#کنفرانس #مدیریت_استراتژیک
🔺#دانشکده_مدیریت #دانشگاه_تهران برگزار می کند؛ پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک همراه با نخستین جایزه ملی استراتژی
🔸14و 15بهمن ماه ۱۳۹۷، مرکز همایشهای صدا و سیما
🔷 بزرگترین گردهمایی مدیران و کارآفرینان سراسر کشور
🔴ثبت نام آغاز شد ( ظرفیت محدود می باشد)
👈 وب سایت: icsm.ut.ac.ir
☎️ 88012411
⚡️👈با اعلام كد hrmir برای اعضا گروه و انجمن صنفی
20درصد #تخفيف
🔺#دانشکده_مدیریت #دانشگاه_تهران برگزار می کند؛ پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک همراه با نخستین جایزه ملی استراتژی
🔸14و 15بهمن ماه ۱۳۹۷، مرکز همایشهای صدا و سیما
🔷 بزرگترین گردهمایی مدیران و کارآفرینان سراسر کشور
🔴ثبت نام آغاز شد ( ظرفیت محدود می باشد)
👈 وب سایت: icsm.ut.ac.ir
☎️ 88012411
⚡️👈با اعلام كد hrmir برای اعضا گروه و انجمن صنفی
20درصد #تخفيف
#کنفرانس #مدیریت_استراتژیک
🔺#دانشکده_مدیریت #دانشگاه_تهران برگزار می کند؛ پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک همراه با نخستین جایزه ملی استراتژی
🔸14و 15 اسفند ماه ۱۳۹۷، مرکز همایشهای صدا و سیما
🔷 بزرگترین گردهمایی مدیران و کارآفرینان سراسر کشور
🔴ثبت نام آغاز شد ( ظرفیت محدود می باشد)
👈 وب سایت: icsm.ut.ac.ir
☎️ 88012411
⚡️👈با اعلام كد hrmir برای اعضا گروه و انجمن صنفی
20درصد #تخفيف
🔺#دانشکده_مدیریت #دانشگاه_تهران برگزار می کند؛ پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک همراه با نخستین جایزه ملی استراتژی
🔸14و 15 اسفند ماه ۱۳۹۷، مرکز همایشهای صدا و سیما
🔷 بزرگترین گردهمایی مدیران و کارآفرینان سراسر کشور
🔴ثبت نام آغاز شد ( ظرفیت محدود می باشد)
👈 وب سایت: icsm.ut.ac.ir
☎️ 88012411
⚡️👈با اعلام كد hrmir برای اعضا گروه و انجمن صنفی
20درصد #تخفيف
Forwarded from Mahjoub j
اولین #همایش_ملی ارتباط #علوم_انسانی با #تولید و #صنعت
با حضور #مدیران_ارشد #سازمانهای #دولتی و #خصوصی #دانشگاه ها و #صنایع
توسط #پژوهشگاه_علوم_انسانی ومطالعات فرهنگی وزارت علوم
5 و 6 اسفندماه 1397برگزار می گردد.
#انجمن_صنفی مدیران و #مشاورین #منابع_انسانی به عنوان حامی این همایش می باشد
با توجه به تعداد محدود سهمیه ای که برای عزیزان گروه اخذ شده است همکارانی که تمایل دارند در این همایش با عنوان #میهمان حضور یابند
لطفا در اسرع وقت مشخصات خود را به ای دی اینجانب اعلام تا از طرف پژوهشگاه #دعوت_نامه رسمی صادر گردد.
ارادتمند محجوب👇👇👇
با حضور #مدیران_ارشد #سازمانهای #دولتی و #خصوصی #دانشگاه ها و #صنایع
توسط #پژوهشگاه_علوم_انسانی ومطالعات فرهنگی وزارت علوم
5 و 6 اسفندماه 1397برگزار می گردد.
