Команда Quorum Conference от всей души поздравляет вас с Новым 2026 годом!
Пусть наступающий год станет для вас периодом процветания и успеха!
Желаем вам крепкого здоровья, неиссякаемой энергии и оптимизма. Пусть удача сопутствует всем вашим начинаниям, а мечты превращаются в реальность!
Мы благодарны
В новом году мы продолжим радовать вас высоким уровнем сервиса, крутыми конференциями и индивидуальным подходом. Вместе мы сможем достичь ещё больших высот!
С уважением,
Quorum Conference
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8🎉3👏1
Коллеги, предлагаем вам ознакомиться с нашими предстоящими HR-конференциями первого полугодия 2026 года и запланировать свой профессиональный досуг заранее!
Прислал заявку сейчас - сэкономил бюджет потом
Фокус-тема: Как сохранить ключевой актив компании.
Когда: 19-20 февраля 2026г.
Место: Москва, отель «Radisson Blu Belorusskaya»
Ссылка на программу и форму регистрации: https://clck.ru/3R5Lyt
Фокус-тема: Эффективность HR-Директора в реализации стратегии бизнеса.
Когда: 9-10 апреля 2026г.
Место: Москва, отель «Radisson Blu Lenninskiy prospect»
Ссылка на программу и форму регистрации: https://clck.ru/3R5Lxq
Фокус-тема: Тренды в действии.
Когда: 19 мая - 10 июня 2026г.
Формат: Онлайн
Ссылка на программу и форму регистрации: https://clck.ru/3R5Lzr
Когда: 17-18 июня 2026г.
Место: Москва
Ссылка на сайт и форму регистрации: https://clck.ru/3R5M3e
Когда: 19 июня 2026г.
Место: Москва
Ссылка на сайт и форму регистрации: https://clck.ru/3R5M3e
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5✍3👍3❤2
HR-Трансформация pinned «🗓 Дайджест-событий от Кворум! Коллеги, предлагаем вам ознакомиться с нашими предстоящими HR-конференциями первого полугодия 2026 года и запланировать свой профессиональный досуг заранее! Прислал заявку сейчас - сэкономил бюджет потом ✔️ ⭕️ HR-конференция…»
Приглашаем принять участие в HR-КОНФЕРЕНЦИИ «КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ 2026»!
Фокус-тема: Как сохранить ключевой актив компании. Подробнее
Для директоров по персоналу, руководителей L&D, T&D и управления талантами, HR BP и корпоративных тренеров.
Почему эта тема важна?
Кадровый резерв — это не просто список «перспективных сотрудников», а стратегический инструмент обеспечения устойчивости и роста бизнеса. Если он сформирован неправильно, вы теряете деньги, время и лучших сотрудников.
На конференции “КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ 2026” вы услышите реальные кейсы, проверенные метрики, готовые инструменты и сможете применить их в своей компании. Кроме того, у вас будет возможность обсудить проблемы с коллегами, которые сталкиваются с тем же.
Ключевые темы:
⭕️ Как превратить кадровый резерв из формальности в реальный бизнес-ресурс?
⭕️ Как доказать его эффективность с помощью цифр и заручиться поддержкой топ-менеджмента?
⭕️ Как объективно оценить потенциал, а не симпатии?
⭕️ Как подготовить резервистов, чтобы они действительно справились со своими обязанностями на новой должности?
⭕️ Как удержать талантливых сотрудников — особенно молодых, которые не хотят «ждать своей очереди»?
⭕️ И как внедрить наставничество так, чтобы оно работало, а не превращалось в формальность?
Спикеры: ГК "Уралхим", Банк ВТБ, Т-Банк, Х5 Group, Finn Flare, Норникель, АО Трансмашхолдинг, Самокат, Simple Group, ГК “ФСК”, СПАО "Ингосстрах", Вкусвилл, МХК “Еврохим”, ОАО «РЖД», ПАО АКБ "Авангард", АО “Невский ЗавоД”, Газпромнефть, ПАО “Ростелеком” и многие другие.
ВПЕРВЫЕ!
На конференции «Кадровый резерв 2026» будет работать «менторская комната», где вы можете получить индивидуальную консультацию от спикеров крупнейших промышленных компаний страны - Северсталь, Уралхим и Трансмашхолдинга.
Программа конференции также включает воркшопы, стратегические дискуссии и аналитические доклады со свежими данными, что гарантирует применимость полученных знаний. Каждый кейс является элементом выстраивания системы работы с кадровым резервом.
