впереди и придете к цели гораздо раньше. Сможете найти желаемую работу быстрее и с лучшей оплатой.
А я желаю вам классных офферов и отличную работу!
👍4
Настоящая свобода не в том, чтобы уйти из найма.
Она в том, чтобы гибко выбирать наилучшее для себя, в найме или нет. Не боятся идти за мечтой и пробовать новое. Позитивно смотреть на свои ошибки и постоянно искать новые возможности.
Быть тем, кем ты хочешь быть и делать то, что хочешь делать. Даже если у тебя несколько совершенно разных направлений работы и они постоянно меняются.
А Вы знаете, в чем Ваша свобода? Какое занятие принесет вам не только деньги, но и радость драйв и вдохновение? Даст Вам желание и энергию двигаться вперед к своей мечте?
На своих консультациях я помог уже десяткам людей найти ответы на эти вопросы. По другому взглянуть на свою карьеру и свою жизнь.
Понять, что мы живем не для того, чтобы работать, а работаем для того, чтобы жить наиболее полной и насыщенной жизнью. Наполнить ее новыми людьми, впечатлениями и новым опытом. Расти и развиваться, оставаясь живыми и открытыми новому.
Вы согласны?
Она в том, чтобы гибко выбирать наилучшее для себя, в найме или нет. Не боятся идти за мечтой и пробовать новое. Позитивно смотреть на свои ошибки и постоянно искать новые возможности.
Быть тем, кем ты хочешь быть и делать то, что хочешь делать. Даже если у тебя несколько совершенно разных направлений работы и они постоянно меняются.
А Вы знаете, в чем Ваша свобода? Какое занятие принесет вам не только деньги, но и радость драйв и вдохновение? Даст Вам желание и энергию двигаться вперед к своей мечте?
На своих консультациях я помог уже десяткам людей найти ответы на эти вопросы. По другому взглянуть на свою карьеру и свою жизнь.
Понять, что мы живем не для того, чтобы работать, а работаем для того, чтобы жить наиболее полной и насыщенной жизнью. Наполнить ее новыми людьми, впечатлениями и новым опытом. Расти и развиваться, оставаясь живыми и открытыми новому.
Вы согласны?
👍1
Кейс. Недавно у меня на сессии была девушка, которая ненавидит свою работу, но не может с нее уйти.
Она пришла с запросом: “Как эффективно управлять своим рабочим временем”. В процессе сессии оказалось, что изменить что-то в своей работе она тоже может. У нее есть огромный список задач, который постоянно и внезапно пополняется новыми и срочными задачами, которые иногда занимают много времени. Из за этого она не может планировать свою работу.
Это служит источником постоянного стресса. В итоге, работа не делается так эффективно, как могла бы.
Первоначальный запрос трансформировался в следующий: ”Как избавиться от тревоги и напряжения в связи с многозадачностью и непредсказуемостью входящих задач”.
Когда в реальности сделать ничего нельзя, хорошо работают трансформационные техники.
Мы поработали с ее мотивацией. С тем, ради чего она вообще работает. Оказалось, что у нее есть те активности, которые заряжают ее энергией и позитивом, а деньги дают возможность ей эти активности осуществить. Например, путешествовать, прыгать с парашютом, заправить в машину и уехать в закат. Или освоить новую профессию, которая позволит ей самостоятельно управлять своим временем.
Я помог ей удерживать эти цели в фокусе внимания в процессе работы. Смещение фокуса внимания от нелюбимой работы к ресурсным целям позволило ей поднять мотивацию к работе почти до максимума и снизить уровень тревожности до нуля.
Уже более недели девушка спокойно работает. По ее словам, тревога и напряжение исчезли, а эффективность работы существенно повысилась. Работа больше не кажется ей отвратительной и даже приносит позитивные эмоции от успешно выполненных задач.