#انجمن_صنفی مدیران و #مشاورین #منابع_انسانی به عنوان حامی این همایش می باشد
با توجه به تعداد محدود سهمیه ای که برای عزیزان گروه اخذ شده است همکارانی که تمایل دارند در این همایش با عنوان #میهمان حضور یابند
لطفا در اسرع وقت مشخصات خود را به ای دی اینجانب اعلام تا از طرف پژوهشگاه #دعوت_نامه رسمی صادر گردد.
ارادتمند محجوب👇👇👇
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
انعکاس خبری از #ایلنا
#همایش #بزرگداشت #روز_ملی #منابع_انسانی برگزار شد
همایش بزرگداشت روز ملی منابع انسانی با حضور مدیران منابع انسانی، کارفرمایان و مدیران کشور عصر امروز در محل سالن سعدی برج میلاد برگزار شد.
به گزارش خبرنگار #ایلنا، جواد #محجوب، رئیس #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاوران #منابع_انسانی کشور در این همایش با بیان اینکه انجمن صنفی مدیران و مشاوران منابع انسانی تا کنون اقدامات مهمی در راستای بهبود مدیریت در این حوزه انجام داده است، گفت: در سال گذشته با همکاری دانشگاه تهران ادبیات اولیه و منسجمی در حوزه منابع انسانی با بررسیهای انجام شده به تصویب رسید.
وی افزود: تعبیر مشترک از مدیریت منابع انسانی باعث وحدت رویه و انسجام خوبی در این حوزه شد و خیلی از ابهامات را رفع کرد.
رئیس انجمن صنفی مدیران و مشاوران منابع انسانی کشور با اشاره به اینکه در گذشته تعابیر مختلف در حوزه برداشت و تعابیر از مدیریت منابع انسانی وجود داشت، اظهار داشت: میبینیم تعابیر مختلفی در سازمانهای مختلف به کار میرود. در انجمن به دنبال این نیستیم که با مباحث منابع انسانی سازمانی به صورت خشک مواجه شویم.
محجوب با اشاره به ضرورت توجه به مسائل رفاهی منابع انسانی، تصریح کرد: آموزش در حوزه منابع انسانی مورد توجه انجمن قرار گرفته است. در حوزه نشر و آثار نیز اقداماتی انجام گرفته است؛ از جمله میز کتاب و ارتباط با خبرگزاریها مورد توجه قرار گرفت تا این حوزه هرچه بیشتر عمومی شود.
وی ادامه داد: در حال حاضر بین انجمن صنفی مدیران منابع انسانی و دانشگاه تهران و سازمان مدیریت صنعتی همکاریهایی صورت گرفته است که گام بسیار مهمی خواهد بود. در واقع میتوان گفت انجمن صنفی مدیران منابع انسانی در حوزه استانداردسازی، توانمندسازی و رویکرد صنفی توجه کرد.
👈مدیریت منابع انسانی کارآمد در بحران اقتصادی باید مورد توجه باشد
نسرین #جزنی، عضو #هیات_علمی #دانشگاه شهید #بهشتی و سازمان مدیریت صنعتی دیگر سخنران این مراسم بود که با اشاره به اینکه مدیریت منابع انسانی در بحرانهای اقتصادی نقش مهمی دارد، خاطرنشان کرد: خیلیها از تورم و بحران اقتصادی به عنوان دلیل تعدیلهای بنگاههای اقتصادی نام میبرند. البته تورم رشد زیادی داشته است. نرخ تورم در سال۹۶ حدود ۹.۶ درصد و در سال ۹۷ حدود ۱۸.۴ درصد بوده است اما متاسفانه به جای ارائه راهکار زیر چتر تحریم پنهان شدهایم. فکر میکنم اینطور نیست که در شرایط بحران نتوان در مورد منابع انسانی کاری کرد.
وی افزود: موج صنعتی چهارم در این روزها در راه است. ساکنان دیجیتال عنوانی است که میتوان به نسلی که در این موج صنعتی زیست میکند، بدهیم. در این دوره خیلیها از رویکرد آیندهنگرانه در حوزه منابع انسانی نام میبرند؛ به این معنا که چه کار کنیم راندمان نیروی کار بالا برود.
