Как организовать ученичество непосредственно на предприятии, если нет образовательной лицензии?
Часто мне задают вопрос нужна ли образовательная лицензия для заключения ученического договора.
Наличие лицензензированного учебного центра, конечно, облегчает официальное оформление ученичества и образовательного процесса, но это можно делать и без лицензии.
Так, в соответствии с ч. 2 ст. 91 ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 26.07.2019) "Об образовании в Российской Федерации" индивидуальные предприниматели, осуществляющие образовательную деятельность непосредственно, освобождаются от обязанности получать лицензию. При этом согласно ч. 3 ст. 32 этого же закона они вправе обучать в т.ч. по программам профессионального обучения.
Организации по общему правилу все же должны получать лицензию, однако в судебной практике имеются примеры еще более лояльного подхода к лицензированию при организации ученичества, полагая что для обучения непосредственно на производстве, для стажировки на производстве лицензии не требуется, как не нужно и итогового документа об образовании (Определение Приморского краевого суда от 22.12.2014 по делу N 33-10857/2014, Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2018 N 33-911/2018).
Последний судебный акт наиболее любопытен для всей темы этой статьи, т.к. в нем подробно расписаны документы, с помощью которых организация доказала факт проведения обучения продавца-флориста и расходы на его проведение: трудовой договор с учителем-флористом и должностная инструкция к нему, платежная ведомость о выплате заработной платы учителю, договор аренды аудитории для обучения, приказ об организации обучения сотрудников и т.п.
🧭Навигация
🙌Спасибо, Юлия!
🤝Пост-знакомство
🥦 🥑 HoReCa-юрист
Часто мне задают вопрос нужна ли образовательная лицензия для заключения ученического договора.
Наличие лицензензированного учебного центра, конечно, облегчает официальное оформление ученичества и образовательного процесса, но это можно делать и без лицензии.
Так, в соответствии с ч. 2 ст. 91 ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 26.07.2019) "Об образовании в Российской Федерации" индивидуальные предприниматели, осуществляющие образовательную деятельность непосредственно, освобождаются от обязанности получать лицензию. При этом согласно ч. 3 ст. 32 этого же закона они вправе обучать в т.ч. по программам профессионального обучения.
Организации по общему правилу все же должны получать лицензию, однако в судебной практике имеются примеры еще более лояльного подхода к лицензированию при организации ученичества, полагая что для обучения непосредственно на производстве, для стажировки на производстве лицензии не требуется, как не нужно и итогового документа об образовании (Определение Приморского краевого суда от 22.12.2014 по делу N 33-10857/2014, Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2018 N 33-911/2018).
Последний судебный акт наиболее любопытен для всей темы этой статьи, т.к. в нем подробно расписаны документы, с помощью которых организация доказала факт проведения обучения продавца-флориста и расходы на его проведение: трудовой договор с учителем-флористом и должностная инструкция к нему, платежная ведомость о выплате заработной платы учителю, договор аренды аудитории для обучения, приказ об организации обучения сотрудников и т.п.
🧭Навигация
🙌Спасибо, Юлия!
🤝Пост-знакомство
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
HoReCa-юрист Юлия Вербицкая | Право для рестораторов
🔥Популярные посты
Открытие, документы
🔹Какие документы нужны для общепита?
🔹Все о книге отзывов и предложений
🔹Как открыть летнюю веранду при кафе: общие правила и региональные особенности
Аренда, помещение
🔹Как выбрать помещение в аренду для общепита
🔹Плата…
Открытие, документы
🔹Какие документы нужны для общепита?
🔹Все о книге отзывов и предложений
🔹Как открыть летнюю веранду при кафе: общие правила и региональные особенности
Аренда, помещение
🔹Как выбрать помещение в аренду для общепита
🔹Плата…
Пример из судебной практики: Для проведения обучения на работе не обязательна лицензия, но нужно реально организовать обучение
В подтверждение затрат на обучение П.Д. ООО "Лаки" представило суду первой инстанции договор аренды от <ДАТА> нежилого помещения по адресу: <адрес> с арендодателем ИП ФИО8; акт приема-передачи от <ДАТА> указанного выше помещения; расчет арендной платы в месяц 40 000 рублей; приказ от <ДАТА> N... о приеме на работу в ООО "Лаки" ФИО9 на должность менеджера в отдел по управлению персоналом; трудовой договор N..., заключенный <ДАТА> с ФИО10, по условиям которого работник принимается на должность учителя-флориста от <ДАТА> в ООО "Лаки"; расходную накладную от <ДАТА> N... покупателя ООО "Лаки"; платежную ведомость на выплату денежных средств ФИО9, ФИО11, ФИО12 на общую сумму 43 500 рублей.