Она пришла с запросом: “Как эффективно управлять своим рабочим временем”. В процессе сессии оказалось, что изменить что-то в своей работе она тоже может. У нее есть огромный список задач, который постоянно и внезапно пополняется новыми и срочными задачами, которые иногда занимают много времени. Из за этого она не может планировать свою работу.
Это служит источником постоянного стресса. В итоге, работа не делается так эффективно, как могла бы.
Первоначальный запрос трансформировался в следующий: ”Как избавиться от тревоги и напряжения в связи с многозадачностью и непредсказуемостью входящих задач”.
Когда в реальности сделать ничего нельзя, хорошо работают трансформационные техники.
Мы поработали с ее мотивацией. С тем, ради чего она вообще работает. Оказалось, что у нее есть те активности, которые заряжают ее энергией и позитивом, а деньги дают возможность ей эти активности осуществить. Например, путешествовать, прыгать с парашютом, заправить в машину и уехать в закат. Или освоить новую профессию, которая позволит ей самостоятельно управлять своим временем.
Я помог ей удерживать эти цели в фокусе внимания в процессе работы. Смещение фокуса внимания от нелюбимой работы к ресурсным целям позволило ей поднять мотивацию к работе почти до максимума и снизить уровень тревожности до нуля.
Уже более недели девушка спокойно работает. По ее словам, тревога и напряжение исчезли, а эффективность работы существенно повысилась. Работа больше не кажется ей отвратительной и даже приносит позитивные эмоции от успешно выполненных задач.
❤4
Как войти в новую профессию
Очень многие боятся менять профессию. Начать все заново, с чистого листа. Годами продолжают заниматься уже нелюбимым делом.
На самом деле, никто не входит в новую профессию с нуля. Если человек задумался о работе в другой области, значит, релевантный опыт у него был. Он уже участвовал в каких-то процессах, которые соответствуют будущей работе. Вот их важно найти и описать.
Адаптировать описание прошлого опыта в резюме, профиле LinkedIn, на своем сайте, в статьях и постах так, чтобы выбор был логичным и понятным. Найти и показать переносимые навыки. Те, которые Вы принесли в новую профессию из прошлого.
Например, если продакт хочет стать COO, значит, он уже организовывал людей и процессы для достижения бизнес-результатов. Это надо подчеркнуть в в резюме, а не продуктовые метрики. Сделать на это акцент в достижениях и обязанностях. Подчеркнуть свою мотивацию.
Если человек из IT решил стать психологом, значит, у него в анамнезе большой опыт решения конфликтов, внешних и внутренних, много работы с людьми. Об этом стоит рассказать.
Если собственник бизнеса или менеджер решил стать коучем, значит, на первый план выступили смыслы, его опыт и взгляд на вещи, его ценности. Нужно рассказать о собственной трансформации. О своих поисках смысла. О богатом опыте и внутреннем мире. О людях и доверии. О желании жить и быть счастливым.
Если человеку 17 лет и он только начинает свой путь, у него тоже есть опыт. Кружки, секции, увлечения, проекты. Многое уже проявилось. А после университета - тем более. За плечами уже много разных активностей. Все это можно найти, увидеть и показать.
В найме или своем бизнесе мы продаем свой потенциал. Свою способность делать что-то хорошо на основе прошлого опыта. Способность решить задачу нанимателя или клиента. Нужно показать, что такие задачи Вы умеете и любите решать.
А главное - рассказать о себе как о человеке. О своей мотивации. Зачем Вам это.
Доверяют конкретному человеку, а не набору компетенций. Что бы Вы ни начинали делать - расскажите о себе. Продайте себе себя, для начала. Посмотрите на себя благодарными глазами своего нанимателя или клиента. А потом расскажите об этом! .
Если сложно - запросите взгляд со стороны. У бывших коллег, друзей, психологов. Или постучитесь ко мне. Вы увидите, какой у Вас есть талант на самом деле!
Иногда люди в пытаются меня убедить, что у них нет талантов и достижений, что они просто хорошо делают свою работу.
Не бывает так!