عضو هیات علمی دانشگاه شهید بهشتی با تاکید بر ضرورت برنامهریزی و استفاده از نیروی کار خارجی ابراز داشت: در خیلی از کشورهای دنیا معمولاً به ۵۰ زبان زنده دنیا بخشنامه میدهند.
وی با بیان اینکه در این روزها مدیریت دیجیتال اهمیت دو چندان دارد، عنوان کرد: نباید فراموش کرد که سازمانها باید منعطف باشند. در دنیا اکثر سازمانها پروژهای و ماتریسی بوده و سلسله مراتبی نیستند. در عین حال حرفهایهای منابع انسانی حرف اول را میزنند.
جزنی با اشاره به اهمیت مدیریت و رهبری در بحث منابع انسانی یادآور شد: رهبران کاریزماتیک خطر جدی دارند و باید صدا و تجربه کارکنان در نظر گرفته شود. در این ضورت میتوان شاهد مدیریت منابع انسانی کارآمدی بود.
روز ملی منابع انسانی
https://www.ilna.ir/fa/tiny/news-750955
#همایش #بزرگداشت #روز_ملی #منابع_انسانی برگزار شد
همایش بزرگداشت روز ملی منابع انسانی با حضور مدیران منابع انسانی، کارفرمایان و مدیران کشور عصر امروز در محل سالن سعدی برج میلاد برگزار شد.
به گزارش خبرنگار #ایلنا، جواد #محجوب، رئیس #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاوران #منابع_انسانی کشور در این همایش با بیان اینکه انجمن صنفی مدیران و مشاوران منابع انسانی تا کنون اقدامات مهمی در راستای بهبود مدیریت در این حوزه انجام داده است، گفت: در سال گذشته با همکاری دانشگاه تهران ادبیات اولیه و منسجمی در حوزه منابع انسانی با بررسیهای انجام شده به تصویب رسید.
وی افزود: تعبیر مشترک از مدیریت منابع انسانی باعث وحدت رویه و انسجام خوبی در این حوزه شد و خیلی از ابهامات را رفع کرد.
رئیس انجمن صنفی مدیران و مشاوران منابع انسانی کشور با اشاره به اینکه در گذشته تعابیر مختلف در حوزه برداشت و تعابیر از مدیریت منابع انسانی وجود داشت، اظهار داشت: میبینیم تعابیر مختلفی در سازمانهای مختلف به کار میرود. در انجمن به دنبال این نیستیم که با مباحث منابع انسانی سازمانی به صورت خشک مواجه شویم.
محجوب با اشاره به ضرورت توجه به مسائل رفاهی منابع انسانی، تصریح کرد: آموزش در حوزه منابع انسانی مورد توجه انجمن قرار گرفته است. در حوزه نشر و آثار نیز اقداماتی انجام گرفته است؛ از جمله میز کتاب و ارتباط با خبرگزاریها مورد توجه قرار گرفت تا این حوزه هرچه بیشتر عمومی شود.
وی ادامه داد: در حال حاضر بین انجمن صنفی مدیران منابع انسانی و دانشگاه تهران و سازمان مدیریت صنعتی همکاریهایی صورت گرفته است که گام بسیار مهمی خواهد بود. در واقع میتوان گفت انجمن صنفی مدیران منابع انسانی در حوزه استانداردسازی، توانمندسازی و رویکرد صنفی توجه کرد.