В суде апелляционной инстанции в подтверждение расходов на обучение ООО "Лаки" представило: договор на поставку цветочной продукции от <ДАТА>, заключенный между Обществом и ИП ФИО13 на сумму 31 224 рубля; дополнительное соглашение к договору аренды нежилого помещения от <ДАТА> (приложение N...), который <ДАТА> был заключен ООО "Лаки" с ИП ФИО8, предусматривающее, что помещение будет использоваться под магазин и аудиторию для обучения персонала и расчет арендной платы; приказ ООО "Лаки" от <ДАТА> N б/н "Об организации обучения сотрудников", определяющий период обучения с <ДАТА> по <ДАТА> и лист ознакомления с этим приказом преподавателей; приказ ООО "Лаки" от <ДАТА> N б/н "Об осуществлении выплат за обучение сотрудников", в соответствии с которым выделены денежные средства в общей сумме 50 207 рублей; журнал ознакомления с должностными инструкциями сотрудников, осуществляющих обучение от <ДАТА>; расчетные листки преподавателей за июль 2016 года ФИО9, ФИО11, ФИО10, ФИО12; должностную инструкцию преподавателя по квалификации "Флорист", утвержденную директором ООО "Лаки" <ДАТА>.
В подтверждение обучения Предприятием представлены в материалы дела график проведения аттестации П.Д. <ДАТА> с итогами проведенной аттестации; протокол проверки знаний работника от <ДАТА>; протокол проверки знаний методики выкладки товара, методики витрины, методика списания.
Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2018 N 33-911/2018
🧭Навигация
🙌Спасибо, Юлия!
🤝Пост-знакомство
🥦 🥑 HoReCa-юрист
В подтверждение затрат на обучение П.Д. ООО "Лаки" представило суду первой инстанции договор аренды от <ДАТА> нежилого помещения по адресу: <адрес> с арендодателем ИП ФИО8; акт приема-передачи от <ДАТА> указанного выше помещения; расчет арендной платы в месяц 40 000 рублей; приказ от <ДАТА> N... о приеме на работу в ООО "Лаки" ФИО9 на должность менеджера в отдел по управлению персоналом; трудовой договор N..., заключенный <ДАТА> с ФИО10, по условиям которого работник принимается на должность учителя-флориста от <ДАТА> в ООО "Лаки"; расходную накладную от <ДАТА> N... покупателя ООО "Лаки"; платежную ведомость на выплату денежных средств ФИО9, ФИО11, ФИО12 на общую сумму 43 500 рублей.
В суде апелляционной инстанции в подтверждение расходов на обучение ООО "Лаки" представило: договор на поставку цветочной продукции от <ДАТА>, заключенный между Обществом и ИП ФИО13 на сумму 31 224 рубля; дополнительное соглашение к договору аренды нежилого помещения от <ДАТА> (приложение N...), который <ДАТА> был заключен ООО "Лаки" с ИП ФИО8, предусматривающее, что помещение будет использоваться под магазин и аудиторию для обучения персонала и расчет арендной платы; приказ ООО "Лаки" от <ДАТА> N б/н "Об организации обучения сотрудников", определяющий период обучения с <ДАТА> по <ДАТА> и лист ознакомления с этим приказом преподавателей; приказ ООО "Лаки" от <ДАТА> N б/н "Об осуществлении выплат за обучение сотрудников", в соответствии с которым выделены денежные средства в общей сумме 50 207 рублей; журнал ознакомления с должностными инструкциями сотрудников, осуществляющих обучение от <ДАТА>; расчетные листки преподавателей за июль 2016 года ФИО9, ФИО11, ФИО10, ФИО12; должностную инструкцию преподавателя по квалификации "Флорист", утвержденную директором ООО "Лаки" <ДАТА>.
В подтверждение обучения Предприятием представлены в материалы дела график проведения аттестации П.Д. <ДАТА> с итогами проведенной аттестации; протокол проверки знаний работника от <ДАТА>; протокол проверки знаний методики выкладки товара, методики витрины, методика списания.
