Число родившихся и общий коэффициент рождаемости в ЕС-27,
1961-2024 годы, миллионов человек и в расчете на 1000 человек постоянного населения

Тенденция снижения рождаемости наблюдается в ЕС-27 с середины 1960-х годов. Среднегодовое число родившихся сократилось в 1,5 раза – с 6,8 миллиона человек в 1964 году, когда было зарегистрировано наибольшее число рождений за весь период наблюдения с 1960 года, до относительно стабильных 4,4 миллиона человек в 1995-2004 годах. На фоне устойчивого роста населения общий коэффициент рождаемости снизился в 1,8 раза - с 18,5‰ в начале 1960-х годов до 10,1‰ в 2002-2003 годах.

Источник: Демоскоп
Источник: Eurostat. Population change – Demographic bala nce and crude rates at national level [demo_gind__custom_17700276] (Last updated: 11.07.25, Extracted on 09.08.25)

Подпишитесь

Делитесь мнением в комментариях👇

#демография

​​Как мы принимаем решения? 5 книг о работе нашего мозга, общества и технологий.

Продолжаем рубрику гостевых постов от дружественных каналов. Сегодня пост от бизнес-аналитика Валентины Павловой. Поддерживайте, ставьте лайки!

Книги, которые рассказывают о том, как работают наше мышление и поведение, как на них влияют биология, социальные нормы и технологии, и почему мы часто принимаем нерациональные решения. Они помогают понять, как устроен человек и общество в современном мире, с его вызовами и изменениями.

1. Даниэль Канеман — «Думай медленно, решай быстро».
Книга раскрывает работу двух систем мышления: быстрой, интуитивной (Система 1) и медленной, аналитической (Система 2). Канеман показывает, как наш мозг по-разному решает задачи, часто используя эвристики и поддаваясь когнитивным искажениям. Это объясняет, почему мы совершаем ошибки даже при осознанном мышлении. Автор учит распознавать и контролировать эти ловушки, чтобы принимать более разумные и взвешенные решения — в жизни, работе и бизнесе. 🧠👥

2. Роберт Сапольски — «Биология добра и зла».
Сапольски исследует биологические механизмы, лежащие в основе человеческого поведения — от генетики и гормонов до нейронных сетей и влияния окружающей среды. Он объясняет, почему мы можем проявлять одновременно альтруизм и агрессию, добро и зло, показывая, что эти черты — результат сложного взаимодействия природы и воспитания. Книга доступно соединяет биологию с философией и психологией. 🌎❤️

3. Стивен Строгац — «Удовольствие от х».
Эта книга - лёгкое и увлекательное путешествие в мир математики, где короткие главы раскрывают красоту чисел, геометрии, интегралов, статистики и даже бесконечности. Автор доступно и красиво объясняет фундаментальные идеи, показывая, как математика помогает понимать окружающий мир и приносит настоящее удовольствие от открытия новых знаний. Если вас когда-то пугали сложные формулы, эта книга точно изменит ваше отношение к математике и вдохновит взглянуть на неё по-новому! 📐✨

4. Аарон Бенавав — «Автоматизация и будущее» .
В книге рассматривается, как развитие технологий и автоматизация меняют рынок труда, экономику и социальную структуру. Бенавав анализирует риски роста безработицы, изменения в производительности и перераспределении богатства. Вместе с тем автор рассказывает о возможностях, которые дает автоматизация, и предлагает идеи, как лучше адаптироваться к этим переменам, чтобы экономика служила обществу. 🤖 🌟

5. Паоло Пасквинелли — «Измерять и навязывать».
Это исследование процессов стандартизации, количественного контроля и измерения в современном обществе. Пасквинелли показывает, как системы мониторинга и оценки формируют наше поведение и социальные нормы, воздействуя на личность и коллектив. Книга раскрывает механизмы власти и контроля через данные и метрики, а также обсуждает последствия массового стремления к измеримости и управлению. 🏭👍

✍️ Research and Data Analysis специально для ЭСТЕТ.

Зачем европейцам мигранты с прагматической точки зрения, ведь...?