👈مدیریت منابع انسانی کارآمد در بحران اقتصادی باید مورد توجه باشد
نسرین #جزنی، عضو #هیات_علمی #دانشگاه شهید #بهشتی و سازمان مدیریت صنعتی دیگر سخنران این مراسم بود که با اشاره به اینکه مدیریت منابع انسانی در بحرانهای اقتصادی نقش مهمی دارد، خاطرنشان کرد: خیلیها از تورم و بحران اقتصادی به عنوان دلیل تعدیلهای بنگاههای اقتصادی نام میبرند. البته تورم رشد زیادی داشته است. نرخ تورم در سال۹۶ حدود ۹.۶ درصد و در سال ۹۷ حدود ۱۸.۴ درصد بوده است اما متاسفانه به جای ارائه راهکار زیر چتر تحریم پنهان شدهایم. فکر میکنم اینطور نیست که در شرایط بحران نتوان در مورد منابع انسانی کاری کرد.
وی افزود: موج صنعتی چهارم در این روزها در راه است. ساکنان دیجیتال عنوانی است که میتوان به نسلی که در این موج صنعتی زیست میکند، بدهیم. در این دوره خیلیها از رویکرد آیندهنگرانه در حوزه منابع انسانی نام میبرند؛ به این معنا که چه کار کنیم راندمان نیروی کار بالا برود.
عضو هیات علمی دانشگاه شهید بهشتی با تاکید بر ضرورت برنامهریزی و استفاده از نیروی کار خارجی ابراز داشت: در خیلی از کشورهای دنیا معمولاً به ۵۰ زبان زنده دنیا بخشنامه میدهند.
وی با بیان اینکه در این روزها مدیریت دیجیتال اهمیت دو چندان دارد، عنوان کرد: نباید فراموش کرد که سازمانها باید منعطف باشند. در دنیا اکثر سازمانها پروژهای و ماتریسی بوده و سلسله مراتبی نیستند. در عین حال حرفهایهای منابع انسانی حرف اول را میزنند.
جزنی با اشاره به اهمیت مدیریت و رهبری در بحث منابع انسانی یادآور شد: رهبران کاریزماتیک خطر جدی دارند و باید صدا و تجربه کارکنان در نظر گرفته شود. در این ضورت میتوان شاهد مدیریت منابع انسانی کارآمدی بود.
روز ملی منابع انسانی
https://www.ilna.ir/fa/tiny/news-750955
خبرگزاری ایلنا
همایش بزرگداشت روز ملی منابع انسانی برگزار شد
همایش بزرگداشت روز ملی منابع انسانی با حضور مدیران منابع انسانی، کارفرمایان و مدیران کشور عصر امروز در محل سالن سعدی برج میلاد برگزار شد.
مجمع مدیران منابع انسانی #سازمان_های_پیشرو در
"نهمین کنفرانس #آسیب_شناسی #مدیریت #منابع_انسانی"
( #تهران #دانشگاه_الزهرا )
( 19 و 20 تیر 1398 )
لینک کنفرانس: http://www.hap-co.org/mypage5.aspx
آخرین اخبار در اینستاگرام و تلگرام: @azmaparsian
جهت ثبت نام با آقای محمدی تماس بگیرید
((((( 10% تخفیف ثبت نام ویژه اعضا )))))
تلفن:
02188880693
02188880694
"نهمین کنفرانس #آسیب_شناسی #مدیریت #منابع_انسانی"
( #تهران #دانشگاه_الزهرا )
( 19 و 20 تیر 1398 )
لینک کنفرانس: http://www.hap-co.org/mypage5.aspx
آخرین اخبار در اینستاگرام و تلگرام: @azmaparsian
جهت ثبت نام با آقای محمدی تماس بگیرید
((((( 10% تخفیف ثبت نام ویژه اعضا )))))
تلفن:
02188880693
02188880694
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
📣 نظر خواهی دوره های #اموزشی
پیرو تفاهم با برخی از #دانشگاه های دولتی با هدف توسعه و ارتقا مهارتهای سرمایه های انسانی
برای برگزاری مطلوب دوره ها ( کوتاه مدت ، مینی ام بی ای ، ام بی ای ) نیازمند اعلام نظر جنابعالی در لینک ذیل می باشیم.