Апелляционное определение Вологодского областного суда от 14.03.2018 N 33-911/2018
🧭Навигация
🙌Спасибо, Юлия!
🤝Пост-знакомство
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
HoReCa-юрист Юлия Вербицкая | Право для рестораторов
🔥Популярные посты
Открытие, документы
🔹Какие документы нужны для общепита?
🔹Все о книге отзывов и предложений
🔹Как открыть летнюю веранду при кафе: общие правила и региональные особенности
Аренда, помещение
🔹Как выбрать помещение в аренду для общепита
🔹Плата…
Открытие, документы
🔹Какие документы нужны для общепита?
🔹Все о книге отзывов и предложений
🔹Как открыть летнюю веранду при кафе: общие правила и региональные особенности
Аренда, помещение
🔹Как выбрать помещение в аренду для общепита
🔹Плата…
99.jpg
44.3 KB
Чтобы ученический договор не признали фиктивным, прикрывающим трудовой, используйте правильную терминологию
Отзыв о моей работе по договору аренды 🙌
Forwarded from Кофейный предприниматель
Хорошие места долго не задерживаются - да. Но и спешить не стоит, если вы планируете вложить 3-5 миллионов, а сейчас меньше даже на кофейню 40-70 квадратов и не потратить. Плюс времена такие, что многие арендодатели адекватней стали. У нас был конкретный кес -работали по комплексному консалтингу по открытию кофейни в Москве, И заказчик получил от арендодателя форму договора, где была прописана куча штрафов за буквально всё. Привлекли Юлию и она помогла очень круто отыграть многие пункты, что-то отменили, что-то смягчили. Между изначальным документом и конечным - пропасть, в пользу арендодателя конечно.
Для себя приняли решение больше без проверки и согласования с опытным юристом в проекты не заходить.
Для себя приняли решение больше без проверки и согласования с опытным юристом в проекты не заходить.
Forwarded from лемма.плейс для ресторанов
Что будем разбирать в эфире:
❄️Особенности размещения оборудования внутри помещения
❄️Как согласовать размещение вывески и блоков кондиционеров
❄️Особенности загрузки сырья от поставщиков
❄️Вытяжка в жилом доме: нужно ли вести трубу на крышу
❄️Режим работы заведения в жилом доме
❄️Плата за негативное воздействие на систему водоснабжения в жилых домах
❄️Какие заведения совсем нельзя размещать в жилых домах
Еще раз, где будет эфир: в нашем телеграм-канале “Лемма.Плейс для ресторанов”. А вопросы для спикера вы сможете задавать в нашем чате.
Когда: 14 декабря в 16:00 Мск
Условия: бесплатно для всех желающих.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Запись эфира Особенности открытия заведения в жилом доме (Лемма Плейс)
План эфира:
❄️Особенности размещения оборудования внутри помещения
❄️Как согласовать размещение вывески и блоков кондиционеров
❄️Особенности загрузки сырья от поставщиков
❄️Вытяжка в жилом доме: нужно ли вести трубу на крышу
❄️Режим работы заведения в жилом доме
❄️Плата за негативное воздействие на систему водоснабжения в жилых домах
❄️Какие заведения совсем нельзя размещать в жилых домах
https://www.youtube.com/watch?v=Z4OdV04MfpU&t=1627s
🧭Навигация
🙌Спасибо, Юлия!
🤝Пост-знакомство
🥦 🥑 HoReCa-юрист
План эфира:
❄️Особенности размещения оборудования внутри помещения
❄️Как согласовать размещение вывески и блоков кондиционеров
❄️Особенности загрузки сырья от поставщиков
❄️Вытяжка в жилом доме: нужно ли вести трубу на крышу
❄️Режим работы заведения в жилом доме
❄️Плата за негативное воздействие на систему водоснабжения в жилых домах
❄️Какие заведения совсем нельзя размещать в жилых домах
https://www.youtube.com/watch?v=Z4OdV04MfpU&t=1627s
🧭Навигация
🙌Спасибо, Юлия!
