Interview: „Coronaschutz ist Chefsache“ – Wie sich Manager jetzt richtig verhalten
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Bisher nehmen viele Unternehmen Arbeitsschutz auf die leichte Schulter․ Ein Fehler, meint Dekra-Expertin Karin Müller – und nimmt Führungskräfte in die Pflicht․
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Bisher nehmen viele Unternehmen Arbeitsschutz auf die leichte Schulter․ Ein Fehler, meint Dekra-Expertin Karin Müller – und nimmt Führungskräfte in die Pflicht․
Moderhersteller: Hugo Boss reduziert Präsenzpflicht im Büro auf drei Tage
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Der Modekonzern hat in der Coronakrise positive Homeoffice-Erfahrungen gesammelt․ Nun müssen 3200 Mitarbeiter ab Oktober seltener ins Büro kommen․
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Der Modekonzern hat in der Coronakrise positive Homeoffice-Erfahrungen gesammelt․ Nun müssen 3200 Mitarbeiter ab Oktober seltener ins Büro kommen․
Arbeitsrecht: Kann der Chef eine Maskenpflicht anordnen?
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Die Politik streitet über eine generelle Maskenpflicht am Arbeitsplatz․ Doch was gilt derzeit eigentlich rechtlich? Und was ist mit „Corona-Leugnern“, die sich dem Tragen einer Maske verweigern?
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Die Politik streitet über eine generelle Maskenpflicht am Arbeitsplatz․ Doch was gilt derzeit eigentlich rechtlich? Und was ist mit „Corona-Leugnern“, die sich dem Tragen einer Maske verweigern?
Arbeits- und Steuerrecht: Arbeiten im Homeoffice: Antworten auf die wichtigsten rechtlichen Fragen
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Die Heimarbeit ist für viele Beschäftigte zum Alltag geworden․ Doch viele steuerliche und rechtliche Aspekte sind ungeklärt – zwölf Fragen, zwölf Antworten․
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Die Heimarbeit ist für viele Beschäftigte zum Alltag geworden․ Doch viele steuerliche und rechtliche Aspekte sind ungeklärt – zwölf Fragen, zwölf Antworten․
Management: Was die Homeoffice-Revolution der Arbeitswelt bringt – und was sie kostet
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Durch Corona wird eine Mischung aus Homeoffice und neuen Bürowelten zum Normalfall․ Unternehmen können davon profitieren – sofern sie den Wandel richtig managen․
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Durch Corona wird eine Mischung aus Homeoffice und neuen Bürowelten zum Normalfall․ Unternehmen können davon profitieren – sofern sie den Wandel richtig managen․
Neue Arbeitswelt: Telekom-Personalerin Bohle: „Empathie und Vertrauen werden noch wichtiger“
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Telekom-Personalvorständin Birgit Bohle erklärt, wie sich die Rolle von Führungskräften verändert – und warum sie sich auch fürs Homeoffice morgens schminkt․
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Telekom-Personalvorständin Birgit Bohle erklärt, wie sich die Rolle von Führungskräften verändert – und warum sie sich auch fürs Homeoffice morgens schminkt․
Hygienemaßnahmen: SAP verlängert Homeoffice-Regelung für Mitarbeiter bis Mitte 2021
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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․
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90 Prozent aller SAP-Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus – diese Regelung wird nun verlängert․ Das könnte sich auch auf Baupläne auswirken․