با تشکر و سپاس از مشارکت
👈 👈 http://yon.ir/hrtiran
پیرو تفاهم با برخی از #دانشگاه های دولتی با هدف توسعه و ارتقا مهارتهای سرمایه های انسانی
برای برگزاری مطلوب دوره ها ( کوتاه مدت ، مینی ام بی ای ، ام بی ای ) نیازمند اعلام نظر جنابعالی در لینک ذیل می باشیم.
با تشکر و سپاس از مشارکت
👈 👈 http://yon.ir/hrtiran
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
دوره های اموزشی #دانشگاه_تهران
پیرو توافق انجمن و گروه مدیران با مرکز اموزش دانشگاه تهران
کلیه اعضا و سازمانهای عضو گروه می توانند از ظرفیت برگزاری #دوره ها ( #کوتاه_مدت – #میان_مدت ) استفاده کنند.
👈 اجرای دوره ها در محل سازمان یا دانشکده های مرتبط با دانشگاه تهران (براساس استانداردهای اموزشی دانشگاه تهران)
👈 دریافت گواهی دوره دانشگاه تهران
برای اعلام دوره های مورد نیاز فردی و یا سازمانی از طریق لینک زیر اقدام نمایند
👈👈 http://yon.ir/hrtiran
👈 اطلاعات بیشتر @mahjoub
پیرو توافق انجمن و گروه مدیران با مرکز اموزش دانشگاه تهران
کلیه اعضا و سازمانهای عضو گروه می توانند از ظرفیت برگزاری #دوره ها ( #کوتاه_مدت – #میان_مدت ) استفاده کنند.
👈 اجرای دوره ها در محل سازمان یا دانشکده های مرتبط با دانشگاه تهران (براساس استانداردهای اموزشی دانشگاه تهران)
👈 دریافت گواهی دوره دانشگاه تهران
برای اعلام دوره های مورد نیاز فردی و یا سازمانی از طریق لینک زیر اقدام نمایند
👈👈 http://yon.ir/hrtiran
👈 اطلاعات بیشتر @mahjoub
شرکتهایی که ثبت نامشان در اولین #نمایشگاه _کار #دانشگاه_تهران نهایی شده است.اسامی سایر شرکتها متعاقبا اعلام خواهد شد
#نمایشگاه_کار ابان ماه 1398
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
#انجمن و گروه #مدیران حرفه ای حامی نمایشگاه کار
اعضا انجمن و گروه می توانند از طریق سایت زیر و درج کد از⚡️⚡️ 10 درصد #تخفیف و تسهیلات ویژه برای ذخیره غرفه، استفاده نمایند.
👈آدرس سایت: http://tehranjobfair.com/
👈کد تخفیف :hrm421
اطلاعات بیشتر : دبیرخانه نمایشگاه کار 👇
88229733
⚡️فایل اطلاعات نمایشگاه:
https://t.me/hrmtiran/538
⚡️غرفه ها :
https://t.me/hrmtiran/539
#نمایشگاه_کار ابان ماه 1398
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
#انجمن و گروه #مدیران حرفه ای حامی نمایشگاه کار
اعضا انجمن و گروه می توانند از طریق سایت زیر و درج کد از⚡️⚡️ 10 درصد #تخفیف و تسهیلات ویژه برای ذخیره غرفه، استفاده نمایند.
👈آدرس سایت: http://tehranjobfair.com/
👈کد تخفیف :hrm421
اطلاعات بیشتر : دبیرخانه نمایشگاه کار 👇
88229733
⚡️فایل اطلاعات نمایشگاه:
https://t.me/hrmtiran/538
⚡️غرفه ها :
https://t.me/hrmtiran/539
دوره های اموزشی #دانشگاه_تهران
پیرو توافق انجمن و گروه مدیران با مرکز اموزش دانشگاه تهران
کلیه اعضا و سازمانهای عضو گروه می توانند از ظرفیت برگزاری #دوره ها ( #کوتاه_مدت – #میان_مدت ) استفاده کنند.