🤝Пост-знакомство
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
YouTube
Особенности открытия заведения в жилом доме
Спикер: Юлия Вербицкая, HoReCa-юрист
План эфира:
❄️Особенности размещения оборудования внутри помещения
❄️Как согласовать размещение вывески и блоков кондиционеров
❄️Особенности загрузки сырья от поставщиков
❄️Вытяжка в жилом доме: нужно ли вести трубу…
План эфира:
❄️Особенности размещения оборудования внутри помещения
❄️Как согласовать размещение вывески и блоков кондиционеров
❄️Особенности загрузки сырья от поставщиков
❄️Вытяжка в жилом доме: нужно ли вести трубу…
Объявляю новый набор на Онлайн-курс «Право для рестораторов»
Для кого этот курс:
- Для тех, кто открывает или собирается открывать свое заведение
- Для администраторов и управляющих заведений общепита и отелей
- Для владельцев ресторанов, отелей, кафе, баров, ночных клубов и других заведений общественного питания
- Для юристов, которые хотят открыть новое направление или повысить квалификацию
📅Сроки проведения: апрель 2024 года
🚀Онлайн-участие из любого города.
💳Стоимость курса сейчас самая низкая из всех возможных, до 30 декабря его можно купить еще по старым ценам
Для кого этот курс:
- Для тех, кто открывает или собирается открывать свое заведение
- Для администраторов и управляющих заведений общепита и отелей
- Для владельцев ресторанов, отелей, кафе, баров, ночных клубов и других заведений общественного питания
- Для юристов, которые хотят открыть новое направление или повысить квалификацию
📅Сроки проведения: апрель 2024 года
🚀Онлайн-участие из любого города.
💳Стоимость курса сейчас самая низкая из всех возможных, до 30 декабря его можно купить еще по старым ценам
Программа курса «Право для рестораторов»
Блок 1. Создание бизнеса
• Какую форму ведения бизнеса выбрать?
• Ответственность за деятельность без оформления
• Разница в ИП и ООО: неочевидные плюсы и минусы
• Создание ИП
• Создание ООО
• Самозанятость как новая форма общепита
• Комбинирование ИП и ООО в рамках одного заведения
• Уведомление о начале деятельности заведения
• Как выводят деньги в ООО
• Оформление уголка потребителя
Бонус: все нужные формы документов для открытия заведения
Блок 2. Выбор помещения под общепит
• Общие санитарно-технические требования: что может повлиять на закрытие от РПН
• Требования к туалетам
• Основные противопожарные нормы
• Где нельзя открывать заведение, если собираетесь продавать алкоголь
• Особенности открытия заведения в жилом доме
• Юридические риски, обременения и ограничения, совместная собственность
• Ограничения на использование помещения по земельному праву
Блок 3. Договорная работа
• Как составляется договор «с нуля»
• Как проверяется договор
• Что такое протокол разногласий, протокол согласования протокола разногласий и т.д.
• Где стоит пойти на уступки, а где нет – как определить важность того или иного условия
• Показатели качества работы юриста в договорной работе и переговорах
• Договор аренды: основные риски
• Договор аренды: как подстраховаться на случай пандемии
• Договор аренды: платежи по договору аренды, арендные каникулы, коммуналка
• Договор аренды: срок договора и регистрация
• Договор аренды: реконструкция и неотделимые улучшения
• Договор аренды: ответственность, убытки, расторжение договора
• Договор купли-продажи, поставки. Как подстраховаться от одностороннего изменения цен на продукты. Закупка дорогостоящего оборудования (в т.ч. с рук).
• Договор возмездного оказания услуг с дизайнером, фотографом. Как оформить правильно передачу прав на логотип, меню, фотографии, как подстраховаться от ворованных фото (штраф от 10 тыс. до 5 млн. руб)
• Договор подряда со строителями: риски по пожарке и санпинам
Бонус: договор аренды в пользу арендатора, чек-лист для проверки договора, пример протокола разногласий и описания возражений, образец договора со строителями
Блок 4. Покупка и продажа бизнеса
• Какие виды договоров используют при продаже бизнеса
• Как не купить «кота в мешке»
• Покупка «готового бизнеса» через брокеров: подводные камни
• Риски про покупке и продаже ООО
• Особенности продажи бизнеса, оформленного на ИП
• Как правильно передать права аренды
• Франшиза и «квазифраншиза»: дорогие и бюджетные способы оформления франшизы
Блок 5. Сотрудники
• Отсутствие оформления: штрафы и другие риски
• Официальное оформление: пошаговая инструкция
• Обязательные условия трудового договора
• Как возложить на сотрудников материальную ответственность
• Дисциплинарная ответственность: как грамотно «штрафовать»
• Как уволить сотрудника по статье чтобы он не смог оспорить это через суд
• Ученический договор: оформляем стажировку и обучение
• Продюссерский договор с артистами: вводим дисциплину в творческий штат
• Оформление сотрудников как ИП: 6% налогов вместо 43%
• Самозанятые сотрудники
Бонусы: авторские формы договоров: универсальный трудовой договор, продюссерский договор, договор с шеф-поваром, договор с управляющим, а также подборка должностных инструкций для персонала
Записаться на курс
Блок 1. Создание бизнеса
• Какую форму ведения бизнеса выбрать?