У каждого есть свои таланты. Их просто нужно увидеть, понять и принять.
Вы - не ноль. Даже если Вы только начинаете!
Имейте мужество принять свой страх, посмотреть на себя в зеркало, увидеть и признать в себе талантливого Человека с большой буквы.
Начните, наконец. Позвольте себе быть собой!
Очень многие боятся менять профессию. Начать все заново, с чистого листа. Годами продолжают заниматься уже нелюбимым делом.
На самом деле, никто не входит в новую профессию с нуля. Если человек задумался о работе в другой области, значит, релевантный опыт у него был. Он уже участвовал в каких-то процессах, которые соответствуют будущей работе. Вот их важно найти и описать.
Адаптировать описание прошлого опыта в резюме, профиле LinkedIn, на своем сайте, в статьях и постах так, чтобы выбор был логичным и понятным. Найти и показать переносимые навыки. Те, которые Вы принесли в новую профессию из прошлого.
Например, если продакт хочет стать COO, значит, он уже организовывал людей и процессы для достижения бизнес-результатов. Это надо подчеркнуть в в резюме, а не продуктовые метрики. Сделать на это акцент в достижениях и обязанностях. Подчеркнуть свою мотивацию.
Если человек из IT решил стать психологом, значит, у него в анамнезе большой опыт решения конфликтов, внешних и внутренних, много работы с людьми. Об этом стоит рассказать.
Если собственник бизнеса или менеджер решил стать коучем, значит, на первый план выступили смыслы, его опыт и взгляд на вещи, его ценности. Нужно рассказать о собственной трансформации. О своих поисках смысла. О богатом опыте и внутреннем мире. О людях и доверии. О желании жить и быть счастливым.
Если человеку 17 лет и он только начинает свой путь, у него тоже есть опыт. Кружки, секции, увлечения, проекты. Многое уже проявилось. А после университета - тем более. За плечами уже много разных активностей. Все это можно найти, увидеть и показать.
В найме или своем бизнесе мы продаем свой потенциал. Свою способность делать что-то хорошо на основе прошлого опыта. Способность решить задачу нанимателя или клиента. Нужно показать, что такие задачи Вы умеете и любите решать.
А главное - рассказать о себе как о человеке. О своей мотивации. Зачем Вам это.
Доверяют конкретному человеку, а не набору компетенций. Что бы Вы ни начинали делать - расскажите о себе. Продайте себе себя, для начала. Посмотрите на себя благодарными глазами своего нанимателя или клиента. А потом расскажите об этом! .
Если сложно - запросите взгляд со стороны. У бывших коллег, друзей, психологов. Или постучитесь ко мне. Вы увидите, какой у Вас есть талант на самом деле!
Иногда люди в пытаются меня убедить, что у них нет талантов и достижений, что они просто хорошо делают свою работу.
Не бывает так!
У каждого есть свои таланты. Их просто нужно увидеть, понять и принять.
Вы - не ноль. Даже если Вы только начинаете!
Имейте мужество принять свой страх, посмотреть на себя в зеркало, увидеть и признать в себе талантливого Человека с большой буквы.
Начните, наконец. Позвольте себе быть собой!
❤4
Кейс. Недавно у меня была очень интересная стратегическая сессия.
Человек не только смог увидеть себя через 10 лет, но и составить четкий пошаговый план достижения своей цели.
Первые 5 лет клиент собирается оставаться в найме, развивать уже имеющийся проект самостоятельно. При этом, получать новые необходимые навыки и заводить полезные контакты.
После 5 лет он планирует уйти из найма, привлечь партнеров и превратить стартап в успешную компанию, которая будет создавать продукты, существенно улучшающие качество жизни людей.
Преимущество стратегической сессии в том, что она позволяет не только увидеть желаемое будущее, но и прописать конкретные шаги по его достижению. Не только понять свою глобальную цель, миссию, но и то, что Вы хотите делать на пути к ее достижению. Что Вас будет драйвить и вдохновлять долгие годы, давать силы идти к своей мечте день за днем, год за годом и сделает ее достижение возможным.