Приходите — и превратите кадровый резерв из формальности в двигатель роста вашей компании!
➡️ Ознакомиться с программой и зарегистрироваться
Что вы можете получить уже сейчас?
✅ Узнать, кто уже участвует - тут список.
✅ 10 % скидку на второго участника от компании.
✅ Видеозапись лучшего доклада саммита "Корпобучение 2025" на тему: Образование через практику. Как через обучение прокачать стратегические проекты компании?
Светлана ТЕСЕЛКИНА, Руководитель корпоративного университета, X5 GROUP
🔜 Смотреть
Фокус-тема: Как сохранить ключевой актив компании. Подробнее
Для директоров по персоналу, руководителей L&D, T&D и управления талантами, HR BP и корпоративных тренеров.
Почему эта тема важна?
Кадровый резерв — это не просто список «перспективных сотрудников», а стратегический инструмент обеспечения устойчивости и роста бизнеса. Если он сформирован неправильно, вы теряете деньги, время и лучших сотрудников.
На конференции “КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ 2026” вы услышите реальные кейсы, проверенные метрики, готовые инструменты и сможете применить их в своей компании. Кроме того, у вас будет возможность обсудить проблемы с коллегами, которые сталкиваются с тем же.
Ключевые темы:
Спикеры: ГК "Уралхим", Банк ВТБ, Т-Банк, Х5 Group, Finn Flare, Норникель, АО Трансмашхолдинг, Самокат, Simple Group, ГК “ФСК”, СПАО "Ингосстрах", Вкусвилл, МХК “Еврохим”, ОАО «РЖД», ПАО АКБ "Авангард", АО “Невский ЗавоД”, Газпромнефть, ПАО “Ростелеком” и многие другие.
ВПЕРВЫЕ!
На конференции «Кадровый резерв 2026» будет работать «менторская комната», где вы можете получить индивидуальную консультацию от спикеров крупнейших промышленных компаний страны - Северсталь, Уралхим и Трансмашхолдинга.
Программа конференции также включает воркшопы, стратегические дискуссии и аналитические доклады со свежими данными, что гарантирует применимость полученных знаний. Каждый кейс является элементом выстраивания системы работы с кадровым резервом.
Приходите — и превратите кадровый резерв из формальности в двигатель роста вашей компании!
Когда: 19-20 февраля
Где: Москва, Radisson Blu Belorusskaya
Что вы можете получить уже сейчас?
Светлана ТЕСЕЛКИНА, Руководитель корпоративного университета, X5 GROUP
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4👍2❤1
Фокус-тема: Лидер изменений. Эффективность HR-директора в реализации стратегии бизнеса. Подробнее
Саммит объединит 150+ HRD, директоров по организационному развитию, руководителей HR-департаментов и С&B, заместителей директоров по персоналу — всех, кто отвечает за трансформацию HR в стратегический актив компании.
В эпоху экономической нестабильности и цифровых трансформаций роль HRD меняется кардинально. Мы собрали программу, которая отвечает на самые острые вызовы ближайших двух лет. Вы получите не теорию, а готовые к применению инструменты и живые кейсы от коллег, которые уже сегодня ведут свои компании через изменения.
Ключевые темы:
Программа саммита включает воркшопы, стратегические дискуссии и аналитические доклады со свежими данными, что гарантирует применимость полученных знаний. Каждый кейс является элементом выстраивания системы работы HRD.
Ваше участие в HR-Саммите — инвестиция в вашу стратегическую ценность как HRD.
Когда: 4-5 июня 2026г.
Где: Москва, отель"Mercure Павелецкая"
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍8❤3
Наши информационные партнеры ВИЗАВИ Консалт проводят исследование. Давайте поможем им получить точные
результаты и поучаствуем в опросе⬇️
результаты и поучаствуем в опросе
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Визави Консалт
Только 8% сотрудников, желающих покинуть компанию, не готовы к диалогу — по предварительным данным нашего исследования «Рынок труда глазами кандидатов».
Остальных можно удержать. Только чем?
Чтобы узнать точные цифры и тренды 2026, нам нужны вы.
Участвуйте в опросе и помогите собрать реальную картину рынка!
Что вы узнаете:
📌 Что на самом деле вдохновляет и демотивирует профессионалов.
📌 Как изменились ожидания по зарплате, графику и бонусам.
📌 Почему одни компании притягивают таланты, а другие — теряют.
📌 Почему люди уходят к конкурентам (спойлер: не только из-за денег).
