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Von wegen "Mythos Fachkräftemangel": Unternehmen finden kaum externe ITler
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Über die Hälfte der deutschen Firmen konnte im letzten Jahr keine offene IT-Stelle mit festangestellten ITlern vom Arbeitsmarkt füllen, ergab eine Civey-Studie​
FachkräftemangeL: Bundeskanzler will Visaverfahren für Indien erleichtern
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Indische Fachkräfte sollen leichter nach Deutschland kommen können, mangelnde Deutschkenntnisse sollen kein Hindernis sein․ Das hat der Bundeskanzler gesagt․
Mehrheit der Freelancer setzt auf KI-Unterstützung
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Viele Freiberufler lassen sich bei der Projektarbeit schon jetzt regelmäßig von KI-Tools unter die Arme greifen, hat das Portal freelancermap herausgefunden․
Studie: Rund um die Chip-Produktion fehlen derzeit 62․000 Fachkräfte
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Hierzulande kann jede zweite offene Stelle in Bereichen, die für die Halbleiterindustrie besonders relevant sind, nicht besetzt werden․ Frauen werden gesucht․
Kampf gegen Tech-Fachkräftemangel: Ohne Frauen geht es nicht
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Ob bei IT- oder Ingenieursjobs: Überall beklagen Firmen Fachkräftemangel․ Branchenvertreter sagen: Ohne mehr Frauen in dem Feld wird es auch nicht besser․
Drei Fragen und Antworten: Was überzeugt ITler vom Arbeitgeber?
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Gut ausgebildete IT-Fachkräfte werden in Deutschland händeringend gesucht․ Ein Gespräch darüber, wie man die eigene Firma für ITler möglichst attraktiv macht․
Fachkräfteeinwanderung: Für IT-Spezialisten sollen Sonderregeln gelten
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Die Bundesregierung hat einen Entwurf für ein novelliertes Fachkräfteeinwanderungsgesetz auf den Weg gebracht․ IT-Experten müssen nicht länger Deutsch können․
heise-Angebot: IT-Jobtag und MINT-Jobtag in Frankfurt am 20․ April vormerken
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Frankfurt am Main ist der Schauplatz der kommenden Jobmesse für Fachkräfte und Arbeitgeber aus dem IT- und MINT-Bereich․
Fachkräftemangel: 2022 verzeichnete ein Rekordniveau an offenen Stellen
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630․000 Stellen für Fachkräfte wurden nicht besetzt – die größte Lücke seit 2010․ Experten in der IT und Elektrotechnik bleiben besonders gefragt․
Zahlen belegen: Fachkräftemangel in der IT so akut wie eh und je
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Statistiken des Beruf-Portals HeyJobs zeigen, dass pro Stellenausschreibung in der IT nur 0,8 Bewerbungen folgen․ In anderen Branchen ist die Lage nicht besser․
heise-Angebot: Leipzig, Hannover, Stuttgart: heise Jobs Events für IT- und MINT-Kräfte
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Sie suchen einen interessanten und qualifizierten Job in der MINT- und IT-Branche? Dann kommen Sie zum Jobtag!
heise meets … Soziales Engagement lohnt sich für Unternehmen
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Die Förderung von sozialen Projekten und Umweltschutz hat für alle Beteiligten nur Vorteile, erklärt Oliver Winzenried, Vorstand der Wibu-Systems AG․
Fachkräftemangel: Knapp 310․000 MINT-Fachkräfte fehlen
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Die Fachkräftelücke ist zwar in den vergangenen Monaten etwas kleiner geworden, aber für das Institut der deutschen Wirtschaft ist sie noch zu groß․
heise meets … Mit Familienunternehmen geht es bergab
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Familienunternehmen zählen mit rund 95 Prozent der deutschen Betriebe zum Rückgrat unserer Wirtschaft․ Tobias Rappers ist angetreten, um sie zu retten․
IT-Arbeitsmarkt: Fachkräftemangel auf Allzeithoch
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ITler mit Hochschulabschluss verzweifelt gesucht? Laut Arbeitsmarktforschern klafft die Lücke an Fachkräften immer weiter auf․
Freelancer: Stundensatz knackt 100 Euro-Marke, SAP-Skills zahlen sich aus
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Eine Studie von freelancermap bestätigt die positiven Trends des Vorjahres – und auch die negativen: Inflation und Rezession drücken die Grundstimmung etwas․
Zufrieden ab 101 Euro pro Stunde: IT-Freelancer erfreut über Einkommen
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IT-Selbstständige legen viel Wert auf hohe Stundensätze – und sind mit ihrem Salär durchaus zufrieden․ Dennoch empfanden andere 2022 als noch besser․
Blue Card für Fachkräfte: 200․000 in zehn Jahren
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Seit elf Jahren können Fachkräfte für Deutschland einen Aufenthaltstitel in Form einer Blue Card beziehen․ Das Statistische Bundesamt zieht Zwischenbilanz․
heise-Angebot: Jobmessen im September: IT-Jobtag und MINT-Jobtag in München und Darmstadt
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Sie sind eine IT- oder MINT-Fachkraft und suchen einen Job? Besuchen Sie am 14․ September und am 21․ September unsere Jobmessen․
Umfrage: IT-Fachkräftemangel macht Firmen langsamer und schlechter​
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Die IT-Führungskräfte spüren laut einer Umfrage, wie der Fachkräftemangel den Firmen zusetzt․ Und auch Neueinstellungen klappen nicht immer․