Понять, кем Вы хотите стать и наполнить Вашу жизнь новым смыслом!
Человек не только смог увидеть себя через 10 лет, но и составить четкий пошаговый план достижения своей цели.
Первые 5 лет клиент собирается оставаться в найме, развивать уже имеющийся проект самостоятельно. При этом, получать новые необходимые навыки и заводить полезные контакты.
После 5 лет он планирует уйти из найма, привлечь партнеров и превратить стартап в успешную компанию, которая будет создавать продукты, существенно улучшающие качество жизни людей.
Преимущество стратегической сессии в том, что она позволяет не только увидеть желаемое будущее, но и прописать конкретные шаги по его достижению. Не только понять свою глобальную цель, миссию, но и то, что Вы хотите делать на пути к ее достижению. Что Вас будет драйвить и вдохновлять долгие годы, давать силы идти к своей мечте день за днем, год за годом и сделает ее достижение возможным.
Понять, кем Вы хотите стать и наполнить Вашу жизнь новым смыслом!
👍3
Карьерные цели бесполезны?
Вчера услышал мнение, что карьерные цели бесполезны. Что мир постоянно меняется, а вместе с ним меняются и цели и загадывать даже на несколько лет вперед нельзя.
Я же считаю, что наличие долгосрочной карьерная цели помогает двигаться вперед и расти в должности и зарплате, в масштабе и в доходе независимо от текущей ситуации. Более того, наличие четкой цели помогает справится с временными неудобствами, учиться на своих ошибках и продолжать двигаться вперед.
Именно поэтому моя стратегическая сессия, на которой мы заглядываем на 5-10-15 вперед - один из самых востребованных продуктов.
Работа - это не что-то отдельное. Это огромная часть жизни. Когда понимаешь, как ты хочешь жить в обозримой перспективе и чем заниматься на пути к этому, мозг начинает искать и находить варианты достижения этой цели, видеть возможности для роста, а не причины, которые ему мешают.
На мой взгляд, когда у вас есть стратегическая цель, когда вам есть ради чего жить, жизнь становится проще и понятнее. В ней появляется смысл и энергия. Так говорят мои клиенты.
На сессии мы проанализируем Вашу текущую работу, перспективы развития, составим портрет Вашей идеальной работы, а затем перенесемся в будущее на 5-10-15 лет, чтобы найти ответ на следующие вопросы:
🎯 Какая работа Вас будет драйвить и вдохновлять в будущем?
🎯 Кем Вы хотите стать?
🎯 Что для Вас важно на самом деле?
🎯 Что Вы хотите принести в Мир?
А затем составить оптимальный план по достижению Ваших целей!
Для записи на стратегическую сессию на Август напишите мне в тг @NemoBel
Вчера услышал мнение, что карьерные цели бесполезны. Что мир постоянно меняется, а вместе с ним меняются и цели и загадывать даже на несколько лет вперед нельзя.
Я же считаю, что наличие долгосрочной карьерная цели помогает двигаться вперед и расти в должности и зарплате, в масштабе и в доходе независимо от текущей ситуации. Более того, наличие четкой цели помогает справится с временными неудобствами, учиться на своих ошибках и продолжать двигаться вперед.
Именно поэтому моя стратегическая сессия, на которой мы заглядываем на 5-10-15 вперед - один из самых востребованных продуктов.
Работа - это не что-то отдельное. Это огромная часть жизни. Когда понимаешь, как ты хочешь жить в обозримой перспективе и чем заниматься на пути к этому, мозг начинает искать и находить варианты достижения этой цели, видеть возможности для роста, а не причины, которые ему мешают.
На мой взгляд, когда у вас есть стратегическая цель, когда вам есть ради чего жить, жизнь становится проще и понятнее. В ней появляется смысл и энергия. Так говорят мои клиенты.
