Martin und Maximilian Viessmann: Mit doppelter Kraft
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Martin Viessmann baute den Heizungshersteller zum globalen Konzern aus und setzte früh auf Nachhaltigkeit․ Sohn Maximilian ist wichtiger Teil der Zukunft․

Viessmann in Bildern: Erfolgreich mit Wärme und Kälte
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Ob Stahlheizkessel, Heizflächen, Strahlungsbrenner oder Brennstoffzellen-Heizgeräte: Die Liste der Meilensteine von Viessmann ist lang․ Wie alles begann․

Orafol in Bildern: Eine Oranienburger Erfolgsgeschichte
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1808 vor den Toren Berlins gegründet, ist Orafol heute einer der führenden Hersteller von selbstklebenden reflektierenden Folien und Industrieklebebändern․

Holger Loclair: Die Geburt eines Unternehmers
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Der Chemiker begann als Gruppenleiter eines volkseigenen DDR-Betriebs, heute gehört ihm das Nachfolgeunternehmen Orafol, Weltmarktführer für selbstklebende Folien․

Aldi-Gründer Karl und Theo Albrecht: Zwei ehrgeizige Pioniere
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Sie traten Jahrzehnte nicht öffentlich auf – die Aldi-Gründer Karl und Theo Albrecht․ Wie die Handelspioniere mit Sparsamkeit ihr Imperium schufen․

Karl und Theo Albrecht: Die Erfinder des Discounts
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Die Gründer der Aldi-Dynastie setzten neue Maßstäbe in der Branche․ Aus kleinen Anfängen schafften sie zwei Weltkonzerne – und blieben doch bescheiden․

Lindner Group: Vom Drei-Mann-Betrieb zum globalen Bauunternehmen
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1965 gegründet, ist das Unternehmen von Hans Lindner heute Europas führender Spezialist am Bau․ Das Familienunternehmen ist erfolgreich auf allen großen und prestigeträchtigen Baustellen der Welt․

Hall of Fame der Familienunternehmer: Karl und Theo Albrecht: Die Erfinder des Discounts
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Die Gründer der Aldi-Dynastie setzten neue Maßstäbe in der Branche․ Das Handelsblatt hat sie jetzt posthum in die Hall of Fame der Familienunternehmer aufgenommen․

Hall of Fame Digital Edition: Wie Familienunternehmen sich in der Coronakrise aufstellen
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Familienunternehmen erweisen sich in der Coronakrise als stabil․ 70 Prozent glauben allerdings nicht, dass die Talsohle schon durchschritten wurde․

​​​​​Hall of Fame 2021: Das sind die neuen Mitglieder in der Hall of Fame der Familienunternehmen 2021
#HallofFame

Zum 13․ Mal zeichnet das Handelsblatt Unternehmerpersönlichkeiten aus, die nachhaltig und enkelfähig wirtschaften – und auch in Pandemie-Zeiten resilient sind․

​​​​​Kirchhoff Gruppe: Freiheit, Wettbewerb, Brüderlichkeit: Das ist das Erfolgsrezept von Arndt, Johannes und Wolfgang Kirchhoff
#HallofFame

Die Brüder ringen regelmäßig um die besten Entscheidungen für das Unternehmen․ Dennoch gelingt es ihnen, die Firmengruppe im Gleichschritt zu führen․

​​​​​Schraubenkonzern: „Wir harmonieren gut zusammen“: Wie der Unternehmer Reinhold Würth und seine Tochter die Konzernführung regeln
#HallofFame

Vater und Tochter lenken in letzter Instanz die Geschicke des Unternehmens․ Der Patriarch machte es seiner Tochter erst nicht leicht, heute vertraut er ihr voll und ganz․

​​​​​Schokolade: Seiner Zeit voraus: Wie Alfred T․ Ritter die Ritter-Sport-Produktion für die Zukunft gerüstet hat
#HallofFame

Der Unternehmer engagiert sich für die Umwelt, Kakaobauern und Mitarbeiter․ Sein Einsatz und sein Zugang zur Firma können eine Blaupause für heutige Nachfolger sein․

​​​​​Hall of Fame: Das sind die neuen Mitglieder der Hall of Fame der Familienunternehmen 2022
#HallofFame

Zum 14․ Mal zeichnet das Handelsblatt Familienunternehmen aus, die ihre Geschäftsmodelle stetig anpassen und Probleme als Herausforderung und Chancen begreifen․

​​​​​Hall of Fame: Von Skibindungen zu automatisierten Türen – Wie dem Familienunternehmen Geze die Transformation gelungen ist
#HallofFame

Brigitte Vöster-Alber hat dem Familienunternehmen einen radikalen Wandel unterzogen․ Jetzt sind ihre Kinder dran – und stehen vor neuen Herausforderungen․

​​​​​Hall of Fame: Goldbeck: Diesem Bauunternehmen vertrauen Tesla und Biontech
#HallofFame

Die Baubranche leidet unter dem Fachkräfte- und Digitalisierungsmangel․ Die Goldbecks haben eine Antwort auf beide Herausforderungen gefunden․

​​​​​Hall of Fame : Ravensburger: Glück im Spiel, Konstanz in der Familie
#HallofFame

Viele Familienunternehmen träumen vom nahtlosen Übergang in die nächste Generation․ Otto Julius und Clemens Maier haben es bewusst anders gemacht․