1. Миграция может повышать преступность. Есть исследование Мюнхенского университета 2025 года на эту тему. Миграция и в абсолютном и в относительном значении повышает преступность, если это миграция молодых малообразованных мужчин с низким уровнем дохода.

Приток более 3 миллионов этнических немцев из стран бывшего Восточного блока в период с 1996 по 2006 год привел к росту преступности в Западной Германии.

Авторы связывают это с миграцией молодых и неквалифицированных специалистов. То есть это касается не только людей из Африки или Ближнего Востока. Фактор социальный.

Вывод анализа заключается в том, что нельзя сделать вывод о том, что миграция влияет на преступность помимо общих (т.е. не зависящих от национальности) факторов риска

.
Хотя миграция может и снижать преступность (в относительном значении), если это миграция высококвалифицированных специалистов.

2. Плюс часть мигрантов получает пособия (как видно из этого исследования, преимущественно женщины)

Поэтому напрашивается два вывода 1. Мигранты - это рабочие руки (большинство из них работает, многие мигранты из Африки, например, в Великобритании, высококвалифицированны) 2. Мигранты стимулируют потребительский спрос, что, видимо, является особенно важным фактором.

На мой взгляд, рассуждая о миграции, всегда нужно иметь ввиду вопрос экономической перспективы ( на 2-3 поколения вперёд). У многих рассуждающих о миграции очень часты когнитивные искажения. По моим наблюдениям самая частая ошибка - это представление, что все европейцы всегда были такими, а мигранты из Африки и Ближнего Востока совершенно другими, и «с места им не сойти», но это ошибочный, не научный подход.

Что способствует интеграции мигрантов? Если кратко, то наряду с повышением уровня образования и знания языка - это трудоустройство (есть ряд исследований, где чётко прослеживается эта связь, про них чуть позже сделаю отдельный пост).

Связь уровней рождаемости и благосостояния в России

Рост рождаемости фактически начался в 2000г., т.е. до введения в 2006 г.новой схемы государственного финансирования семейной политики ... Другими словами, переход от снижения рождаемости к росту можно рассматривать, в первую очередь, как соответствующий началу экономического роста, непосредственно не связанный своим началом с принятием мер по стимулированию рождаемости. В то же время повышение рождаемости наблюдалось в промежутках между экономическими кризисами и даже во время глобального финансового кризиса 2008 г. Уровень рождаемости, достигнув пика в 2015 г. (КСР 1,78), начал уверенно снижаться и уже в 2019г. вернулся к уровню 2008г., и в последующие 2020 и 2021 г. оставался тем же (КСР 1,50).

Если опираться на это исследование, то получается, что на рождаемость в первую очередь влияют два фактора: деньги и безопасность.

Полное исследование: https://demreview.hse.ru/article/view/17260/15810

«Does the probability of having a child depend on the level of wealth and its subjective perception in Russian households:in search of answers to eternal questions» Kazuhiro Kumo

#демография

Интересное исследование на стыке психологии (когнитивные искажения) и социологии.

Испанские учёные провели эксперимент с двумя тысячами участников, предложив им выбор: изучить чуждые мнения за €10 или подтвердить свои убеждения за €7. Оказалось, что почти 60% выбрали второе. Спустя полгода выяснилось, что те, кто изначально был против приёма мигрантов и не хотел слышать контраргументы, стали значительно хуже относиться к разнообразию.

Комментарий:

Это говорит о том, что человек ищет подтверждение своей точки зрения и даже готов терять часть денег из-за этого.

Важно менять местами причину и следствие. Альберт считает так не потому что получил массу доказательств, а потому что ему выгодно так считать и для подтверждения своей точки зрения он ищет (и даже уже нашел) факты.

Уже давно наблюдаю за рынком труда в России. По-моему, изменения идут в сторону автоматизации/оптимизации бизнес-процессов семимильными шагами настолько, что скоро юристы, экономисты и прочие «бизнес-партнёры» отправятся искать новую работу, либо их профессии очень сильно трансформируются.

Почему?
1. ИИ очень сильно трансформирует их работу (работу блогеров и преподавателей, кстати, тоже). Работодателю проще вложиться в ИИ, чем в обучение джуна.