На сессии мы проанализируем Вашу текущую работу, перспективы развития, составим портрет Вашей идеальной работы, а затем перенесемся в будущее на 5-10-15 лет, чтобы найти ответ на следующие вопросы:
🎯 Какая работа Вас будет драйвить и вдохновлять в будущем?
🎯 Кем Вы хотите стать?
🎯 Что для Вас важно на самом деле?
🎯 Что Вы хотите принести в Мир?
А затем составить оптимальный план по достижению Ваших целей!
Для записи на стратегическую сессию на Август напишите мне в тг @NemoBel
🔥1
Отзыв. Стратегическая сессия.
Ко мне на стратегическую сессию пришел человек, который уже давно пытался найти свой путь. Понять, чем бы он хотел заниматься в отдаленной перспективе. Но многочисленные попытки ответить на этот вопрос так ни к чему не привели.
На сессии с помощью определенных вопросов я помог клиенту структурировать мышление таким образом, чтобы оно начало работать на поиск ответов, а не тонуло в потоке информационного шума и эмоций, не отвлекалось на посторонние темы.
Мы проанализировали его текущую работу, возможные варианты профессионального развития, о которых клиент уже думал, нашли новые. Определили критерии идеальной работы. Оказалось, что человек может быть счастлив и в найме, и в своем бизнесе. А затем я помог перенестись клиенту на 10 лет вперед и представить, как будто все, что он хотел, у него уже есть.
И его картина желаемого будущего наполнилась цветами и красками. В ней появилась энергия, появилась жизнь. А также появилось множество деталей. Благодаря этому клиент не только понял, кем бы он хотел стать, чем заниматься и чего достичь на протяжении этих десяти лет, но и смог выстроить свой профессиональный путь. Увидеть и понять свою цель, которая будет драйвить и вдохновлять его долгие годы.
Хотите найти и увидеть свою карьерную цель, которая позволит Вам расти в масштабе и доходе, двигаться вперед получая удовлетворение от работы?
Приходите на стратегическую сессию. За 1.5 часа Вы сможете найти ответы на многие вопросы и начать действовать!
Для записи на стратегическую сессию напишите мне в тг @NemoBel
Ко мне на стратегическую сессию пришел человек, который уже давно пытался найти свой путь. Понять, чем бы он хотел заниматься в отдаленной перспективе. Но многочисленные попытки ответить на этот вопрос так ни к чему не привели.
На сессии с помощью определенных вопросов я помог клиенту структурировать мышление таким образом, чтобы оно начало работать на поиск ответов, а не тонуло в потоке информационного шума и эмоций, не отвлекалось на посторонние темы.
Мы проанализировали его текущую работу, возможные варианты профессионального развития, о которых клиент уже думал, нашли новые. Определили критерии идеальной работы. Оказалось, что человек может быть счастлив и в найме, и в своем бизнесе. А затем я помог перенестись клиенту на 10 лет вперед и представить, как будто все, что он хотел, у него уже есть.
И его картина желаемого будущего наполнилась цветами и красками. В ней появилась энергия, появилась жизнь. А также появилось множество деталей. Благодаря этому клиент не только понял, кем бы он хотел стать, чем заниматься и чего достичь на протяжении этих десяти лет, но и смог выстроить свой профессиональный путь. Увидеть и понять свою цель, которая будет драйвить и вдохновлять его долгие годы.
Хотите найти и увидеть свою карьерную цель, которая позволит Вам расти в масштабе и доходе, двигаться вперед получая удовлетворение от работы?
Приходите на стратегическую сессию. За 1.5 часа Вы сможете найти ответы на многие вопросы и начать действовать!
Для записи на стратегическую сессию напишите мне в тг @NemoBel
🔥1
Вас долго не повышают в должности и зарплате, в то время как более молодые коллеги успешно преодолевают ступеньку за ступенькой?