👈 اجرای دوره ها در محل سازمان یا دانشکده های مرتبط با دانشگاه تهران (براساس استانداردهای اموزشی دانشگاه تهران)
👈 دریافت گواهی دوره دانشگاه تهران
برای اعلام دوره های مورد نیاز فردی و یا سازمانی از طریق لینک زیر اقدام نمایند
👈👈 https://b2n.ir/hrt
👈 اطلاعات بیشتر @mahjoub
پیرو توافق انجمن و گروه مدیران با مرکز اموزش دانشگاه تهران
کلیه اعضا و سازمانهای عضو گروه می توانند از ظرفیت برگزاری #دوره ها ( #کوتاه_مدت – #میان_مدت ) استفاده کنند.
👈 اجرای دوره ها در محل سازمان یا دانشکده های مرتبط با دانشگاه تهران (براساس استانداردهای اموزشی دانشگاه تهران)
👈 دریافت گواهی دوره دانشگاه تهران
برای اعلام دوره های مورد نیاز فردی و یا سازمانی از طریق لینک زیر اقدام نمایند
👈👈 https://b2n.ir/hrt
👈 اطلاعات بیشتر @mahjoub
Forwarded from Donnect
همکاران گرانقدر / پژوهشگران محترم
با سلام
مرکز دانکت با همکاری #دانشگاه_تربیت_مدرس (دانشکده مدیریت و اقتصاد)، مرکز مطالعات مدیریت (گروه مطالعات علم اطلاعات و دانش شناسی) و حمایت #انجمن_مدیریت_دانش_ایران و #انجمن_صنفی_مدیران_منابع_انسانی؛ اولین #یلدای_مدیریت_دانش را برگزار می نماید.
همکاران محترم عضو انجمن می توانند جهت حضور و ثبت نام در این رویداد از کد تخفیف اختصاصی اعضاء انجمن استفاده نمایند.
منتظر حضور سبز شما در این رویداد هستیم.
این رویداد در روزهای 29 و 30 آذرماه از ساعت 18 الی 20 و به صورت آنلاین برگزار می گردد.
لینک ثبت نام:
plink.ir/QF4DR
کد تخفیف (70%): KMY-HRM
@donnect
با سلام
مرکز دانکت با همکاری #دانشگاه_تربیت_مدرس (دانشکده مدیریت و اقتصاد)، مرکز مطالعات مدیریت (گروه مطالعات علم اطلاعات و دانش شناسی) و حمایت #انجمن_مدیریت_دانش_ایران و #انجمن_صنفی_مدیران_منابع_انسانی؛ اولین #یلدای_مدیریت_دانش را برگزار می نماید.
همکاران محترم عضو انجمن می توانند جهت حضور و ثبت نام در این رویداد از کد تخفیف اختصاصی اعضاء انجمن استفاده نمایند.
منتظر حضور سبز شما در این رویداد هستیم.
این رویداد در روزهای 29 و 30 آذرماه از ساعت 18 الی 20 و به صورت آنلاین برگزار می گردد.