• Ответственность за деятельность без оформления
• Разница в ИП и ООО: неочевидные плюсы и минусы
• Создание ИП
• Создание ООО
• Самозанятость как новая форма общепита
• Комбинирование ИП и ООО в рамках одного заведения
• Уведомление о начале деятельности заведения
• Как выводят деньги в ООО
• Оформление уголка потребителя
Бонус: все нужные формы документов для открытия заведения
Блок 2. Выбор помещения под общепит
• Общие санитарно-технические требования: что может повлиять на закрытие от РПН
• Требования к туалетам
• Основные противопожарные нормы
• Где нельзя открывать заведение, если собираетесь продавать алкоголь
• Особенности открытия заведения в жилом доме
• Юридические риски, обременения и ограничения, совместная собственность
• Ограничения на использование помещения по земельному праву
Блок 3. Договорная работа
• Как составляется договор «с нуля»
• Как проверяется договор
• Что такое протокол разногласий, протокол согласования протокола разногласий и т.д.
• Где стоит пойти на уступки, а где нет – как определить важность того или иного условия
• Показатели качества работы юриста в договорной работе и переговорах
• Договор аренды: основные риски
• Договор аренды: как подстраховаться на случай пандемии
• Договор аренды: платежи по договору аренды, арендные каникулы, коммуналка
• Договор аренды: срок договора и регистрация
• Договор аренды: реконструкция и неотделимые улучшения
• Договор аренды: ответственность, убытки, расторжение договора
• Договор купли-продажи, поставки. Как подстраховаться от одностороннего изменения цен на продукты. Закупка дорогостоящего оборудования (в т.ч. с рук).
• Договор возмездного оказания услуг с дизайнером, фотографом. Как оформить правильно передачу прав на логотип, меню, фотографии, как подстраховаться от ворованных фото (штраф от 10 тыс. до 5 млн. руб)
• Договор подряда со строителями: риски по пожарке и санпинам
Бонус: договор аренды в пользу арендатора, чек-лист для проверки договора, пример протокола разногласий и описания возражений, образец договора со строителями
Блок 4. Покупка и продажа бизнеса
• Какие виды договоров используют при продаже бизнеса
• Как не купить «кота в мешке»
• Покупка «готового бизнеса» через брокеров: подводные камни
• Риски про покупке и продаже ООО
• Особенности продажи бизнеса, оформленного на ИП
• Как правильно передать права аренды
• Франшиза и «квазифраншиза»: дорогие и бюджетные способы оформления франшизы
Блок 5. Сотрудники
• Отсутствие оформления: штрафы и другие риски
• Официальное оформление: пошаговая инструкция
• Обязательные условия трудового договора
• Как возложить на сотрудников материальную ответственность
• Дисциплинарная ответственность: как грамотно «штрафовать»
• Как уволить сотрудника по статье чтобы он не смог оспорить это через суд
• Ученический договор: оформляем стажировку и обучение
• Продюссерский договор с артистами: вводим дисциплину в творческий штат
• Оформление сотрудников как ИП: 6% налогов вместо 43%
• Самозанятые сотрудники
Бонусы: авторские формы договоров: универсальный трудовой договор, продюссерский договор, договор с шеф-поваром, договор с управляющим, а также подборка должностных инструкций для персонала
Записаться на курс
Отзывы о курсе «Право
для рестораторов»
для рестораторов»
Программа курса «Право для рестораторов» (продолжение)
Блок 6. Защита секретов производства. Коммерческая тайна
• Интеллектуальная собственность в общепите: как оформить
• Как защитить рецепты и ТТК
• Как продать рецепт, не лишаясь права на него
• Коммерческая тайна на предприятии
• Режим коммерческой тайны для сотрудников
• Режим коммерческой тайны и обязательства по конфиденциальности для контрагентов
• Ответственность за кражу интеллектуальной собственности и нарушение коммерческой тайны
Блок 7. Деловая репутация
• Основные шаги при защите деловой репутации
• Кейс Сергей Минаев и Golden Apple