2. Конкуренция между «белыми воротничками». Ведь гораздо приятнее, с социальной точки зрения, ощущать себя «экономистом-менеджером», чем «автослесарем», хотя последний и получает больше.

Кого ИИ не заменит еще долго? Сантехников, мастеров по установкам кондиционеров, электромехаников и т.д, то есть «синих воротничков». Именно там дефицит кадров, именно за них идёт конкуренция между работодателями.

Еще хороших айтишников, потому что автоматизация и сокращение «бухгалтеров» без них не обойдётся. Создавать лёгкий продукт (с высокой степенью автоматизации), сокращая персонал, дорогого стоит. Поэтому, если хотите много зарабатывать, то идите в «синие воротнички» или в айти (хотя там не все много получают и тоже конкуренция).

Подпишитесь

Когда говорят, что ИИ заменят преподавателей, я люблю отвечать так: вот когда ИИ научится удерживать внимание 30 людей, которые всеми силами желают его игнорировать; работать, когда кто-то споткнулся и вырвал провод, выключил экран, залил водой системный блок; работать, когда отключили интернет; за пять минут до занятия сбегать, найти и принести недостающую парту; разнимать драки и пресекать конфликты; а самое главное - нести юридическую ответственность за всё, что происходит в классе - вот тогда и поговорим.

Я в конце 90х заканчивала вуз (специальность как раз Бухгалтерский учёт и аудит) и нас уже тогда пугали ненужностью профессии - куда вы идёте, вас же компьютеры!!! заменят. Нуу, 25 лет прошло. Бухгалтеров только больше требуется. Никакие ИИ не будут обзванивать налоговые, чтобы уточнить, что за маразм они прислали (а, вот у них там какой-то ИИ и рассылает, кстати, а они устало по телефону отгавкиваются "не обращайте внимания, это ошибка"). Изменения вижу только на самом низовом уровне - там, где раньше рядовой бухгалтер выписывал доки, сейчас сидит оператор. В самых крутых и продвинутых конторах будет какой-нибудь ИИ распознавать доки от поставщиков, остальным пока живой человек тупо дешевле.

Секс, прощай...

С каждым десятилетием у людей становится всё меньше и меньше секса. Есть исследование (1), согласно которому снижение в значительной степени обусловлено когортным эффектом: молодые поколения занимаются сексом реже, чем их предшественники.

Причины? Сокращение числа постоянных партнёров и снижение частоты половых актов в парах.

По поводу снижения числа постоянных партнеров, то здесь причины, я думаю, в следующем:

1. Эмансипация женщин (рост уровня образования у женщин, и, как следствие, женщины больше не цепляются за брак так, как это было раньше);

2. Дейтинговые приложения. Рост уровня жизни повлек за собой полиаморию. Брак больше не нужен для выживания, значит, моногамия потеряла свою экономическую основу.

По поводу снижения числа половых актов в парах, то это есть следствие увеличения числа развлечений и альтернатив сексу. Например, компьютерные игры, листание ленты, путешествие, общение в соцсетях и т.д.

То есть сейчас семимильными шагами идет не только сокращение рождаемости, трансформация института семьи, но и трансформация других, привычных для нас, сфер жизни человека.

(1) Declines in Sexual Frequency among American Adults, 1989–2014
Published: 06 March 2017

Еще меня даже немного растрогало то, что у инцелов, оказывается, мало общих фотографий с друзьями и родными (52% не инцелов размещают в соцсетях фото с родными и друзьями, и только 18% инцелов так делают, потому что у инцелов нет, либо мало друзей, Источник). То есть их проблема - это одиночество и отсутствие умения выстраивать крепкие эмоциональные связи с окружающими (не только с женским полом).

Совет как выбраться из ямы, если вы в нее уже попали: прекратить злиться на женщин и пойти к психологу, чтобы научиться выстаивать крепкие долгие эмоциональные связи (а то даже друзей у этих инцелов почти нет!). Сосредоточиться на учёбе и карьере, завести хобби.

#секс #инцелы