🤔 Как адаптация новичков влияет на HR-бренд
Новый сотрудник выходит на работу и не понимает, где его рабочее место, кто его руководитель и какие задачи приоритетны. Через неделю он уже пишет друзьям: «В компании хаос». Именно так начинается ослабление HR-бренда: без громких скандалов и через неудачную адаптацию.
💬 Разберем, почему первые месяцы работы становятся точкой формирования репутации работодателя и как выстроенный онбординг превращается в инструмент укрепления бренда.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Новый сотрудник выходит на работу и не понимает, где его рабочее место, кто его руководитель и какие задачи приоритетны. Через неделю он уже пишет друзьям: «В компании хаос». Именно так начинается ослабление HR-бренда: без громких скандалов и через неудачную адаптацию.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤4👍4
Раскрываем темы первых спикеров и ключевые смыслы встречи:
Тема: «Экосистема как стратегическое преимущество в подборе»◽️ Как собрать HR-экосистему, которая работает как единый механизм?◽️ Как использовать ИИ — не теряя человечность?◽️ Как адаптировать воронку найма под автоматизированные потоки.
Тема: «Как AI и классифайды превратили найм в поле боя и что с этим делать»◽️ Почему рынок кандидатов стал перегретым◽️ Как бороться с «резюме-ботами» и дублями◽️ Стратегии лидогенерации в условиях цифрового шума
🔥 Регистрируйтесь по ссылке и будьте в числе тех, кто задает тренды, а не догоняет их
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤10👍7🔥6
Улучшайте коммуникацию на всех этапах найма. Автоматизируйте рутинные задачи и повышайте эффективность взаимодействия с кандидатами.
#О_Потоке_просто
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6👍5🔥3
Интеграция нового сотрудника — это не просто формальность или задача первого месяца. Это критически важный процесс, от которого зависит его продуктивность, удовлетворённость работой, а также стабильность всего коллектива. Поэтому HR-ам важно иметь чёткий ориентир — набор признаков, которые помогут определить, успешно ли проходит адаптация новичка.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5
Собрали подборку мероприятий, на которых можно прокачать навыки, найти новые подходы к работе и завести полезные знакомства. Одно из ключевых событий — TechRec AI & HR 2026.
Что вы узнаете:
◽️ Как ИИ меняет сорсинг и воронку подбора;◽️ Как применять платные и бесплатные инструменты ИИ на каждом этапе найма;◽️ Аналитика использования ИИ решений в России;◽️ Как внедрять ИИ и не снижать эффективность команды;◽️ Как создать эффективного ИИ-агента для HR.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥5👍4
Должностная инструкция фиксирует функции, права и требования к квалификации работника. Она помогает работодателю распределить задачи и разрешать споры, а кандидату — понять свои полномочия еще на этапе найма. Документ составляет руководитель подразделения или кадровая служба, после чего его согласовывают с юристом.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6❤5👍4
Чтобы ожидание было еще интереснее, раскрываем следующих ключевых спикеров и их темы:
Тема: «Сценарии будущего: как научить ИИ проводить качественные видеоинтервью за рекрутера»◽️ Где граница между автоматизацией и этикой?◽️ Оценка soft skills и эмоционального интеллекта ИИ◽️ Автоматизированные интервью: как это работает
Тема: «Цифровой путь от кандидата до сотрудника»◽️ Как убрать бумажные процессы и ручные действия◽️ Электронный документооборот в onboarding’е◽️ От заявки до подписания договора — за 24 часа
Будьте в числе тех, кто строит HR-будущее уже сегодня.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥5👍3✍2
😱 Они почти приняли оффер... но сбежали из-за печенья, бабушки и чёткого графика
В статье мы собрали подборку реальных историй от HR-специалистов — о том, как кандидаты срывались с крючка буквально в последний момент:
🔵 Кто-то сбежал после фразы «зарплата официально на карту»;
🔵 Кому-то не хватило фруктов на кухне;
🔵 А кто-то испугался… слишком комфортных условий работы.
В конце вы найдете нашу ✨эксклюзивную игру✨ «Доведи кандидата до оффера». Пройдите всей командой через комичные отказы кандидатов с юмором (и долей боли).
👉 Читайте подборку историй
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
В статье мы собрали подборку реальных историй от HR-специалистов — о том, как кандидаты срывались с крючка буквально в последний момент:
В конце вы найдете нашу ✨эксклюзивную игру✨ «Доведи кандидата до оффера». Пройдите всей командой через комичные отказы кандидатов с юмором (и долей боли).
👉 Читайте подборку историй
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5❤4👍4👀1
Резюме показывало опыт. Собеседование — умение говорить. Но ни то, ни другое не раскрывает, к чему человек склонен: что ему даётся легко, в какой ситуации он раскрывается, а в какой — теряет энергию 🤔
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7👍4🔥4
Продолжаем знакомить вас с лидерами рынка, один из которых — Константин Бабкин, директор департамента по работе с крупным бизнесом, MANGO OFFICE
Тема: «Как автоматизировать массовый подбор»🔵 Голосовые роботы и коллтрекинг в массовом найме🔵 Как сократить время обработки откликов в 10 раз🔵 Интеграция телефонии и ATS: живой кейс из ритейла
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6🔥5👍4
Отсутствие ATS не означает, что рекрутер должен работать вслепую. Во многих командах аналитика по-прежнему ведется вручную: в таблицах или отдельных файлах. Да, это усложняет работу, но и не лишает возможности видеть реальную картину по воронке.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6🔥5👍3🤝1