Возможно, дело в том, что у Вы просто не знаете, кем Вы хотите стать и чем заниматься. У Вас нет долгосрочной карьерной цели, поэтому Вы упускаете множество возможностей для роста и развития. Так работает наш мозг.
Когда понимаешь, как ты хочешь жить в обозримой перспективе и чем заниматься на пути к этому, мозг начинает искать и находить варианты достижения этой цели, видеть возможности для роста, а не причины, которые ему мешают.
Когда у вас есть большая карьерная цель, мечта, когда Вы знаете, ради чего работаете, расти становится проще и понятнее. В вашей работе появляется смысл и энергия. Так говорят мои клиенты.
Хотите найти и увидеть свою карьерную цель, которая позволит Вам расти в масштабе и доходе, двигаться вперед получая удовлетворение от работы?
Приходите на стратегическую сессию. За 1.5 часа Вы сможете найти ответы на многие вопросы:
🎯 Какая работа Вас будет драйвить и вдохновлять?
🎯 Кем Вы хотите стать?
🎯 Что в работе для Вас важно на самом деле?
🎯 Что Вы хотите принести в Мир?
🎯 Какая работа принесет Вам не только удовлетворение, но и деньги.
А затем составить оптимальный план по достижению Вашей большой целей и начать действовать!
Записывайтесь на стратегическую сессию в тг @NemoBel
Возможно, дело в том, что у Вы просто не знаете, кем Вы хотите стать и чем заниматься. У Вас нет долгосрочной карьерной цели, поэтому Вы упускаете множество возможностей для роста и развития. Так работает наш мозг.
Когда понимаешь, как ты хочешь жить в обозримой перспективе и чем заниматься на пути к этому, мозг начинает искать и находить варианты достижения этой цели, видеть возможности для роста, а не причины, которые ему мешают.
Когда у вас есть большая карьерная цель, мечта, когда Вы знаете, ради чего работаете, расти становится проще и понятнее. В вашей работе появляется смысл и энергия. Так говорят мои клиенты.
Хотите найти и увидеть свою карьерную цель, которая позволит Вам расти в масштабе и доходе, двигаться вперед получая удовлетворение от работы?
Приходите на стратегическую сессию. За 1.5 часа Вы сможете найти ответы на многие вопросы:
🎯 Какая работа Вас будет драйвить и вдохновлять?
🎯 Кем Вы хотите стать?
🎯 Что в работе для Вас важно на самом деле?
🎯 Что Вы хотите принести в Мир?
🎯 Какая работа принесет Вам не только удовлетворение, но и деньги.
А затем составить оптимальный план по достижению Вашей большой целей и начать действовать!
Записывайтесь на стратегическую сессию в тг @NemoBel
👍1
Один из минусов работы на себя - отсутствие четких границ этой самой работы.
Ты можешь работать и днем, и ночью и по выходным. Работа становится неотделимой
частью твоей жизни.
Ты всегда на связи, всегда готов отреагировать, если напишет клиент, всегда поддерживаешь свою видимость в соцсетях, потому что от этого зависит твой доход.Боишься уйти в отпуск, потому что тебя забудут.
Усталость накапливается днем за днем и в один прекрасный день приводит к тому, что организм уходит в отказ. Когда уже не хочешь ничего: ни работать, ни учится, ни просто общаться. Хочешь просто отдохнуть, восполнить силы. Выпить живой воды из магического кувшина и ожить.
Организм просто кричит: “К черту работу! Отдыхай. Тебе нужен отпуск!
И ты перестаешь загоняться по поводу упущенных возможностей и позволяешь себе просто отдохнуть.
Впервые за долгое время я испытываю ощущение покоя. Когда можешь себе позволить поспать весь день и больше ничего не делать. Когда не нужно никуда бежать и что-то делать, потому что “Надо!”.
Когда ты можешь делать только то, что хочешь или не делать вообще ничего. Когда минуты текут медленно и неторопливо, падая как тяжелые капли дождя на иссушенный солнцем песок пустыни.
