Serie: So steigern Sie Ihr Gehalt: Wie viel kann ich fordern? So ordnen Sie sich richtig ein
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Nicht nur Berufseinsteiger hadern damit, die persönliche Expertise für eine Gehaltseinstufung einzuschätzen․ Mit diesen Tipps lässt sich das ändern․

Weiterbildung: Bundesregierung: 3,3 Milliarden Euro für Beschäftigungssicherung bis 2023
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Der Referentenentwurf für das „Arbeit-von-morgen“-Gesetz liegt vor – inklusive Rechtsanspruch auf Weiterbildungsförderung für Geringqualifizierte․

Strukturwandel: Bundesregierung will 3,3 Milliarden Euro bis 2023 fürs Beschäftigungssicherung ausgeben
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Per Gesetz will die GroKo Beschäftigung im Strukturwandel sichern․ Der Entwurf sieht auch einen Rechtsanspruch auf Weiterbildungsförderung für Geringqualifizierte vor․

Strukturwandel: GroKo will 3,3 Milliarden Euro bis 2023 in Beschäftigungssicherung investieren
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Die Bundesregierung will Beschäftigung per Gesetz sichern․ Der Entwurf sieht unter anderem höhere Zuschüsse für Weiterbildung und einen erleichterten Zugang zum Kurzarbeitergeld vor․

Summer-Schools: Wie Studenten im Crashkurs zum Unternehmer werden
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Workshops in den Semesterferien sollen aus Studenten erfolgreiche Gründer machen․ Kann das gelingen?

Karlheinz Schwuchow im Interview: Management-Professor kritisiert Weiterbildungspraxis für Manager
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Managerseminare zum Thema digitale Transformation boomen․ Experte Karlheinz Schwuchow beobachtet die Angebote allerdings mit Skepsis․

Virtuelles Klassenzimmer: Weiterbildung im Homeoffice: So finden Sie das passende Angebot
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Durch die Coronakrise werden die Deutschen immer kreativer im Job․ Das Angebot an digitalen Weiterbildungen ist zudem riesig․ Wer ist der richtige Anbieter?

Steuertipp: Kindergeld – das gilt bei mehrstufigen Ausbildungen
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Anspruch auf Kindergeld besteht für junge Erwachsene nur unter strengen Bedingungen․ Wer eine Ausbildung anders fortsetzt als geplant, kann Probleme bekommen․

Berufsbildung : Meister und Fachwirte verdienen fast ein Fünftel mehr als Gesellen
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Nach der Lehre weiter zu lernen und Fachkauffrau oder Techniker zu werden, lohnt sich laut einer neuen Studie․ Für Frauen allerdings weniger als für Männer․

Softwarekonzern: Microsoft startet Qualifizierungsprogramm für Millionen Jobsuchende
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Microsoft hat ein weltweites Qualifizierungsprogramm gestartet․ Es richtet sich an Menschen, deren Jobs wegen der Corona-Pandemie gestrichen wurden․

Bildung on Demand: Nano Degrees – Neue digitale Weiterbildungen sind gefragt
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Die Nachfrage nach beruflicher Weiterbildung wächst․ Doch flexibel und bezahlbar müssen die Angebote sein․ Private Anbieter reagieren darauf․

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Die Nachfrage nach beruflicher Weiterbildung wächst․ Doch flexibel und bezahlbar müssen die Angebote sein․ Private Anbieter reagieren darauf․

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Die Nachfrage nach beruflicher Weiterbildung wächst․ Doch flexibel und bezahlbar müssen die Angebote sein․ Private Anbieter reagieren darauf․

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Die Nachfrage nach beruflicher Weiterbildung wächst․ Doch flexibel und bezahlbar müssen die Angebote sein․ Private Anbieter reagieren darauf․

Arbeitsmarkt: BA-Chef Scheele warnt vor Fachkräftemangel trotz Corona
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Trotz der Corona-Pandemie dürfe die Einwanderung von Fachkräften nicht ins Hintertreffen geraten․ Der Ausbildungsmarkt zeige sich hingegen robust․

In eigener Sache: Miriam Meckel: „Nicht meckern, sondern machen“
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Um die digitale Weiterbildungsinitiative ada voranzutreiben, gründet die Handelsblatt Media Group mit Miriam Meckel, Léa Steinacker und Verena Pausder ein eigenes Unternehmen․

Interview : Was sich Schulen in Sachen Digitalisierung von der Wirtschaft abschauen können
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Deutschlands Pisa-Päpstin Kristina Reiss und Post-Personalchef Thomas Ogilvie über den Segen der Digitalisierung, Mut zum Scheitern und die Frage, ob man Informatikunterricht braucht․

Berufliche Fortbildung: Betriebliche Weiterbildung: Diese digitalen Formate versprechen Abwechslung
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Vorträge und Seminare waren gestern․ Heute setzen die Anbieter auf digitale Plattformen und Lernspiele – und bringen Redner wie Elon Musk direkt in die Betriebe․

Institut der Deutschen Wirtschaft: Umfrage: Nur jedes fünfte Unternehmen nutzt Kurzarbeit für Weiterbildung
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Manche Betriebe nutzen die Zwangspause der Kurzarbeit, um Mitarbeiter zu qualifizieren․ Das Institut der deutschen Wirtschaft plädiert für mehr Förderung und Informationen über Angebote․