Что вам это даст:
📊 Готовую аналитику для стратегии. Получите срез рынка без затрат на собственные исследования.
🔍 Понимание "болевых точек". Узнаете, из-за чего сотрудники реально уходят, и что предложить кандидату на собеседовании.
🥇 Доступ к инсайтам в числе первых. Участники получат результаты раньше, чем они уйдут в открытый доступ.
Перестаньте гадать 🔮 — узнайте, о чём на самом деле думают ваши сотрудники и кандидаты!
Остальных можно удержать. Только чем?
Чтобы узнать точные цифры и тренды 2026, нам нужны вы.
Участвуйте в опросе и помогите собрать реальную картину рынка!
Что вы узнаете:
📌 Что на самом деле вдохновляет и демотивирует профессионалов.
📌 Как изменились ожидания по зарплате, графику и бонусам.
📌 Почему одни компании притягивают таланты, а другие — теряют.
📌 Почему люди уходят к конкурентам (спойлер: не только из-за денег).
Что вам это даст:
📊 Готовую аналитику для стратегии. Получите срез рынка без затрат на собственные исследования.
🔍 Понимание "болевых точек". Узнаете, из-за чего сотрудники реально уходят, и что предложить кандидату на собеседовании.
🥇 Доступ к инсайтам в числе первых. Участники получат результаты раньше, чем они уйдут в открытый доступ.
Перестаньте гадать 🔮 — узнайте, о чём на самом деле думают ваши сотрудники и кандидаты!
🔥4✍3❤2
Как быть в тренде в изменяющихся условиях рассказываем на
V онлайн-марафоне HR-Трансформация 2026
Фокус тема: «Тренды в действии»
19 мая – 10 июня | 8 актуальных HR тем
➡️ Как быть в рынке. Практическими инструментами поделятся эксперты крупнейших компаний:
Яндекс, Мегафон, Норникель, Спортмастер, Росатом, Черкизово, OTP Bank, NovaBev Group (ex. BELUGA GROUP), HOFF TECH, ВкусВилл, Северсталь, Metro Cash&Carry, ASTRAZENECA РОССИЯ И ЕВРАЗИЯ, Данон Ростелеком
Формат и преимущества участия:
❣️ Онлайн-эфиры - участие возможно из любой точки мира без затрат на командировки
❣️ Гибкость программы - слушатели могут выбирать наиболее релевантные сессии и совмещать участие с рабочим графиком
❣️ Практическая направленность – реальные кейсы, готовые инструменты и метрики, применимые в реальной HR-деятельности
Участвуйте онлайн – это доступно, удобно и выгодно
В рамках марафона охвачены самые трендовые темы HR, приходите
А пока делимся с вами эксклюзивным материалом - презентация "Прогнозирование выгорания и текучести"
➡️ Программа и регистрация: HR-Трансформация
V онлайн-марафоне HR-Трансформация 2026
Фокус тема: «Тренды в действии»
19 мая – 10 июня | 8 актуальных HR тем
Яндекс, Мегафон, Норникель, Спортмастер, Росатом, Черкизово, OTP Bank, NovaBev Group (ex. BELUGA GROUP), HOFF TECH, ВкусВилл, Северсталь, Metro Cash&Carry, ASTRAZENECA РОССИЯ И ЕВРАЗИЯ, Данон Ростелеком
Формат и преимущества участия:
Участвуйте онлайн – это доступно, удобно и выгодно
В рамках марафона охвачены самые трендовые темы HR, приходите
А пока делимся с вами эксклюзивным материалом - презентация "Прогнозирование выгорания и текучести"
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4❤1
XVI HR КОНФЕРЕНЦИЯ ВНУТРИКОМ 2026
Дата: 18-19 июня
Место: МОСКВА | Отель Mercure, Павелецкая
Фокус-тема:
Как делать бизнес-ориентированный и измеримый ВНУТРИКОМ: руками сотрудников, руководителей, своими силами
➡️ Бренды спикеров конференции:
Яндекс, Марс, МТС, Правительство Москвы, Норникель, ГК Самолет, Т-Банк, Северсталь, Мегафон, Бургер Кинг Россия, Газпром Нефть, ГK Аптечная Сеть 36,6, Ингосстрах, Самокат, Зарубежнефть, Почта России, Группа Лента, Экспобанк и др.