Когда можно просто закрыть глаза, выдохнуть, и улыбнуться новому дню!
Еду на ретрит "Путь героя" на 2 дня искать свой путь.
Расслабится и отдохнуть, наконец!
Ты можешь работать и днем, и ночью и по выходным. Работа становится неотделимой
частью твоей жизни.
Ты всегда на связи, всегда готов отреагировать, если напишет клиент, всегда поддерживаешь свою видимость в соцсетях, потому что от этого зависит твой доход.Боишься уйти в отпуск, потому что тебя забудут.
Усталость накапливается днем за днем и в один прекрасный день приводит к тому, что организм уходит в отказ. Когда уже не хочешь ничего: ни работать, ни учится, ни просто общаться. Хочешь просто отдохнуть, восполнить силы. Выпить живой воды из магического кувшина и ожить.
Организм просто кричит: “К черту работу! Отдыхай. Тебе нужен отпуск!
И ты перестаешь загоняться по поводу упущенных возможностей и позволяешь себе просто отдохнуть.
Впервые за долгое время я испытываю ощущение покоя. Когда можешь себе позволить поспать весь день и больше ничего не делать. Когда не нужно никуда бежать и что-то делать, потому что “Надо!”.
Когда ты можешь делать только то, что хочешь или не делать вообще ничего. Когда минуты текут медленно и неторопливо, падая как тяжелые капли дождя на иссушенный солнцем песок пустыни.
Когда можно просто закрыть глаза, выдохнуть, и улыбнуться новому дню!
Еду на ретрит "Путь героя" на 2 дня искать свой путь.
Расслабится и отдохнуть, наконец!
👍3
На выходных поучаствовал в тренинге, который помогает людям задуматься о том, для чего они живут, в чем их призвание.
На мой взгляд, призвание - это не то, что дается с вами при рождении и остается с вами на всю жизнь, делает вашу жизнь легкой и приятной. Призвание, это то, что вы умеете и любите делать для других. То что наполняет вашу жизнь смыслом и энергией.
Не всегда это работа за деньги, тем более, в найме. Призвание меняется с течением жизни, поскольку меняетесь вы. Меняются ваши интересы, навыки и умения, меняется ваше окружение. Да же то, что вы делаете, может полностью поменяться.
Сейчас мое призвание - помогать людям увидеть будущее. Увидеть свой путь и пойти по нему. За два дня я не только его сформулировал, но и наполнил энергией, получил множество инсайтов о том, как нести его в мир.
А Вы хотите узнать, в чем ваше призвание. Что наполнит Вашу жизнь смыслом и энергией? Какое дело будет вам приносить не только радость и удовлетворение, но и деньги?
Приходите на стратегическую сессию. За полтора часа Вы увидите свою стратегическую цель, побудете в ней и проложите путь!
Запись на сесcию в тг @NemoBel
На мой взгляд, призвание - это не то, что дается с вами при рождении и остается с вами на всю жизнь, делает вашу жизнь легкой и приятной. Призвание, это то, что вы умеете и любите делать для других. То что наполняет вашу жизнь смыслом и энергией.
Не всегда это работа за деньги, тем более, в найме. Призвание меняется с течением жизни, поскольку меняетесь вы. Меняются ваши интересы, навыки и умения, меняется ваше окружение. Да же то, что вы делаете, может полностью поменяться.
Сейчас мое призвание - помогать людям увидеть будущее. Увидеть свой путь и пойти по нему. За два дня я не только его сформулировал, но и наполнил энергией, получил множество инсайтов о том, как нести его в мир.
А Вы хотите узнать, в чем ваше призвание. Что наполнит Вашу жизнь смыслом и энергией? Какое дело будет вам приносить не только радость и удовлетворение, но и деньги?
Приходите на стратегическую сессию. За полтора часа Вы увидите свою стратегическую цель, побудете в ней и проложите путь!
Запись на сесcию в тг @NemoBel
👏2