لینک ثبت نام:
plink.ir/QF4DR
کد تخفیف (70%): KMY-HRM
@donnect
#نمایشگاه_کار #دانشگاه_تهران
پیرو همکاری انجمن صنفی مدیران ومشاورین منابع انسانی با مرکز توسعه #مهارت_آموزی و #اشتغال #دانشگاه_تهران
شرکتها و سازمانهای علاقهمند جهت حضور در نمایشگاه کار دانشگاه تهران ( با #تسهیلات_ویژه برای اعضا شبکه مدیران حرفه ای ) میتوانند از طریق لینک زیر ثبت نام نمایند:
👈 ثبت نام #کارفرمایان
Tehranjobfair.ir/signupcompany
👈 کاتالوگ نمایشگاه
👈 نقشه نمایشگاه
👈 فرم #ثبت_نام غرفه
موارد مذکور در لینک :
http://www.farhangiannews.ir/view-36255.html
👈 ثبت نام #کارجویان
http://talentway.ir/
👈 مسابقه #ایده برتر
http://tehranjobfair.ir/idea-candidate
👈 زمان: ۱۶ الی ۱۸ آبانماه ۱۴۰۱
مکان: #پردیس مرکزی دانشگاه تهران
☎️ 88012280
🌐 TehranJobFair.ir
☎️ برای هماهنگی و یا اطلاعات بیشتر ، مسئول اجرایی انجمن صنفی مدیران 09332468612
پیرو همکاری انجمن صنفی مدیران ومشاورین منابع انسانی با مرکز توسعه #مهارت_آموزی و #اشتغال #دانشگاه_تهران
شرکتها و سازمانهای علاقهمند جهت حضور در نمایشگاه کار دانشگاه تهران ( با #تسهیلات_ویژه برای اعضا شبکه مدیران حرفه ای ) میتوانند از طریق لینک زیر ثبت نام نمایند:
👈 ثبت نام #کارفرمایان
Tehranjobfair.ir/signupcompany
👈 کاتالوگ نمایشگاه
👈 نقشه نمایشگاه
👈 فرم #ثبت_نام غرفه
موارد مذکور در لینک :
http://www.farhangiannews.ir/view-36255.html
👈 ثبت نام #کارجویان
http://talentway.ir/
👈 مسابقه #ایده برتر
http://tehranjobfair.ir/idea-candidate
👈 زمان: ۱۶ الی ۱۸ آبانماه ۱۴۰۱
مکان: #پردیس مرکزی دانشگاه تهران
☎️ 88012280
🌐 TehranJobFair.ir
☎️ برای هماهنگی و یا اطلاعات بیشتر ، مسئول اجرایی انجمن صنفی مدیران 09332468612
#دانشگاه_صنعتى_شريف
#از_بيست_سالگى_كشفم_كن
#کوآپ_دانشگاه_صنعتی_شریف
💡 دهمین دوره كار و آموزش پايدار (كوآپ)
🔺ويژه ثبت نام شركت ها
✅ فرصت جذب با استعدادترين دانشجويان دانشكده های مهندسی برق، علوم ریاضی، شیمی ، مهندسی شیمی مهندسی صنایع ،مهندسی کامپیوتر، مهندسی مکانیک، مهندسى وعلم مواد و مهندسی هوافضا دانشگاه صنعتى شريف در شركت هاى برتر
📆 مهلت ثبت نام شركتها تا ۷ شهریور ۱۴۰۳
📌جهت ثبت نام وب سایت زیر مراجعه نمایید:
co-op.sharif.edu
📌 جهت كسب اطلاعات بيشتر با مركز كاريابى شريف با شماره ۶۶۱۶۸۰۹۷- ۰۲۱ و يا آيدى زير تماس ارتباط برقرار نماييد.
@farsijanii95
#از_بيست_سالگى_كشفم_كن
#کوآپ_دانشگاه_صنعتی_شریف
💡 دهمین دوره كار و آموزش پايدار (كوآپ)
🔺ويژه ثبت نام شركت ها
✅ فرصت جذب با استعدادترين دانشجويان دانشكده های مهندسی برق، علوم ریاضی، شیمی ، مهندسی شیمی مهندسی صنایع ،مهندسی کامپیوتر، مهندسی مکانیک، مهندسى وعلم مواد و مهندسی هوافضا دانشگاه صنعتى شريف در شركت هاى برتر
📆 مهلت ثبت نام شركتها تا ۷ شهریور ۱۴۰۳
📌جهت ثبت نام وب سایت زیر مراجعه نمایید:
co-op.sharif.edu
📌 جهت كسب اطلاعات بيشتر با مركز كاريابى شريف با شماره ۶۶۱۶۸۰۹۷- ۰۲۱ و يا آيدى زير تماس ارتباط برقرار نماييد.
@farsijanii95