Уникальность:
⭕️ Больше живого общения в рамках воркшопов 12 тем
⭕️ Индивидуальная консультация спикера
Оцените 3 лучших видео с прошлой конференци: видео прошлого форума ВНУТРИКОМ
➡️ С полной программой конференции вы можете ознакомиться на сайте: ВНУТРИКОМ 2026
Дата: 18-19 июня
Место: МОСКВА | Отель Mercure, Павелецкая
Фокус-тема:
Как делать бизнес-ориентированный и измеримый ВНУТРИКОМ: руками сотрудников, руководителей, своими силами
Ключевые темы, которые мы разберем:⭕️ Как выстроить взаимосвязь стратегии внутренних коммуникаций с бизнес-стратегией⭕️ Как вовлекать топ-менеджмент организации, руководителей и сотрудников во внутренние коммуникации⭕️ Какие метрики внутренних коммуникаций отражают их эффективность и связь с бизнес-целями компании⭕️ Как добиться реальной вовлеченности сотрудников в задачи бизнеса⭕️ Как оптимизировать и персонализировать коммуникации ВНУТРИКОМ с помощью цифровых технологий
Яндекс, Марс, МТС, Правительство Москвы, Норникель, ГК Самолет, Т-Банк, Северсталь, Мегафон, Бургер Кинг Россия, Газпром Нефть, ГK Аптечная Сеть 36,6, Ингосстрах, Самокат, Зарубежнефть, Почта России, Группа Лента, Экспобанк и др.
Уникальность:
Оцените 3 лучших видео с прошлой конференци: видео прошлого форума ВНУТРИКОМ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6
Конференция HR-АНАЛИТИКА ДЛЯ БИЗНЕСА 2026
Фокус тема: «От HR-метрик к прибыли»
⭕️ Как доказать HR- бюджет с помощью HR-аналитики
⭕️ Как показать эффективность HR- проектов
⭕️ Какие HR- метрики важны для бизнеса
➡️ Актуальными докладами поделятся эксперты крупнейших компаний:
ТАУЭРС КОНСАЛТИНГ, ГК САМОЛЕТ, ДОРОЖНО-СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ “АВТОБАН, СИБУР, IEK GROUP, АО “АМЗ” (АЛЕКСАНДРОВСКИЙ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД), NOVABEV GROUP (ex. BELUGA GROUP), СОГАЗ, IPOTEKA BANK OTP GROUP, МАГНИТОГОРСКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ КОМБИНА, БУЛОЧНО-КОНДИТЕРСКИЙ ХОЛДИНГ “КОЛОМЕНСКИЙ”, АО “СТРОЙТРАНСНЕФТЕГАЗ”
Формат и преимущества участия:
❣️ Онлайн-эфиры - участие возможно из любой точки мира без затрат на командировки
❣️ Гибкость программы - слушатели могут выбирать наиболее релевантные сессии и совмещать участие с рабочим графиком
❣️ Практическая направленность – реальные кейсы, готовые инструменты и метрики, применимые в реальной HR-деятельности
Участвуйте онлайн – это доступно, удобно и выгодно
Программа составлена на основе опроса ЦА, охвачены самые трендовые темы HR, приходите
➡️ Программа и регистрация: HR-АНАЛИТИКА
Фокус тема: «От HR-метрик к прибыли»
ТАУЭРС КОНСАЛТИНГ, ГК САМОЛЕТ, ДОРОЖНО-СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ “АВТОБАН, СИБУР, IEK GROUP, АО “АМЗ” (АЛЕКСАНДРОВСКИЙ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД), NOVABEV GROUP (ex. BELUGA GROUP), СОГАЗ, IPOTEKA BANK OTP GROUP, МАГНИТОГОРСКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ КОМБИНА, БУЛОЧНО-КОНДИТЕРСКИЙ ХОЛДИНГ “КОЛОМЕНСКИЙ”, АО “СТРОЙТРАНСНЕФТЕГАЗ”
Формат и преимущества участия:
Участвуйте онлайн – это доступно, удобно и выгодно
Программа составлена на основе опроса ЦА, охвачены самые трендовые темы HR, приходите
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🔥2👍1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Алина и Дмитрий приглашают вас на XVI HR КОНФЕРЕНЦИЮ ВНУТРИКОМ 2026:
Как делать бизнес-ориентированный и измеримый ВНУТРИКОМ: руками сотрудников, руководителей, своими силами
📍 МОСКВА | RADISSON BLU BELORUSSKAYA
АНАЛИТИЧЕСКИЙ ДОКЛАД:
Присоединяйтесь к обсуждению ключевых трендов и используйте возможность задать спикерам свои вопросы лично
До встречи на конференции!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6