• Кейс «Ревизорро»
• Границы полномочий журналистов и общественников
• Полномочия общественников
• Полномочия общественных организаций
• Удаление негативных отзывов с Флампа (судебное и внесудебное)
Бонус: практикум по удалению отзывов с Флампа
Блок 8. Проверки
• Виды проверок
• Проверки противопожарных правил
• Проверки санитарных правил
• Основные проверяющие органы
• Проверки общественников
• Этапы проверки: когда и в какие сроки подавать важные документы
• Когда стоит обжаловать, а когда это не целесообразно
• Досудебное обжалование результатов проверки
• Судебное обжалование результатов проверки
• Законное снижение штрафа
• Досрочное открытие после приостановления деятельности
• Что будет если не пустить инспектора
Бонус: подборка самых главных правил и СанПинов, которые проверяют на практике
Блок 9. Как не отравить людей в ресторане
• Самые популярные «ПП-продукты», которыми можно отравить людей
• Минимальные документы, которые снизят риски по проверкам и отравлениям
• Площадь производственных помещений и влияние на пищевые риски, что можно делать на маленькой кухне
• Что такое HACCP (ХАССП) простым языком с примерами
• В каких случаях нужен ХАССП в общепите
• Покупка сертификата ХАССП или самостоятельное внедрение?
• Что проверяет Роспотребнадзор из СанПина и ХАССП и как часто
Блок 10. Что делать если отравили людей в ресторане
• Гость говорит, что отравился, сломал зуб, или на него уронили уголь с кальяна? Как выявить злоупотребление со стороны гостя: мнимое отравление или мнимый ущерб
• Как правильно возместить ущерб во внесудебном порядке: сохраняем репутацию и не допускаем потребительского экстремизма
• Массовые одновременные жалобы на отравление: первые действия ресторатора, от которых будет зависеть исход ситуации
• Анализ судебной практики со всех регионов РФ по размерам возмещения морального вреда и других издержек потребителя при отравлении
• Административные штрафы и другие санкции за отравление людей от Роспотребнадзора
Бонус: образец договора с гостем на компенсацию вреда в добровольном порядке
Записаться на курс
Блок 6. Защита секретов производства. Коммерческая тайна
• Интеллектуальная собственность в общепите: как оформить
• Как защитить рецепты и ТТК
• Как продать рецепт, не лишаясь права на него
• Коммерческая тайна на предприятии
• Режим коммерческой тайны для сотрудников
• Режим коммерческой тайны и обязательства по конфиденциальности для контрагентов
• Ответственность за кражу интеллектуальной собственности и нарушение коммерческой тайны
Блок 7. Деловая репутация
• Основные шаги при защите деловой репутации
• Кейс Сергей Минаев и Golden Apple
• Кейс «Ревизорро»
• Границы полномочий журналистов и общественников
• Полномочия общественников
• Полномочия общественных организаций
• Удаление негативных отзывов с Флампа (судебное и внесудебное)
Бонус: практикум по удалению отзывов с Флампа
Блок 8. Проверки
• Виды проверок
• Проверки противопожарных правил
• Проверки санитарных правил
• Основные проверяющие органы
• Проверки общественников
• Этапы проверки: когда и в какие сроки подавать важные документы
• Когда стоит обжаловать, а когда это не целесообразно
• Досудебное обжалование результатов проверки
• Судебное обжалование результатов проверки
• Законное снижение штрафа
• Досрочное открытие после приостановления деятельности
• Что будет если не пустить инспектора
Бонус: подборка самых главных правил и СанПинов, которые проверяют на практике
Блок 9. Как не отравить людей в ресторане
• Самые популярные «ПП-продукты», которыми можно отравить людей
• Минимальные документы, которые снизят риски по проверкам и отравлениям
• Площадь производственных помещений и влияние на пищевые риски, что можно делать на маленькой кухне
• Что такое HACCP (ХАССП) простым языком с примерами
• В каких случаях нужен ХАССП в общепите
• Покупка сертификата ХАССП или самостоятельное внедрение?
• Что проверяет Роспотребнадзор из СанПина и ХАССП и как часто
Блок 10. Что делать если отравили людей в ресторане
• Гость говорит, что отравился, сломал зуб, или на него уронили уголь с кальяна? Как выявить злоупотребление со стороны гостя: мнимое отравление или мнимый ущерб
• Как правильно возместить ущерб во внесудебном порядке: сохраняем репутацию и не допускаем потребительского экстремизма
• Массовые одновременные жалобы на отравление: первые действия ресторатора, от которых будет зависеть исход ситуации
• Анализ судебной практики со всех регионов РФ по размерам возмещения морального вреда и других издержек потребителя при отравлении
• Административные штрафы и другие санкции за отравление людей от Роспотребнадзора
Бонус: образец договора с гостем на компенсацию вреда в добровольном порядке
Записаться на курс
На курсе будет проверка знаний, по итогам которой можно будет получить сертификат. После основных тем предусмотрены авторские тесты. Тесты каверзные, но можно пересдать.
Давайте проверим ваши знания, выложу один из вопросов. Комментарий к правильному ответу размещу завтра.
Давайте проверим ваши знания, выложу один из вопросов. Комментарий к правильному ответу размещу завтра.
Какой документ не обязательно размещать в уголке потребителя по закону:
Anonymous Quiz
7%
Свидетельство о регистрации
3%
Закон «О защите прав потребителей»
10%
Правила оказания услуг общественного питания
9%
Алкогольная лицензия (при наличии)
70%
СанПиН по общепиту
Комментарий к вчерашней проверке знаний. Какой документ не обязательно размещать в уголке потребителя по закону? Лишним здесь будет СанПиН, нет такого требования его размещать в доступном для потребителя месте (в отличие от остальных документов). Старый СанПиН по общепиту в п. 15.1. обязывал обеспечить руководителя организации наличие на каждом предприятии настоящих санитарных правил (СП 2.3.6.1079-01). В новом СанПиН 2.3/2.4.3590-20 таких требований нет.
Программа курса «Право для рестораторов» (продолжение)
Блок 11. РАО, ВОИС
• За что и кому надо платить: два вида платежей
• Расчет платежей в РАО и ВОИС (отели, рестораны)
• Как проходят проверки РАО, ВОИС
• Альтернативные способы легализации музыки
Блок 12. Реклама
• Рассылка смс по базе: юридические моменты
• Реклама алкоголя
• Реклама табака и кальянов
• Размещение вывески
Блок 13. Видеонаблюдение
• Организация видеонаблюдения
• Границы частной жизни
• Скрытая запись
• Видео как доказательство в суде
Блок 14. Антитабачный закон
• 3 основных штрафа за нарушение антитабачного закона: как не получить их все
• Деление кальянной на помещения и «отдельный ОКВЭД»
• Организация кальянного сервиса: минимизируем возможные штрафы
• Можно ли курить на летней веранде
• Как Роспотребнадзор проверяет заведения с кальянами, опыт пандемии
• Будущее кальянных: стоит ли открывать кальянную?
Блок 15. Алкоголь
• На какой алкоголь нужна лицензия, а каким можно торговать без лицензии
• Получение и продление лицензии: подводные камни
• Доставка алкоголя и дистанционная продажа
• Конфискация алкоголя: как вернуть все назад
• Пробковый сбор: юридическая квалификация
Записаться на курс
Блок 11. РАО, ВОИС
• За что и кому надо платить: два вида платежей
• Расчет платежей в РАО и ВОИС (отели, рестораны)
• Как проходят проверки РАО, ВОИС
• Альтернативные способы легализации музыки
Блок 12. Реклама
• Рассылка смс по базе: юридические моменты
• Реклама алкоголя
• Реклама табака и кальянов
• Размещение вывески
Блок 13. Видеонаблюдение
• Организация видеонаблюдения
• Границы частной жизни
• Скрытая запись
• Видео как доказательство в суде
Блок 14. Антитабачный закон
• 3 основных штрафа за нарушение антитабачного закона: как не получить их все
• Деление кальянной на помещения и «отдельный ОКВЭД»
• Организация кальянного сервиса: минимизируем возможные штрафы
• Можно ли курить на летней веранде
• Как Роспотребнадзор проверяет заведения с кальянами, опыт пандемии
• Будущее кальянных: стоит ли открывать кальянную?
Блок 15. Алкоголь
• На какой алкоголь нужна лицензия, а каким можно торговать без лицензии
• Получение и продление лицензии: подводные камни
• Доставка алкоголя и дистанционная продажа
• Конфискация алкоголя: как вернуть все назад
• Пробковый сбор: юридическая квалификация
Записаться на курс